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Tableau de bord rh 2015

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Exemple de tableau de bord ressources humaines extrait de l'application XLPaie sous Excel

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Tableau de bord rh 2015

  1. 1. 01/2015 kadoran49@hotmail.frPériode : PYRAMIDE DES AGESREPARTITION PAR ANCIENNETE REPARTITION DES EFFECTIFS PAR G.S.P & PAR COLLECTIF TABLEAU DES EFFECTIFS PAR CLASSIFICATION TABLEAU DES EFFECTIFS PAR NIVEAU DE FORMATION - de 20 ans 2 2 20 à 24 ans 1 1 25 à 29 ans 1 3 4 8 30 à 34 ans 3 4 7 35 à 39 ans 2 2 4 8 40 à 44 ans 45 à 49 ans 50 à 54 ans 55 à 59 ans 60 ans et plus Totaux 6 5 15 26 Production TotalAdministrat.SoutienTranches d'ages - de 01 an 1 1 01 à 04 ans 3 4 12 19 05 à 09 ans 2 4 6 10 à 14 ans 15 à 19 ans 20 à 24 ans 25 à 29 ans 30 à 34 ans 35 ans et plus MaitriseCadres 6 4 Total Totaux Ancienneté 16 Exécut. 26 GSP Collectifs S/Total DontFemmes S/Total DontFemmes S/Total DontFemmes TOTAL DontFemmes Production 2 4 6 Soutien 5 2 5 2 Administration 6 2 7 1 15 1 Totaux 6 4 16 3 26 3 CADRES MAITRISE EXECUTION TOTAL Collectifs Niv.Format. S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. TOTAL Dont Tempor. Universitaire 2 7 9 Secondaire 5 3 5 3 Moyen 1 1 Primaire 1 1 2 1 3 Sans niveau 2 2 3 3 5 5 Totaux 5 3 3 5 13 3 21 11 TOTALPRODUCTION SOUTIEN ADMINISTRATION Echel. C.S.P MO MS OS 5 2 1 8 OP 1 1 2 OHQ T.S AM 4 2 6 CADRE 7 3 10 CAD-DIRIG. 6 1 42 2 3 213Totaux Totaux5 3 26 876
  2. 2. Période : 01/2015 Extrait de l'application XLPaie sous Excel - Présentation vidéo = http://uptobox.com/ru23ku7a03vj . REPARTITION DES EFFECTIFS PAR GROUPE SANGUIN REPARTITION DES EFFECTIFS PAR SITUATION VIS A VIS DU SCE NATIONAL GS Collectifs Rhésus + Rhésus - Rhésus + Rhésus - Rhésus + Rhésus - Rhésus + Rhésus - Production 2 4 Soutien 2 2 1 Administration 3 2 4 1 2 3 Totaux 3 4 4 1 4 3 6 1 GROUPE A GROUPE B GROUPE O GROUPE AB Collectifs Situat. SN S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. TOTAL Dont Tempor Non concernés 2 2 1 3 2 Non Incorporab. 4 2 10 4 14 6 Sursitaires 1 1 Mobilisés 2 2 2 2 3 7 4 Autre 1 1 1 1 Totaux 6 4 5 5 15 4 26 13 PRODUCTION SOUTIEN ADMINISTRATION TOTAL REPARTITION DES EFFECTIFS PAR SITUATION FAMILIALE Collectifs Situat. Fam. S/Total Dont Femmes S/Total Dont Femmes S/Total Dont Femmes TOTAL Dont Femmes Célibataires 4 6 1 10 1 Mariés 0 enfant Mariés 1 enfant 8 8 Mariés 2 enfants 3 2 3 2 Mariés 3 enfants 2 2 Mariés 4 enfants 2 2 Mariés 5 enfants 1 1 Mariés 6 enfants Mariés 7 enfants Mariés 8 enfants Mariés 9 enfants Mariés >=10 enf. PRODUCTION SOUTIEN ADMINISTRATION TOTAL Totaux 6 5 2 15 1 26 3 POSITIONS DU PERSONNEL DANS L'EXERCICE GS Position S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. S/Total Dont Tempor. TOTAL Dont Tempor En Activité 6 4 5 5 15 8 26 17 En Attente Fin de Contrat 1 1 Totaux 6 4 5 5 16 8 27 17 PRODUCTION SOUTIEN ADMINISTRATION TOTAL
  3. 3. Période : 01/2015 En DA 1 En DA 27 1 en Jours Ecatrs -1 -1 1 -1 Déc s/t Totaux 27Total 873 605 873 605 s/t D s/t Oct. N Nov O s/t A J Août S Sept Juil. Juin s/t s/t J Avr. Mai A M 1s/t 873 605 873 605 s/t Mars Janv. MoisEcartsRéalisationMois SortiesEntréesDébut MoisPrévisions J M F Févr 873 605 873 605 FRAIS DE PERSONNEL ET MASSE SALARIALE Tableau des Absences Tableau Comparatif des Frais de Personnel Mouvements du Personnel Turn Over Statut Effectif Permanents 5 265 851 56 137 321 988 64 398 215911,26 30,94% CADRES Temporaires S/Total 5 265 851 56 137 321 988 64 398 215 911 30,94% Permanents 2 91 786 19 985 111 771 55 886 76866,14 10,74% MAITRISE Temporaires 2 51 808 9 401 61 209 30 605 36158,27 5,88% S/Total 4 143 594 29 386 172 981 113 024 16,62% Permanents 2 57 477 8 725 66 201 33 101 33556,69 6,36% EXECUTION Temporaires 16 406 682 72 785 479 467 29 967 279942,28 46,07% S/Total 18 464 159 81 510 545 669 30 315 313 499 52,44% Total 1 27 873 605 167 033 1 040 638 38 542 642 435 100,00% Total 2 27 873 605 167 033 1 040 638 38 542 642 435 100% Groupes Socio Professionnels Apprentis Taux Charges Sociales Frais de Personnel Masse Salariale Coût Moyen CADRES 1 4 0,70% MAITRISE 1 1 0,17% EXECUTION 1 1 0,17% Totaux 3 6 1,05% Taux Groupes Socio Professionnels Effectif Concerné Absences Taux de Mobilité 1,85%

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