NE-kunnskap det sosiale økosystem

716 views

Published on

Presentasjon fra kurs om sosiale medier for Næringseiendom.

Published in: Business
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
716
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
2
Actions
Shares
0
Downloads
3
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

NE-kunnskap det sosiale økosystem

  1. 1. ETABLER OG FORVALT DITT EGET SOSIALE ØKOSYSTEM lørdag 15. januar 2011
  2. 2. DET DIGITALE ØKOSYSTEMET lørdag 15. januar 2011
  3. 3. lørdag 15. januar 2011
  4. 4. lørdag 15. januar 2011
  5. 5. lørdag 15. januar 2011
  6. 6. lørdag 15. januar 2011
  7. 7. lørdag 15. januar 2011
  8. 8. lørdag 15. januar 2011
  9. 9. lørdag 15. januar 2011
  10. 10. ETABLER OG FORVALT DITT EGET SOSIALE ØKOSYSTEM y Økosystemet bit for bit y Organisering og ansvar y Overvåkning og oppfølging Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 6 lørdag 15. januar 2011
  11. 11. ØKOSYSTEMET BIT FOR BIT y Hensikt og mål y Åpne opp kommunikasjonen y Etablere muligheten for dialog y Skape merverdi for kunder og andre y Øke den digitale tilstedeværelsen y Være proaktiv y Generere oppmerksomhet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 7 lørdag 15. januar 2011
  12. 12. ØKOSYSTEMET BIT FOR BIT y Byggeklossene y Selskapets nettsider y Selskapets offesielle sosialemediekanaler y Bloggen Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 8 lørdag 15. januar 2011
  13. 13. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap twitter/selskap ? Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 9 lørdag 15. januar 2011
  14. 14. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  15. 15. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  16. 16. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  17. 17. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  18. 18. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  19. 19. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  20. 20. ÅPNE OPP NETTSTEDET y Pressebilder y Bilder av prospekter y Filmer y Deling av innhold y Kommentarer og tilbakemeldinger Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 10 lørdag 15. januar 2011
  21. 21. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - FACEBOOK y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 11 lørdag 15. januar 2011
  22. 22. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - FACEBOOK y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 11 lørdag 15. januar 2011
  23. 23. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - FACEBOOK y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 11 lørdag 15. januar 2011
  24. 24. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - FACEBOOK y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 11 lørdag 15. januar 2011
  25. 25. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - FACEBOOK y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 11 lørdag 15. januar 2011
  26. 26. LEGGE TIL ADMINISTRATORER y La flere få lov å administrere y Motiver folk til å være på siden y Fordel ansvaret Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 12 lørdag 15. januar 2011
  27. 27. LEGGE TIL ADMINISTRATORER y La flere få lov å administrere y Motiver folk til å være på siden y Fordel ansvaret Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 12 lørdag 15. januar 2011
  28. 28. LEGGE TIL ADMINISTRATORER y La flere få lov å administrere y Motiver folk til å være på siden y Fordel ansvaret Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 12 lørdag 15. januar 2011
  29. 29. LEGGE TIL ADMINISTRATORER y La flere få lov å administrere y Motiver folk til å være på siden y Fordel ansvaret Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 12 lørdag 15. januar 2011
  30. 30. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  31. 31. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  32. 32. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  33. 33. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  34. 34. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  35. 35. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  36. 36. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  37. 37. LÆR DE ENKLE FUNKSJONENE y Status y Photo y Link y Video Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 13 lørdag 15. januar 2011
  38. 38. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - TWITTER y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 14 lørdag 15. januar 2011
  39. 39. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - TWITTER y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 14 lørdag 15. januar 2011
  40. 40. SELSKAPETS OFFESIELLE SOSIALE MEDIEKANALER - TWITTER y Definer en hensikt med siden y Beslutt hvem som har hovedansvaret og hvem som skal hjelpe til y Bruk egene nettverk for å komme i gang y Ikke vær redd for å fortelle om siden y Vær der selv y Lær av andre Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 14 lørdag 15. januar 2011
  41. 41. FØLGE MED PÅ TWITTER y Twittersøk y Verktøy y Følg de som følger deg Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 15 lørdag 15. januar 2011
  42. 42. FØLGE MED PÅ TWITTER y Twittersøk y Verktøy y Følg de som følger deg Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 15 lørdag 15. januar 2011
  43. 43. FØLGE MED PÅ TWITTER y Twittersøk y Verktøy y Følg de som følger deg Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 15 lørdag 15. januar 2011
  44. 44. FØLGE MED PÅ TWITTER y Twittersøk y Verktøy y Følg de som følger deg Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 15 lørdag 15. januar 2011
  45. 45. AKTUELLE BRUKSOMRÅDER FOR DERE? y Spre nyheter y Spre prospekter y Delta i debatten y Fange opp leads y Fange opp omtale Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 16 lørdag 15. januar 2011
  46. 46. Bloggen twitter/person Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 17 lørdag 15. januar 2011
  47. 47. BLOGGEN y Hvem skal blogge? y En eller flere blogger? y Hvor ofte skal vi blogge? Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 18 lørdag 15. januar 2011
  48. 48. HVEM SKAL BLOGGE? y En blogger er en ekte person, men det er lov å få hjelp y Blogg om ting du kan og kjenner til y Prospekter til utleie y Nye prosjekter y Endringer i lover og regler y Nærmiljøet y Om bedriften vår Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 19 lørdag 15. januar 2011
  49. 49. EN ELLER FLERE BLOGGER? y En blogg for alle? y Antagelig en god start y Kategorisering og tagging y Tematiserte blogger y Lover og reguleringer y Prospekter y Geografisk inndeling y Personlige blogger y CEO-blogg y Politisk og samfunnsengasjert Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 20 lørdag 15. januar 2011
  50. 50. HVOR OFTE SKAL VI BLOGGE? y Etabler en plan med en ambisjon, men husk at innholdet er viktigere en frekvensen y Tenk gjennom om vi kan samkjøre dette med andre rutiner? y Nyhetsbrev y Pressemeldinger y Prospekter y Prosjekter y Rapportering Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 21 lørdag 15. januar 2011
  51. 51. HAR DERE EN SUPERSTJERNE (ELLER KAN FÅ EN) Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 22 lørdag 15. januar 2011
  52. 52. HAR DERE EN SUPERSTJERNE (ELLER KAN FÅ EN) y Motiver Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 22 lørdag 15. januar 2011
  53. 53. HAR DERE EN SUPERSTJERNE (ELLER KAN FÅ EN) y Motiver y Hjelp og bidra Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 22 lørdag 15. januar 2011
  54. 54. HAR DERE EN SUPERSTJERNE (ELLER KAN FÅ EN) y Motiver y Hjelp og bidra y Bygg opp selvtilitten Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 22 lørdag 15. januar 2011
  55. 55. HAR DERE EN SUPERSTJERNE (ELLER KAN FÅ EN) y Motiver y Hjelp og bidra y Bygg opp selvtilitten y Bruk aktivt Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 22 lørdag 15. januar 2011
  56. 56. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  57. 57. Selskapet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  58. 58. Selskapet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  59. 59. Flickr Selskapet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  60. 60. Flickr Selskapet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  61. 61. Flickr youtub Selskapet Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  62. 62. Flickr youtub Selskapet fb/selskap Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  63. 63. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  64. 64. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  65. 65. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  66. 66. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  67. 67. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  68. 68. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  69. 69. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  70. 70. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen twitter/person Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  71. 71. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen twitter/selskap twitter/person Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  72. 72. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen twitter/selskap twitter/person Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  73. 73. Flickr youtub Selskapet Prospekt fb/selskap Bloggen twitter/selskap twitter/person ? Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 23 lørdag 15. januar 2011
  74. 74. Sosiale medier for eiendomsbransjen TIPS TRIKS OG PRAKTISKE EKSEMPLER © Creuna 24 lørdag 15. januar 2011
  75. 75. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY Del kunnskap og informasjon som er verdifullt for interessentene dine © Creuna 25 lørdag 15. januar 2011
  76. 76. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY Del kunnskap og informasjon som er verdifullt for interessentene dine © Creuna 25 lørdag 15. januar 2011
  77. 77. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 26 lørdag 15. januar 2011
  78. 78. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 26 lørdag 15. januar 2011
  79. 79. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 26 lørdag 15. januar 2011
  80. 80. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 26 lørdag 15. januar 2011
  81. 81. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 27 lørdag 15. januar 2011
  82. 82. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 27 lørdag 15. januar 2011
  83. 83. CASE: MCKINSEY QUARTERLETY © Creuna 27 lørdag 15. januar 2011
  84. 84. CASE: VEIDEKKE // CSR OG IR © Creuna 28 lørdag 15. januar 2011
  85. 85. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  86. 86. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  87. 87. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  88. 88. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  89. 89. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  90. 90. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  91. 91. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  92. 92. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  93. 93. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  94. 94. Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 29 lørdag 15. januar 2011
  95. 95. CASE: VEIDEKKE // CSR OG IR Man bør ha et bredere perspektiv på målgruppen enn bare kunder og potensielle kunder © Creuna 30 lørdag 15. januar 2011
  96. 96. CASE: VEIDEKKE // CSR OG IR Fokuser på å faktisk publisere innlegg enn form og innhold i starten © Creuna 31 lørdag 15. januar 2011
  97. 97. CASE: VEIDEKKE Tør å mene, utfordre og oppmuntre til dialog. Spiss budskapet © Creuna 32 lørdag 15. januar 2011
  98. 98. HVA ER MULIGHETENE? © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  99. 99. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  100. 100. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  101. 101. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  102. 102. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  103. 103. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene y Appellerende design og utforming © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  104. 104. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene y Appellerende design og utforming y Rikt innhold: bilder, video, grafisk historiefortelling, osv. © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  105. 105. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene y Appellerende design og utforming y Rikt innhold: bilder, video, grafisk historiefortelling, osv. y Vær tydelig på hvilken målgruppe som er mottaker, men husk at det ikke nødvendigvis må være potensielle kunder © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  106. 106. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene y Appellerende design og utforming y Rikt innhold: bilder, video, grafisk historiefortelling, osv. y Vær tydelig på hvilken målgruppe som er mottaker, men husk at det ikke nødvendigvis må være potensielle kunder y Vær relevant og hold deg innenfor de temaene du har bestemt deg for © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  107. 107. HVA ER MULIGHETENE? y Bestem at vi skal gjøre det, hva vi skal gjøre hvor og legg dere i selen for å få det til y Støtt ansatte og kolleger i å bygge opp digitale superstjerner y Overask! Finn ut hva målgruppen vil ha og gi dem mer enn de forventer y Spisse budskap og tekst som tilpasses kanalene y Appellerende design og utforming y Rikt innhold: bilder, video, grafisk historiefortelling, osv. y Vær tydelig på hvilken målgruppe som er mottaker, men husk at det ikke nødvendigvis må være potensielle kunder y Vær relevant og hold deg innenfor de temaene du har bestemt deg for y Innled til dialog! © Creuna 33 lørdag 15. januar 2011
  108. 108. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  109. 109. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  110. 110. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  111. 111. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  112. 112. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  113. 113. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha y Etabler enkle rutiner for publisering og vedlikehold Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  114. 114. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha y Etabler enkle rutiner for publisering og vedlikehold Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  115. 115. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha y Etabler enkle rutiner for publisering og vedlikehold y Lag enkle regler for hvordan og hva som kan publiseres Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  116. 116. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha y Etabler enkle rutiner for publisering og vedlikehold y Lag enkle regler for hvordan og hva som kan publiseres Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  117. 117. ORGANISERING OG ANSVAR FOR DE OFFISIELLE KANALENE y Utpek en sosiale medier ansvarlig som eier alle de offisielle kanalene y Beslutt hvilken primærfunksjon de forskjellige kanalene skal ha y Etabler enkle rutiner for publisering og vedlikehold y Lag enkle regler for hvordan og hva som kan publiseres y Involver flere i organisasjonen og oppmuntre til bidrag Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 34 lørdag 15. januar 2011
  118. 118. Marketing PR Salg Expert Expert Expert Expert Expert lørdag 15. januar 2011
  119. 119. Marketing PR Salg Expert Expert Expert Expert Expert lørdag 15. januar 2011
  120. 120. Marketing PR Salg Expert Expert Expert Expert Expert lørdag 15. januar 2011
  121. 121. Marketing PR Salg Expert Expert Expert Expert Expert lørdag 15. januar 2011
  122. 122. Expert Marketing PR Salg Expert Expert Expert Expert lørdag 15. januar 2011
  123. 123. lørdag 15. januar 2011
  124. 124. HUB lørdag 15. januar 2011
  125. 125. Salg Ledelsen HUB PR Marked lørdag 15. januar 2011
  126. 126. HUBens ansvar: Spokes ansvar: - eier verktøyene - direkte dialog - samler data Salg - følger opp - overvåke - handler - bistår - overvåker Ledelsen HUB PR Marked lørdag 15. januar 2011
  127. 127. NOEN GENERELLE TIPS y Spre egne nyheter, gjerne med en kommentar y Kommenter relevante nyheter y Informer om oppdateringer y Legg ut nye prospekter y Følg opp kommentarer og dialog Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 37 lørdag 15. januar 2011
  128. 128. OVERVÅKNING AV EGNE KANALER y Facebook y Vær der og følg opp forløpende y Sett opp så du for varsel fra facebook y Hjelp hverandre og følge med y Twitter y Bruk verktøyene y Sett opp varsel Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 38 lørdag 15. januar 2011
  129. 129. OVERVÅK HVA SOM SKJER DER UTE y Google y Social Mention y Twitter search y Tweetdeck y Meltwater Buzz (Lisensiert produkt) Eirik Norman Hansen - 99 52 35 57 | twitter.com/eiriknorman 39 lørdag 15. januar 2011

×