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Sistemas Administrativos 
Planificación estratégica con un caso agrícola 
hipotético. 
Alumno: Oscar Hernandez Ceballos 
Profesor: Hector Alvarez Sanches 
10 de Diciembre del 2014, Los Mochis sin.
1. Agrícola O.H.C. S.P.R de R.L.
2. Análisis empresarial 
La empresa analizada pertenece al sector 
agropecuario, en producción de granos y 
hortalizas mediante el método orgánico y de 
agricultura de conservación, cuya razón social es 
Agrícola O.H.C. S.P.R de R.L.
3. Visión. 
Constituirnos como una empresa líder en 
producción orgánica con altos niveles de 
rendimiento para abarcar los mercados mas 
exigentes en calidad agroalimentaria.
4. Misión. 
Producir vegetales de alta calidad respetando las 
normas del mercado internacional amigables con 
el ambiente y el uso racional de agroquimicos 
para lograr abarcar la mayor cantidad de 
mercados externos.
5. Valores. 
Puntualidad con los mercados 
Responsabilidad 
Inocuidad Alimentaria 
Desarrollo Sustentable 
Protección del medio ambiente 
Confianza con el personal 
Honestidad
6. Políticas. 
Producir mas a menor costo, 
Producir sin afectar al medio ambiente, 
Vegetales libres de tóxicos, 
Hacer el trabajo en tiempo oportuno, 
Practicidad para la solución de problemas. 
Tomar riesgos calculados, 
Constituir una mejora constantemente, 
Construir activos, 
Crecer nuestros mercados, 
Cumplimento con clientes y proveedores, 
Expandir la empresa en busca de rentabilidad y 
Ahorro de insumo utilizando el MIP.
7.Objetivos estratégicos. 
Objetivos Generales: 
➔ Constituirnos como una empresa agrícola comprometida 
con el ambiente. 
➔ Rendir utilidades a nuestros socios maximizando el valor 
de nuestros productos orgánicos. 
➔ Capacitación constante de nuestro equipo de trabajo. 
➔ Modernización de la infraestructura a fin de garantizar el 
mayor rendimiento y la mejor calidad de nuestra 
producción. 
➔ Optimizar las labores con técnicas especificas de 
conservación y manejo integrado.
Objetivos Específicos 
➔ Procurar beneficios económicos reales al sector rural. 
➔ Fomentar la mejor manera la recuperación de los costos. 
➔ Reducir a niveles manejables la contaminación de las 
fuentes de agua y la degradación del suelo. 
➔ Lograr la adopción de sistemas conservación de suelos 
➔ Mejorar el aprovechamientos de los recursos agua y suelo 
➔ Sensibilizar al sector productivo rural sobre el manejo 
integrado de los recursos naturales y la diversidad 
biológica. 
➔ Llegar a los mercados internacionales de productos 
organicos.
8. Análisis de propósitos y objetivos 
organizacionales 
Permanente Semipermanete Temporales 
Misión Visión Objetivos generales 
Valores Políticas Objetivos específicos 
Estos elementos organizacionales engloban el pensamiento estratégico acerca de la empresa, 
definiendo claramente a donde quiere llegar la empresa, como lo logrará, basándose para ello en 
los valores y políticas orientadas a las actividades agrícolas. 
La Misión organizacional cumple con el requisito básico de identificar a la empresa con su razón 
de ser, dentro del ámbito competitivo de la producción agricola pero a travez de metodos de 
conservacion para contribuir al desarrollo sustentable. 
Los valores de Agricola O.H.C. se plantean dentro del marco etico del cual la empresa lleva a 
cabo todas sus acciones, éstos forman parte de la cultura organizacional, orientando el 
comportamiento de los individuos dentro de la empresa..
La visión representa la imagen de la empresa a ser alcanzada en un futuro, refleja el 
nivel de calidad y producción al cual aspira y el grado de internacionalización. 
La políticas están orientadas a las normas en el comportamiento de quienes integran la 
empresa, sobre los principios de la misma como una organizacion. 
La formulación de los objetivos fija en métodos utilizados para garantizar sus 
operaciones y métodos de producción enfocados a la conservación y manejo integrados, 
los cuales pueden ser verificables y alcanzables en un tiempo determinado además de 
ser establecidos por hechos significativos para el éxito organizacional 
Se propone como una empresa de producción rural enfocada en sus políticas a fin de 
realizar los esfuerzos que seran encaminados a la sostentabilidad de la propia empresa 
comprometida con el ambiente y los consumidores y quienes transforman productos. 
Las políticas están encaminadas a tomar decisiones acertadas y oportunas para cumplir 
con los lineamientos de mercados de exportación cumpliendo con las normas de los 
organismos reguladores de productos agropecuarios para brindar una confiabilidad a 
quien va dirigido la producción tanto mercado nacional e internacional y ante sus 
proveedores, incluyendo sus socios. De acuerdo a la actividad de producción 
agropecuaria cuenta con las normas que regulan sus operaciones para una adecuado 
equilibrio con el ambiente.
9. Análisis FODA. 
Análisis Externo. Análisis Interno. 
Oportunidades: 
✔ Valor agregado que la producción 
✔ Necesidades actuales de demanda. 
✔ Atractivo para fuentes de financiamiento. 
Fortalezas: 
✔ Producción de vegetales Orgánicos. 
✔ Mínima labranza. 
✔ Cumple con los lineamientos de exportación. 
✔ Agricultura por contrato. 
✔ Tecnología de Punta. 
✔ MIPs 
✔ Producción de autoinsumos 
Amenazas: 
✗ Competencia por rendimientos en los cultivos. 
✗ Empresas con mayor producción pero métodos 
convencionales. 
✗ Riesgos actuales de la actividad agropecuaria. 
Debilidades: 
✗ Equipos Especiales de alto costo. 
✗ Patrimonios comprometidos. 
✗ Gastos de inversión no recuperables a corto 
plazo. 
✗ Gastos de exportación
10. Formulación de Estrategias. 
Expandir el mercado 
Expandir el mercado 
Dirigir la producción al 
segmento de mercado de 
productos naturales. 
Mercados de exportación, 
hacia donde se dirigen la 
producción (E.U., Japón, 
Reino Unido) 
Lograr una certificación 
para poder exportar a 
diferentes países. 
Promocionar el mercado 
No descuidar el mercado 
nacional por que es el que 
nos dará estabilidad. 
Un aumento en la 
demanda de productos 
orgánicos debido a las 
necesidades actuales
10. Formulación de Estrategias. 
Aumentar la Producción 
Inversión tecnológica Aumentar la producción 
utilizando los equipos 
necesarios de labranza 
Rentabilidad 
Precios mas altos en y 
rápido crecimiento del 
mercado. 
Presión competitiva sobre 
los precios y calidad de las 
cosechas. 
Investigación 
Fomentar la participación 
de los gobiernos federales 
en la promoción de la 
agricultura orgánica para 
obtener financiamiento 
Programas de capacitación 
continua para una 
agricultura sustentable.
11. Sistemas de control para implementar. 
➔ Planificación adecuada de las labores a realizar para establecer los 
cultivos en fechas adecuadas. 
➔ Software de control de finanzas y distintas labores administrativas. 
➔ Capacitación de jornales para que realicen actividades enfocadas a las 
necesidades de producción. 
➔ Un sistema adecuado de administración de finanzas para evitar las fugas 
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➔ Implementar e invertir en equipos de mínima labranza. 
➔ Seguimiento y control para que la coseche llegue oportunamente a su 
destino. Certificación en agricultura ecología y orgánica. 
➔ Cumplir con los requisitos de etiquetado orgánico para llegar a los países 
importadores
Bibliografía 
http://www.gestiopolis.com/recursos4/docs/ger/planestraven.htm 
http://www.uv.mx/iiesca/files/2012/12/herramienta2009-2.pdf 
http://www.fao.org/docrep/007/ad818s/ad818s03.htm 
http://mazinger.sisib.uchile.cl/repositorio/lb/ciencias_agronomicas/http://www.mag.go.cr/rev_meso/v12n02_209.pdf

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  • 2. 1. Agrícola O.H.C. S.P.R de R.L.
  • 3. 2. Análisis empresarial La empresa analizada pertenece al sector agropecuario, en producción de granos y hortalizas mediante el método orgánico y de agricultura de conservación, cuya razón social es Agrícola O.H.C. S.P.R de R.L.
  • 4. 3. Visión. Constituirnos como una empresa líder en producción orgánica con altos niveles de rendimiento para abarcar los mercados mas exigentes en calidad agroalimentaria.
  • 5. 4. Misión. Producir vegetales de alta calidad respetando las normas del mercado internacional amigables con el ambiente y el uso racional de agroquimicos para lograr abarcar la mayor cantidad de mercados externos.
  • 6. 5. Valores. Puntualidad con los mercados Responsabilidad Inocuidad Alimentaria Desarrollo Sustentable Protección del medio ambiente Confianza con el personal Honestidad
  • 7. 6. Políticas. Producir mas a menor costo, Producir sin afectar al medio ambiente, Vegetales libres de tóxicos, Hacer el trabajo en tiempo oportuno, Practicidad para la solución de problemas. Tomar riesgos calculados, Constituir una mejora constantemente, Construir activos, Crecer nuestros mercados, Cumplimento con clientes y proveedores, Expandir la empresa en busca de rentabilidad y Ahorro de insumo utilizando el MIP.
  • 8. 7.Objetivos estratégicos. Objetivos Generales: ➔ Constituirnos como una empresa agrícola comprometida con el ambiente. ➔ Rendir utilidades a nuestros socios maximizando el valor de nuestros productos orgánicos. ➔ Capacitación constante de nuestro equipo de trabajo. ➔ Modernización de la infraestructura a fin de garantizar el mayor rendimiento y la mejor calidad de nuestra producción. ➔ Optimizar las labores con técnicas especificas de conservación y manejo integrado.
  • 9. Objetivos Específicos ➔ Procurar beneficios económicos reales al sector rural. ➔ Fomentar la mejor manera la recuperación de los costos. ➔ Reducir a niveles manejables la contaminación de las fuentes de agua y la degradación del suelo. ➔ Lograr la adopción de sistemas conservación de suelos ➔ Mejorar el aprovechamientos de los recursos agua y suelo ➔ Sensibilizar al sector productivo rural sobre el manejo integrado de los recursos naturales y la diversidad biológica. ➔ Llegar a los mercados internacionales de productos organicos.
  • 10. 8. Análisis de propósitos y objetivos organizacionales Permanente Semipermanete Temporales Misión Visión Objetivos generales Valores Políticas Objetivos específicos Estos elementos organizacionales engloban el pensamiento estratégico acerca de la empresa, definiendo claramente a donde quiere llegar la empresa, como lo logrará, basándose para ello en los valores y políticas orientadas a las actividades agrícolas. La Misión organizacional cumple con el requisito básico de identificar a la empresa con su razón de ser, dentro del ámbito competitivo de la producción agricola pero a travez de metodos de conservacion para contribuir al desarrollo sustentable. Los valores de Agricola O.H.C. se plantean dentro del marco etico del cual la empresa lleva a cabo todas sus acciones, éstos forman parte de la cultura organizacional, orientando el comportamiento de los individuos dentro de la empresa..
  • 11. La visión representa la imagen de la empresa a ser alcanzada en un futuro, refleja el nivel de calidad y producción al cual aspira y el grado de internacionalización. La políticas están orientadas a las normas en el comportamiento de quienes integran la empresa, sobre los principios de la misma como una organizacion. La formulación de los objetivos fija en métodos utilizados para garantizar sus operaciones y métodos de producción enfocados a la conservación y manejo integrados, los cuales pueden ser verificables y alcanzables en un tiempo determinado además de ser establecidos por hechos significativos para el éxito organizacional Se propone como una empresa de producción rural enfocada en sus políticas a fin de realizar los esfuerzos que seran encaminados a la sostentabilidad de la propia empresa comprometida con el ambiente y los consumidores y quienes transforman productos. Las políticas están encaminadas a tomar decisiones acertadas y oportunas para cumplir con los lineamientos de mercados de exportación cumpliendo con las normas de los organismos reguladores de productos agropecuarios para brindar una confiabilidad a quien va dirigido la producción tanto mercado nacional e internacional y ante sus proveedores, incluyendo sus socios. De acuerdo a la actividad de producción agropecuaria cuenta con las normas que regulan sus operaciones para una adecuado equilibrio con el ambiente.
  • 12. 9. Análisis FODA. Análisis Externo. Análisis Interno. Oportunidades: ✔ Valor agregado que la producción ✔ Necesidades actuales de demanda. ✔ Atractivo para fuentes de financiamiento. Fortalezas: ✔ Producción de vegetales Orgánicos. ✔ Mínima labranza. ✔ Cumple con los lineamientos de exportación. ✔ Agricultura por contrato. ✔ Tecnología de Punta. ✔ MIPs ✔ Producción de autoinsumos Amenazas: ✗ Competencia por rendimientos en los cultivos. ✗ Empresas con mayor producción pero métodos convencionales. ✗ Riesgos actuales de la actividad agropecuaria. Debilidades: ✗ Equipos Especiales de alto costo. ✗ Patrimonios comprometidos. ✗ Gastos de inversión no recuperables a corto plazo. ✗ Gastos de exportación
  • 13. 10. Formulación de Estrategias. Expandir el mercado Expandir el mercado Dirigir la producción al segmento de mercado de productos naturales. Mercados de exportación, hacia donde se dirigen la producción (E.U., Japón, Reino Unido) Lograr una certificación para poder exportar a diferentes países. Promocionar el mercado No descuidar el mercado nacional por que es el que nos dará estabilidad. Un aumento en la demanda de productos orgánicos debido a las necesidades actuales
  • 14. 10. Formulación de Estrategias. Aumentar la Producción Inversión tecnológica Aumentar la producción utilizando los equipos necesarios de labranza Rentabilidad Precios mas altos en y rápido crecimiento del mercado. Presión competitiva sobre los precios y calidad de las cosechas. Investigación Fomentar la participación de los gobiernos federales en la promoción de la agricultura orgánica para obtener financiamiento Programas de capacitación continua para una agricultura sustentable.
  • 15. 11. Sistemas de control para implementar. ➔ Planificación adecuada de las labores a realizar para establecer los cultivos en fechas adecuadas. ➔ Software de control de finanzas y distintas labores administrativas. ➔ Capacitación de jornales para que realicen actividades enfocadas a las necesidades de producción. ➔ Un sistema adecuado de administración de finanzas para evitar las fugas de recursos por malos manejos ➔ Implementar e invertir en equipos de mínima labranza. ➔ Seguimiento y control para que la coseche llegue oportunamente a su destino. Certificación en agricultura ecología y orgánica. ➔ Cumplir con los requisitos de etiquetado orgánico para llegar a los países importadores
  • 16. Bibliografía http://www.gestiopolis.com/recursos4/docs/ger/planestraven.htm http://www.uv.mx/iiesca/files/2012/12/herramienta2009-2.pdf http://www.fao.org/docrep/007/ad818s/ad818s03.htm http://mazinger.sisib.uchile.cl/repositorio/lb/ciencias_agronomicas/http://www.mag.go.cr/rev_meso/v12n02_209.pdf