Sessió_MercatTreball_2.pdf

1,147 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
1,147
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
89
Actions
Shares
0
Downloads
41
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Sessió_MercatTreball_2.pdf

  1. 1. De què busques feina? (defineix el teu objectiu professional) Què ofereix el mercat de treball? Què m’agrada fer? Què sé fer?Què estic disposat/da a fer? Què necessito aprendre?
  2. 2. Què fas per buscar feina? La clau és conèixer les regles del joc
  3. 3. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina? (Canals de recerca de feina) COL·LEGIS O GREMIS EMPRESES DE TREBALL PROFESSIONALS CENTRES DE TEMPORAL FORMACIÓ AJUNTAMENTS IEMPRESES DE SELECCIÓ ALTRES ENTITATS EURES AUTOCANDIDATURA PREMSA BORSES DE CONTACTES i TREBALL ON-LINE XARXES SOCIALS
  4. 4. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina? Canals de recerca de feina Buscar les empreses del sector, investigar com és l’empresa i com contactar, ferAUTOCANDIDATURA arribar el currículum i la carta de presentació i sobretot, fer un seguiment de com estàPRESENCIAL O ON LINE la teva candidatura són les estratègies per realitzar una autocandidatura eficient. Portals genèrics – , infoempleo.com, portalparados.com, infofeina.com, infojobs.esPORTALS I BORSES Portals específics per sector – administrativos.com, personalparatiendas.com, educajob.com,DE TREBALL ON LINE eatout.es, afuegolento.com, netintegral.net, hacesfalta.org, tecnojobs.com Portals específics segons perfil – jobandtalent.com, disjob.com La recerca de feina 2.0 fa referència a l’ús de les eines 2.0 per a la recerca activa deCONTACTES I feina (facebook, twitter, linkedin, blogs, etc.). Aquest tipus de recerca dóna un paperXARXES SOCIALS més actiu a la persona que cerca feina i ofereix més elements per presentar-se com a professional a la xarxa. Col·legis o gremis professionals, Centres de formació, Ajuntaments i altres entitats, Empreses de Treball Temporal, Empreses de selecció, Eures, Premsa.
  5. 5. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina? Cercador d’ofertes Registre i accés persones candidates Ofertes destacades
  6. 6. Feina Activa centralitza les ofertes de: Empreses 22% de les ofertes 34% de les ofertes 15% de les ofertes 29% de les ofertes
  7. 7. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina?Canals de recerca de feina | Les xarxes socials Les xarxes socials
  8. 8. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina? Canals de recerca de feina | Les xarxes socialsQuè són les xarxes socials?Espais web que permeten compartir continguts i interactuar amb els teus contactes.Són espais dinàmics, de diàleg, de proactivitat i d’immediatesa.Concepte recerca de feina 2.0Fa referència a l’ús de les eines 2.0 per a la recerca activa de feina: plataformes de SocialMedia, publicació de continguts, etc. Diàleg CompartirQuins són els canals principals? Saps que el 50% de les persones Facebook | www.facebook.com catalanes estan en Twitter | www.twitter.com alguna xarxa social? Blog | www.blogger.com | http://es.wordpress.com LinkedIn | http://es.linkedin.com/
  9. 9. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina?Canals de recerca de feina | Les xarxes socialsQuè m’ofereix el SOC a les xarxes socials? (1)• Twitter | A @FeinaActiva s’hi publiciten, periòdicament ofertes de feina.• Canal RSS | Permet conèixer les novetats publicades sense necessitat d’accedir al lloc web, i per tant, és una manera de guanyar temps i no perdre’s cap actualització. Feina Activa té diversos canals RSS, ordenats segons província o sector econòmic (Informàtica, Disseny, Finances, Personal no especialitzat...) Apunta’t a un canal! • http://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/feed Recomanem Google Reader | Eina online molt còmoda que serveix per consultar RSS. És necessari tenir un compte de Gmail per accedir-hi.
  10. 10. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina?Canals de recerca de feina | Les xarxes socialsTwitter | www.twitter.comHi ha tot un seguit de comptes de Twitter especialitzats en la difusió d’ofertes de treball i derecursos per a les persones aturades, com també de consells i assessorament.Alguns exemples: FEINA | @cercafeina @quieroempleo @barnaempleo @portalparados @paradosnews @empleocom @empleobarcelona @trabajoyempleo @infojobs @infoempleo @empleoytrabajo @workea... ORIENTACIÓ | @orientacionlab @Yoriento @CeliaHil @FredOrienta @TeletusaHashtagsEls hashtags són etiquetes que serveixen per classificar cada tema. Escriviu els hashtags alcercador del twitter per buscar la informació que us interessa.Alguns exemples:#oferta #job #feina #empleo #trabajoTuiempleo | http://tuiempleo.infoempleo.comÉs un web on ens ajuden a buscar feina mitjançant Twitter.
  11. 11. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina?Canals de recerca de feina | Les xarxes socialsQuè m’ofereix el SOC a les xarxes socials? (2) Els vídeos NOA | Col·lecció de vídeos pensats per ajudar-nos a millorar les nostres habilitats en la recerca de feina. Els trobareu aquí: www.youtube.com/treballcat/
  12. 12. Quins mitjans utilitzes per buscar ofertes de feina?Canals de recerca de feina | Les xarxes socials La Sandra Olesa ha decidit començar a buscar feina a través de les xarxes socials. Què hauria de fer? A. Obtenir una adreça de correu electrònic [Gmail, Yahoo, Hotmail...] B. Inscriure’s a Feina Activa i elaborar el seu currículum professional. A les oficines de Treball i a les Aules Actives la Sandra trobarà suport per elaborar-lo.C. Donar-se d’alta al Twitter i al Facebook.D. Seguir aquells comptes de twitter o facebook que poden ser d’utilitat per orientar-nos i per trobar feina. És important ser curosos amb les dades que, sobre nosaltres, posem a les xarxes socials. CREA LA TEVA IDENTITAT DIGITAL!E. Ser constant, elaborar una agenda de recerca i dedicar cada setmana 3-4 hores a la recerca de feina amb aquestes eines.
  13. 13. Recerca de feinaCom et presentes a les empreses? (Eines de recerca de feina)
  14. 14. Com et presentes a les ofertes?El currículum és la teva targeta de presentació, ha deser clar, curt i fàcil de llegir. Fes tu mateix/a el CV pensa que serà la base per una propera entrevista. Fes un currículum i una carta de presentació específic per cada oferta. Pensa què demana l’oferta i què vol saber de tu l’empresa ... posa al CV allò més relacionat. Utilitza la carta de presentació per presentar- te i exposar alguns dels teus punts forts com a professional
  15. 15. Com afrontes les entrevistes? (Entrevista i procés de selecció)
  16. 16. Com afrontes les entrevistes?El més important és preparar l’entrevista: Busca informació sobre l’empresa i el lloc de treball Tingues clar quina informació hi ha al teu CV i com l’explicaràs Prepara’t les preguntes més habituals (perquè vols treballar aquí, digue’m dos dels punts forts /febles, etc.) Escolta i respon el que et pregunten. A l’acabar l’entrevista, pregunta el que no t’hagi quedat clar. Haver estat citat vol dir que tens possibilitats i que l’empresa et vol conèixer més. Totes les entrevistes són un aprenentatge i una millora.
  17. 17. Recerca de feinaQuant temps dediques a buscar feina? (Planificació)
  18. 18. Quant temps dediques a buscar feina?Planifica’t i dedica diàriament unes hores a larecerca de feinaOrganitza’t el temps dedicat a buscar feinaBuscar feina no només significa enviar CV sinóque també vol dir... ...estar al dia de les oportunitats del territori ...fer un seguiment de les candidatures enviades i de les noves ofertes ...conèixer informació sobre les empreses per adaptar el CV i la carta o preparar les entrevistes ...preparar les entrevistes

×