Neformální komunikacejako pomocník při řízení<br />Vojtěch Bednář<br />www.vojtechbednar.cz<br />
1<br />	Formální komunikace – dle pevně daných pravidel neformální komunikace – bez nich Neformální komunikace je každoden...
 kapitán memo<br />2<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
3<br />Vedení - podřízeníFormální  	exaktní informace, jistota, jasný systém Neformální	snazší přijetí, větší flexibilita,...
4<br />Vedení - podřízeníFormální  	obtížnější akceptace, odosobnění Neformální	nejasnost, nejistota, nezávaznost, problém...
 pane generální…<br />5<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
6<br />Komunikace a vedení Formální = nutnost procesy, normy, vyhlášky, dokumenty, oficiální 		nominování, oficiální deleg...
7<br />Komunikace a vedení Neformální = nutná možnostbudování reálné autority, podpora týmu, posilování 	sounáležitosti li...
a dostal automobil<br />8<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
9<br />Co z toho plyne?Vedoucí pracovník by si měl uvědomovat nutnost řídit svou neformální komunikaci vůči podřízenýmNefo...
Je autentický!<br />10<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
11<br />Jak řídit neformální komunikaci? 	Uvažujme o ní jako o nástroji 	podívejme se na sebe zvenku 			(kino)	snažme se p...
11<br />děkuji vám za pozornost <br />www.vojtechbednar.cz<br />
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Neformální komunikace

3,174 views

Published on

prezentace k některým problémům neformální komunikace

Published in: Business
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
3,174
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
26
Actions
Shares
0
Downloads
4
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Neformální komunikace

  1. 1. Neformální komunikacejako pomocník při řízení<br />Vojtěch Bednář<br />www.vojtechbednar.cz<br />
  2. 2. 1<br /> Formální komunikace – dle pevně daných pravidel neformální komunikace – bez nich Neformální komunikace je každodenní součástí našeho životaumíme ji ale používat?<br />www.vojtechbednar.cz<br />
  3. 3. kapitán memo<br />2<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
  4. 4. 3<br />Vedení - podřízeníFormální exaktní informace, jistota, jasný systém Neformální snazší přijetí, větší flexibilita, citlivější zpětná vazba <br />www.vojtechbednar.cz<br />
  5. 5. 4<br />Vedení - podřízeníFormální obtížnější akceptace, odosobnění Neformální nejasnost, nejistota, nezávaznost, problém rolí<br />www.vojtechbednar.cz<br />
  6. 6. pane generální…<br />5<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
  7. 7. 6<br />Komunikace a vedení Formální = nutnost procesy, normy, vyhlášky, dokumenty, oficiální nominování, oficiální delegování, formální hodnocení atd.<br />www.vojtechbednar.cz<br />
  8. 8. 7<br />Komunikace a vedení Neformální = nutná možnostbudování reálné autority, podpora týmu, posilování sounáležitosti lidí s týmem, schopnost rychleji řešit problémy… motivace zpětná vazba sdílení předpokladů a sdílení významů <br />www.vojtechbednar.cz<br />
  9. 9. a dostal automobil<br />8<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
  10. 10. 9<br />Co z toho plyne?Vedoucí pracovník by si měl uvědomovat nutnost řídit svou neformální komunikaci vůči podřízenýmNeformální přístup je nástroj který podporuje vedeníVyřešíte s ním problémy, které jsou formálně neřešitelné Podpoříte lidi a spíše zjistíte, co si (doopravdy) myslí <br />a co autentičnost?<br />www.vojtechbednar.cz<br />
  11. 11. Je autentický!<br />10<br /><br />www.vojtechbednar.cz<br />
  12. 12. 11<br />Jak řídit neformální komunikaci? Uvažujme o ní jako o nástroji podívejme se na sebe zvenku (kino) snažme se přizpůsobit druhé straně (vlna) používejme Formální i neformální sebekritika neuškodí, sebeironie prospívá <br />www.vojtechbednar.cz<br />
  13. 13. 11<br />děkuji vám za pozornost <br />www.vojtechbednar.cz<br />

×