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Coaching y PNL

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Herramientas para la Acción Eficaz. Presentación Programa de Desempeño Personal y Profesional

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Coaching y PNL

  1. 1. INFORMES lcc@luisacordeiro.com.ar Telef. (+5411) 34186105 BUENOS AIRES- ARGENTINA
  2. 2. Es una asociación:  Ser lo mejor que se puede ser  Obtener resultados ALCANZAR LO MEJOR DE UNO MISMOALCANZAR LO MEJOR DE UNO MISMO
  3. 3. La intención del Coaching es facilitar que la persona cambie del modo que desea ALCANZAR LO MEJOR DE UNO MISMOALCANZAR LO MEJOR DE UNO MISMO
  4. 4. LAS TRES PATAS DEL COACHING •METASMETAS
  5. 5. LAS TRES PATAS DEL COACHING •COACHINGCOACHING DESDE LOSDESDE LOS VALORESVALORES
  6. 6. LAS TRES PATAS DEL COACHING DISTINGUIRDISTINGUIR PARAPARA ACTUARACTUAR
  7. 7. DEL CAMBIO A SU MEJOR VERSION
  8. 8. RESPONSABILIDADRESPONSABILIDAD • Coach y Cliente son responsables por el PROCESO • El cliente por el RESULTADO • La responsabilidad es clave para el alto DESEMPEÑO
  9. 9. • Solo puedo cambiarSolo puedo cambiar aquello de lo queaquello de lo que soy concientesoy conciente • Lo meta-conciente meLo meta-conciente me controla a mícontrola a mí • El Coach eleva el nivelEl Coach eleva el nivel de concienciade conciencia
  10. 10. Metodología del CoachingMetodología del Coaching • Responsabilidad • Conciencia • Acción
  11. 11. El Coaching consiste en liberar elEl Coaching consiste en liberar el POTENCIAL de una persona, para quePOTENCIAL de una persona, para que alcancealcance su máximo DESEMPEÑOsu máximo DESEMPEÑO
  12. 12. • Las CREENCIAS sobre la capacidad de losLas CREENCIAS sobre la capacidad de los demás influyen directamente sobre sudemás influyen directamente sobre su desempeñodesempeño • El desempeño de los empleados reflejará lasEl desempeño de los empleados reflejará las creencias de sus empleadorescreencias de sus empleadores
  13. 13. El COACH ve a las personas como las personas que pueden llegar a SER Las observa en términos de su potencial futuro.
  14. 14. El “Secreto” del CoachingEl “Secreto” del Coaching • PREGUNTASPREGUNTAS • TAREASTAREAS • RESPONSABILIDADRESPONSABILIDAD

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