Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

Thompson Copyright Basics


Published on

Copyright Basics presentation from April 5, 2011 at the Chicago Bar Association

  • Be the first to comment

Thompson Copyright Basics

  1. 1. Copyright BasicsCBA Intellectual Property Law Committee Chicago Bar Association, April 5, 2011 Kevin A. Thompson Davis McGrath LLC 125 S. Wacker, Suite 1700 Chicago, Illinois 60606 (312) 332 3033
  2. 2. OverviewWhat is copyright?When does copyright exist?Do I need to register my copyrights?What benefits are there to registration?What is copyright infringement?What are the damages and other consequences for infringement?
  3. 3. Copyright Symbol
  4. 4. What is Copyright?Copyright protects original works of authorship that are fixed in a tangible medium of expressionTerm is 70 years from the death of the author If a work made for hire, term is 95 years from publication or 120 years from creation, whichever is shorter
  5. 5. What is not copyrightable?Ideas, methods, or systemsFactsNo titles, names, short phrases, slogans, forms, or common informationPublic domain works (expired copyright, or U.S. Government works)Copyright protects the expression, not the ideas themselves
  6. 6. When does copyright exist?Under current law, copyright exists from the moment of creationFor older works, the answer may be different.
  7. 7. What are the rights of the  copyright owner?The right to reproduce the workThe right to prepare derivative worksThe right to distribute copiesThe right to perform the work publiclyThe right to display the work publiclyThe right to perform the work publicly by means of a digital audio transmission (only for sound recordings)
  8. 8. Who is the owner?Normally, the author of the work is the owner, unless those rights are assigned to another.The owner of a physical copy does not normally own the copyright to the work itself.
  9. 9. Special situation – Works Made For HireCopyright in works prepared by employees in the scope of their employment are presumptively owned by their employers.If an independent contractor, the copyright is normally owned by the contractor, not the employer.If otherwise is intended, a contract needs to be signed to explicitly state who owns the copyright.
  10. 10. Do I need to register my copyrights to  have protection? No, not under current law, but there are  advantages to federal registration Under older law, registration was a prereqisite  for protection
  11. 11. What benefits are there to  registration?Registration is necessary before suit can be filedStatutory damages and attorneys fees may be available
  12. 12. Special situation ‐ CompilationA work formed by the collection and assembling of pre‐existing materialsSelected, coordinated, or arranged in such a way that the resulting work as a whole constitutes an original work of authorship___________________________________Protectable only to the degree of originalityThe “sweat of the brow” in making the compilation is not enough
  13. 13. Special situation – Derivative worksBased upon one or more already existing worksTransforms or changes a pre‐existing workIndependently copyrightable if it is an original work of authorship, and if the underlying material was used with permissionCopyright in a derivative work covers only what is added or changedOnly the copyright owner can authorize a derivative work
  14. 14. So how do I register my works?
  15. 15. Registering Copyrights in Digital  ContentCopyright Office website ‐‐ Forms‐ Circulars‐ Electronic Filing is Available
  16. 16. Fees• $35 – Online registration• $65 – Paper filings of common forms• For a full chart of fees, visit:
  17. 17. WebsitesGenerally, each update constitutes a new workRevisions can be registered, but protect only that material which has been addedIn some cases, a frequently updated online work may constitute an automated database.A group of updates to a database, covering up to a 3‐month period within the same calendar year, may be combined in a single registration.
  18. 18. Websites that regularly publish  information on a scheduleSerials – weekly or less often updates – use form SE or SE/GroupNewsletters – more often than weekly updates – Use form G/DNDeposit requirements vary depending on whether the information is also published on paper, or whether it is totally online.
  19. 19. DatabasesUse Form TXProtected as a compilation, requires originality in the selection or arrangement of the data in the databaseCan register either a single version, or a group registration of a database and its updatesDeposit requirements vary depending on the database format, but special relief can be granted in the case of trade secrets
  20. 20. PhotographsCan be registered individually (use form VA) or in a group if published (use form VA continuation sheet)
  21. 21. Copyright Infringement
  22. 22. What is Copyright Infringement?Its action by someone who is not the owner that usurps or interferes with one or more of the owners exclusive rights
  23. 23. What are the Remedies for  Infringement?Injunctive reliefImpoundment / destruction of goodsCompensatory damages and profitsCosts and attorneys feesStatutory damages $750 to $30,000 Not to exceed $150,000 if willful infringement Innocent infringement can lower to $200
  24. 24. Defenses to Infringement ClaimsInnocent infringement is not a defenseFair useParodyInvalidity of copyrightEstoppelMisuse or unclean handsImproper notice3 year statute of limitations, but laches may also apply
  25. 25. Fair use – 4 factor testPurpose and character of the useNature of the copyrighted workAmount and substantiality of the portion usedEffect of the use on the market for the copyrighted workImportant to note that fair use is a defense to infringement – if found not to be a fair use, still liable for the infringement 
  26. 26. Avoiding Copyright Claims when  using third party contentWho is the owner? Request permission for use.Copyright database on website may help you track down who the owner is.Not all works require permission – For example, works published under a “creative commons” license may be available for use, provided that you comply with the license terms.
  27. 27. Stopping Online Infringement with  DMCA Takedown Notices  What is the DMCA? What is a notice? What is the proper notice format? Who should be notified? What are the steps involved? When will I get the result? What should I do if I dont like the result?
  28. 28. Dealing with Online Infringement
  29. 29. Digital Millennium  Copyright ActCopyright Act, Section 512An online service provider (“OSP”) has a safe harbor from liability for hosting infringing content if it complies with takedown notices from owners.OSP is required to designate an agent for service of these notices
  30. 30. DMCA ‐ ContinuedTo qualify, OSP must not have actual knowledge of the infringement, no direct financial benefit, and must act quickly to remove the infringement once there is notice.
  31. 31. What is the proper format for a  DMCA notice?Physical or electronic signature of a person authorized to act on behalf of the ownerIdentification of the copyrighted workIdentification of the material claimed to be infringingContact information for the complaining partyA statement that the complaining party has a good faith belief that the use is not authorized by the owner, and that the notice is accurate.
  32. 32. The DMCA takedown procedureNotice is given to the OSPThe OSP takes the material down, and notifies the user who uploaded the materialIf taken down wrongly, the user can provide a counter‐noticeIt is similar to a regular notice, plus a statement consenting to jurisdiction in federal courtIn 10‐14 days, if no suit is filed, the material is put back up by the OSP
  33. 33. Why would someone submit a  counter notice?Fair useCommentaryNotifier is not the owner of or agent for the allegedly infringed workMisidentification of infringing work
  34. 34. Thank You! Kevin A. Thompson Davis McGrath LLC 125 S. Wacker, Suite 1700 Chicago, Illinois 60606 (312) 332