Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Perjanjian kinerja 2016

217 views

Published on

Perjanjian kinerja 2016

Published in: Government & Nonprofit
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Perjanjian kinerja 2016

  1. 1. PTRJAIYJIAIY KINER^'A TAIII'N 2016 Dalam rangka mewqjudkan manqjemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini: Nama Jabatan Selanjutnya disebut pihak pertama. : Ir. H. Imam Suharjo, MT : Inspektur Kabupaten Banjar : H. Rachmadi Kurdi : Pejabat Bupati Banjar Nama Jabatan Selaku atasan langsung pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua. Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kineda yang seharusnya sesuai lampiran pe{anjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangfa menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi Martapura, 04 Januari 2O16 Pihak Kedua PENJABAT B BANJAR, :H.IH€IEII&IO,MT Pembina Utama Muda H. RAC NIP. 19650119 199003 I 006
  2. 2. PER^IANJHN KINER^IA TAIIUN 2016 No Sasaran strateglg Indlkator klnerja Target (1t t2l (s) 11) 1 Terlaksananya Pengawasan yang efektif obyektif, profesional dan proporsional,guna dijadikan dasa"n untuk pengambilan keputusan yang tepat, sehingga mampu meningkatkan kinerja instansi pemerintatr dalam rangka memantapkan SKPD yang mendapat nilai SAKIP > 60 SKPD yang menyajikan Laporan keuangan sesuai SAP 60 o/o 100% penyelenggaraan kepemerintahan yang baik dan prima Prosentasi temuan yang ditindaklaniuti 8Oo/o 2 Terwujudnya peran Inspektorat sebagai APIP yang efektif, responsive dalam penanganan pengaduan masyarakat, antisipatif dan mampu menjadi solusi Prosentasi pengaduan masyarakat yang ditindaklar$uti 80 o/o Progrem Prograrn Utama : 1. Peningt<atan Sistem Pengawasan Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH a. Pelaksanaan Pengawas.Internal secara berkala b. Inventarisasi temuan pengawasan c. Tindak lanjut hasil temuan pengawasan d. Koordinasi Pengawasan Lebih Kornprehensif 2. Mengintensifkan Penanganan Pengaduan Masyarakat 3. Peningkatan Profesionalisme Tenaga Pemeriksaan dan Aparatur Pengawasan 4. Penataan dan Penyempurnaan Kebijakan Sistem dan Prosedur Pengawasan Program Pendukung: 5. Pelayanan Administrasi Perkarrtoran 6. Peninglatan Sarana dan Prasarana Aparatur 7. Peningkatan Pengembangan Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan Pihak Kedua PENJ,q'BAT BglrATI BAIS.IAR, Anggaran Keterangan 64,94o/o 2,53o/o LO,25o/o l,o2o/o L5,L4o/o 4,O2o/o 2,2Oo/o 4 Januari 2OL6 ,ATEN, Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. Rp. 2.566.200.000,00 2.474.mO.OOO 30.2rc0.000 10.600.000 51.200.000 100.300.o00,00 405.500.o00,00 40.400.o00,00 599.017.O00,00 158.950.O00,00 87.100.000,00 $artapura, , , .. Pihak 4a,. suHAR.to,MT MI,.[DA KURDI NrP. 19650119 199003 1 006 H. RACI

×