1. Моллюск —
аккаунт менеджер
Краткий гид по менеджерам в digital
Ассоциация интерактивных агентств Школа интерактивной рекламы
Виталик Быков

2. Классификация
менеджеров

3. Менеджер- Менеджер-морской
Менеджер-каракатица
мидия гребешок
Менеджер-кальмар
Менеджер-слизень Менеджер-улитка
Менеджер-осьминог

4. Менеджер-мидия
Боязливый менеджер. Старается
форвардить письма и не брать
на себя ответственность. Если
на проекте возникает факап, то
менеджер старается «слиться» с
обоями.

5. Менеджер-каракатица
Этот менеджер – карьерист. Как
только появится возможность, он
сядет в летающую тарелку и улетит
в другое агентство.
У такого человека нет мотивации
развивать агентство или команду,
его интересуют деньги и карьера.

6. Менеджер-морской
гребешок
Такой менеджер
характерен тем, что
способен двигаться на
работе только рывками
или может только
спокойно вести готовый
проект.
Обычно это обязательный
аккаунт, но не продавец и
не драйвер проекта.

7. Менеджер-слизень
Менеджеры такого типа обладают
дисциплинированностью, разбираются в
деле, умеют распределять свое время и
организовывать работу.
Их основная роль делегировать работу и
контролировать результат. Такие
специалисты хороши для агентств, где нет
своего процесса производства и велика
доля подрядчиков.
Минус таких менеджеров, что они
демотивируют компании и людей, которые с
ними работают. Результат работы чаще
всего получается не творческим, а
усредненным.

8. Менеджер-улитка
Это просто ОЧЕНЬ медленный менеджер.

9. Менеджер-кальмар
Менеджеры-кальмары обитают
практически во всех типах рекламных
агентств. Они очень хорошо
адаптируются к любой ситуации. Эти
менеджеры ответственны,
пунктуальны, на них можно
положиться, когда вы даете задания.
Особенность этих людей заключается
в том, что они не готовы стремиться к
целям компании. У них могут быть
собственные морально-этические
принципы, не сочетающиеся с
бизнесом.

10. Менеджер-осьминог
Идеальный менеджер,
обладающий
организаторскими,
интеллектуальными,
мотивационно-
волевыми,
предпринимательским
и качествами

11. Менеджерские
щупальца

12. Самостоятельность

13. Понимание
клиентского бизнеса
Рассказ про монохромный дизайн.

14. Скорость реакции

15. Находчивость
Как поделить ячейку на две части?

16. Проактивность

17. Устойчивость к стрессам

18. Ораторское
мастерство

19. ?

20. Агентство

21. Клиент

22. Общение

23. Чему учат менеджеров
на ИКРе
- знание рынка
- знание институциональной среды
- связи
- считать деньги

24. Читайте Поступайте на
Cossa.ru ИКРУ
Ассоциация интерактивных
агентств
www.i-association.ru
Контакты:
Виталик Быков
contact@i-association.ru
+7 (495) 796 84 61
http://www.facebook.com/kaise.nobel