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Competencias Laborales

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Competencias Laborales

  1. 1. COMPETENCIAS LABORALES<br />
  2. 2. Esta competencia se trata del desempeño y las oportunidades que se dan en un empresa. <br />Competencias laborales<br />
  3. 3. Es la que permite a la persona comunicarse, pensar en forma lógica y utilizar las ciencias para conocer e interpretar el mundo.<br />¿Qué son las competencias básicas?<br />
  4. 4. Son las utilidades que requiere la gerencia al tomar decisiones operacionales que involucren el lanzamiento de nuevos productos.<br />¿Qué son las competencias especificas?<br />
  5. 5. Son el desempeño del trabajador ya que deben ser verificables por el procedimiento de evaluaciones.<br />¿Cuales son los componentes de este concepto?<br />
  6. 6. Más allá de la definición, podemos afirmar que las competencias son a la vez un movimiento, un enfoque de varios sistemas.<br />Otras definiciones<br />
  7. 7. Por los crecientes cambios tecnológicos del mundo productivo y además para modernizar y profesionalizar sus empresas.<br />¿Por qué son un movimiento?<br />
  8. 8. Por lo que además de un movimiento son un enfoque, o mejor constituyen un movimiento que comparte un enfoque.<br />¿Por qué son un enfoque?<br />
  9. 9. Su propósito es formular normas de competencia, que deben ser dirigidas entre empresarios vinculados a un sector productivo.<br />subsistema de normalización <br />
  10. 10. http://senajulio.blogspot.com<br />GRACIAS POR SU ATENCION !<br />

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