Proyecto de Acuerdo 2012-2015

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Proyecto de acuerdo 2012-2015 Alcaldía Municipal de Armenia - Alcaldesa Luz Piedad Valencia Franco

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Proyecto de Acuerdo 2012-2015

  1. 1. PROYECTO DE ACUERDO involucra las condiciones y posiciones de los distintos de Colombia, enmarcado siempre en el respeto a los EXPOSICIÓN DE MOTIVOS actores sociales como sujetos derecho, desde una mirada derechos humanos.De conformidad a lo preceptuado en el Título XII, Capítulo de grupo socioeconómico, género, condición sexual, etnia e identidad cultural y de las variables implícitas en el ciclo El proyecto que se somete a su consideración, que es elII, Artículos 339 y siguientes de la Constitución Política de parámetro a seguir, una vez sea aprobado, elColombia; en el Artículo 39 de la Ley 152 de 1994 y lo vital niñez, juventud, adultez y vejez, lo que nos conlleva a crear un perfil de desarrollo que permita la transformación direccionamiento y orientación del municipio, además deordenado en el Acuerdo Municipal 005 de 1995, se los sueños que esperamos se hayan hecho realidad alpresenta a consideración del Honorable Concejo de la ciudad con desarrollo humano, inclusión, equidad y calidad de vida para hacer de Armenia, un Paraíso para culminar el período constitucional de este mandato estáMunicipal de Armenia, la propuesta del Plan de Desarrollo soportado con unas cifras económicas que sonMunicipal 2012 – 2015, “Armenia, un Paraíso para Invertir, Invertir, Vivir y Disfrutar. coherentes con los que se está proponiendo realizar.Vivir y Disfrutar”. La Administración está basada en el contexto social y Este plan integró los programas y proyectos que debenEste Plan recoge la propuesta de Programa de Gobierno económico de la ciudad. El desempleo y el deterioro del realizar todas las dependencias del nivel central yinscrita en la Registraduría Municipal del Estado Civil; las tejido social que son hoy nuestra realidad recibirán entidades descentralizadas del municipio y por ello lospolíticas públicas nacionales, entre ellas lo relacionado especial atención en el Plan de Desarrollo que se presenta valores presentados en el Plan Plurianual incluyen loscon los Objetivos del Milenio y las contenidas en la Ley a su consideración. ingresos en que están soportados los presupuestos de1450 de 2011, Plan Nacional del Desarrollo, así como los Se dará continuidad a los programas nacionales, inversión presentados.programas del orden nacional y departamental que por regionales y locales que se están ejecutando y a lacompetencia debe ejecutar el municipio, de igual manera Es compromiso impulsar un buen gobierno a través de interacción activa y participativa entre los gobiernoseste Plan fue el producto de una construcción colectiva y una gestión eficiente, eficaz y transparente que contribuya municipal departamental y los diferentes órganos,participativa de parte de la comunidad organizada e a recuperar la confiabilidad en la administración pública. instituciones y agencias del orden nacional, serán laincluso de los independientes. Para ello se ha estructura el Plan de Desarrollo que es el constante, ya que sin su concurso activo y de resultado de discusiones multidisciplinarias eTambién se tuvieron en cuenta los principios del Pacto de cooperación plena, no será posible ejecutar programa interinstitucionales, de lecturas y valoraciones sobre elpor la Transparencia y Buen Gobierno, los tratados obre alguno; sin omitir los compromisos internacionales que el desarrollo local y regional y de los diversos aportesderechos humanos, el Diagnóstico Social Situacional de Gobierno ha adquirido en beneficio de todos los ciudadanos durante el proceso participativo de análisis,Infancia y Adolescencia, el Diagnóstico Local Participativo, colombianos, entre ellos, los Objetivos del Milenio, que se formulación, concertación, socialización y aprobación.el Plan Sectorial de Educación y el Plan Territorial de Salud encuentran en la última fase de ejecución y que para el“Armenia una Familia Sana”, el Diagnóstico Municipal de año 2015 se espera que se cumplan por el activismo de Se destaca, igualmente que el presente proyecto, enArmenia, las recomendaciones planteadas por el Consejo las municipalidades y por ello Armenia, no será inferior a términos, se ha sometido a consideración del Consejo deMunicipal de Planeación, la Corporación Autónoma su responsabilidad de acuerdo a lo establecido en los Gobierno quien lo aprobó y el Consejo Municipal deRegional del Quindío - CRQ, el Instituto Colombiano de documentos CONPES Sociales 91 y 140. Planeación, quienes dieron concepto favorable al mismo,Bienestar Familiar - ICBF y también de las diferentes dando cumplimiento a lo establecido en la Ley y el Conforme a lo expuesto, el Plan de Desarrollo Municipalproposiciones que algunos sectores de la sociedad civil Acuerdo Municipal que regulan la materia. 2012 – 2015, “Armenia, un Paraíso para Invertir, Vivir yhan decidido aportar a la construcción de esta propuesta. Disfrutar”, se estructura en tres ejes temáticos: Armenia Por todo lo anterior, honorables concejales, someto a suEs válido resaltar que conforme al concepto de Enfoque Competitiva, Armenia Social, Armenia Incluyente y consideración este proyecto de Acuerdo que en buenaDiferencial, en esta propuesta se tuvieron en cuenta las Participativa, los cuales se desagregan en 23 hora la constitución Política nos ha delegado la función dediversidades e inequidades de la población en situación o componentes, reflejando en ellos los programas y soñar y pensar en la ciudad de una manera realista yen riesgo de desplazamiento, para brindar una atención subprogramas en los que se incluyen metas, indicadores comprometida con el desarrollo social y económico de laintegral, protección y garantía de derechos, que e inversiones, todo basado conforme al ámbito de comunidad y nuestra propuesta siempre será, una vezcualifiquen la respuesta institucional y comunitaria. Esta competencia municipal, las leyes y la Constitución Política aprobado, que en conjunto podamos manifestar que Armenia es un Paraíso para Invertir, Vivir y Disfrutar. 0
  2. 2. PROYECTO DE ACUERDO Proyecto de Acuerdo ARTÍCULO 4°.PRINCIPIOS: El Plan de Desarrollo Armenia, incluyan en este Plan de Desarrollo, tengan cabal Quindío 2012-2015, aplicará los siguientes principios culminación, con el fin de asegurar la real ejecución de los ____ de 2012 generales en materia de planeación: planes. “Por medio del cual se adopta el Plan de Desarrollo del Autonomía. El municipio ejercerá libremente sus funciones Participación. Las autoridades de Planeación velarán municipio de Armenia, Quindío, para el período 2012 – en materia de planificación con estricta sujeción a las porque se hagan efectivos los procedimientos de 2015” atribuciones que específicamente le han sido asignadas participación ciudadana previstos en la Ley, durante el en la Constitución y la ley. proceso de discusión del presente Plan.El Honorable Concejo Municipal de Armenia Quindío, enuso de sus atribuciones constitucionales y legales, en Ordenación de competencias. En el contenido del Plan de Sustentabilidad ambiental. El presente Plan considera enparticular las conferidas por el numeral 2 del artículo 313 Desarrollo se tendrán en cuenta la observancia de los sus componentes, programas y proyectos, criterios quede la Constitución Política, la Ley 152 de 1994 y el criterios de concurrencia, complementariedad y permitan estimar los costos y beneficios ambientales paraAcuerdo Municipal 005 de 1995, subsidiariedad. definir las acciones que garanticen a las actuales y futuras generaciones una adecuada oferta ambiental, para ACUERDA: Coordinación. Las autoridades de planeación del orden posibilitar un desarrollo socio-económico en armonía con el municipal, garantizarán que exista la debida armonía y medio natural.ARTICULO 1°.Adóptese el Plan de Desarrollo para el coherencia entre las actividades que realicen a su interior ymunicipio de Armenia, Quindío para el período 2012-2015. en relación con las demás instancias territoriales, para Proceso de planeación. El Plan de Desarrollo establecerá efectos de la formulación, ejecución y evaluación de sus los elementos básicos que comprendan la planificación CAPITULO PRIMERO planes de desarrollo. como una actividad continua, teniendo en cuenta la CONCEPTOS FUNDAMENTALES formulación, aprobación, ejecución, seguimiento y Consistencia. Los planes de gasto derivados de los planes evaluación.ARTÍCULO 2°. VISIÓN:En el 2023 Armenia será un de desarrollo deberán ser consistentes con lasterritorio a escala humana, amable, equitativo, proyecciones de ingresos y de financiación, de acuerdo Eficiencia. Para el desarrollo de los lineamientos del plan ycompetitivo, compacto, atractivo para residentes, con las restricciones del programa financiero del sector en cumplimiento de los planes de acción se deberáinversionistas y turistas soportado en su estructura público y de la programación financiera para toda la optimizar el uso de los recursos financieros, humanos yecológica, pensado en función de sus habitantes, de su economía que sea congruente con dicha estabilidad. Se técnicos necesarios, teniendo en cuenta la relación entrecultura y de un aprendizaje continuo; fundamentado en su garantizará su consistencia con el Marco Fiscal de los beneficios y costos que genere sea positiva.oferta ambiental, en la adecuada gestión del gobierno Mediano Plazo.como promotor del desarrollo, en el conocimiento y la Viabilidad. Los ejes temáticos, componentes, programas yinnovación, construido y apropiado con el capital social y Prioridad del gasto público social. Se tendrá como criterio subprogramas del Plan de Desarrollo deben ser factiblesla responsabilidad de todos los actores del desarrollo especial en la distribución del gasto público el número de de realizar, según, las metas propuestas y el tiemposostenible, incluyente, social y participativo… ¡Armenia un personas con necesidades básicas insatisfechas, la disponible para alcanzarlas, teniendo en cuenta laParaíso para invertir, vivir y disfrutar!. población y la eficiencia fiscal y administrativa, y que el capacidad de administración, ejecución y los recursos gasto público social tenga prioridad sobre cualquier otra financieros a los que es posible acceder.ARTÍCULO 3°. MISIÓN: Consolidar a Armenia como una asignación, para asegurar la consolidación progresiva delciudad competitiva, social, incluyente y participativa, bienestar general y el mejoramiento de la calidad de vida Coherencia. Los programas y subprograma del Plan deorientada al bienestar general y al mejoramiento de la de la población. Desarrollo deben tener una relación efectiva con los ejescalidad de vida de la población. temáticos, componentes y objetivos establecidos en éste. Continuidad. Las respectivas autoridades de planeación propenderán porque los programas y proyectos que se 1
  3. 3. PROYECTO DE ACUERDOARTÍCULO 5°. OBJETIVOS GENERALES:  Buen Gobierno como principio rector en la ejecución CAPITULO SEGUNDO de las políticas públicas y en la relación entre la EJES TEMÁTICOS Y COMPONENTES  Consolidar a Armenia como una ciudad generadora Administración y sus habitantes. de ingresos y crecimiento económico en el marco del ARTÍCULO 7°. EJE TEMÁTICO ARMENIA COMPETITIVA: desarrollo sostenible, que brinde a los inversionistas  Un mayor y mejor posicionamiento regional, nacional e Armenia se consolidará como una ciudad generadora de oportunidades y condiciones adecuadas para la internacional en los mercados, en las relaciones, y en ingresos y crecimiento económico, que brinde a promoción del desarrollo, a través del fortalecimiento la agenda multilateral del desarrollo y de la inversionistas oportunidades y condiciones adecuadas y creación de empresas, empleo y productividad, cooperación para alcanzar la relevancia propuesta. para la promoción del desarrollo a través de la creación, aprovechando sus ventajas comparativas y fortalecimiento y sostenibilidad de empresas, empleo y potencializando sus ventajas competitivas.  Una sociedad para la cual la sostenibilidad ambiental, productividad, aprovechando sus ventajas comparativas el cumplimiento de los objetivos del milenio, la y potencializando sus ventajas competitivas.  Enaltecer a los habitantes en su dignidad humana, aplicación de instrumentos de gestión para el respetar todos y cada uno de sus derechos desarrollo territorial, la adaptación al cambio Armenia buscará el mejoramiento de su capacidad local, fundamentales, a través de la gestión y realización de climático, el acceso a las tecnologías de la promoviendo el bienestar y convivencia de sus habitantes, programas de desarrollo humano. información y las comunicaciones y el desarrollo con la consolidación de proyectos sostenibles que cultural sean una prioridad y una práctica como contribuyan a la construcción de una sociedad  Ejecutar programas y generar acciones con miras a elemento esencial del bienestar y como principio de productiva, próspera y competitiva, que la inserte en la garantizar la solución de las necesidades básicas y equidad con las futuras generaciones. dinámica económica regional y nacional, coherente con la humanas que la sociedad requiere para su progreso, economía global. para su crecimiento en ambientes sanos, para mejorar y elevar la calidad de vida de todos, Con base en los anteriores ejes transversales, este plan La administración entiende que es necesaria la unión buscando finalmente en Armenia igualdad y equidad. debe basarse en tres pilares: con el Estado y el sector privado, para impulsar el crecimiento de la ciudad y asegurar el desarrollo sostenible  Asegurar el cumplimiento local de los Objetivos de y efectivo de Armenia, sirviendo como dinamizador de la Desarrollo del Milenio, de las metas nacionales de 1. El crecimiento sostenible basado en una economía economía, articulando esfuerzos con el sector privado, Visión Colombia 2019, la Agenda Regional, el Plan más competitiva, más productiva y más innovadora, y académico, productivo y comunitario, en desarrollo de un Departamental de Competitividad y el Plan con sectores dinámicos que jalonen el crecimiento. modelo económico y social sostenible. Estratégico Quindío 2032. 7.1. COMPONENTE ARMENIA GENERA INGRESOS Y 2. Igualdad de oportunidades, que garantice que cada PROMUEVE EL EMPLEO: La generación de ingresos y suARTÍCULO 6°. PROPÓSITOS: Durante el período 2012- habitante tenga acceso a las herramientas incremento, la reducción del desempleo, el mejoramiento2015, el Municipio de Armenia en correspondencia con el fundamentales que le permitirán labrar su propio de la calidad de vida de la población y la redistribuciónPlan Nacional de Desarrollo, incorporará los siguientes destino, independiente de su género, etnia, posición social de la riqueza, son los fundamentos paraejes transversales en todas las esferas del quehacer social, condición sexual o lugar de origen. promover el desarrollo económico de la ciudad.municipal con el fin de lograr una mejor ciudad: La Administración Municipal debe promover la defensa Innovación en las actividades productivas nuevas y 3. Contribuir a la consolidación de la paz en todo el y desarrollo de una economía local próspera y existentes, en los procesos sociales de colaboración municipio, con el fortalecimiento de la seguridad y la emprendedora, bajo el concepto de una mentalidad de entre el sector público y el sector privado y en el plena vigencia de los Derechos Humanos. cultura empresarial que ayude a superar la extrema desarrollo institucional del municipio. desigualdad, genere ingresos y mayores oportunidades 2
  4. 4. PROYECTO DE ACUERDOde desarrollo humano y calidad de vida en términos de Subprograma. Fortalecimiento y consolidación de la fortalecimiento de sus condiciones físicas y tecnológicas,equidad social, con el fortalecimiento de sus iniciativas asociatividad empresarial para el encadenamiento con la promoción de programas de formación empresarial yempresariales y productivas a través de la creación de productivo. fomento a emprendedores, innovación, reconversiónestímulos e incentivos tributarios, físicos y tecnológicos, de productos y diversificación de la oferta exportable, encon principios de innovación, calidad y valor agregado. Subprograma. Formación y fortalecimiento de la busca de su competitividad productiva en el contexto asociatividad del sector rural. regional, nacional e internacional.En este orden, este plan se orienta hacia la identificaciónde un perfil de desarrollo económico que permita latransformación productiva de la ciudad con desarrollo PROGRAMA 4. FOMENTO Y FORTALECIMIENTO A LA PROGRAMA 1. MERCADEO PARA LA PROMOCIÓN Yhumano, inclusión social, equidad, calidad de vida, INNOVACIÓN Y AL USO DE TIC’S EN EL DESARROLLO VENTA DE LAS VENTAJAS LOCALES PARA LAtecnológica y sostenible. EMPRESARIAL INSERCIÓN EN LA ECONOMÍA REGIONAL, NACIONAL E INTERNACIONAL (TLC) Subprograma. Fortalecimiento empresarial para laPROGRAMA 1. ARMENIA, UN PARAÍSO PARA LA innovación y el uso de las TIC’s. Subprograma. Gestión para la promoción de las ventajasINVERSIÓN. locales e inserción en los diferentes mercados y consolidación de alianzas estratégicas.Subprograma. Fomento a la creación y consolidación del PROGRAMA 5. INNOVACIÓN Y DESARROLLOdesarrollo económico. TECNOLÓGICO PARA EL CRECIMIENTO DE LA PRODUCTIVIDAD 7.3. COMPONENTE ARMENIA DESTINO TURÍSTICO: LaSubprograma. Promoción de estrategias de mercadeo administración debe trabajar en el posicionamiento depara fortalecimiento de los negocios. Subprograma. Armenia Digital. Armenia como destino turístico, aprovechando las posibilidades de desarrollo de este renglón económico,Subprograma. Fortalecimiento y articulación de los Subprograma. Fortalecimiento y articulación de los las ventajas comparativas y su posición estratégica, con elsistemas de información económico y laboral. Ecosistemas digitales. fin de impulsar la promoción de la ciudad con sus atractivos culturales y de infraestructura para prestar servicios en el contexto nacional e internacional y lograrPROGRAMA 2. EMPLEABILIDAD, EMPRENDIMIENTO Y PROGRAMA 6. SOPORTE A LA GESTIÓN FINANCIERA que la presencia de visitantes dinamice la economía localGENERACIÓN DE INGRESOS EN LA BASE EMPRESARIAL DE LA CIUDAD como generador de empleo e ingresos en beneficio de la sociedad.Subprograma. Formalización, Fomento y Promoción del Subprograma. Gestión para el acceso a créditoprimer empleo. empresarial para la consolidación de la base productiva y comercial. PROGRAMA 1. ARMENIA, TURISMO SOSTENIBLE YSubprograma. Estandarización de procesos productivos COMPETITIVOpara la competitividad empresarial. 7.2. COMPONENTE ARMENIA INTEGRADA CON LA Subprograma. Fortalecimiento a la gestión del desarrollo REGIÓN, COLOMBIA Y EL MUNDO: La Administración turístico.PROGRAMA 3. APOYO Y FORTALECIMIENTO A LA Municipal reconoce su responsabilidad comoASOCIATIVIDAD EMPRESARIAL dinamizadora de la economía local, con la articulación de Subprograma. Posicionamiento del municipio como agentes sociales, políticos y culturales que orienten sus destino turístico "Armenia Biodiversidad y color". esfuerzos en la consolidación de proyectos sostenibles, con valor agregado y competitivo, a través del 3
  5. 5. PROYECTO DE ACUERDOPROGRAMA 2. FORTALECIMIENTO DE LA OFERTA E sus diferentes actividades, que pueda contribuir y ser parte Subprograma. Intervención de espacio público comoINFRAESTRUCTURA TURÍSTICA del desarrollo regional. complemento a la movilidad vehicular y alternativa garantizando la accesibilidad irrestricta con mejoresSubprograma. Corredor turístico y ambiental "La Secreta" estándares urbanísticos para la ciudad. PROGRAMA 1. GESTIÓN PERMANENTE DE LA PLANEACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN7.4. COMPONENTE ARMENIA RURAL: La Administración PROGRAMA 2. MANEJO, RECUPERACIÓN YMunicipal busca reconocer la importancia del campo Subprograma. Cultura de la planeación, sistemas de CONSERVACIÓN DE LOS ESPACIOS CON IDENTIDADcomo eje estratégico de desarrollo económico social y gestión, seguimiento y evaluación institucional. CULTURAL.sostenible en el contexto local, regional y nacional; paraello velará por restablecer la seguridad y la producción Subprograma. Apoyo a instancias de participación local. Subprograma. Manejo, recuperación y conservación delalimentaria, a través del fortalecimiento de sus cadenas Subprograma. Actualización de los Sistemas de patrimonio público con valor cultural de ciudad.productivas y la efectiva comercialización, contribuyendo información local y procesos de integración territorial.así con un mejor bienestar y calidad de vida para lapoblación rural, promoviendo la cultura cafetera y la Subprograma. Fortalecimiento de los instrumentos de 7.7. COMPONENTE ARMENIA SERVICIOS PARA LA VIDA:tecnificación de cultivos aportando a la generación de planificación de desarrollo, territorial, ambiental, La Administración trabaja para que se garantice a susempleo en el sector rural. seguimiento a los mismos y los demás que correspondan habitantes el acceso continuo de la prestación de los sectorialmente. servicios públicos domiciliarios y no domiciliarios con calidad y eficiencia, que respondan a las necesidades dePROGRAMA 1. DESARROLLO RURAL PRODUCTIVO Y Subprograma. Control, verificación, seguimiento y su desarrollo.SOSTENIBLE evaluación de la gestión institucional. La Administración se esfuerza por realizar una efectivaSubprograma. Desarrollo productivo para la soberanía Subprograma. Promoción del autocontrol y monitoreo del redistribución social de los ingresos, de manera que sealimentaria. riesgo. garantice a las personas la posibilidad de contar con servicios para la vida.Subprograma. Promoción del desarrollo Agroindustrial. 7.6. COMPONENTE ARMENIA ESPACIO PARA TODOS:Subprograma. Apoyo a las cadenas productivas y La Administración Municipal trabaja porque el espacio PROGRAMA 1. AGUA PARA LA VIDA Y SERVICIOSsistemas alternativos de producción sostenible. público se constituya en el lugar para la integración PÚBLICOS PARA LA SOSTENIBILIDAD AMBIENTAL social y económica de la población urbana y rural, generando las condiciones para que la sociedad, de Subprograma. Uso Eficiente y Ahorro del Agua.7.5. COMPONENTE ARMENIA PLANEA Y DESARROLLA: manera incluyente, participativa y equitativa puedaLa Administración Municipal fundamenta la gestión expresar y manifestar su cultura e identidad, Subprograma. Expansión de servicios e infraestructura.pública en el proceso permanente de planificación, con la reconociendo el espacio público como elementoparticipación activa de la comunidad, con el fin de fundamental del equilibrio ambiental y factor de Subprograma. Reposición de la Infraestructura depropiciar un desarrollo integral del municipio y el competitividad de la sociedad. servicios públicos.mejoramiento de la calidad de vida de sus habitantes,comprometiéndose en la ejecución de un modelo de Subprograma. Contingencia y Gestión del Riesgo de losdesarrollo territorial planificado y sostenible, que permita PROGRAMA 1. RENOVANDO EL ESPACIO PÚBLICO servicios públicos.optimizar la localización de sus habitantes en función de Subprograma. Dinámicas de ciudad y cultura ciudadana. Subprograma. Manejo Integral de Microcuencas Urbanas 4
  6. 6. PROYECTO DE ACUERDOSubprograma. Planeación Técnica para el Desarrollo de Subprograma. Fortalecimiento de Plataformas Subprograma. Caracterización, legalización y titulaciónlos Servicios Públicos. Tecnológicas y Sistemas de Información. de predios Subprograma. Gestión del Talento Humano.PROGRAMA 2. SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS 7.9. COMPONENTE ARMENIA OBRAS PARA ELCOMPETITIVOS Y ARTICULADOS AL DESARROLLO DISFRUTE: La Administración Municipal reconoce que susREGIONAL PROGRAMA 5. FORTALECIMIENTO DEL FONDO DE obras de infraestructura deben obedecer a intereses SOLIDARIDAD Y DISTRIBUCIÓN DEL INGRESO DE colectivos, ser incluyentes, al servicio y disfrute de todos.Subprograma. Seguimiento, control y evaluación de los ACUEDUCTO, ALCANTARILLADO Y ASEOprocesos e impactos de los servicios públicos que presta PROGRAMA 1. INVERSIÓN EN INFRAESTRUCTURAel municipio vs estándares del sector. Subprograma. Fondo de solidaridad y distribución del PARA EL DESARROLLO SOCIAL Y ECONÓMICO ingreso de acueducto, alcantarillado y aseo. Subprograma. Infraestructura de los equipamientosPROGRAMA 3. GESTIÓN INTEGRAL DE LOS RESIDUOS colectivos del municipioSÓLIDOS COMO OPORTUNIDAD DE VIDA PROGRAMA 6. MAS NEGOCIOS…MÁS OPORTUNIDADES PROGRAMA 2. GESTIÓN Y DESARROLLO URBANOSubprograma. Desarrollo Institucional. INTEGRAL Subprograma. Desarrollo de Servicios y Negocios para laSubprograma. Fortalecimiento de las relaciones Usuario – Competitividad. Subprograma. Obras para el desarrollo y renovaciónEmpresa. urbana de ArmeniaSubprograma. Recuperación, Aprovechamiento y 7.8. COMPONENTE ARMENIA VIVIENDA DIGNA: La Subprograma. Infraestructura y desarrollo para losDisposición Final de Residuos Sólidos. Administración Municipal trabaja por la vivienda digna y ciudadanos el hábitat saludable, para mejorar la calidad de vida de laSubprograma. Educación para el Plan de Gestión Integral población de la zona urbana y rural, facilitando lade Residuos Públicos. convivencia familiar, el aprovechamiento de espacios 7.10. COMPONENTE ARMENIA CON MOVILIDAD: La colectivos y la integración social. Administración debe trabajar para que las condicionesSubprograma. Investigación y Desarrollo para el Plan de de movilidad, tránsito y transporte permitan a la comunidadGestión Integral de Residuos Públicos. avanzar en su desarrollo económico y social; esforzándose PROGRAMA 1. VIVIENDA PARA TODOS en la consolidación de un sistema de movilidad seguro,Subprograma. Residuos Especiales. que respete la vida y ayude a la construcción de una Subprograma. Construcción de vivienda de interés ciudad amable y una sociedad cada vez más humana. prioritario y socialPROGRAMA 4. FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Subprograma. Mejoramiento de vivienda urbana y rural. PROGRAMA 1. MOVILIDAD SOSTENIBLESubprograma. Gestión de Calidad. Subprograma. Modernización y fortalecimiento Subprograma. Armenia con Movilidad.Subprograma. Desarrollo de Instrumentos para la institucional para la gestión del fondo municipal deCompetitividad. vivienda Subprograma. Articulación en proyectos de movilidad para el aprovechamiento del espacio público. 5
  7. 7. PROYECTO DE ACUERDOPROGRAMA 2. INFRAESTRUCTURA E INVERSIÓN VIAL Y Subprograma. Evaluación y fortalecimiento de la Subprograma. Actualización y reglamentación deOBRAS COMPLEMENTARIAS estructura Organizacional de la administración. contratos de comodato otorgados por el municipio.Subprograma. Intervención y mantenimiento deinfraestructura vial y complementaria urbana y rural. PROGRAMA 4. FORTALECIMIENTO DEL SERVICIO AL PROGRAMA 8. PROTECCIÓN DEL PATRIMONIO CLIENTE Y CONSERVACIÓN DE LA MEMORIA PÚBLICOSubprograma. Optimización de la infraestructura en INSTITUCIONALfunción de una movilidad más eficiente. Subprograma. Gestión integral de los bienes públicos Subprograma. Conservación de la Memoria Institucional para la promoción y el desarrollo económico local.Subprograma. Inserción de componentes tecnológicos del municipio.para optimizar operación y gestión de flota. Subprograma. Afianzamiento de la cultura del servicio al ARTÍCULO 8°. EJE TEMÁTICO ARMENIA SOCIAL: Desde Cliente (Cultura de Servicio Público). la Administración Municipal se trabaja para enaltecer a los habitantes en su dignidad humana, respetar todos y7.11. COMPONENTE ARMENIA UNA BUENA GESTIÓN: cada uno de sus derechos fundamentales, a través de la PROGRAMA 5. FORTALECIMIENTO DE LAS gestión y realización de programas de desarrollo humano.Una buena Administración Municipal de cara a la COMUNICACIONES E IMAGEN CORPORATIVA EN ELcomunidad que respeta y dignifica a sus gobernados, se MUNICIPIO DE ARMENIA El trabajo y la educación se establecerán como pilarescompromete con la construcción de una sociedad másamable, incluyente y participativa. Además, administra y básicos de cualquier proceso de desarrollo humano, Subprograma. Fortalecimiento de procesos de donde todos estén motivados y orgullosos de serprotege el patrimonio público con criterios de comunicación organizacional, informativa y alternativa. personas y ser tratados de igual manera.transparencia, honestidad, equidad y responsabilidadsocial, orientados a garantizar el desarrollo económico ypromoción de la inversión. Para la Administración Municipal, la inversión social debe ser PROGRAMA 6. GESTIÓN Y ASESORÍA JURÍDICA lo primero, como soporte para el Desarrollo de la Dignidad Subprograma. Fortalecimiento de la defensa judicial y del Humana, que es brindar Desarrollo Humano a todos los proceso contractual del Municipio de Armenia. habitantes de nuestra ciudad.PROGRAMA 1. MODERNIZACIÓN DEL PROCESOFINANCIERO Subprograma. Información y formación de la actualidad jurídica nacional, departamental y municipal.Subprograma. Fortalecimiento organizacional de 8.1. COMPONENTE ARMENIA EDUCADA Yprocesos y procedimientos de hacienda pública municipal EDUCADORA: La educación es tarea de todos, esto es: el Estado, la sociedad y la familia. La educación no puede PROGRAMA 7. MODERNIZACIÓN, TECNOLÓGICA Y ser eficaz sin la colaboración armónica de todos ellos. GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE ARMENIAPROGRAMA 2. LA TESORERÍA BUSCA ALCONTRIBUYENTE Subprograma. Modernización y actualización de las La educación es un derecho, pero también es un deber para Tecnologías de la información y comunicaciones en el crecer como persona y servir como ciudadano, todosSubprograma. Fortalecimiento de la cultura tributaria. municipio. estamos obligados a estar permanentemente aprendiendo. Educar es lo primero, la educación esPROGRAMA 3. CALIDAD DE VIDA LABORAL Subprograma. Gestión Administrativa para el adecuado condición de la cultura, la libertad y la dignidad humana. manejo y mantenimiento de los bienes del Municipio deSubprograma. Clima laboral y cultura organizacional. Armenia. La gestión del gobierno es clara: facilitar la educación a toda la población, haciendo énfasis en los más necesitados, 6
  8. 8. PROYECTO DE ACUERDOasumir costos que la iniciativa privada no cubre y procurar PROGRAMA 4. EFICIENCIA EDUCATIVA Administración de bases de datos de afiliados, vigilancia yal máximo la calidad educativa en el municipio. control del aseguramiento. Subprograma. Eficiencia y modernización educativa.La Administración Municipal, trabaja con especial interés Subprograma. Celebración de los contratos deen pro de la formación integral de los educandos, 8.2. COMPONENTE ARMENIA UNA FAMILIA SANA: La aseguramiento.entendiendo por ésta, no solo la asistencia a las aulas salud como bienestar refleja la necesidad de funcionarescolares, sino también su atención en nutrición, salud y adecuadamente y de disfrutar del entorno, como sensación Subprograma. Interventoría de los contratos del régimenasistencia psico-social. y percepción placentera y agradable, como garantía y subsidiado. disfrute de una sobrevivencia digna a través de la satisfacción de necesidades básicas, emocionales yPROGRAMA 1. CALIDAD EDUCATIVA sociales de un individuo, para favorecer el desarrollo de su PROGRAMA 2. PRESTACIÓN Y DESARROLLO DE personalidad. SERVICIOS DE SALUDSubprograma. Acciones de mejoramiento de la gestiónacadémica enmarcadas en planes de mejoramiento. Se reconoce la importancia de trabajar por la salud Subprograma. Mejoramiento de la accesibilidad, calidad y integral de la población, más allá de la asistencia médica, eficiencia de la prestación de los servicios de salud ySubprograma. Dotación de material didáctico y equipos desarrollando procesos de promoción de la salud física, sostenibilidad financiera de las IPS públicas. emocional y mental, y prevención de la enfermedad,Subprograma. Construcción, adquisición, dotación, haciendo más amable la prestación de los servicios demejoramiento y mantenimiento de infraestructura. salud en su compromiso con la construcción de una PROGRAMA 3. SALUD PÚBLICA sociedad sana y feliz.Subprograma. Pago de servicios públicos y Subprograma. Acciones de promoción de la salud yfuncionamiento de los establecimientos educativos Se deben articular los actores del Sistema General de calidad de vida. Seguridad Social en Salud, con calidad humana ySubprograma. Alimentación escolar. compromiso social, promocionar la salud de la población en Subprograma. Acciones de prevención de los riesgos todos sus entornos y el desarrollo de los procesos biológicos, sociales, ambientales y sanitarios.Subprograma. Transporte escolar. necesarios de inspección, vigilancia y control del sistema de salud, a través de una moderna gerencia pública de Subprograma. Acciones de Vigilancia en Salud y Gestión consenso, confiabilidad y transparencia. del Conocimiento.PROGRAMA 2. CIERRE DE BRECHAS Subprograma. Acciones de gestión integral para elSubprograma. Ampliación de cobertura para población PROGRAMA 1. ASEGURAMIENTO desarrollo operativo y funcional del Plan Nacional devulnerable. Salud Pública. Subprograma. Promoción de la afiliación al SGSSS,Subprograma. Funcionamiento y prestación de servicios Identificación y priorización de la población a afiliar aldel sector educativo de las instituciones educativas. régimen subsidiado, Gestión y uso eficiente de los cupos PROGRAMA 4. PROMOCIÓN SOCIAL del Régimen subsidiado. Subprograma. Promoción Social.PROGRAMA 3. PERTINENCIA E INNOVACIÓN Subprograma. Gestión financiera del giro de los recursos, Adecuación tecnológica y recurso humano para laSubprograma. Otros proyectos de calidad. administración de la afiliación en el municipio, 7
  9. 9. PROYECTO DE ACUERDOPROGRAMA 5. PREVENCIÓN, VIGILANCIA Y CONTROL de infantes y adolescentes, el acceso a una educación de PROGRAMA 1. ATENCIÓN INTEGRAL A LA JUVENTUDDE RIESGOS PROFESIONALES calidad y la necesidad de protegerlos de cualquier forma de violencia, maltrato, abuso o abandono, en el marco Subprograma. Atención integral a la juventud.Subprograma. Prevención, Vigilancia y Control de Riesgos de la construcción de una sociedad más feliz, más humanaProfesionales. y más libre. 8.5. COMPONENTE ARMENIA ACTIVA Y DEPORTIVA: Una de las prioridades del Gobierno Municipal será elPROGRAMA 6. EMERGENCIAS Y DESASTRES PROGRAMA 1. ATENCIÓN INTEGRAL A LA PRIMERA estimular la práctica del deporte, la recreación, la INFANCIA actividad física y el aprovechamiento del tiempo libre,Subprograma. Emergencias y desastres. como herramientas fundamentales en la formación de una Subprograma. Atención Integral a la primera Infancia sociedad proactiva, disciplinada y solidaria que disfruta y expresa plenamente su capacidad de vivir, quePROGRAMA 7. FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Y aprovecha su entorno, que tiene estilos de vida saludablesAPOYO A LA GESTIÓN DE LA DIRECCIÓN LOCAL DE PROGRAMA 2. ATENCIÓN INTEGRAL A LA INFANCIA Y y que trabaja por la convivencia pacífica.SALUD ADOLESCENCIASubprograma. Funcionamiento y operación de la Subprograma. Atención Integral a la Infancia y PROGRAMA 1. DEPORTE, RECREACIÓN Y ACTIVIDADSecretaría de Salud. Adolescencia FÍSICA Subprograma. Promoción y masificación del deporte.8.3. COMPONENTE ARMENIA CIUDAD PROSPERA DE 8.4. COMPONENTE ARMENIA APOYA A LA JUVENTUD:NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES: El niño es un ser La juventud es la esperanza de un futuro mejor, que Subprograma. La recreación y la actividad física,social activo y sujeto pleno de derechos, es concebido alimenta la lucha cotidiana por la paz y la convivencia. herramientas de prevención y promoción social.como ser único, es una persona activa, biológica, síquica,social y cultural, que requiere de todo el apoyo para el Armenia es una ciudad joven: uno de cada dos residentes Subprograma. Escenarios Deportivos.desarrollo de sus potencialidades. en Armenia está pasando por esa etapa de la vida que llamamos juventud o lo hará en los próximos años. Subprograma. Desarrollo institucional para el deporte laEl desarrollo integral de los niños y niñas es un derecho recreación y la actividad física.universal. La Convención Mundial de los Derechos del La pobreza, la violencia y lo más significativo, la falta deNiño obliga a la familia, a la sociedad y al Estado a oportunidades que aqueja a grandes grupos de nuestragarantizar las condiciones para su protección y realización. población, afecta con especial dureza a los jóvenes. 8.6. COMPONENTE ARMENIA CULTURAL: El respeto de los derechos humanos, la convivencia, la solidaridad, la inter-Es un deber de la Administración Municipal, la atención a De allí, que se parte del reconocimiento expreso de la cultura, el pluralismo y la tolerancia son valores culturalesla población infantil y adolescente, obedeciendo al importancia de la participación plena de la juventud en la fundamentales y base esencial de una cultura de paz paramandato constitucional prestando especial interés en su sociedad y del compromiso que tiene el municipio de la construcción de una sociedad justa, igualitaria ydesarrollo integral. facilitar esa participación. equitativa.Debe promoverse la consolidación de la política social Se debe reconocer a los jóvenes como el motor de El patrimonio cultural del Municipio está constituido porde cumplimiento efectivo de los derechos de los niños, desarrollo de una sociedad con autonomía y proyección, todos los bienes y valores culturales que son expresión deniñas y adolescentes, orientada a la promoción de una vida empoderándolos y haciéndolos participes de las la nacionalidad colombiana, tales como la tradición, lassana, la prevención y atención adecuada de la población decisiones y acciones públicas. costumbres y los hábitos, así como el conjunto de bienes 8
  10. 10. PROYECTO DE ACUERDOinmateriales y materiales, muebles e inmuebles, que Además, propicia las condiciones necesarias para que a 8.9. COMPONENTE ARMENIA CON CULTURAposeen un especial interés histórico, artístico, estético, partir del establecimiento de una cultura ambiental CIUDADANA: La cultura ciudadana es una herramientaplástico, arquitectónico, urbano, arqueológico, ambiental, ciudadana de protección de los recursos naturales y el eficaz para la construcción de una sociedad que busca enecológico, literario, lingüístico, sonoro, musical, ambiente, armonice el desarrollo de la sociedad con el el respeto, la Noviolencia, la justicia, la equidad, laaudiovisual, fílmico, científico, testimonial, documental, respeto por él mismo, reconociéndolo como elemento inclusión y la participación ciudadana, el mejor y mayorliterario, bibliográfico, museológico, antropológico y las esencial para la sostenibilidad. desarrollo humano.manifestaciones, los productos y las representaciones dela cultura popular. En la cultura ciudadana se expresa el sentir de una ciudad PROGRAMA 1. DESARROLLO AMBIENTAL SOSTENIBLE que cree que el diálogo, la conciliación y la negociaciónPromover la recuperación de la identidad socio-cultural a son los mecanismos más apropiados para superar lospartir del reconocimiento de la diversidad y la diferencia, Subprograma. Fortalecimiento del Sistema de Gestión problemas de convivencia que aquejan al municipio.los referentes culturales locales y el patrimonio colectivo, Ambiental Municipal- SIGAMcomo plataforma para la construcción de una sociedad La cultura ciudadana exige que los individuos reconozcanmás incluyente, solidaria y participativa, al servicio de las Subprograma. Cultura Ambiental Ciudadana para la vida. los contextos entre los cuales actúan, acepten sus límitespresentes y futuras generaciones. y reglas y los respeten como patrimonio común. Es Subprograma. Valoración y generación de bienes y indispensable que acepten el imperio de la Ley, resuelvan servicios ambientales. sus conflictos por medios pacíficos, tengan la capacidadPROGRAMA 1. RECUPERACIÓN DEL TEJIDO SOCIAL de concertar y cumplir acuerdos y desarrollen la confianzaPOR MEDIO DE LAS EXPRESIONES ARTÍSTICAS Y Subprograma. Recurso hídrico, eje articulador y mutua y en las instituciones.CULTURALES PARA LA CONSTRUCCIÓN DE CIUDAD ordenador del territorio. No se puede permitir que nuestros habitantes se sientanSubprograma. Articulación de procesos educativos, indignados por la falta de compromiso institucional queinvestigativos y culturales. 8.8. COMPONENTE ARMENIA SEGURA: La seguridad conlleva a perder el sentido de pertenencia y el respeto ciudadana, es la acción integrada de las autoridades y la por lo ajeno e incluso por lo propio.Subprograma. Conservación y promoción del patrimonio comunidad, para garantizar la certeza del ejercicio de loscultural. derechos y libertades de todos los habitantes del territorio Por ello, esta Administración debe trabajar para que se municipal, en orden a preservar la convivencia ciudadana. realicen desde el ámbito académico, gubernamental,Subprograma. Bienestar del Artista Se debe rechazar la violencia en todas sus social, cultural y económico cada uno de los medios y manifestaciones y promover la convivencia pacífica, el acciones que permitan que Armenia sea una ciudad con respeto, la dignidad, la paz y el desarrollo humano, como Cultura Ciudadana, guiados por el sentir de esta política8.7. COMPONENTE ARMENIA BIODIVERSA Y patrimonio de los habitantes del municipio, orientando la pública nacional, donde el respeto, la confianza, la paz,SOSTENIBLE: La plataforma natural del municipio de construcción de una sociedad más justa que reconoce, los valores humanos y la esperanza sean pilares de vida,Armenia y su gran biodiversidad debe ser valorada y respeta y atiende el desarrollo integral del ser humano. de trabajo cotidiano.conservada como el gran valor agregado de ciudad,contribuyendo a posicionarse como una ciudad con un alto PROGRAMA 1. CULTURA CIUDADANAgrado de patrimonio natural. PROGRAMA 1. GOBERNABILIDAD Y CIUDADANÍA Subprograma. Convivencia Ciudadana.Una Administración responsable reconoce la importancia Subprograma. Seguridad Ciudadana.de un ambiente sano, en el mejoramiento de la calidad de Subprograma. Armenia con sentido de pertenencia yvida de la población, en el desarrollo de una sociedad apropiación ciudadana.competitiva y en el logro de un futuro sostenible. 9
  11. 11. PROYECTO DE ACUERDO8.10. COMPONENTE ARMENIA CON CULTURA DE LA cultural, y de las variables implícitas en el ciclo vital - Subprograma. Población habitante de la calle.PREVENCIÓN: Se define prevención, como el conjunto de niñez, juventud, adultez y vejez. Subprograma. Adulto Mayor.medidas y acciones dispuestas con anticipación con el finde evitar la ocurrencia de un evento cualquiera sea su La Participación Comunitaria es el verdadero camino para la Subprograma. Prevención de problemáticas asociadas aorigen o de reducir sus consecuencias sobre la población, construcción de una sociedad que busca la justicia, la la familia.los bienes, servicios y el medio ambiente. prosperidad y la paz; es a través de la intervención de los habitantes en las decisiones de su gobierno que se ven Subprograma. Fortalecimiento de la organización social yLa Administración Municipal trabaja con la comunidad en representados, no solo sus intereses, sino sus sueños, comunitaria.la formación de una cultura de prevención y mitigación de esperanzas, metas y anhelos de una ciudad que puedariesgos, reducción de la vulnerabilidad, atención de brindar acciones concretas para su desarrollo y progreso. 9.2. COMPONENTE ARMENIA PARTICIPATIVA: El apoyoemergencias y desastres, en su propósito de construir una al desarrollo comunitario y la igualdad de oportunidadesciudad para la vida, saludable y sostenible. Armenia debe ser una ciudad en donde primen la orientadas a fortalecer el capital social, tiene como convivencia pacífica y el orden institucional, una ciudad pilares fundamentales el desarrollo de capacidadesPROGRAMA 1. GESTIÓN INTEGRAL LOCAL DEL humana e incluyente en términos sociales. comunitarias como participación, liderazgo positivo,RIESGO identidad cultural, cooperación, solidaridad, autogestión, 9.1. COMPONENTE ARMENIA SIN INDIFERENCIA: Los inclusión, conformación de redes y espacios deSubprograma. Fortalecimiento institucional para la gestión grupos vulnerables son aquellos que por sus concertación, todas tendientes a lograr la justicia social.integral del riesgo. condiciones sociales, económicas, culturales, educativas, históricas, físicas, de pensamiento, sexuales, y étnicas La Administración Municipal reconoce la capacidad deSubprograma. Articulación del manejo integral del riesgo. pueden sufrir discriminación y afectación contra sus sus ciudadanos y organizaciones sociales para participar derechos y condiciones. y decidir sobre las acciones tendientes al mejoramientoARTÍCULO 9°. EJE ARMENIA INCLUYENTE Y de sus condiciones de vida, articulando esfuerzos paraPARTICIPATIVA: La Administración estará comprometida en Conforme a ello la Administración Municipal trabaja y impulsar el desarrollo comunitario, favorecer laejecutar programas y generar acciones con miras a la gestiona para eliminar toda clase de condición de organización popular, estimular la autogestión laboral ysolución y el disfrute de las necesidades básicas y humanas discriminación que vulnere y afecte los derechos de sus coadyuvar en la construcción de una gestión públicaque la Sociedad requiere para su progreso, para su habitantes, además de propiciar programas que transparente.crecimiento en ambientes sanos para elevar la calidad y el conduzcan a superar las situaciones de vulnerabilidad.mejoramiento de la vida de todos, buscando en Armenia PROGRAMA 1. ORGANIZACIÓN, PARTICIPACIÓN Yigualdad con equidad. PROGRAMA 1. ARMENIA SIN INDIFERENCIA CORRESPONSABILIDAD COMUNITARIA Subprograma. Comunidades en acción.Conforme al concepto del antiguo Ministerio de Salud y Subprograma. Consolidar y fortalecer la EstrategiaProtección Social se utilizará el “método de análisis, Unidos, Familias en Acción y Programas para la Subprograma. Fortalecimiento de la organización social yactuación y evaluación, que toma en cuenta las Reintegración social. comunitaria.diversidades e inequidades de la población en situación o Subprograma. Inversión del presupuesto participativo.en riesgo de desplazamiento, para brindar una atención PROGRAMA 2. INCLUSIÓN SOCIALintegral, protección y garantía de derechos, que cualifique ARTÍCULO 10°. MATRIZ ESTRATÉGICA: Adóptese la Subprograma. Atención a problemáticas sociales.la respuesta institucional y comunitaria”. Involucra las Matriz Estratégica que discrimina la estructura del Plan decondiciones y posiciones de los/las distintos/as actores Subprograma. Equidad de Género. Desarrollo en cascada en el siguiente orden Eje Temáticosociales como sujetos/as de derecho, desde una mirada Subprograma. Población desplazada y Víctimas. - Componente - Programa – Subprograma, con susde grupo socioeconómico, género, etnia e identidad respectivas metas e indicadores, así: Subprograma. Población con discapacidad. 10
  12. 12. PROYECTO DE ACUERDO MATRIZ ESTRATÉGICA PLAN DE DESARROLLO ARMENIA 2012 - 2015 DEPENDENCIA NORMATIVIDAD INSTANCIAS DE PROGRAMAS METAS DE RESULTADO SUBPROGRAMAS METAS DE PRODUCTO INDICADORES Y/O ENTIDAD RELACIONADA ARTICULACIÓN RESPONSABLE EJE TEMATICO 1 ARMENIA COMPETITIVA COMPONENTE 1.1. ARMENIA GENERA INGRESOS Y PROMUEVE EL EMPLEO 1. Identificar la base productiva de la 1 Estudio de Base productiva Ley 1014 de 2006, Ley 1450 ciudad. de la ciudad realizado. de 2011, Ley 1453 de 2010, Documento 2. Gestionar redes Número de redes CONPES 3527 - 1. Contribuir al Fomento a la comerciales. comerciales gestionadas. Acuerdo Nacional 007 del mejoramiento de la creación y 2011 de la Mesa Nacional de Oferta productiva establecida productividad y 1 consolidación del 3. Establecer la oferta Emprendimiento, CONPES competitividad de la desarrollo productiva de la 3527 (Política Nacional de Mesa Demanda de la ciudad ciudad económico ciudad. Competitividad y Regional de identificada Productividad,), Plan Regional Competitivida 4. Identificar la Número de Competitividad del de unidades d demanda Quindío, Decreto 1192 de económicas formalizadas/No. empresarial de la de empresas atendidas 2009. ciudad. Política 5. Promocionar los Número de sectores Nacional de SECRETARÍA DE ARMENIA, UN PARAÍSO sectores productivos promocionados Emprenderism1 2. Contribuir al DESARROLLO PARA LA INVERSIÓN. productivos en los en los diferentes niveles / CONPES 3484, CONPES o, fortalecimiento de ECONÓMICO diferentes Número de sectores 3424, CONPES 3527 (Política Competitivida negocios y ciudad mercados. productivos identificados Nacional de Competitividad y dy mediante estrategias Productividad,) CONPES 3533 Productividad de mercadeo 6. Promocionar el Número de productos locales 2008de 2010. Promoción de consumo de posicionados y con buenas estrategias de productos locales. dinámicas de consumo Observatorio 2 mercadeo para 7. Elaborar y Económico fortalecimiento promocionar el 1 portafolio de ciudad Municipal 3. Contribuir al de los negocios Portafolio de elaborado y socializado CONPES 3484, CONPES ciudad. fortalecimiento de 3424, CONPES 3527 (Política Número de estrategias de negocios y ciudad 8. Definir y ejecutar posicionamiento y Nacional de Competitividad y mediante estrategias Productividad,) CONPES 3533 Estrategias de recordación de marca de mercadeo 2008de 2010. posicionamiento y definidas y en ejecución/ recordación de Estrategias programadas marca. 11
  13. 13. PROYECTO DE ACUERDO MATRIZ ESTRATÉGICA PLAN DE DESARROLLO ARMENIA 2012 - 2015 DEPENDENCIA NORMATIVIDAD INSTANCIAS DE PROGRAMAS METAS DE RESULTADO SUBPROGRAMAS METAS DE PRODUCTO INDICADORES Y/O ENTIDAD RELACIONADA ARTICULACIÓN RESPONSABLE EJE TEMATICO 1 ARMENIA COMPETITIVA 4. Articular el Fortalecimiento y Ley 1450 de 2011, Documento Observatorio del articulación de 9. Generar del Ministerio de la Protección información 1 sistema de información Social “Los observatorios mercado laboral de los sistemas de 3 estratégica del económica fortalecido y en regionales de empleo: Armenia a los sistemas información Mercado Laboral y funcionamiento. Elementos metodológicos de información económico y Económico. para su construcción y socioeconómica. laboral consolidación”. Ley 1014 de 2006, Decreto 1192 de 2009, Ley 1450 de 2011, Ley 590 de 2000, 10. Fomentar la Número de empresas Decreto 545 de 2011, Decreto Mesa nueva empresa con asesoradas en la Ley del 525 de 2009, CONPES 3616 miras a incentivar el Regional de primer empleo. de 1999, Ley 1453 de 2010, Primer Empleo. Competitivida Objetivos del Milenio, Ley 1429 de 2010, Ley 1221 de d Formalización, 2008. Ley 1014 de 2006, Decreto Política 5. Fomentar la Fomento y EMPLEABILIDAD, 4 1192 de 2009, Plan de Nacional de empresarialidad local. Promoción del Desarrollo Nacional - Capitulo SECRETARÍA DE EMPRENDIMIENTO Y Emprenderism2 primer empleo 11. Fomentar la de emprendimiento DESARROLLO GENERACIÓN DE o, formalización, Número de unidades empresarial 2010-2014, Ley ECONÓMICO INGRESOS Competitivida generación de productivas fortalecidas, 608 del 2000 (Ley Quimbaya), empleo y generando empleo y Ley 550 de 1999, Decreto 545 dy generación de generando ingresos. de 2011, Decreto 525 de 2009, Productividad ingresos. CONPES 3616 de 1999, Ley 1453 de 2010, Objetivos del Observatorio Milenio, Ley 1429 de 2010, Ley Económico 905, Ley 1508. Municipal Número de corredores 6. Dinamizar la base empresariales fortalecidos Ley 1014 de 2006, Decreto 1192 de 2009, Ley 1450 de productiva local, en Estandarización 12. Apoyar, Número de negocios 2011, Ley 590 de 2000, torno a la oferta y la de procesos formar y consolidados Decreto 545 de 2011, Decreto promocionar el demanda del mercado 5 productivos para desarrollo Número de nuevos proyectos 525 de 2009, CONPES 3616 local, regional, la competitividad productivos de 1999, Ley 1453 de 2010, empresarial nacional e empresarial Objetivos del Milenio, Ley competitivo. Número de unidades 1429 de 2010, Ley 905, Ley internacional. productivas formadas y 1508 de 2012. apoyadas 12

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