La extensión de su aplicación depende de factores como la política de SST de la organización, la naturaleza de sus actividades, así como los riesgos y complejidad de sus operaciones.

la política de SST,

los requisitos legales aplicables,

Establecer un sistema de gestión de la SST enfocado en las personas.

Implementar, conservar y mejorar continuamente el sistema de gestión de la SST.

La autoevaluación y autodeclaración de cumplimiento.

confirmación o reconocimiento de dicho cumplimiento por partes interesadas en la organización.

confirmación o reconocimiento de su autodeclaración por un ente externo.

El cumplimiento con los requisitos legales y otros requisitos que la organización adopte.

La naturaleza de sus actividades (sector económico).

Definir objetivos.

Establecer métodos y procedimientos.

Ejecutar acciones correctivas.

Establecer propuestas para la mejora continua de los procesos.

Ejecutar los trabajos y acciones para lograr los objetivos planteados.

Medir los resultados de los procesos.

Comparar con la planificación.