SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
Download to read offline
: ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬
‫تكتسب‬‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫بالتعلم‬‫النظامي‬‫النظامي‬ ‫وغير‬،، ‫ها‬‫عناصر‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫النظامي‬ ‫التعلم‬ ‫في‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫تتكامل‬ ‫حيث‬
‫ممكن‬ ‫وقت‬ ‫بأقصر‬ ‫الهدف‬ ‫لتحقيق‬ ‫وتنظيم‬ ‫تقان‬‫ا‬‫و‬ ‫ووقت‬ ‫جهد‬ ‫من‬ ‫تحتاجه‬ ‫وما‬‫وبأقل‬،‫كلفة‬‫حين‬ ‫في‬‫أن‬‫غير‬ ‫التعلم‬
‫الفرد‬ ‫يكسب‬ ‫قد‬ ‫النظامي‬‫ي‬‫عنصر‬ ‫بدون‬ ‫ولكن‬ ‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬‫االتجاه‬‫نحو‬‫األداء‬‫الصحيح‬‫السالمة‬ ‫اعاة‬‫ر‬‫م‬ ‫مع‬
‫و‬‫عنصر‬‫فة‬‫ر‬‫المع‬(‫؟‬ ‫لماذا‬ ‫مفهوم‬)‫ليس‬ ‫ولكن‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬ ‫وفاعال‬ ‫قويا‬ ‫ا‬‫و‬‫يبد‬ ‫قد‬ ‫األداء‬ ‫عنصر‬ ‫أن‬ ‫حين‬ ‫في‬ ،
‫على‬ ‫يؤثر‬ ‫بما‬ ‫الصحية‬ ‫يقة‬‫ر‬‫بالط‬ ‫أو‬ ‫كلفة‬ ‫بأقل‬‫النهائي‬ ‫السلوك‬‫إن‬ ‫نالحظ‬ ‫وبالمحصلة‬ ،‫اكتساب‬‫الفرد‬‫ات‬‫ر‬‫لمها‬
ً‫أداء‬ ‫أو‬ ‫سلوكا‬ ‫يولد‬ ‫قد‬ ‫النظامي‬ ‫التعلم‬ ‫ج‬‫خار‬ً‫ا‬‫ومهني‬ ً‫ا‬‫اجتماعي‬ ‫غوب‬‫مر‬ ‫غير‬‫بكلفة‬ ‫ولكن‬ ‫األهداف‬ ‫بعض‬ ‫تحقيق‬ ‫غم‬‫ر‬
.‫الشخصية‬‫و‬ ‫االجتماعية‬‫و‬ ‫المهنية‬ ‫الناحية‬ ‫من‬ ‫عالية‬
‫العق‬‫و‬ ‫االجتماعية‬ ‫انب‬‫و‬‫الج‬ ‫إلى‬ ‫تتعدى‬ ‫بل‬ ‫فقط‬ ‫المهني‬ ‫الجانب‬ ‫على‬ ‫تقتصر‬ ‫ال‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫أن‬ ‫اضح‬‫و‬‫ال‬ ‫من‬‫النفسية‬‫و‬ ‫لية‬
‫الكفايات‬ ‫لتشمل‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫مفهوم‬ ‫تعميم‬ ‫ويمكن‬ ، ‫الشخصية‬‫و‬(‫ال‬‫و‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫ال‬‫محتوى‬‫و‬‫الضمنية‬ ‫فة‬‫ر‬‫المع‬)‫الفرد‬ ‫يمتلكها‬ ‫التي‬
‫الكفايات‬ ‫هذه‬ ‫في‬ ‫الناس‬ ‫يتميز‬ ‫بحيث‬ ، ‫المجاالت‬ ‫من‬ ‫مجال‬ ‫في‬‫اتهم‬‫ر‬‫قد‬ ‫بحسب‬ ‫ويختلفون‬‫م‬ ‫العقلية‬‫ن‬‫حيث‬
‫اال‬‫و‬ ‫االستطاعة‬‫ما‬ ‫لشيء‬ ‫ستعداد‬‫ال‬‫و‬‫نشاط‬‫ال‬‫عقلي‬‫ال‬‫للتجديد‬ ‫قابل‬‫مع‬‫محت‬‫و‬‫ى‬‫إلنتاج‬ ‫تعليمي‬‫السلوك‬‫الذي‬‫إلى‬ ‫يؤدي‬
‫وتحقيق‬ ‫المشكالت‬ ‫وحل‬ ‫التكيف‬‫األهداف‬‫تشمل‬ ‫التي‬:
‫اللغة‬ ‫استعمال‬‫اصل‬‫و‬‫الت‬‫و‬ ‫التعبير‬ ‫في‬.
‫القيام‬‫االستنباطية‬‫و‬ ‫ائية‬‫ر‬‫االستق‬ ‫بالعمليات‬.
‫معين‬ ‫شكل‬ ‫أو‬ ‫تصميم‬ ‫وفق‬ ‫معينة‬ ‫مهام‬ ‫انجاز‬.
‫ال‬ ‫المادية‬ ‫الموضوعات‬ ‫معالجة‬‫ت‬‫ومحكمة‬ ‫دقيقة‬ ‫ويدوية‬ ‫جسدية‬ ‫حركات‬ ‫تتطلب‬ ‫ي‬.
‫الذاتية‬ ‫الميول‬‫و‬ ‫المشاعر‬‫و‬ ‫االنفعاالت‬ ‫في‬ ‫التحكم‬‫و‬‫الذاتي‬ ‫لسلوكه‬ ‫الفرد‬ ‫وتوجيه‬ ‫فهم‬
‫إقامة‬‫ال‬‫عالقات‬‫ال‬‫ين‬‫ر‬‫اآلخ‬ ‫مع‬ ‫ة‬‫ز‬‫متمي‬‫و‬‫التفاعل‬‫و‬ ‫المشاركة‬‫ب‬ ‫الشعور‬‫و‬‫اال‬‫االجتماعي‬ ‫نتماء‬
‫اعات‬‫ر‬‫ص‬ ‫حل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫القد‬‫يجاد‬‫ا‬‫و‬‫افق‬‫و‬‫الت‬‫الجماعة‬ ‫داخل‬‫و‬‫االجتماعي‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫الفعال‬ ‫التأثير‬‫ة‬.
‫اعتبرت‬‫العالمية‬ ‫الصحة‬ ‫منظمة‬‫ل‬ ‫وسيلة‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫لتعامل‬‫مع‬‫اع‬‫ر‬‫الص‬‫ات‬،‫التعامل‬‫مع‬،‫السلطة‬‫حل‬
‫المشاكل‬،‫صنع‬‫أ‬‫ال‬‫صدقاء‬‫المحافظة‬‫و‬‫عليهم‬،‫بناء‬‫العالقات‬، ‫ان‬‫ر‬‫االق‬ ‫مع‬‫التعاون‬‫الوعي‬‫و‬،‫الذاتي‬‫اإلبداع‬‫و‬،
‫التفكير‬‫اتخاذ‬‫و‬‫ات‬‫ر‬‫ا‬‫ر‬‫الق‬،‫التفكير‬،‫النقدي‬‫التعامل‬‫مع‬،‫الضغوط‬،‫التفاوض‬‫توضيح‬،‫القيم‬‫مقاومة‬،‫الضغوط‬
‫التعامل‬‫مع‬‫خيبة‬،‫األمل‬‫التخطيط‬،‫للمستقبل‬،‫التعاطف‬‫التعامل‬‫مع‬،‫اطف‬‫و‬‫الع‬‫تأكيد‬،‫الذات‬‫االستماع‬‫الفعال‬
‫ام‬‫ر‬‫االحت‬‫و‬‫التسامح‬‫و‬‫الثقة‬‫و‬‫المشاركة‬‫و‬،‫التعاطف‬‫و‬‫الرحمة‬‫وحسن‬،‫ة‬‫ر‬‫المعاش‬‫ام‬‫ر‬‫احت‬‫و‬‫الذات‬.
‫نالحظ‬ ‫سبق‬ ‫مما‬‫أن‬‫يتضمن‬ ‫عام‬ ‫مفهوم‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫إكساب‬‫التي‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫الفرد‬‫تساعده‬‫على‬
‫ا‬‫ر‬‫قد‬ ‫توظيف‬‫ته‬‫إلى‬‫الحد‬‫األقصى‬‫وتحقيق‬ ‫التكيف‬‫و‬ ‫بفاعلية‬ ‫مشكالته‬ ‫على‬ ‫التغلب‬ ‫في‬ ‫للنجاح‬‫أهدافه‬،‫الحياة‬ ‫في‬
‫متجددة‬ ‫عملية‬ ‫وهي‬‫ة‬‫ر‬‫فت‬ ‫تستغرق‬‫الزمن‬ ‫من‬.
: ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫اعتبار‬ ‫يمكن‬ ‫وعلية‬
‫على‬ ‫ة‬‫القدر‬ ‫هي‬‫األداء‬.‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫الفعال‬‫و‬ ‫السليم‬
‫تص‬ ‫ويمكن‬‫عموما‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫نيف‬‫إلى‬‫التالية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬:
‫التفكير‬‫االستدالل‬‫و‬،‫المسؤولية‬‫االجتماعية‬‫المدنية‬‫و‬،‫تنمية‬‫الشخصية‬‫التذوق‬ ،‫الجمالي‬،‫ام‬‫ر‬‫احت‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫النظام‬
‫العام‬‫اال‬ ،‫تصاالت‬، ‫الفعالة‬‫التوظيف‬.
‫الفرد‬ ‫ات‬‫ر‬‫قد‬ ‫من‬ ‫تعزز‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫هذه‬ ‫ع‬‫مجمو‬‫الطبيعي‬‫وتساعده‬‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬:‫اآلتية‬-
1-‫تمتع‬‫الفرد‬‫ات‬‫ر‬‫بالمها‬‫االجتماعية‬. ‫القيادية‬‫و‬
2-‫تمكن‬‫الفرد‬. ‫السالمة‬ ‫ومتطلبات‬ ‫احتياجات‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫من‬
3-‫ة‬‫ر‬‫القد‬‫مع‬ ‫اصل‬‫و‬‫الت‬ ‫على‬‫العمل‬ ‫ج‬‫وخار‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬.
4-‫ال‬‫المشاكل‬ ‫حل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬.
5-‫ال‬‫المشاكل‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫تنشأ‬ ‫التي‬‫التفاعل‬ ‫أثناء‬‫االجتماعي‬.
6-‫إحساس‬‫الفرد‬‫بمهنته‬ ‫از‬‫ز‬‫االعت‬‫و‬ ‫بالفخر‬‫االجتماعي‬ ‫ة‬‫ر‬‫ودو‬.
7-‫ال‬‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫و‬ ‫فهم‬‫ة‬‫ر‬‫دا‬‫ا‬‫لذاته‬ ‫الفرد‬.
‫التدريب‬ ‫في‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫توظيف‬
‫تقسيم‬ ‫يمكن‬‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫إلى‬ ‫الحياتية‬‫بع‬‫ر‬‫أ‬‫مستويات‬:
1.‫األساسي‬ ‫المستوى‬) ‫ة‬‫ر‬‫مها‬ ‫محدد‬ ‫مستوى‬ (:‫اس‬ ، ‫النظام‬‫و‬ ‫االنضباط‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫تقدير‬ ، ‫المهنية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫تكشاف‬
. ‫ين‬‫ر‬‫اآلخ‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫و‬ ‫الشفوي‬ ‫االتصال‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬ ، ‫الذات‬ ‫وتقييم‬
2.‫المتوسط‬ ‫المستوى‬(‫مستوى‬)‫ماهر‬:‫ات‬‫ر‬‫مها‬ ، ‫المهنية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫استكشاف‬ ، ‫النظام‬‫و‬ ‫االنضباط‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬
، ‫االتصال‬. ‫الذات‬ ‫تسويق‬ ، ‫التفكير‬ ، ‫المشاكل‬ ‫حل‬ ، ‫الذات‬ ‫وتقييم‬ ‫تقدير‬
3.‫مستوى‬‫اإل‬‫للوظيفة‬ ‫عداد‬‫مستوى‬ (:)‫مهني‬‫ما‬،‫سبق‬‫(كتابة‬ ‫وظيفة‬ ‫على‬ ‫الحصول‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫ة‬‫ر‬‫السي‬‫التقدم‬ ،‫الذاتية‬
‫بطلب‬‫للحصول‬‫على‬،‫وظيفة‬‫كتابة‬‫رسالة‬،‫التوظيف‬ ‫اقع‬‫و‬‫م‬ ‫على‬ ‫ملف‬ ‫إعداد‬ ،‫تغطية‬‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫المقابلة‬
‫الشخصية‬.
4.‫مستوى‬‫يادة‬‫ر‬‫األعمال‬:)‫عمل‬ ‫(صاحب‬‫المتو‬‫و‬ ‫ة‬‫ر‬‫الصغي‬ ‫يع‬‫ر‬‫المشا‬ ‫إنشاء‬ ،‫سبق‬ ‫ما‬‫سطة‬.‫األعمال‬ ‫حاضنات‬ ،
‫فريق‬:‫العمل‬
‫عمل‬ ‫يق‬‫ر‬‫بف‬ ‫تنفيذها‬ ‫إناطة‬ ‫فأن‬ ) ‫تقدير‬ ‫أقل‬ ‫على‬ ( ‫اإلضافي‬ ‫المنهاج‬ ‫من‬ ‫أ‬‫ز‬‫ج‬ ‫تشكل‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫أن‬ ‫بما‬
‫توفر‬ ‫إن‬ ‫المرشد‬‫و‬ ‫المعهد‬ ‫مدير‬ ‫ئاسة‬‫ر‬‫ب‬ ) ‫بين‬‫ر‬‫المتد‬ ‫شؤون‬ ‫(لجنة‬‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫ومدرب‬‫أو‬، ‫الكادر‬ ‫من‬ ‫اغبين‬‫ر‬‫ال‬
‫ب‬ ‫يستعان‬ ‫أن‬ ‫ويمكن‬. ‫المحلي‬ ‫المجتمع‬ ‫من‬ ‫متطوعين‬
:‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫توظيف‬ ‫اتيجيات‬‫ر‬‫است‬
‫إستراتيجية‬‫توظيف‬‫الخبر‬‫الحياتية‬ ‫ات‬‫المباشرة‬:،‫التعليمي‬ ‫الموقف‬ ‫في‬‫ووضع‬ ‫وتقيمها‬ ‫مناقشتها‬ ‫عبر‬
‫المن‬ ‫او‬ ‫والسيئات‬ ‫الحسنات‬‫عناصر‬ ‫يتضمن‬ ‫نموذجا‬ ‫يكون‬ ‫ان‬ ‫ويفضل‬ ، ‫منها‬ ‫االستفادة‬ ‫وكيفية‬ ‫والمضار‬ ‫اقع‬
.‫النقاش‬
‫واالستقصاء‬ ‫العلمي‬ ‫البحث‬ ‫استراتيجية‬‫و‬‫المشكالت‬ ‫حل‬.
‫ار‬‫و‬‫االد‬ ‫لعب‬ ‫اتيجية‬‫ر‬‫است‬:‫المهار‬ ‫من‬ ‫العديد‬ ‫يز‬‫ز‬‫لتع‬ ‫بدقه‬ ‫تبة‬‫ر‬‫الم‬ ‫اقف‬‫و‬‫الم‬ ‫عبر‬‫يطة‬‫ر‬‫ش‬ ‫بين‬‫ر‬‫المتد‬ ‫لدى‬ ‫ات‬
‫لهذه‬ ‫كحلول‬ ‫البدئل‬ ‫اح‬‫ر‬‫اقت‬‫و‬ ‫ومناقشتها‬ ‫المشاهد‬ ‫تصوير‬ ‫ثم‬ ‫ومن‬ ‫التعارضات‬‫و‬ ‫الحياتية‬ ‫التناقضات‬ ‫اظهار‬
.‫اقف‬‫و‬‫الم‬
‫االلكترونية‬ ‫المنصة‬:‫حولها‬ ‫ير‬‫ر‬‫تق‬ ‫وكتابة‬ ‫اضيع‬‫و‬‫الم‬ ‫بعض‬ ‫ومشاهدة‬ ‫الدخول‬ ‫متدرب‬ ‫كل‬ ‫على‬
‫النقال‬ ‫الهاتف‬:‫جميع‬ ‫من‬ ‫ات‬‫ر‬‫العبا‬ ‫او‬ ‫الرسوم‬ ‫استقبال‬ ‫او‬ ‫الرسال‬ ‫التطبيقات‬ ‫بعض‬ ‫توظيف‬‫اعضاء‬
.‫معين‬ ‫ع‬‫موضو‬ ‫حول‬ ‫المجموعة‬
‫يعطيه‬ ‫ال‬ ‫الشيئ‬ ‫فاقد‬ ‫اتيجية‬‫ر‬‫است‬:‫اقع‬‫و‬‫ال‬ ‫ارض‬ ‫على‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫ممارسة‬ ‫المعنيين‬ ‫جميع‬ ‫على‬
‫ال‬ ‫حل‬ ‫االنضباط‬ ‫اصل‬‫و‬‫الت‬ ‫خاصة‬.‫ها‬‫وغير‬ ‫الناقد‬ ‫التفكير‬ ‫مشاكل‬
‫بعض‬‫األنشطة‬‫المقترحة‬‫المه‬ ‫لتعزيز‬‫الحياتية‬ ‫ارات‬:
‫حمالت‬‫حماية‬‫البيئية‬
‫األشجار‬ ‫غرس‬‫و‬‫قطف‬‫الثمار‬
‫ال‬‫معارض‬‫الفنية‬
‫ال‬‫متنوعة‬ ‫حياتية‬ ‫موضوعات‬ ‫حول‬ ‫مسابقات‬
‫األلعاب‬‫الموجه‬
‫.....ألخ‬
: ‫العمل‬ ‫فريق‬ ‫مهمة‬
‫يبية‬‫ر‬‫التد‬ ‫االحتياجات‬ ‫تحديد‬‫األولويات‬ ‫وتحديد‬ ،.
‫إعداد‬‫خطة‬.‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫نامج‬‫ر‬‫ب‬ ‫تنفيذ‬
‫تنفيذ‬.‫نامج‬‫ر‬‫الب‬
‫اجعة‬‫ر‬‫الم‬.‫التقييم‬‫و‬
.‫ير‬‫ر‬‫التقا‬ ‫إعداد‬

More Related Content

What's hot

المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfmohamedezzat558304
 
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتكمذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتكAhmed Rezq
 
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكتروني
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكترونيدورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكتروني
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكترونيDr. Fayez ALFarhan
 
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرين
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخريندورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرين
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرينguestaabfe45
 
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباه
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباهسيرة ذاتية قوية تشد الانتباه
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباهA. M. Wadi Qualitytcourse
 
الخطة التشغيلية 2022.pdf
الخطة التشغيلية 2022.pdfالخطة التشغيلية 2022.pdf
الخطة التشغيلية 2022.pdfZuhir Khodary
 
المهارات الحياتية 2008
المهارات الحياتية 2008المهارات الحياتية 2008
المهارات الحياتية 20081m2m3m4m5m6m7m8m9m
 
ادارة الذات.pptx
ادارة الذات.pptxادارة الذات.pptx
ادارة الذات.pptxfarooqalghassani
 
مهارات الاستقبال
مهارات الاستقبالمهارات الاستقبال
مهارات الاستقبالfalsolamy
 
فن الحوار
فن الحوارفن الحوار
فن الحوارMarwaBadr11
 
القيادة ببساطة
القيادة ببساطةالقيادة ببساطة
القيادة ببساطةWael Aziz
 
כשורי חיים
כשורי חייםכשורי חיים
כשורי חייםguest2f11e7
 
التخطيط الاستراتيجي الشخصي
التخطيط الاستراتيجي الشخصي التخطيط الاستراتيجي الشخصي
التخطيط الاستراتيجي الشخصي aboalam
 
دورة فن توليد الأفكار الإبداعية
دورة فن توليد الأفكار الإبداعيةدورة فن توليد الأفكار الإبداعية
دورة فن توليد الأفكار الإبداعيةDr. Saeed Alamoudy
 
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''Ahmad El-lahib
 
التربية الإيجابية للأبناء
التربية الإيجابية للأبناء التربية الإيجابية للأبناء
التربية الإيجابية للأبناء Shereen AbdulRahman
 

What's hot (20)

المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdf
 
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتكمذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
مذكرة دورة كيف تدير ذاتك وتقود رحلة حياتك
 
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكتروني
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكترونيدورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكتروني
دورة ابدأ التغيير في حياتك مع اختبار إلكتروني
 
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرين
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخريندورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرين
دورة أسس الإقناع والتأثير في الآخرين
 
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباه
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباهسيرة ذاتية قوية تشد الانتباه
سيرة ذاتية قوية تشد الانتباه
 
الخطة التشغيلية 2022.pdf
الخطة التشغيلية 2022.pdfالخطة التشغيلية 2022.pdf
الخطة التشغيلية 2022.pdf
 
المهارات الحياتية 2008
المهارات الحياتية 2008المهارات الحياتية 2008
المهارات الحياتية 2008
 
ادارة الذات.pptx
ادارة الذات.pptxادارة الذات.pptx
ادارة الذات.pptx
 
مهارات الاستقبال
مهارات الاستقبالمهارات الاستقبال
مهارات الاستقبال
 
الهيكل التنظيمى
الهيكل التنظيمىالهيكل التنظيمى
الهيكل التنظيمى
 
فن الحوار
فن الحوارفن الحوار
فن الحوار
 
القيادة ببساطة
القيادة ببساطةالقيادة ببساطة
القيادة ببساطة
 
حقيبة التدريس الإبداعى
حقيبة التدريس الإبداعىحقيبة التدريس الإبداعى
حقيبة التدريس الإبداعى
 
כשורי חיים
כשורי חייםכשורי חיים
כשורי חיים
 
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
حقيبة التعلم القائم بالمشاريع STEM
 
التخطيط الاستراتيجي الشخصي
التخطيط الاستراتيجي الشخصي التخطيط الاستراتيجي الشخصي
التخطيط الاستراتيجي الشخصي
 
هندسة الاتصال
هندسة الاتصالهندسة الاتصال
هندسة الاتصال
 
دورة فن توليد الأفكار الإبداعية
دورة فن توليد الأفكار الإبداعيةدورة فن توليد الأفكار الإبداعية
دورة فن توليد الأفكار الإبداعية
 
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''
' تربية الأولاد بالضرب أو بالحب''
 
التربية الإيجابية للأبناء
التربية الإيجابية للأبناء التربية الإيجابية للأبناء
التربية الإيجابية للأبناء
 

Similar to مفهوم المهارات الحياتية

حقيبة المدرب للمهارات الشخصية والاجتماعية للمرحلة الابتدائية
حقيبة المدرب للمهارات الشخصية  والاجتماعية للمرحلة الابتدائيةحقيبة المدرب للمهارات الشخصية  والاجتماعية للمرحلة الابتدائية
حقيبة المدرب للمهارات الشخصية والاجتماعية للمرحلة الابتدائيةreshti
 
محاضرات لمادة الإرشاد النفسي
محاضرات لمادة الإرشاد النفسيمحاضرات لمادة الإرشاد النفسي
محاضرات لمادة الإرشاد النفسيhamzah2002
 
مبادئ صياغة الهدف الجيد
مبادئ صياغة الهدف الجيدمبادئ صياغة الهدف الجيد
مبادئ صياغة الهدف الجيدبندر المجلاد
 
مجالات الارشاد النفسي.pptx
مجالات الارشاد النفسي.pptxمجالات الارشاد النفسي.pptx
مجالات الارشاد النفسي.pptxRamziJamil
 
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابيAhmed Nabil
 
إدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةإدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةAcademic Supervisor
 
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptx
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptxمشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptx
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptxorek1z
 
العاطفي.pptx
العاطفي.pptxالعاطفي.pptx
العاطفي.pptxrananbakri
 
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبية
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبيةتطبيقات البرمجة اللغوية العصبية
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبيةFahd Tazi
 
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعالدورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعالاستشاري تدريب / محمود عوده
 
عرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptعرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptmozaalbusaidy
 
تعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكتعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكKhadija Larmani
 
إدارة الإنفعالات في بيئة العمل
إدارة الإنفعالات في بيئة العملإدارة الإنفعالات في بيئة العمل
إدارة الإنفعالات في بيئة العملMarwaBadr11
 
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptx
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptxبور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptx
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptxmarwazamer
 
كتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةكتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةContinual Learning
 

Similar to مفهوم المهارات الحياتية (20)

حقيبة المدرب للمهارات الشخصية والاجتماعية للمرحلة الابتدائية
حقيبة المدرب للمهارات الشخصية  والاجتماعية للمرحلة الابتدائيةحقيبة المدرب للمهارات الشخصية  والاجتماعية للمرحلة الابتدائية
حقيبة المدرب للمهارات الشخصية والاجتماعية للمرحلة الابتدائية
 
مفهوم الميول المهنية
مفهوم الميول المهنيةمفهوم الميول المهنية
مفهوم الميول المهنية
 
محاضرات لمادة الإرشاد النفسي
محاضرات لمادة الإرشاد النفسيمحاضرات لمادة الإرشاد النفسي
محاضرات لمادة الإرشاد النفسي
 
الموظف المتميز
الموظف المتميزالموظف المتميز
الموظف المتميز
 
مبادئ صياغة الهدف الجيد
مبادئ صياغة الهدف الجيدمبادئ صياغة الهدف الجيد
مبادئ صياغة الهدف الجيد
 
مجالات الارشاد النفسي.pptx
مجالات الارشاد النفسي.pptxمجالات الارشاد النفسي.pptx
مجالات الارشاد النفسي.pptx
 
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي
1383851207.9847مقرر الارشاد والتوجيه الطلابي
 
إدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةإدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياة
 
أخلاقيات مهنة الإرشاد الطلابي
أخلاقيات مهنة الإرشاد الطلابيأخلاقيات مهنة الإرشاد الطلابي
أخلاقيات مهنة الإرشاد الطلابي
 
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptx
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptxمشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptx
مشغل_معلمات_مدرسةالعوابي.pptx
 
العاطفي.pptx
العاطفي.pptxالعاطفي.pptx
العاطفي.pptx
 
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبية
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبيةتطبيقات البرمجة اللغوية العصبية
تطبيقات البرمجة اللغوية العصبية
 
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعالدورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
 
عرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Pptعرض المقابلة . Ppt
عرض المقابلة . Ppt
 
تعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكتعرّف على عقلك
تعرّف على عقلك
 
التميّز الشخصي في بيئة العمل
التميّز الشخصي في بيئة العملالتميّز الشخصي في بيئة العمل
التميّز الشخصي في بيئة العمل
 
Ch07
Ch07Ch07
Ch07
 
إدارة الإنفعالات في بيئة العمل
إدارة الإنفعالات في بيئة العملإدارة الإنفعالات في بيئة العمل
إدارة الإنفعالات في بيئة العمل
 
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptx
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptxبور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptx
بور بوينت تعليمي الإشراف في الإرشاد.pptx
 
كتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتيةكتاب دليل المهارات الحياتية
كتاب دليل المهارات الحياتية
 

More from faris abu-ghazal

المعايير المهنية.ppt
المعايير المهنية.pptالمعايير المهنية.ppt
المعايير المهنية.pptfaris abu-ghazal
 
Supervision skills for entrepreneurs
Supervision skills for entrepreneursSupervision skills for entrepreneurs
Supervision skills for entrepreneursfaris abu-ghazal
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربfaris abu-ghazal
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربfaris abu-ghazal
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربfaris abu-ghazal
 
المعايير المهنية
المعايير المهنيةالمعايير المهنية
المعايير المهنيةfaris abu-ghazal
 
التدريب في عالم متغير1
التدريب في عالم متغير1التدريب في عالم متغير1
التدريب في عالم متغير1faris abu-ghazal
 
الاهداف التدريبية
الاهداف التدريبيةالاهداف التدريبية
الاهداف التدريبيةfaris abu-ghazal
 
التوجيه الوظيفي
التوجيه الوظيفيالتوجيه الوظيفي
التوجيه الوظيفيfaris abu-ghazal
 
المحتوى التدريبي
المحتوى التدريبيالمحتوى التدريبي
المحتوى التدريبيfaris abu-ghazal
 

More from faris abu-ghazal (13)

المعايير المهنية.ppt
المعايير المهنية.pptالمعايير المهنية.ppt
المعايير المهنية.ppt
 
The concept of competency
The concept of competencyThe concept of competency
The concept of competency
 
Supervision skills for entrepreneurs
Supervision skills for entrepreneursSupervision skills for entrepreneurs
Supervision skills for entrepreneurs
 
Training system
Training systemTraining system
Training system
 
دور المدرب
دور المدربدور المدرب
دور المدرب
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدرب
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدرب
 
تطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدربتطوير الاداء المهني للمدرب
تطوير الاداء المهني للمدرب
 
المعايير المهنية
المعايير المهنيةالمعايير المهنية
المعايير المهنية
 
التدريب في عالم متغير1
التدريب في عالم متغير1التدريب في عالم متغير1
التدريب في عالم متغير1
 
الاهداف التدريبية
الاهداف التدريبيةالاهداف التدريبية
الاهداف التدريبية
 
التوجيه الوظيفي
التوجيه الوظيفيالتوجيه الوظيفي
التوجيه الوظيفي
 
المحتوى التدريبي
المحتوى التدريبيالمحتوى التدريبي
المحتوى التدريبي
 

مفهوم المهارات الحياتية

  • 1. : ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫تكتسب‬‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫بالتعلم‬‫النظامي‬‫النظامي‬ ‫وغير‬،، ‫ها‬‫عناصر‬ ‫حيث‬ ‫من‬ ‫النظامي‬ ‫التعلم‬ ‫في‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫تتكامل‬ ‫حيث‬ ‫ممكن‬ ‫وقت‬ ‫بأقصر‬ ‫الهدف‬ ‫لتحقيق‬ ‫وتنظيم‬ ‫تقان‬‫ا‬‫و‬ ‫ووقت‬ ‫جهد‬ ‫من‬ ‫تحتاجه‬ ‫وما‬‫وبأقل‬،‫كلفة‬‫حين‬ ‫في‬‫أن‬‫غير‬ ‫التعلم‬ ‫الفرد‬ ‫يكسب‬ ‫قد‬ ‫النظامي‬‫ي‬‫عنصر‬ ‫بدون‬ ‫ولكن‬ ‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬‫االتجاه‬‫نحو‬‫األداء‬‫الصحيح‬‫السالمة‬ ‫اعاة‬‫ر‬‫م‬ ‫مع‬ ‫و‬‫عنصر‬‫فة‬‫ر‬‫المع‬(‫؟‬ ‫لماذا‬ ‫مفهوم‬)‫ليس‬ ‫ولكن‬ ‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬ ‫وفاعال‬ ‫قويا‬ ‫ا‬‫و‬‫يبد‬ ‫قد‬ ‫األداء‬ ‫عنصر‬ ‫أن‬ ‫حين‬ ‫في‬ ، ‫على‬ ‫يؤثر‬ ‫بما‬ ‫الصحية‬ ‫يقة‬‫ر‬‫بالط‬ ‫أو‬ ‫كلفة‬ ‫بأقل‬‫النهائي‬ ‫السلوك‬‫إن‬ ‫نالحظ‬ ‫وبالمحصلة‬ ،‫اكتساب‬‫الفرد‬‫ات‬‫ر‬‫لمها‬ ً‫أداء‬ ‫أو‬ ‫سلوكا‬ ‫يولد‬ ‫قد‬ ‫النظامي‬ ‫التعلم‬ ‫ج‬‫خار‬ً‫ا‬‫ومهني‬ ً‫ا‬‫اجتماعي‬ ‫غوب‬‫مر‬ ‫غير‬‫بكلفة‬ ‫ولكن‬ ‫األهداف‬ ‫بعض‬ ‫تحقيق‬ ‫غم‬‫ر‬ .‫الشخصية‬‫و‬ ‫االجتماعية‬‫و‬ ‫المهنية‬ ‫الناحية‬ ‫من‬ ‫عالية‬ ‫العق‬‫و‬ ‫االجتماعية‬ ‫انب‬‫و‬‫الج‬ ‫إلى‬ ‫تتعدى‬ ‫بل‬ ‫فقط‬ ‫المهني‬ ‫الجانب‬ ‫على‬ ‫تقتصر‬ ‫ال‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫أن‬ ‫اضح‬‫و‬‫ال‬ ‫من‬‫النفسية‬‫و‬ ‫لية‬ ‫الكفايات‬ ‫لتشمل‬ ‫ة‬‫ر‬‫المها‬ ‫مفهوم‬ ‫تعميم‬ ‫ويمكن‬ ، ‫الشخصية‬‫و‬(‫ال‬‫و‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫ال‬‫محتوى‬‫و‬‫الضمنية‬ ‫فة‬‫ر‬‫المع‬)‫الفرد‬ ‫يمتلكها‬ ‫التي‬ ‫الكفايات‬ ‫هذه‬ ‫في‬ ‫الناس‬ ‫يتميز‬ ‫بحيث‬ ، ‫المجاالت‬ ‫من‬ ‫مجال‬ ‫في‬‫اتهم‬‫ر‬‫قد‬ ‫بحسب‬ ‫ويختلفون‬‫م‬ ‫العقلية‬‫ن‬‫حيث‬ ‫اال‬‫و‬ ‫االستطاعة‬‫ما‬ ‫لشيء‬ ‫ستعداد‬‫ال‬‫و‬‫نشاط‬‫ال‬‫عقلي‬‫ال‬‫للتجديد‬ ‫قابل‬‫مع‬‫محت‬‫و‬‫ى‬‫إلنتاج‬ ‫تعليمي‬‫السلوك‬‫الذي‬‫إلى‬ ‫يؤدي‬ ‫وتحقيق‬ ‫المشكالت‬ ‫وحل‬ ‫التكيف‬‫األهداف‬‫تشمل‬ ‫التي‬: ‫اللغة‬ ‫استعمال‬‫اصل‬‫و‬‫الت‬‫و‬ ‫التعبير‬ ‫في‬. ‫القيام‬‫االستنباطية‬‫و‬ ‫ائية‬‫ر‬‫االستق‬ ‫بالعمليات‬. ‫معين‬ ‫شكل‬ ‫أو‬ ‫تصميم‬ ‫وفق‬ ‫معينة‬ ‫مهام‬ ‫انجاز‬. ‫ال‬ ‫المادية‬ ‫الموضوعات‬ ‫معالجة‬‫ت‬‫ومحكمة‬ ‫دقيقة‬ ‫ويدوية‬ ‫جسدية‬ ‫حركات‬ ‫تتطلب‬ ‫ي‬. ‫الذاتية‬ ‫الميول‬‫و‬ ‫المشاعر‬‫و‬ ‫االنفعاالت‬ ‫في‬ ‫التحكم‬‫و‬‫الذاتي‬ ‫لسلوكه‬ ‫الفرد‬ ‫وتوجيه‬ ‫فهم‬ ‫إقامة‬‫ال‬‫عالقات‬‫ال‬‫ين‬‫ر‬‫اآلخ‬ ‫مع‬ ‫ة‬‫ز‬‫متمي‬‫و‬‫التفاعل‬‫و‬ ‫المشاركة‬‫ب‬ ‫الشعور‬‫و‬‫اال‬‫االجتماعي‬ ‫نتماء‬ ‫اعات‬‫ر‬‫ص‬ ‫حل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫القد‬‫يجاد‬‫ا‬‫و‬‫افق‬‫و‬‫الت‬‫الجماعة‬ ‫داخل‬‫و‬‫االجتماعي‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫الفعال‬ ‫التأثير‬‫ة‬. ‫اعتبرت‬‫العالمية‬ ‫الصحة‬ ‫منظمة‬‫ل‬ ‫وسيلة‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫لتعامل‬‫مع‬‫اع‬‫ر‬‫الص‬‫ات‬،‫التعامل‬‫مع‬،‫السلطة‬‫حل‬ ‫المشاكل‬،‫صنع‬‫أ‬‫ال‬‫صدقاء‬‫المحافظة‬‫و‬‫عليهم‬،‫بناء‬‫العالقات‬، ‫ان‬‫ر‬‫االق‬ ‫مع‬‫التعاون‬‫الوعي‬‫و‬،‫الذاتي‬‫اإلبداع‬‫و‬، ‫التفكير‬‫اتخاذ‬‫و‬‫ات‬‫ر‬‫ا‬‫ر‬‫الق‬،‫التفكير‬،‫النقدي‬‫التعامل‬‫مع‬،‫الضغوط‬،‫التفاوض‬‫توضيح‬،‫القيم‬‫مقاومة‬،‫الضغوط‬
  • 2. ‫التعامل‬‫مع‬‫خيبة‬،‫األمل‬‫التخطيط‬،‫للمستقبل‬،‫التعاطف‬‫التعامل‬‫مع‬،‫اطف‬‫و‬‫الع‬‫تأكيد‬،‫الذات‬‫االستماع‬‫الفعال‬ ‫ام‬‫ر‬‫االحت‬‫و‬‫التسامح‬‫و‬‫الثقة‬‫و‬‫المشاركة‬‫و‬،‫التعاطف‬‫و‬‫الرحمة‬‫وحسن‬،‫ة‬‫ر‬‫المعاش‬‫ام‬‫ر‬‫احت‬‫و‬‫الذات‬. ‫نالحظ‬ ‫سبق‬ ‫مما‬‫أن‬‫يتضمن‬ ‫عام‬ ‫مفهوم‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫إكساب‬‫التي‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫الفرد‬‫تساعده‬‫على‬ ‫ا‬‫ر‬‫قد‬ ‫توظيف‬‫ته‬‫إلى‬‫الحد‬‫األقصى‬‫وتحقيق‬ ‫التكيف‬‫و‬ ‫بفاعلية‬ ‫مشكالته‬ ‫على‬ ‫التغلب‬ ‫في‬ ‫للنجاح‬‫أهدافه‬،‫الحياة‬ ‫في‬ ‫متجددة‬ ‫عملية‬ ‫وهي‬‫ة‬‫ر‬‫فت‬ ‫تستغرق‬‫الزمن‬ ‫من‬. : ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫اعتبار‬ ‫يمكن‬ ‫وعلية‬ ‫على‬ ‫ة‬‫القدر‬ ‫هي‬‫األداء‬.‫عام‬ ‫بشكل‬ ‫الحياة‬ ‫في‬ ‫الفعال‬‫و‬ ‫السليم‬ ‫تص‬ ‫ويمكن‬‫عموما‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫نيف‬‫إلى‬‫التالية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬: ‫التفكير‬‫االستدالل‬‫و‬،‫المسؤولية‬‫االجتماعية‬‫المدنية‬‫و‬،‫تنمية‬‫الشخصية‬‫التذوق‬ ،‫الجمالي‬،‫ام‬‫ر‬‫احت‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫النظام‬ ‫العام‬‫اال‬ ،‫تصاالت‬، ‫الفعالة‬‫التوظيف‬. ‫الفرد‬ ‫ات‬‫ر‬‫قد‬ ‫من‬ ‫تعزز‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫هذه‬ ‫ع‬‫مجمو‬‫الطبيعي‬‫وتساعده‬‫األهداف‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬:‫اآلتية‬- 1-‫تمتع‬‫الفرد‬‫ات‬‫ر‬‫بالمها‬‫االجتماعية‬. ‫القيادية‬‫و‬ 2-‫تمكن‬‫الفرد‬. ‫السالمة‬ ‫ومتطلبات‬ ‫احتياجات‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫من‬ 3-‫ة‬‫ر‬‫القد‬‫مع‬ ‫اصل‬‫و‬‫الت‬ ‫على‬‫العمل‬ ‫ج‬‫وخار‬ ‫العمل‬ ‫مجال‬ ‫في‬. 4-‫ال‬‫المشاكل‬ ‫حل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬. 5-‫ال‬‫المشاكل‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫تنشأ‬ ‫التي‬‫التفاعل‬ ‫أثناء‬‫االجتماعي‬. 6-‫إحساس‬‫الفرد‬‫بمهنته‬ ‫از‬‫ز‬‫االعت‬‫و‬ ‫بالفخر‬‫االجتماعي‬ ‫ة‬‫ر‬‫ودو‬. 7-‫ال‬‫على‬ ‫ة‬‫ر‬‫قد‬‫و‬ ‫فهم‬‫ة‬‫ر‬‫دا‬‫ا‬‫لذاته‬ ‫الفرد‬. ‫التدريب‬ ‫في‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫توظيف‬ ‫تقسيم‬ ‫يمكن‬‫ات‬‫ر‬‫المها‬‫إلى‬ ‫الحياتية‬‫بع‬‫ر‬‫أ‬‫مستويات‬: 1.‫األساسي‬ ‫المستوى‬) ‫ة‬‫ر‬‫مها‬ ‫محدد‬ ‫مستوى‬ (:‫اس‬ ، ‫النظام‬‫و‬ ‫االنضباط‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫تقدير‬ ، ‫المهنية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫تكشاف‬ . ‫ين‬‫ر‬‫اآلخ‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬‫و‬ ‫الشفوي‬ ‫االتصال‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬ ، ‫الذات‬ ‫وتقييم‬
  • 3. 2.‫المتوسط‬ ‫المستوى‬(‫مستوى‬)‫ماهر‬:‫ات‬‫ر‬‫مها‬ ، ‫المهنية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫استكشاف‬ ، ‫النظام‬‫و‬ ‫االنضباط‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬ ، ‫االتصال‬. ‫الذات‬ ‫تسويق‬ ، ‫التفكير‬ ، ‫المشاكل‬ ‫حل‬ ، ‫الذات‬ ‫وتقييم‬ ‫تقدير‬ 3.‫مستوى‬‫اإل‬‫للوظيفة‬ ‫عداد‬‫مستوى‬ (:)‫مهني‬‫ما‬،‫سبق‬‫(كتابة‬ ‫وظيفة‬ ‫على‬ ‫الحصول‬ ‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫ة‬‫ر‬‫السي‬‫التقدم‬ ،‫الذاتية‬ ‫بطلب‬‫للحصول‬‫على‬،‫وظيفة‬‫كتابة‬‫رسالة‬،‫التوظيف‬ ‫اقع‬‫و‬‫م‬ ‫على‬ ‫ملف‬ ‫إعداد‬ ،‫تغطية‬‫ات‬‫ر‬‫مها‬‫المقابلة‬ ‫الشخصية‬. 4.‫مستوى‬‫يادة‬‫ر‬‫األعمال‬:)‫عمل‬ ‫(صاحب‬‫المتو‬‫و‬ ‫ة‬‫ر‬‫الصغي‬ ‫يع‬‫ر‬‫المشا‬ ‫إنشاء‬ ،‫سبق‬ ‫ما‬‫سطة‬.‫األعمال‬ ‫حاضنات‬ ، ‫فريق‬:‫العمل‬ ‫عمل‬ ‫يق‬‫ر‬‫بف‬ ‫تنفيذها‬ ‫إناطة‬ ‫فأن‬ ) ‫تقدير‬ ‫أقل‬ ‫على‬ ( ‫اإلضافي‬ ‫المنهاج‬ ‫من‬ ‫أ‬‫ز‬‫ج‬ ‫تشكل‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫أن‬ ‫بما‬ ‫توفر‬ ‫إن‬ ‫المرشد‬‫و‬ ‫المعهد‬ ‫مدير‬ ‫ئاسة‬‫ر‬‫ب‬ ) ‫بين‬‫ر‬‫المتد‬ ‫شؤون‬ ‫(لجنة‬‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫ومدرب‬‫أو‬، ‫الكادر‬ ‫من‬ ‫اغبين‬‫ر‬‫ال‬ ‫ب‬ ‫يستعان‬ ‫أن‬ ‫ويمكن‬. ‫المحلي‬ ‫المجتمع‬ ‫من‬ ‫متطوعين‬ :‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫توظيف‬ ‫اتيجيات‬‫ر‬‫است‬ ‫إستراتيجية‬‫توظيف‬‫الخبر‬‫الحياتية‬ ‫ات‬‫المباشرة‬:،‫التعليمي‬ ‫الموقف‬ ‫في‬‫ووضع‬ ‫وتقيمها‬ ‫مناقشتها‬ ‫عبر‬ ‫المن‬ ‫او‬ ‫والسيئات‬ ‫الحسنات‬‫عناصر‬ ‫يتضمن‬ ‫نموذجا‬ ‫يكون‬ ‫ان‬ ‫ويفضل‬ ، ‫منها‬ ‫االستفادة‬ ‫وكيفية‬ ‫والمضار‬ ‫اقع‬ .‫النقاش‬ ‫واالستقصاء‬ ‫العلمي‬ ‫البحث‬ ‫استراتيجية‬‫و‬‫المشكالت‬ ‫حل‬. ‫ار‬‫و‬‫االد‬ ‫لعب‬ ‫اتيجية‬‫ر‬‫است‬:‫المهار‬ ‫من‬ ‫العديد‬ ‫يز‬‫ز‬‫لتع‬ ‫بدقه‬ ‫تبة‬‫ر‬‫الم‬ ‫اقف‬‫و‬‫الم‬ ‫عبر‬‫يطة‬‫ر‬‫ش‬ ‫بين‬‫ر‬‫المتد‬ ‫لدى‬ ‫ات‬ ‫لهذه‬ ‫كحلول‬ ‫البدئل‬ ‫اح‬‫ر‬‫اقت‬‫و‬ ‫ومناقشتها‬ ‫المشاهد‬ ‫تصوير‬ ‫ثم‬ ‫ومن‬ ‫التعارضات‬‫و‬ ‫الحياتية‬ ‫التناقضات‬ ‫اظهار‬ .‫اقف‬‫و‬‫الم‬ ‫االلكترونية‬ ‫المنصة‬:‫حولها‬ ‫ير‬‫ر‬‫تق‬ ‫وكتابة‬ ‫اضيع‬‫و‬‫الم‬ ‫بعض‬ ‫ومشاهدة‬ ‫الدخول‬ ‫متدرب‬ ‫كل‬ ‫على‬ ‫النقال‬ ‫الهاتف‬:‫جميع‬ ‫من‬ ‫ات‬‫ر‬‫العبا‬ ‫او‬ ‫الرسوم‬ ‫استقبال‬ ‫او‬ ‫الرسال‬ ‫التطبيقات‬ ‫بعض‬ ‫توظيف‬‫اعضاء‬ .‫معين‬ ‫ع‬‫موضو‬ ‫حول‬ ‫المجموعة‬ ‫يعطيه‬ ‫ال‬ ‫الشيئ‬ ‫فاقد‬ ‫اتيجية‬‫ر‬‫است‬:‫اقع‬‫و‬‫ال‬ ‫ارض‬ ‫على‬ ‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫ممارسة‬ ‫المعنيين‬ ‫جميع‬ ‫على‬ ‫ال‬ ‫حل‬ ‫االنضباط‬ ‫اصل‬‫و‬‫الت‬ ‫خاصة‬.‫ها‬‫وغير‬ ‫الناقد‬ ‫التفكير‬ ‫مشاكل‬
  • 4. ‫بعض‬‫األنشطة‬‫المقترحة‬‫المه‬ ‫لتعزيز‬‫الحياتية‬ ‫ارات‬: ‫حمالت‬‫حماية‬‫البيئية‬ ‫األشجار‬ ‫غرس‬‫و‬‫قطف‬‫الثمار‬ ‫ال‬‫معارض‬‫الفنية‬ ‫ال‬‫متنوعة‬ ‫حياتية‬ ‫موضوعات‬ ‫حول‬ ‫مسابقات‬ ‫األلعاب‬‫الموجه‬ ‫.....ألخ‬ : ‫العمل‬ ‫فريق‬ ‫مهمة‬ ‫يبية‬‫ر‬‫التد‬ ‫االحتياجات‬ ‫تحديد‬‫األولويات‬ ‫وتحديد‬ ،. ‫إعداد‬‫خطة‬.‫الحياتية‬ ‫ات‬‫ر‬‫المها‬ ‫نامج‬‫ر‬‫ب‬ ‫تنفيذ‬ ‫تنفيذ‬.‫نامج‬‫ر‬‫الب‬ ‫اجعة‬‫ر‬‫الم‬.‫التقييم‬‫و‬ .‫ير‬‫ر‬‫التقا‬ ‫إعداد‬