SlideShare a Scribd company logo
1 of 21
telos partners   Beszélgessünk.
telos partners



                 te·los
                 Kiejtés: /ˈ tɛlɒs/
                 fn (tsz teloi /-lɔɪ/)
                 Jelentése: Végső cél, ideális, tökéletes végkifejlet
Kik vagyunk?
telos partners


                 Bárcsak valóban ilyen egyszerű lenne... Pedig valahol mélyen talán valóban ilyen egyszerű.

                 A Telos Partners brit központú, nemzetközi tanácsadó cég. 70 munkatársunk Európa, Ausztrália
                 és Afrika gazdasági központjaiban segíti ügyfeleink munkáját, immár 7 éve Budapesten is.

                 Tanácsadóink ambiciózus vezetőkkel és szervezeteikkel dolgoznak együtt stratégiai elképzeléseik valóra
                 váltásáért, fenntartható sikerek eléréséért személyes és szervezeti szinten. Segítünk életre kelteni a
                 stratégiát, mozgósítani a szervezetet és sikerre vinni az ambíciót.

                 Ügyfeleink multinacionális cégek és hazai középvállalkozások céltudatos vezetői közül kerülnek ki.
                 Mindannyiukban közös a változások vezetése iránti ambíció, és elkötelezettségük a fenntartható
                 sikerek iránt.
                 Munkatársaink sokéves üzleti és iparági háttérrel rendelkeznek, sokuk nagyvállalatok vezetőiként és
                 nemzetközi menedzsment tanácsadó cégek szenior munkatársaiként szerzett értékes tapasztalatokat,
                 melyeket Ön is kamatoztathat.
Mit kínálunk?
                  A fenntartható szervezeti siker 3 dimenziójában nyújtunk tanácsadási,
                  szervezetfejlesztési, coaching, és tréning szolgáltatásokat:
 telos partners
telos partners



                                                  VEZETÉSFEJLESZTÉS
                                                  Vezetési gyakorlatok és a szervezeti kultúra összehangolása
                                                  a fenntartható sikerekért.

                                                  VÁLTOZÁSVEZETÉS
                                                  Stratégiai kezdeményezések megvalósítása a szervezet
                                                  fenntartható mozgósításával, hogy a gondolatot tett kövesse.

                                                  ÜGYFÉLKAPCSOLATOK
                                                  Ügyfélmegtartás és az értékesítés növelése márkahű
                                                  ügyfélélménnyel és az ügyfélkapcsolatok elmélyítésével.
Miben segítünk?
                 Szervezeti megoldásaink sikeresen segítenek üzleti-szervezeti kihívások
                 széles körének eredményes kezelésében:
telos partners
VEZETÉSFEJLESZTÉS
                 Nem elméleti alapokat, vagy gyakorlati készségfejlesztést nyújtunk. Ennél tovább megyünk.
                 Olyan folyamatokat kínálunk, melyek révén Ön érdemi változásokat, valós áttöréseket érhet el.
telos partners



                                                  Miben tudunk segíteni?

                                                  •   VEZETŐI TEAMEK FEJLESZTÉSE és összehangolása
                                                  •   STRATÉGIAI FACILITÁLÁS ÉS FOLYAMAT TANÁCSADÁS
                                                      stratégiai elképzelések kimunkálásához
                                                  •   VEZETÉSFEJLESZTŐ PROGRAMOK vezetők, vezetők vezetői
                                                      és felsővezetők számára
                                                  •   VEZETŐI COACHING a neurológiai alapokon nyugvó Results
                                                      Coaching™ módszertannal - négyszemközt, vagy telefonon
                                                  •   TEHETSÉGFEJLESZTÉS belső coaching rendszer révén
                                                      (Results Coaching™ )
telos partners
VÁLTOZÁSVEZETÉS
                 Saját kutatásaink (Tomorrow’s Company - A jövő vállalata) és nemzetközi felmérések egyaránt arra
                 utalnak, hogy változások bevezetése például vezetőváltás, vagy szervezeti átalakítás kapcsán akkor lehet
                 tartósan eredményes, ha egy átfogó, teljeskörű folyamat mentén valósul meg. Egy ilyen folyamatban nem
telos partners


                 lehet rövidre zárni lépéseket, nincs helye ‘egérutaknak’ - bármekkora is legyen a csábítás.
                 Bizonyítottan eredményes változáskezelési módszerekkel és eszközökkel segítünk a teljes szervezet
                 fenntartható mozgósításában üzleti szempontból igazán meghatározó kérdések mentén.


                                                           Miben tudunk segíteni?
                                                           •    A VÁLTOZÁSVEZETÉSI FOLYAMAT ÁTFOGÓ TÁMOGATÁSA telos
                                                                swirl™ változásvezetési módszertanunk mentén

                                                           •    A KULTÚRA FORMÁLÁSA, A SZERVEZET ENERGIZÁLÁSA ÉS
                                                                FENNTARTHATÓ MOZGÓSÍTÁSA MozduljRÁ!™ módszertanunk,
                                                                az Appreciative Inquiry megközelítés, és nagyhatású Open
                                                                Space események segítségével
VÁLTOZÁSVEZETÉS
                 Megbízásaink során 7 lépésből álló ‘SWIRL’ folyamat mentén adunk megfelelő keretet
                 stratégiai irányváltások és egyéb átfogó változások hatékony és eredményes bevezetéséhez.
telos partners



                                                 Identitás

                                                                  Vezetés
                                 Jövőkép &
                                  stratégia

                                                     Ambíció
                               Elköteleződés &
                                  Mozgósítás                           Megújulás

                                                   Összhang
telos partners




                 telos partners
ÜGYFÉLKAPCSOLATOK
                 Legyen szó meglévő ügyfélkapcsolatok megőrzéséről, ápolásáról és fejlesztéséről, vagy újak
                 kialakításáról az eredményes kapcsolatépítés stratégiai kulcskérdés. A Telos csapata
                 világszínvonalú nemzetközi know-how-n alapuló megoldásaival hathatósan tudja támogatni
telos partners


                 Önt értékesítési és szolgáltatás-fejlesztési elképzelései eredményes megvalósításában.


                                                  Miben tudunk segíteni?
                                                  •   NAGYÉRTÉKŰ PROFESSZIONÁLIS SZOLGÁLTATÁSOK
                                                      ÉRTÉKESÍTÉSÉNEK FEJLESZTÉSE (Tanácsadás, IT , Telekom)

                                                  •   LAKOSSÁGI BANKI ÉRTÉKESÍTÉS- ÉS SZOLGÁLTATÁSI ÉLMÉNY
                                                      FEJLESZTÉSE

                                                  •   MEGKÜLÖNBÖZTETŐ SZOLGÁLTATÁS MÁRKAHŰ STÍLUSBAN az
                                                      ügyfélélmény és a márkalojalitás megerősítése Branded Customer
                                                      Experience™ módszertannal



                  A Telos Partners tanácsadóiként segítünk Önnek a szolgáltatási élményt, az értékesítési
                  eredményességet, a márkát és a szervezeti kultúrát összehangolva fejleszteni és egy új dimenzióba
                  emelni.
telos partners
SIKER
telos partners




                 Sikerünk 3 alapköve:
                               szoros, bizalmi kapcsolat Önnel

                               értékteremtés és üzleti, csapat és személyes sikerek elérése

                                                      tartós kapcsolatok felépítése
Így dolgozunk mi
                 A telosnál munkánk a szenvedélyünk
telos partners


                 nem vállalunk fel olyan feladatokat, melyek nem teremtenek valós értéket   az
                 Ön számára.

                 Csapatunk üzleti tapasztalattal rendelkezik
                 ennek eredményeként megértik és érdemben tudják segíteni Önt.

                 Eredményekre, nem tanácsadói napokra szerződünk
                 megbízóinkra és feladatainkra a ‘szakmai kötelességen’ túlmutató figyelmet és
                 energiát fordítunk.

                 Partnerkapcsolataink nyíltak és nagyvonalúak
                 kölcsönös bizalomra és a növekedés iránti közös szenvedélyünkre építve.
FORRÁS LAJOS                         Szakmai tapasztalatok és képesítések:
                                                      • Ügyvezető Igazgató – Telos Partners Kft.
                                                      • HR Igazgató – PepsiCo
                                                      • HR Igazgató-helyettes - CIB Bank
                                                      • HR Igazgató-helyettes - ING Bank
telos partners


                                                      • ACC akkreditált coach (International Coach Federation)
                                                      • 9 Conversations in Leadership facilitátor

                                                      Tanácsadási területek:
                                                      • Vezetésfejlesztés
                                                      • Vezetői coaching
                                                      • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés
                 Születési év: 1967                   • HR rendszerek kialakítása és bevezetése

                                                     Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák:
                 Beszélt nyelvek:
                 • Angol                             • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése
                 • Olasz                             • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág
                 • Magyar                            • Microsoft, vállalati értékesítési vezetők
                                                     • Red Bull, felső- és középvezetők
                 Végzettség:                         • Weir, nemzetközi vezetők
                 • MA, ELTE BTK, olasz 1991. és      • British Telecom, nemzetközi vezetők
                   magyar szak 1993.                 • Delphi Auto, nemzetkzi vezetők
                 • MBA, London Business School –     • PriceWaterhouseCoopers, vállalati értékesítési vezetők
                   Budapesti Corvinus Egyetem, 1996. • Hegyvidék Önkormányzat, felsővezetői coaching és facilitálás
                                                     • JTI Hungary, vezetésfejlesztés, vezetői coaching
                                                     • ING Biztosító, teljes operációs vezetés
                                                     • Magyar Telekom, kiemelt tehetségek
BALOGH BOGDÁN
                                                      Szakmai tapasztalatok és képesítések:
                                                      • Tanácsadó Partner – Telos Partners Kft.
                                                      • International Network Manager – TMI és TACK International
                                                      • Nemzetközi Képzési és Fejlesztési Vezető, International Personal
telos partners


                                                          Finance
                                                      • Képzési és Fejlesztési Vezető, Provident Pénzügyi Zrt.
                                                      • Okleveles Coach, Results Coaching Systems
                                                      • Appreciative Inquiry Tanácsadó, Corporation for Positive Change
                                                      • 9 Conversations in Leadership facilitátor
                                                      • Branded Customer Service tanácsadó
                                                      Tanácsadási területek:
                 Születési év: 1975                   • Vezetésfejlesztés, vezetői coaching
                                                      • Változásvezetés, szervezetfejlesztés
                 Beszélt nyelvek:                     • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés
                 • Angol
                                                      Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák:
                 • Magyar
                                                      • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése
                                                      • TESCO-Globál Áruházak Zrt., Executive Board
                 Végzettség:
                                                      • Pfizer Gyógyszerkereskedelmi Kft., felsővezetés
                 • MSc. Okleveles Közgazdász, BKÁE
                                                      • Microsoft, nemzetközi vezetők
                    (Corvinus), 1998.
                                                      • PriceWaterhouseCoopers, nezetközi vezetők
                 • Diploma in Learning &
                                                      • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág
                    Development, CIPD London, 2005.
                                                      • Magyar Telekom, kiemelt tehetségek
                                                      • ING Biztosító, operációs vezetés
                                                      • CIB Bank, középvezetés
NAGY PÉTER
                                                               Szakmai tapasztalatok és képesítések:
                                                               • Szenior Tanácsadó – Telos Partners Kft.
                                                               • Üzleti Tanácsadási Igazgató – PriceWaterhouseCoopers
telos partners


                                                               • Vezető tanácsadó – KPMG
                                                               • Tanácsadó – Arthur Andersen
                                                               • Bejegyzett vezetési tanácsadó (CMC)
                                                               • T-csoport tréner
                                                               • 9 Conversations in Leadership facilitátor

                                                               Tanácsadási területek:
                 Születési év: 1972                            • Vezetésfejlesztés
                                                               • Szervezetfejlesztés, szervezet-átalakítás, BPR
                 Beszélt nyelvek:                              • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés
                 • Angol
                 • Magyar
                                                               Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák:
                 Végzettség:                                   • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése
                 • Okleveles közgazdász, Janus Pannonius       • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág
                   Tudományegyetem, Közgazdaságtudományi Kar   • Microsoft, vállalati értékesítési vezetők
                 • Pszichológus, Szegedi Tudományegyetem,
                                                               • JTI Hungary, vezetésfejlesztés
                   Bölcsészettudományi Kar
                                                               • Walmark, középvezetés
                                                               • Schneider Electric, középvezetés
SURGUTA ANDRÁS
                                                                      Szakmai tapasztalatok és képesítések:
                                                                      • Szenior Tanácsadó – Telos Partners Kft.
                                                                      • Személyügyi és Operatív Vigh. – Kürt Zrt.
telos partners


                                                                      • Személyügyi és Infrastruktúra Igazgató – MKB-Euroleasing
                                                                      • Személyügyi Igazgató – Heinz Zrt.
                                                                      • HR Menedzser – ING Bank Zrt.
                                                                      • Főigazgató-helyettes – Országos Munkaügyi Központ
                                                                      Tanácsadási területek:
                                                                      • Vezetésfejlesztés
                 Születési év: 1968                                   • Szervezetfejlesztés, szervezeti átalakítás
                                                                      • Értékesítésfejlesztés
                 Beszélt nyelvek:                                     Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák:
                 • Angol                                              • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése
                 • Magyar                                             • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág
                 Végzettség:                                          • Raiffeisen Leasing, felsővezetés
                 • MBA (Debreceni Egyetem-Wageningen-Cork             • Főtáv Zrt., felsővezetés
                   University, 2002)                                  • Garantika Zrt., felsővezetés
                 • Személyügyi szakközgazdász (Budapesti              • Belügyminisztérium, vezetői kompetencia-fejlesztési
                                                                        rendszer bevezetése
                   Közgazdasági Egyetem, 1996)
                                                                      • Magyar Közigazgatás-fejlesztési Intézet, vezetői
                 • Emberi erőforrás-gazdálkodási tanácsadó (EETOSZ)     kompetencia-fejlesztési rendszer bevezetése
                   /1996/                                             • Wincanton Zrt., felsővezetés
                 • Szervező-informatikus üzemmérnök (BDGMF,           • Purator Zrt., felsővezetés
                   1991)
Jelenlétünk a világban
telos partners
Beszélgessünk.
telos partners




                 Ha Önt is komoly ambíciók vezérlik egy izgalmas és megújulásra képes szervezet létrehozására,
                 értékelne egy friss nézőpontot és néhány inspiráló gondolatot, keressen meg minket. Nagyra
                 értékelnénk a lehetőséget, hogy beszélgethessünk, meghallgathassuk Önt és
                 megoszthassuk tapasztalatainkat és gondolatainkat.
                 Beszélgessünk.
                 info@telospartners.hu I tel: (061) 438 0954
                 www.telospartners.hu I www.facebook.com/teloshungary
telos partners




                 telos partners

More Related Content

Similar to Telos partners bemutatkozunk 2012 sm

Merényi Csoport portfólió
 Merényi Csoport portfólió Merényi Csoport portfólió
Merényi Csoport portfólióAttila dr. Merényi
 
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnos
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnosBővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnos
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnosEszter Séra
 
Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Noémi Varga
 
Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Noémi Varga
 
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekben
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekbenA coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekben
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekbenGyörgy Fedor
 
Qualitas-kínálat
Qualitas-kínálatQualitas-kínálat
Qualitas-kínálatcsgyorgyi
 
Céges kínálat
Céges kínálatCéges kínálat
Céges kínálatcsgyorgyi
 
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0Imre Környei, PCC, MBA
 
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)dr. Mesterházy, Balázs
 
Munka-Társ Kft. Képzések
Munka-Társ Kft. KépzésekMunka-Társ Kft. Képzések
Munka-Társ Kft. Képzésekszepakos
 
Neupert Siker Akadémia
Neupert Siker Akadémia Neupert Siker Akadémia
Neupert Siker Akadémia Attila Neupert
 
Munkatársak fejlesztése complett
Munkatársak fejlesztése complettMunkatársak fejlesztése complett
Munkatársak fejlesztése complettFerenc Pajor
 
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningTudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningTibor Gyulay
 
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerű
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerűSzabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerű
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerűMeetOFF
 
CSR Kiválóság fejlesztések
CSR Kiválóság fejlesztésekCSR Kiválóság fejlesztések
CSR Kiválóság fejlesztésekKatalin Urbán
 
Takácsné palásthy erika.pdf2
Takácsné palásthy erika.pdf2Takácsné palásthy erika.pdf2
Takácsné palásthy erika.pdf2palasthyerika
 
Coaching_Pusztai Viktor
Coaching_Pusztai ViktorCoaching_Pusztai Viktor
Coaching_Pusztai ViktorViktor Pusztai
 

Similar to Telos partners bemutatkozunk 2012 sm (20)

Merényi Csoport portfólió
 Merényi Csoport portfólió Merényi Csoport portfólió
Merényi Csoport portfólió
 
Flyer v2
Flyer v2Flyer v2
Flyer v2
 
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnos
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnosBővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnos
Bővített m otp_120131_bev+zaro_dizajnos
 
Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28
 
Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28Varga noemi 2010.10.28
Varga noemi 2010.10.28
 
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekben
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekbenA coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekben
A coaching módszerének újabb alkalmazási lehetőségei a szervezetekben
 
A coach szerepe a változásmenedzsmentben kremmer laszlo
A coach szerepe a változásmenedzsmentben  kremmer laszloA coach szerepe a változásmenedzsmentben  kremmer laszlo
A coach szerepe a változásmenedzsmentben kremmer laszlo
 
Bemutatkozás
BemutatkozásBemutatkozás
Bemutatkozás
 
Qualitas-kínálat
Qualitas-kínálatQualitas-kínálat
Qualitas-kínálat
 
Céges kínálat
Céges kínálatCéges kínálat
Céges kínálat
 
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0
iCons-Hungary - változás szimuláció 2.0
 
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)
Működési hatékonyság javítása (tájékoztató)
 
Munka-Társ Kft. Képzések
Munka-Társ Kft. KépzésekMunka-Társ Kft. Képzések
Munka-Társ Kft. Képzések
 
Neupert Siker Akadémia
Neupert Siker Akadémia Neupert Siker Akadémia
Neupert Siker Akadémia
 
Munkatársak fejlesztése complett
Munkatársak fejlesztése complettMunkatársak fejlesztése complett
Munkatársak fejlesztése complett
 
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningTudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
 
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerű
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerűSzabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerű
Szabó Tímea: Narrative workplace - hogyan lesz a munkavégzés élményszerű
 
CSR Kiválóság fejlesztések
CSR Kiválóság fejlesztésekCSR Kiválóság fejlesztések
CSR Kiválóság fejlesztések
 
Takácsné palásthy erika.pdf2
Takácsné palásthy erika.pdf2Takácsné palásthy erika.pdf2
Takácsné palásthy erika.pdf2
 
Coaching_Pusztai Viktor
Coaching_Pusztai ViktorCoaching_Pusztai Viktor
Coaching_Pusztai Viktor
 

Telos partners bemutatkozunk 2012 sm

  • 1. telos partners Beszélgessünk.
  • 2. telos partners te·los Kiejtés: /ˈ tɛlɒs/ fn (tsz teloi /-lɔɪ/) Jelentése: Végső cél, ideális, tökéletes végkifejlet
  • 3. Kik vagyunk? telos partners Bárcsak valóban ilyen egyszerű lenne... Pedig valahol mélyen talán valóban ilyen egyszerű. A Telos Partners brit központú, nemzetközi tanácsadó cég. 70 munkatársunk Európa, Ausztrália és Afrika gazdasági központjaiban segíti ügyfeleink munkáját, immár 7 éve Budapesten is. Tanácsadóink ambiciózus vezetőkkel és szervezeteikkel dolgoznak együtt stratégiai elképzeléseik valóra váltásáért, fenntartható sikerek eléréséért személyes és szervezeti szinten. Segítünk életre kelteni a stratégiát, mozgósítani a szervezetet és sikerre vinni az ambíciót. Ügyfeleink multinacionális cégek és hazai középvállalkozások céltudatos vezetői közül kerülnek ki. Mindannyiukban közös a változások vezetése iránti ambíció, és elkötelezettségük a fenntartható sikerek iránt. Munkatársaink sokéves üzleti és iparági háttérrel rendelkeznek, sokuk nagyvállalatok vezetőiként és nemzetközi menedzsment tanácsadó cégek szenior munkatársaiként szerzett értékes tapasztalatokat, melyeket Ön is kamatoztathat.
  • 4. Mit kínálunk? A fenntartható szervezeti siker 3 dimenziójában nyújtunk tanácsadási, szervezetfejlesztési, coaching, és tréning szolgáltatásokat: telos partners telos partners VEZETÉSFEJLESZTÉS Vezetési gyakorlatok és a szervezeti kultúra összehangolása a fenntartható sikerekért. VÁLTOZÁSVEZETÉS Stratégiai kezdeményezések megvalósítása a szervezet fenntartható mozgósításával, hogy a gondolatot tett kövesse. ÜGYFÉLKAPCSOLATOK Ügyfélmegtartás és az értékesítés növelése márkahű ügyfélélménnyel és az ügyfélkapcsolatok elmélyítésével.
  • 5. Miben segítünk? Szervezeti megoldásaink sikeresen segítenek üzleti-szervezeti kihívások széles körének eredményes kezelésében: telos partners
  • 6. VEZETÉSFEJLESZTÉS Nem elméleti alapokat, vagy gyakorlati készségfejlesztést nyújtunk. Ennél tovább megyünk. Olyan folyamatokat kínálunk, melyek révén Ön érdemi változásokat, valós áttöréseket érhet el. telos partners Miben tudunk segíteni? • VEZETŐI TEAMEK FEJLESZTÉSE és összehangolása • STRATÉGIAI FACILITÁLÁS ÉS FOLYAMAT TANÁCSADÁS stratégiai elképzelések kimunkálásához • VEZETÉSFEJLESZTŐ PROGRAMOK vezetők, vezetők vezetői és felsővezetők számára • VEZETŐI COACHING a neurológiai alapokon nyugvó Results Coaching™ módszertannal - négyszemközt, vagy telefonon • TEHETSÉGFEJLESZTÉS belső coaching rendszer révén (Results Coaching™ )
  • 8. VÁLTOZÁSVEZETÉS Saját kutatásaink (Tomorrow’s Company - A jövő vállalata) és nemzetközi felmérések egyaránt arra utalnak, hogy változások bevezetése például vezetőváltás, vagy szervezeti átalakítás kapcsán akkor lehet tartósan eredményes, ha egy átfogó, teljeskörű folyamat mentén valósul meg. Egy ilyen folyamatban nem telos partners lehet rövidre zárni lépéseket, nincs helye ‘egérutaknak’ - bármekkora is legyen a csábítás. Bizonyítottan eredményes változáskezelési módszerekkel és eszközökkel segítünk a teljes szervezet fenntartható mozgósításában üzleti szempontból igazán meghatározó kérdések mentén. Miben tudunk segíteni? • A VÁLTOZÁSVEZETÉSI FOLYAMAT ÁTFOGÓ TÁMOGATÁSA telos swirl™ változásvezetési módszertanunk mentén • A KULTÚRA FORMÁLÁSA, A SZERVEZET ENERGIZÁLÁSA ÉS FENNTARTHATÓ MOZGÓSÍTÁSA MozduljRÁ!™ módszertanunk, az Appreciative Inquiry megközelítés, és nagyhatású Open Space események segítségével
  • 9. VÁLTOZÁSVEZETÉS Megbízásaink során 7 lépésből álló ‘SWIRL’ folyamat mentén adunk megfelelő keretet stratégiai irányváltások és egyéb átfogó változások hatékony és eredményes bevezetéséhez. telos partners Identitás Vezetés Jövőkép & stratégia Ambíció Elköteleződés & Mozgósítás Megújulás Összhang
  • 10. telos partners telos partners
  • 11. ÜGYFÉLKAPCSOLATOK Legyen szó meglévő ügyfélkapcsolatok megőrzéséről, ápolásáról és fejlesztéséről, vagy újak kialakításáról az eredményes kapcsolatépítés stratégiai kulcskérdés. A Telos csapata világszínvonalú nemzetközi know-how-n alapuló megoldásaival hathatósan tudja támogatni telos partners Önt értékesítési és szolgáltatás-fejlesztési elképzelései eredményes megvalósításában. Miben tudunk segíteni? • NAGYÉRTÉKŰ PROFESSZIONÁLIS SZOLGÁLTATÁSOK ÉRTÉKESÍTÉSÉNEK FEJLESZTÉSE (Tanácsadás, IT , Telekom) • LAKOSSÁGI BANKI ÉRTÉKESÍTÉS- ÉS SZOLGÁLTATÁSI ÉLMÉNY FEJLESZTÉSE • MEGKÜLÖNBÖZTETŐ SZOLGÁLTATÁS MÁRKAHŰ STÍLUSBAN az ügyfélélmény és a márkalojalitás megerősítése Branded Customer Experience™ módszertannal A Telos Partners tanácsadóiként segítünk Önnek a szolgáltatási élményt, az értékesítési eredményességet, a márkát és a szervezeti kultúrát összehangolva fejleszteni és egy új dimenzióba emelni.
  • 13. SIKER telos partners Sikerünk 3 alapköve:  szoros, bizalmi kapcsolat Önnel  értékteremtés és üzleti, csapat és személyes sikerek elérése  tartós kapcsolatok felépítése
  • 14. Így dolgozunk mi A telosnál munkánk a szenvedélyünk telos partners nem vállalunk fel olyan feladatokat, melyek nem teremtenek valós értéket az Ön számára. Csapatunk üzleti tapasztalattal rendelkezik ennek eredményeként megértik és érdemben tudják segíteni Önt. Eredményekre, nem tanácsadói napokra szerződünk megbízóinkra és feladatainkra a ‘szakmai kötelességen’ túlmutató figyelmet és energiát fordítunk. Partnerkapcsolataink nyíltak és nagyvonalúak kölcsönös bizalomra és a növekedés iránti közös szenvedélyünkre építve.
  • 15. FORRÁS LAJOS Szakmai tapasztalatok és képesítések: • Ügyvezető Igazgató – Telos Partners Kft. • HR Igazgató – PepsiCo • HR Igazgató-helyettes - CIB Bank • HR Igazgató-helyettes - ING Bank telos partners • ACC akkreditált coach (International Coach Federation) • 9 Conversations in Leadership facilitátor Tanácsadási területek: • Vezetésfejlesztés • Vezetői coaching • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés Születési év: 1967 • HR rendszerek kialakítása és bevezetése Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák: Beszélt nyelvek: • Angol • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése • Olasz • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág • Magyar • Microsoft, vállalati értékesítési vezetők • Red Bull, felső- és középvezetők Végzettség: • Weir, nemzetközi vezetők • MA, ELTE BTK, olasz 1991. és • British Telecom, nemzetközi vezetők magyar szak 1993. • Delphi Auto, nemzetkzi vezetők • MBA, London Business School – • PriceWaterhouseCoopers, vállalati értékesítési vezetők Budapesti Corvinus Egyetem, 1996. • Hegyvidék Önkormányzat, felsővezetői coaching és facilitálás • JTI Hungary, vezetésfejlesztés, vezetői coaching • ING Biztosító, teljes operációs vezetés • Magyar Telekom, kiemelt tehetségek
  • 16. BALOGH BOGDÁN Szakmai tapasztalatok és képesítések: • Tanácsadó Partner – Telos Partners Kft. • International Network Manager – TMI és TACK International • Nemzetközi Képzési és Fejlesztési Vezető, International Personal telos partners Finance • Képzési és Fejlesztési Vezető, Provident Pénzügyi Zrt. • Okleveles Coach, Results Coaching Systems • Appreciative Inquiry Tanácsadó, Corporation for Positive Change • 9 Conversations in Leadership facilitátor • Branded Customer Service tanácsadó Tanácsadási területek: Születési év: 1975 • Vezetésfejlesztés, vezetői coaching • Változásvezetés, szervezetfejlesztés Beszélt nyelvek: • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés • Angol Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák: • Magyar • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése • TESCO-Globál Áruházak Zrt., Executive Board Végzettség: • Pfizer Gyógyszerkereskedelmi Kft., felsővezetés • MSc. Okleveles Közgazdász, BKÁE • Microsoft, nemzetközi vezetők (Corvinus), 1998. • PriceWaterhouseCoopers, nezetközi vezetők • Diploma in Learning & • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág Development, CIPD London, 2005. • Magyar Telekom, kiemelt tehetségek • ING Biztosító, operációs vezetés • CIB Bank, középvezetés
  • 17. NAGY PÉTER Szakmai tapasztalatok és képesítések: • Szenior Tanácsadó – Telos Partners Kft. • Üzleti Tanácsadási Igazgató – PriceWaterhouseCoopers telos partners • Vezető tanácsadó – KPMG • Tanácsadó – Arthur Andersen • Bejegyzett vezetési tanácsadó (CMC) • T-csoport tréner • 9 Conversations in Leadership facilitátor Tanácsadási területek: Születési év: 1972 • Vezetésfejlesztés • Szervezetfejlesztés, szervezet-átalakítás, BPR Beszélt nyelvek: • Szolgáltatás- és értékesítésfejlesztés • Angol • Magyar Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák: Végzettség: • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése • Okleveles közgazdász, Janus Pannonius • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág Tudományegyetem, Közgazdaságtudományi Kar • Microsoft, vállalati értékesítési vezetők • Pszichológus, Szegedi Tudományegyetem, • JTI Hungary, vezetésfejlesztés Bölcsészettudományi Kar • Walmark, középvezetés • Schneider Electric, középvezetés
  • 18. SURGUTA ANDRÁS Szakmai tapasztalatok és képesítések: • Szenior Tanácsadó – Telos Partners Kft. • Személyügyi és Operatív Vigh. – Kürt Zrt. telos partners • Személyügyi és Infrastruktúra Igazgató – MKB-Euroleasing • Személyügyi Igazgató – Heinz Zrt. • HR Menedzser – ING Bank Zrt. • Főigazgató-helyettes – Országos Munkaügyi Központ Tanácsadási területek: • Vezetésfejlesztés Születési év: 1968 • Szervezetfejlesztés, szervezeti átalakítás • Értékesítésfejlesztés Beszélt nyelvek: Vezetésfejlesztés kiemelt referenciák: • Angol • OTP Bank, lakossági üzletág középvezetése • Magyar • UniCredit Bank, teljes lakossági üzletág Végzettség: • Raiffeisen Leasing, felsővezetés • MBA (Debreceni Egyetem-Wageningen-Cork • Főtáv Zrt., felsővezetés University, 2002) • Garantika Zrt., felsővezetés • Személyügyi szakközgazdász (Budapesti • Belügyminisztérium, vezetői kompetencia-fejlesztési rendszer bevezetése Közgazdasági Egyetem, 1996) • Magyar Közigazgatás-fejlesztési Intézet, vezetői • Emberi erőforrás-gazdálkodási tanácsadó (EETOSZ) kompetencia-fejlesztési rendszer bevezetése /1996/ • Wincanton Zrt., felsővezetés • Szervező-informatikus üzemmérnök (BDGMF, • Purator Zrt., felsővezetés 1991)
  • 20. Beszélgessünk. telos partners Ha Önt is komoly ambíciók vezérlik egy izgalmas és megújulásra képes szervezet létrehozására, értékelne egy friss nézőpontot és néhány inspiráló gondolatot, keressen meg minket. Nagyra értékelnénk a lehetőséget, hogy beszélgethessünk, meghallgathassuk Önt és megoszthassuk tapasztalatainkat és gondolatainkat. Beszélgessünk. info@telospartners.hu I tel: (061) 438 0954 www.telospartners.hu I www.facebook.com/teloshungary
  • 21. telos partners telos partners

Editor's Notes

  1. Lajos Slide 8-9 2p- Telos cégbemutatás09.10:09.12