Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Зачем лин-менеджеру управлять знаниями?

174 views

Published on

Олешко Виктория, BPI Group Формирование культуры на предприятии (управление знаниями). Конференция «Удвоение производительности: опыт украинских компаний в применении лучших управленческих практик»

Published in: Business
  • Be the first to comment

Зачем лин-менеджеру управлять знаниями?

  1. 1. ЗАЧЕМ ЛИН-МЕНЕДЖЕРУ УПРАВЛЯТЬ ЗНАНИЯМИ?
  2. 2. ЧТО ТАКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ЗНАНИЯМИ? Организация РаспространениеИспользование Создание
  3. 3. ДЛЯ ЧЕГО НАМ ИНСТРУМЕНТЫ?  Решить проблему  Сделать проще  Сделать быстрее
  4. 4. КОРПОРАТИВНАЯ АМНЕЗИЯ
  5. 5. КАК УДЕРЖАТЬ ЗНАНИЯ?  автоматизированные процессы и процедуры  регламентирующие документы  карты знаний ЧТО? КАК? ПОЧЕМУ? Процессные:
  6. 6. КАК УДЕРЖАТЬ ЗНАНИЯ? Проектные:  Lessons Learned: разбор полетов, ретроспектива  история научения  книга лучших практик
  7. 7. ГДЕ ХРАНИТЬ ЗНАНИЯ? Хранилище знаний:  архивы  wiki  блоги
  8. 8. РЕШЕНИЕ ПРОБЛЕМ
  9. 9. КТО УЖЕ ДЕЛАЛ ЭТО?  Совещание практиков  Knowledge Cafe  Быстрое консультирование
  10. 10. ВОВЛЕЧЕНИЕ СОТРУДНИКОВ
  11. 11. ПРИВЛЕЧЬ И РАСПРОСТРАНИТЬ ИДЕИ Сторителлинг Стена знаний Бюллетень знаний
  12. 12. КАК ВСТРОИТЬ ИНСТРУМЕНТЫ? Совещание практиков Разбор полетов Ретроспек- тива Карты знаний Книга лучших практик Wiki Блоги Knowledge Cafe Стена знаний Сторител- линг Бюллетень знаний
  13. 13. КУЛЬТУРА ЗНАНИЙ Лидерство Устранение барьеров Доверие
  14. 14. СДЕЛАЙТЕ KNOWLEDGE MANAGEMENT СВОИМ ПОМОЩНИКОМ! Виктория Олешко +38 (050) 347-76-97 oleshko.prof@gmail.com

×