Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.
Intet bibliotek uden      partnerskaber!Læseteknologier og partnerskaber 27.04.12Louise Overgaard, Hovedbiblioteket i Aarhus
Dagens agendaPræsentationenBrandtalenCirklenHuskesedlenEksemplerneSpørgerunden
Præsentationen
Ud af boksen! Innovative partnerskaber i biblioteket 2 årigt udviklingsprojekt Projektpartnere: RoskildeBibliotekerne, H...
Projektets slutprodukter:Byg partnerskaberwww.udafboksen.nuBetter together
Brandtalen
Biblioteket er en relationel       organisation!
Biblioteker og samarbejdsdreven innovationHvis vi også i fremtiden skal løse vidensamfundets behov, skalvores forretningsm...
Biblioteket: Hot eller Not?
Hvad er et partnerskab?En formaliseret samarbejdsrelation, sombygger på ligeværdighed og respekt.Partnerne skaber noget, s...
Partnerskaber skal:• Understøtte bibliotekets strategi og bidrage til at opfyldebibliotekets overordnede mål• Skabe noget,...
Partnerskaber kan f.eks.:• Give mulighed for at eksperimentere og afsøge nye muligheder• Skabe gode relationer til lokalsa...
Huskesedlen
Professionalisér!Partnerskabsarbejde drejer sig om at væreprofessionel i eksterne relationer. Formalisér diteksterne samar...
Styrk biblioteket!Partnerskaber kan styrke bibliotekets tilbud,relationer og udviklingsmuligheder. Afklar, hvor ditbibliot...
Vær strategisk!Partnerskaber kan bruges som en metode til atopfylde dine overordnede mål. Skab en strategimed klare mål fo...
Vælg partnere med omhu!Alle, der kan bidrage til din målopfyldelse, kanblive dine samarbejdspartnere, men du skalvælge de ...
Plej netværket!Der er en række potentielle partnere blandt dinenuværende kontakter og i dit lokalområde. Fåoverblik over, ...
Vis, hvem du er!Potentielle partnere ved ikke, hvad I kansamarbejde om, og hvad de kan få ud af atsamarbejde med dit bibli...
Forbered organisationen!Din organisation skal kunne gribe de muligheder,der opstår gennem partnerskabsarbejdet. Sørg for,a...
Understøt partnerskabet!Dine partnerskaber kræver faste rammer og kærligpleje. Sørg for, at der er god kommunikation,klare...
Eksemplerne
Lektier
Musik og festivaler
Formidling
Folkeoplysning
Undervisning
Borgerservice
Inklusion
Louise Overgaard mlog@aarhus.dkwww.udafboksen.nu
Nota april 2012 final
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Nota april 2012 final

335 views

Published on

  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Nota april 2012 final

  1. 1. Intet bibliotek uden partnerskaber!Læseteknologier og partnerskaber 27.04.12Louise Overgaard, Hovedbiblioteket i Aarhus
  2. 2. Dagens agendaPræsentationenBrandtalenCirklenHuskesedlenEksemplerneSpørgerunden
  3. 3. Præsentationen
  4. 4. Ud af boksen! Innovative partnerskaber i biblioteket 2 årigt udviklingsprojekt Projektpartnere: RoskildeBibliotekerne, Hovedbiblioteket Århus, RoskildeUniversitet. Sparring med IVA og Dacapo A/S. Støttet af Kulturstyrelsens udviklingspulje for folke-og skolebiblioteker
  5. 5. Projektets slutprodukter:Byg partnerskaberwww.udafboksen.nuBetter together
  6. 6. Brandtalen
  7. 7. Biblioteket er en relationel organisation!
  8. 8. Biblioteker og samarbejdsdreven innovationHvis vi også i fremtiden skal løse vidensamfundets behov, skalvores forretningsmodeller udvikles, og det bedste sted at starte erved at se os selv gennem andres øjne. Vidensamfundets bibliotekunderstøttes af, at vi indgår forpligtende partnerskaber.Partnerskaber støtter os til at se vores opgaver og os selv i nyeperspektiver og bidrager med nye kompetencer, der udvikler vorestilbud – kort sagt: Innovation sikres bedst gennem forpligtendesamarbejder. Kilde: Mogens Vestergaard, Bibliotekschef Roskilde
  9. 9. Biblioteket: Hot eller Not?
  10. 10. Hvad er et partnerskab?En formaliseret samarbejdsrelation, sombygger på ligeværdighed og respekt.Partnerne skaber noget, som de ikke kunneskabe alene, hvorfor partnerskabet bliver enwin-win situation
  11. 11. Partnerskaber skal:• Understøtte bibliotekets strategi og bidrage til at opfyldebibliotekets overordnede mål• Skabe noget, som parterne ikke kunne skabe alene• Bygge på ligeværdighed, respekt og en intension om, atpartnerskabet bliver en win-win situation for alle parter• Benytte en række metoder, der bidrager til at professionalisererelationen• Have klare aftaler om forventninger, rollefordeling,resultater m.m..• Aftale, om der skal skabes en bestemt aktivitet med enfastsat varighed eller om det er en intentionel ramme omen række mulige, ikke tidsfastsatte aktiviteter
  12. 12. Partnerskaber kan f.eks.:• Give mulighed for at eksperimentere og afsøge nye muligheder• Skabe gode relationer til lokalsamfundet• Skabe kontakt til nye brugere• Nå nuværende brugere på nye måder• Skabe og styrke politiske eller strategiske relationer• Bruge ressourcerne på nye måder• Få ny viden om specifikke målgrupper• Få tilført nye kompetencer• Få mulighed for at formidle nyt ellertilbyde nye services
  13. 13. Huskesedlen
  14. 14. Professionalisér!Partnerskabsarbejde drejer sig om at væreprofessionel i eksterne relationer. Formalisér diteksterne samarbejde og tænk det ind i alt, hvaddu gør!
  15. 15. Styrk biblioteket!Partnerskaber kan styrke bibliotekets tilbud,relationer og udviklingsmuligheder. Afklar, hvor ditbibliotek skal hen og brug partnerskaber på vejenderhen!
  16. 16. Vær strategisk!Partnerskaber kan bruges som en metode til atopfylde dine overordnede mål. Skab en strategimed klare mål for dit bibliotek og for dinepartnerskaber, hold fast i den og kommunikerden!
  17. 17. Vælg partnere med omhu!Alle, der kan bidrage til din målopfyldelse, kanblive dine samarbejdspartnere, men du skalvælge de rigtige for at få størst muligt udbytte.Vurdér dine partneres potentialer og udelukingen på forhånd!
  18. 18. Plej netværket!Der er en række potentielle partnere blandt dinenuværende kontakter og i dit lokalområde. Fåoverblik over, organiser og vedligehold ditnetværk!
  19. 19. Vis, hvem du er!Potentielle partnere ved ikke, hvad I kansamarbejde om, og hvad de kan få ud af atsamarbejde med dit bibliotek. Kend dit biblioteksstyrker og kommuniker dem tydeligt!
  20. 20. Forbered organisationen!Din organisation skal kunne gribe de muligheder,der opstår gennem partnerskabsarbejdet. Sørg for,at dit personale har kompetencer til og mod påeksternt samarbejde og udvikling!
  21. 21. Understøt partnerskabet!Dine partnerskaber kræver faste rammer og kærligpleje. Sørg for, at der er god kommunikation,klare aftaler og kontinuerlig evaluering!
  22. 22. Eksemplerne
  23. 23. Lektier
  24. 24. Musik og festivaler
  25. 25. Formidling
  26. 26. Folkeoplysning
  27. 27. Undervisning
  28. 28. Borgerservice
  29. 29. Inklusion
  30. 30. Louise Overgaard mlog@aarhus.dkwww.udafboksen.nu

×