Ensayo inteligencia emocional

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INTELIGENCIA EMOCIONAL

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Ensayo inteligencia emocional

  1. 1. DIRECCIONAMIENTO ESTRATEGICO Y TENDENDIA DE TALENTO HUMANO ENSAYO DE INTELIGENCIA EMOCIONAL PRESENTADO POR: RAMON MARTINEZ FRANCO ENTREGADO A JUAN CARLOS CIFUENTES FUNDACION TECNOLOGICA ANTONIO DE AREVALO”TECNAR” DIPLOMADO EN GERENCIA DE TALENTO HUMANO CARTAGENA DE INDIAS
  2. 2. Inteligencia emocional La inteligencia emocional es la capacidad para reconocer sentimientos propios yajenos, y la habilidad para manejarlos. También habla sobre las cualidadesemocionales que tiene cada persona ´para alcanzar el éxito. Como la empatía, laexpresión y comprensión de los sentimientos, el control de nuestro genio, laindependencia, la capacidad de adaptación, la simpatía, la capacidad de resolverproblemas de forma interpersonal, la perseverancia, la amabilidad y el respeto.Implica conocer y reconocer nuestras propias emociones, manejarlas ycanalizarlas adecuadamente, controlar las motivaciones, reconocer y comprenderlas emociones de los demás y cultivar las relaciones.La inteligencia emocional, dada a conocer en el mundo por el Dr. Daniel Golemana través de sus libros, ha despertado una gran importancia ya que nos habla deuna inteligencia personal que está compuesta por una serie de competencias quedeterminan el modo en que nos relacionamos con nosotros mismos. Estainteligencia comprende tres componentes cuando se aplica en el trabajo y,también en nuestra área, que es educación:Es importante tener conciencia en uno mismo la capacidad de reconocer yentender en uno mismo las propias fortalezas, debilidades, estados de ánimo,emociones e impulsos, así como el efecto que éstos tienen sobre los demás ysobre nuestras actividades diarias. Esta competencia se manifiesta en personascon habilidades para juzgarse a sí mismas de forma realista, que son conscientesde sus propias limitaciones y admiten con sinceridad sus errores, que sonsensibles al aprendizaje y que poseen un alto grado de autoconfianza. Tambiéntener control de si mismo, controlar nuestras propias emociones e impulsos paraadecuarlos a un objetivo, de responsabilizarse de los propios actos, de pensarantes de actuar y de evitar los juicios prematuros. Las personas que poseen éstacompetencia son sinceras e íntegras, controlan el estrés y la ansiedad antesituaciones comprometidas y son flexibles ante los cambios ó las nuevas ideas.Hay que tener en cuenta la auto motivación tenemos que estar en un estado decontinua búsqueda y persistencia en la consecución de los objetivos, haciendofrente a los problemas y encontrando soluciones. Esta competencia se manifiestaen las personas que muestran un gran entusiasmo por su trabajo y por el logro delas metas por encima de la simple recompensa económica, con un alto grado deiniciativa y compromiso, y con gran capacidad optimista en la consecución de susobjetivos.Otro punto importante de la inteligencia emocional es el de la La inteligenciainterpersonal: que determinan el modo en que nos relacionamos con los demás.Tiene que haber empatía con los demás entender las necesidades, sentimientos y
  3. 3. problemas de los demás, poniéndose en su lugar, y responder correctamente asus reacciones emocionales. Las personas con empatía son capaces de escuchara los demás y entender sus problemas y motivaciones. Tienen mucha popularidady reconocimiento social. Manejar las habilidades sociales. el manejo de lasrelaciones con los demás, en saber persuadir e influenciar a los demás. Quienesposeen habilidades sociales son excelentes negociadores, tienen una grancapacidad para liderar grupos y para dirigir cambios, y son capaces de trabajarcolaborando en equipo y creando sinergias grupalesTrabajar en grupo es algo difícil de lograr, pero hay que empeñarse para que todos alcancen el éxito deseado.

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