SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
viapangroup.com
Our culture in a song:

More Related Content

Viewers also liked

Viewers also liked (18)

Как использовать User ID и Client ID в Google Analytics?
Как использовать User ID и Client ID в Google Analytics?Как использовать User ID и Client ID в Google Analytics?
Как использовать User ID и Client ID в Google Analytics?
 
Как получать максимум от веб аналитики, Маргарита Паршуков i-Media, для РИФ К...
Как получать максимум от веб аналитики, Маргарита Паршуков i-Media, для РИФ К...Как получать максимум от веб аналитики, Маргарита Паршуков i-Media, для РИФ К...
Как получать максимум от веб аналитики, Маргарита Паршуков i-Media, для РИФ К...
 
Shop camp - Pojďte naproti výkonu PPC kampaní
Shop camp - Pojďte naproti výkonu PPC kampaníShop camp - Pojďte naproti výkonu PPC kampaní
Shop camp - Pojďte naproti výkonu PPC kampaní
 
Увеличиваем продажи на прайс-площадках
Увеличиваем продажи на прайс-площадкахУвеличиваем продажи на прайс-площадках
Увеличиваем продажи на прайс-площадках
 
Google Покупки. Как работать с фидами данных
Google Покупки. Как работать с фидами данныхGoogle Покупки. Как работать с фидами данных
Google Покупки. Как работать с фидами данных
 
Основы контекстной рекламы
Основы контекстной рекламыОсновы контекстной рекламы
Основы контекстной рекламы
 
Оптимизация контекстной рекламы по ассоциированым конверсиям
Оптимизация контекстной рекламы по ассоциированым конверсиямОптимизация контекстной рекламы по ассоциированым конверсиям
Оптимизация контекстной рекламы по ассоциированым конверсиям
 
Аналитика звонков: настоящее и будущее
Аналитика звонков: настоящее и будущееАналитика звонков: настоящее и будущее
Аналитика звонков: настоящее и будущее
 
Динамический ремаркетинг в My target: практическое применение, Aнна Караулова...
Динамический ремаркетинг в My target: практическое применение, Aнна Караулова...Динамический ремаркетинг в My target: практическое применение, Aнна Караулова...
Динамический ремаркетинг в My target: практическое применение, Aнна Караулова...
 
Контекстная реклама 2017. Что должно быть в рекламных кампаниях уже сегодня
Контекстная реклама 2017. Что должно быть в рекламных кампаниях уже сегодняКонтекстная реклама 2017. Что должно быть в рекламных кампаниях уже сегодня
Контекстная реклама 2017. Что должно быть в рекламных кампаниях уже сегодня
 
User-Centric Analytics (MeasureCamp Talk)
User-Centric Analytics (MeasureCamp Talk)User-Centric Analytics (MeasureCamp Talk)
User-Centric Analytics (MeasureCamp Talk)
 
Superweek 2015 traffic attribution
Superweek 2015 traffic attributionSuperweek 2015 traffic attribution
Superweek 2015 traffic attribution
 
DevOpsDays Warsaw 2015: Running High Performance And Fault Tolerant Elasticse...
DevOpsDays Warsaw 2015: Running High Performance And Fault Tolerant Elasticse...DevOpsDays Warsaw 2015: Running High Performance And Fault Tolerant Elasticse...
DevOpsDays Warsaw 2015: Running High Performance And Fault Tolerant Elasticse...
 
DevOpsDays Warsaw 2015: Continuous Integration is Dead – Yegor Bugayenko
DevOpsDays Warsaw 2015: Continuous Integration is Dead – Yegor BugayenkoDevOpsDays Warsaw 2015: Continuous Integration is Dead – Yegor Bugayenko
DevOpsDays Warsaw 2015: Continuous Integration is Dead – Yegor Bugayenko
 
Gamification...should you gamify your business ??
Gamification...should you gamify your business ??Gamification...should you gamify your business ??
Gamification...should you gamify your business ??
 
A/B Testing Pitfalls - MeasureCamp London 2015
A/B Testing Pitfalls - MeasureCamp London 2015A/B Testing Pitfalls - MeasureCamp London 2015
A/B Testing Pitfalls - MeasureCamp London 2015
 
Как работать с аудиторией молодых родителей при помощи ретаргетинга
Как работать с аудиторией молодых родителей при помощи ретаргетингаКак работать с аудиторией молодых родителей при помощи ретаргетинга
Как работать с аудиторией молодых родителей при помощи ретаргетинга
 
Jak na strukturu/informační architekturu webu z pohledu SEO
Jak na strukturu/informační architekturu webu z pohledu SEOJak na strukturu/informační architekturu webu z pohledu SEO
Jak na strukturu/informační architekturu webu z pohledu SEO
 

Recently uploaded

Recently uploaded (8)

Principles of Management analyze how Zara manage
Principles of Management analyze how Zara managePrinciples of Management analyze how Zara manage
Principles of Management analyze how Zara manage
 
Project Management Professional (PMP)® from PMI
Project Management Professional (PMP)® from PMIProject Management Professional (PMP)® from PMI
Project Management Professional (PMP)® from PMI
 
Presentation On "Yusuf Ibn Tashfin" a true leader (1061 to 1106)_ prepared by...
Presentation On "Yusuf Ibn Tashfin" a true leader (1061 to 1106)_ prepared by...Presentation On "Yusuf Ibn Tashfin" a true leader (1061 to 1106)_ prepared by...
Presentation On "Yusuf Ibn Tashfin" a true leader (1061 to 1106)_ prepared by...
 
Organization design fashion or fit by Henry Mintzberg
Organization design fashion or fit by Henry MintzbergOrganization design fashion or fit by Henry Mintzberg
Organization design fashion or fit by Henry Mintzberg
 
UX in an Agile World - Scrum Gathering
UX in an Agile World -   Scrum GatheringUX in an Agile World -   Scrum Gathering
UX in an Agile World - Scrum Gathering
 
Create the recognition your teams deserve.pptx
Create the recognition your teams deserve.pptxCreate the recognition your teams deserve.pptx
Create the recognition your teams deserve.pptx
 
Travis Hills of Minnesota Leads Livestock Water and Energy in Sustainable Inn...
Travis Hills of Minnesota Leads Livestock Water and Energy in Sustainable Inn...Travis Hills of Minnesota Leads Livestock Water and Energy in Sustainable Inn...
Travis Hills of Minnesota Leads Livestock Water and Energy in Sustainable Inn...
 
Risk Management in Banks - Overview (May 2024)
Risk Management in Banks - Overview (May 2024)Risk Management in Banks - Overview (May 2024)
Risk Management in Banks - Overview (May 2024)
 

Viapan Group #culturecode - a staffing and consulting agency with the vision of the joy of work

Editor's Notes

  1. #1 WE HAVE CONTEXT
  2. Which means, everything we do is for a reason. We believe a happy colleague knows what we are doing and why we are doing it in a wider extent.
  3. #2 WE HAVE VISION
  4. We exist to give people the joy of work. We envision a world with companies who leverage employee happiness to make profit.
  5. #3 WE NURTURE CHANGE
  6. Happiness is about pursuing the unkown and “do whatever it takes”. Adopting change into everyday work can make you more effective and more engaged.
  7. #4 WE ARE SOCIAL
  8. Strong social connections are the key factors of your happiness inside and outside of your workplace.
  9. #5 WE DON’T RESTRICT
  10. Exceptional Performance needs space not rules. Instead we give people frames which they are free to fill with content.
  11. Follow Viapan Group online. Viapan Group is a staffing and consulting agency in Hungary with the vision of they joy of work.