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Template premio forum pa 2017 master hr specialist definitivo

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Presentazione proposta progetto/prodotto Master HR SPECIALIST - Professionisti per le Risorse Umane_PREMIO PA

Published in: Education
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  1. 1. Master HR SPECIALIST – Professionisti per le Risorse Umane (I livello a distanza)
  2. 2. Università degli Studi Roma TRE Dipartimento di Scienze della Formazione Progetto/prodotto approvato, finanziato e/o in fase di realizzazione Master HR SPECIALIST – Professionisti per le Risorse Umane (I livello a distanza) Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA
  3. 3. Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA Nomi, cognomi, altre info (qualifiche, esperienze e competenze) Il progetto del Master si avvale di un Consiglio del Corso composto da 4 docenti di area pedagogica e psicologica e da un esperto nel settore delle risorse umane, nonché presidente dell’Associazione AIDP. Si avvale, inoltre, di un team di circa 20 docenti impegnati nelle attività didattico-formative, composti da professori ordinari e associati di area pedagogica-psicologica-sociologica e giuridica e da un gruppo di esperti di società nazionali impegnati nel settore di riferimento (AIDP, ANPAL, Banca d’Italia, ENI, GSO, Quadrifor, Fondirigenti, per citarne alcuni). Presentazione del gruppo di lavoro
  4. 4. Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA Brevissima descrizione del progetto/prodotto Il Corso è svolto nella modalità didattica blended per 1.500 ore di autoapprendimento pari a 60 CFU. Sul piano del metodo il Master fa ricorso ad una metodologia di formazione con panel e web conference; lezioni on line e webinar; laboratori di gruppo e on-line (case study e case analysis, project work); forum on line e webseminar; community on line/app dedicate; tutoring; social bookmarking, social computing. Il Master si avvale di sofisticate metodologie di e-learning (erogato in modalità ASP) grazie alle quali è consentito agli iscritti di acquisire parte della propria formazione da casa o dal posto di lavoro grazie ad una Virtual School dedicata. Presentazione del progetto/prodotto 1/2
  5. 5. Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA Presentazione del progetto/prodotto 2/2 Obiettivi e destinatari del progetto/prodotto L’obiettivo è di formare professionisti nell’area della gestione e sviluppo delle Risorse Umane fornendo strumenti metodologici innovativi per preparare professionisti nella specificità dei diversi “mestieri” chiamati in gioco in aziende pubbliche e private. Tra gli obiettivi formativi specifici: a) didattica di qualità; b) metodologie di e- learning certificate; c) percorsi professionali assistiti da mentoring su progetti di stage; d) articolazione dell’iter didattico in moduli centrati su “famiglie professionali”. I destinatari del progetto sono laureati (triennali/magistrale), laureandi e professional nel settore della formazione e delle risorse umane.
  6. 6. Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA Per ulteriori approfondimenti (Eventuali Enti/Aziende partner o sviluppatori del progetto, altro…..) Il Corso è di tipo convenzionato, quale progetto didattico concordato tra il Dipartimento di Scienze della Formazione dell’Università degli Studi Roma TRE e l’Associazione Nazionale dei Direttori del Personale (AIDP) Gruppo regionale LAZIO e la società Teleskill. L’impatto tecnologico che l’esperienza del Master “inviterà” ad affrontare come personale esperienza formativa, potrà essere un modo innovativo per sperimentare opportunità che saranno praticate anche nell’attività professionale.
  7. 7. Premio FORUM PA 2017: 10x10 = cento progetti per cambiare la PA Nome Cognome e email ed altre informazioni sul referente di progetto del soggetto proponente Giuditta ALESSANDRINI Professore ordinario di Pedagogia generale e sociale Coordinatore Master HR SPECIALIST (www.master-hrspecialist.com) Coordinatore Laboratorio CEFORC (www.ceforc.eu) Tel.: 06/57339231 – Mail: giuditta.alessandrini@uniroma3.it

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