Memoris Unternehmens-Praesentation

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Unsere Unternehmens-Kurzpräsenation. Memoris ist eine Trainingsfirma im Bereich Persönlichkeitsentwicklung, Verkauf und Kundenservice.

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Memoris Unternehmens-Praesentation

  1. 1. WirGEBENZEIGENTRAINIERENERMUTIGENBEGEISTERNINSPIRIERENVEREINFACHEN. SIE GEWINNEN.
  2. 2. IHRE VISIONIm Mittelpunkt des Erfolges steht der Mensch
  3. 3. IHR MARKTERFOLG IST UNSER ZIELWir haben die Trainings dazu.
  4. 4. UNSERE TRAININGS-MAXIMENWir bewegen das Potenzial Ihrer Mitarbeiter in die richtigeRichtung.
  5. 5. 1. TRAININGS-MAXIME PRAXISNAHHöchste Priorität unserer Trainings hat der Praxisbezug
  6. 6. Talente und StärkenEmotionale Kompetenz Vertrauen Glück Lebensfreude Flow OptimismusSelbstvertrauen Ausdauer 2. TRAININGS-MAXIME MOTIVIERENDAls Vorbild haben wir die Positive Psychologie, mit ihrer Ziel-setzung, an die guten Aspekte des Menschen anzuknüpfen.
  7. 7. 3. TRAININGS-MAXIME WIRKSAMAm Ende zählen die sichtbaren Resultate. Wir bewegen dieMitarbeiter zum Handeln.
  8. 8. AM ANFANG STEHT DIE PERSÖNLICHKEITUnsere Persönlichkeits-Trainings: Wir entfalten und stärkendie Persönlichkeit Ihrer MitarbeiterInnen
  9. 9. DIE BAUSTEINE DES ERFOLGESWas macht Menschen erfolgreich?
  10. 10. Erfolg hat 3 Seiten WISSEN Erlernte Fakten und Erfahrungen = Unser ERFA-Rucksack UNSER ERFOLGSMODELLUnsere Trainings orientieren sich am „Erfolgs-Dreiecks“.
  11. 11. DER SCHLÜSSEL ZUR PERSÖNLICHKEITAls lizenzierte Structogram-Trainer zeigen wir Ihnen denSchlüssel zur eigenen Persönlichkeit und zum Menschen.
  12. 12. EMOTIONEN DIE MACHT DER ZUKUNFTDer erfolgreiche Umgang mit Menschen und Situationenbedingt eine hohe Emotionale Kompetenz.
  13. 13. SIE FÜHRENUnsere Führungs-Trainings: Wir zeigen Ihnen, wie wirksameFührung funktioniert
  14. 14. DAS MENSCHLICHE POTENZIAL NUTZENWelches sind die Gründe persönlichen Engagements?
  15. 15. GRÜNDE PERSÖNLICHEN ENGAGEMENTS76% aller Befragten zählen zu der Kategorie „angezogene Handbremse“ Quellen: ETH und UNI Zürich sowie Corporate Executive Board (Beraterfirma), Studie 2004 in 27 Ländern insgesamt 50000 Angestellte
  16. 16. WAS WIRKLICH ZÄHLT300 Gründe, warum sich Menschen im Job einsetzen:Die Top- 3 Gründe
  17. 17. DIE TOP 3 GRÜNDE3. STELLE Ich bin für die Firma wichtig.
  18. 18. DIE TOP 3 GRÜNDE2. STELLE Ich sehe den Sinn meiner Tätigkeit.
  19. 19. DIE TOP 3 GRÜNDE1. Ich fühle mich ausreichend gefordert, meine STELLE Arbeit zu tun.
  20. 20. IHR VERKAUFSTEAMUnsere Verkaufs-Trainings: Wir holen und entfalten dasganze Potenzial Ihrer Verkäufer.
  21. 21. WARUM SCHEITERN VERKÄUFER?Eine grosse Desk-Research-Studie bestätigt, was vielebereits vermuten... Quelle: Blick durch die Wirtschaft
  22. 22. WARUM SCHEITERN VERKÄUFER?10% aller Verkäufer scheitern aus Mangel an Fach- und Produktekenntnissen
  23. 23. WARUM SCHEITERN VERKÄUFER?40% scheitern aus Mangel an Fleiss, Selbstorganisation und Kreativität
  24. 24. WARUM SCHEITERN VERKÄUFER? scheitern an zu geringer Begeisterungs-50% fähigkeit, Überzeugungskraft und zu geringem Selbstvertrauen
  25. 25. IHR KUNDENSERVICEUnsere Kundenservice-Trainings: Wir zeigen den Weg zurKundenbegeisterung.
  26. 26. 1% 3% 5% 9% 14% 68% schliessen neue durch unfreund-durch durch Freundschaften und kaufen anderswo haben sich liche oder Tod Umzug werden dadurch günstiger ergebnislos desinteressierte beeinflusst beschwert Betreuung WARUM GEHEN KUNDEN VERLOREN82% Der Kunden gehen wegen mangelhaftem Kundenservice! (BWI, Untersuchung bei über 700 Unternehmungen aus 40 Branchen)
  27. 27. No rmale Erwa rtung er füllen DIE DREI STUFEN DES KUNDENSERVICEStufe 1: Dem Kunden geben, was er erwartet.
  28. 28. tungen Erwar fen üb ertref DIE DREI STUFEN DES KUNDENSERVICEStufe 2: Dem Kunden mehr geben, als er erwartet.
  29. 29. Kunden n begeister DIE DREI STUFEN DES KUNDENSERVICEStufe 3: Freude daran zu haben, den Kunden zu überraschen und zu begeistern.
  30. 30. Danke Merci Grazie UNSERE REFERENZENZufriedene Kunden sind unsere beste Referenz
  31. 31. UNSERE REFERENZENZufriedene Kunden sind unsere beste Referenz – seit 18Jahren.
  32. 32. European Community of Experts in Marketing and Sales UNSERE AUSZEICHUNGENWir sind Expert-Member im renommierten Club 55
  33. 33. DIE GUT TRAINIERTEN TRAINERfinden Sie hier...
  34. 34. UNSERE KONTAKTADRESSE Mail: info@memoris.ch Web: www.memoris.ch Tel: +41 62 849 71 60

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