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Quiénes son los Gerentes?

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Quiénes son los Gerentes?

  1. 1. Quiénes son los gerentes?
  2. 2. Quiénes son los gerentes? Personas…….que: Coordinan Supervisan Dirigen Objetivos
  3. 3. ¿Qué es la Administración? Simple: es a lo que dedican los gerentes. Dice esto mucho???? Es la coordinación y supervisión de las actividades de otros de tal forma que éstas se lleven a cabo de forma eficiente y eficaz 3
  4. 4. ¿Qué hacen los gerentes? ES FÁCIL SABER LO QUE HACEN LOS GERENTES? 4 Son estas dos figuras iguales? Razón por lo cual los investigadores en el área de la administración han desarrollado tres enfoques para describir lo que hacen los gerentes: veamos…
  5. 5. Funciones Administrativas 5 Planifican Organizan Dirigen Controlan
  6. 6. NIVELES ORGANIZACIONALESNIVELES ORGANIZACIONALES 6 1 3 5 2 4 Nivel Estratégico Nivel Ejecutivo Nivel Operativo Gerenciar Administrar Gestionar Administrar = Gestionar = Gerenciar
  7. 7. FUNCIONES ADMINISTRATIVAS SEGÚNFUNCIONES ADMINISTRATIVAS SEGÚN NIVELES ORGANIZACIONALESNIVELES ORGANIZACIONALES 7 Admi- mistradores de alto nivel Administradores de nivel Intermedio Supervisores de primera línea Planeación Organización Dirección Control JERARQUÍAORGANIZACIONAL
  8. 8. Roles Gerenciales 8 ROLES INTERPERSONALES Emblemático De líder De enlace ROLES INFORMATIVOS Monitor Difusor portavoz ROLES DECISORIOS Emprendedor Manejaro de problemas Asignador de recursos negociador
  9. 9. HABILIDADES ADMINISTRATIVASHABILIDADES ADMINISTRATIVAS SEGÚN NIVELES ORGANIZACIONALESSEGÚN NIVELES ORGANIZACIONALES ALTA DIRECCIÓN MANDOS DIRECCIÓN MANDOS DIRECCIÓN SUPER- VISORES SUPER- VISORES MANDOS DIRECCIÓN SUPER- VISORES SUPER- VISORES SUPER- VISORES SUPER- VISORES Habilidades técnicas Habilidades humanas Habilida- des de Conceptua- lización y diseño 9
  10. 10. HABILIDADES ADMINISTRATIVASHABILIDADES ADMINISTRATIVAS 10 Habilidades Técnicas Habilidades Humanas Habilidades Conceptuales Capacidad de aplicar conocimientos o experiencia especializada Capacidad de trabajar con otros, comprenderlos y motivarlos, en lo individual y en grupo Capacidad mental para analizar y diagnosticar situaciones complejas

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