Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Het Nieuwe Werken, 30 jaar oud en nog steeds actueel.

449 views

Published on

  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Het Nieuwe Werken, 30 jaar oud en nog steeds actueel.

  1. 1. Het nieuwe werken… 30 jaar en nog steeds actueel
  2. 2. Kennisdeling obv• Bedrijfsbezoek SNS Reaal - feb • Manja Jongsma (Programma manager) • Richard Groothuis (IT manager)• Lezing Rabobank – okt • Harrie Broeksteeg (programma manager) • René de Zoete (programma manager)• Lezing Cisco - okt • Robbert Kuppens (CIO)• Lezing ‘HNW bij BSO en CBS’ - okt • Maarten Emons (beleidsmedewerker - DPK) • Berry Busschops (facility manager - CFD)• Bedrijfsbezoek KPN – nov • Henk van Tilborg (Programma manager) 2
  3. 3. Organisatie denken Vrijheid Regels Flexibiliteit Hiërarchie Durf Autonomie Ondernemerschap Klantgerichtheid 3
  4. 4. Nu (weer) actueel• Reduceren van kosten • minder m2 kantoorruimte • daling ziekteverzuim • minder printen • minder reizen• Krapte op arbeidsmarkt • voldoen aan wensen van toekomstige medewerkers 4
  5. 5. Visie; tijd- en plaatsonafhankelijk werken• Losmaken wat onnodige vast zit; • werkplek, werktijden, geografische locatie en managementstijl• Toepassen moderne technologie; • mobiel, draadloos en web 2.0• Aantrekkelijke werkgever; • balans in werk en privé, activiteitgerelateerde werkomgeving en samen werken. 5
  6. 6. HNW = mensen waarderen en vertrouwen• Output sturing - zelf bepalen wanneer je werkt• Beloning naar prestatie• Sociale activiteiten• Innovatie van onderaf• Een opleiding kies je zelf• Collega’s selecteer je zelf 6
  7. 7. Op kantoor• I-space  We-space• documenten digitaal• hotel zonder bedden • restaurant • ontspanning• gezinsvervangend tehuis • huiskamers 7
  8. 8. Het dorp 8
  9. 9. Google ZurichSectoroverleg DPK - Het nieuwe werken 9
  10. 10. Kan het Nederlands elftal HNW invoeren? Dirk, Mark en Demy beginnen na de rust en blijven 45 na het fluitsignaal doorspelen.. Rafael en Maarten spelen vandaag thuis….. Arjan, Ibrahim, en Nigel zijn een half uur geleden begonnen… …en Giovanni speelt in Uruguay maar houdt telefonisch contact…… 10
  11. 11. Het Nederlands elftal kan HNW invoeren!Spelers trainen en spelen overal ter wereld (ontwikkelen van het individu), hebben een gezin, zijn sterren (behoeftes), komen bij elkaar in Noordwijk (groepsgevoel en teamgeest) en leggen hiermee de basis van het succes (organisatiedoel). Het enige wat niet kan is een gezamenlijk doel verwezenlijken zonder elkaar te ontmoeten(2 keer 45 minuten op basis van hele oude spelregels) 11
  12. 12. Enkele ideeën• Directie en management doet afstand van de eigen kamer.• Maak we-space ruimtes; • Bijvoorbeeld voor projectgroepen en brainstormsessies.• Maak SMART afspraken en geef elkaar direct feedback.• Bepaal zelf hoe vaak je nog naar kantoor wil komen.• Geef iedereen de IT middelen die ze nodig hebben; • Doe een actie “leeg bureau I-pad cadeau”• Ga op zoek naar mensen om ideeën te realiseren. 12
  13. 13. Discussie Hoe zou ‘het nieuwe werken’ jou kunnen helpen? 13

×