2. Violencia Familiar
1- LEY Nº 26.485 (Año 2009)
2- CONCEPTOS GENERALES
3- ESTEREOTIPOS DE GENERO
4- CICLOS DE LA VIOLENCIA
5- PERFILES
6- MITOS
7- METODOLOGIA DE ABORDAJE

3. LEY Nº 26.485 DE PROTECCIÓN
INTEGRAL PARA PREVENIR,
SANCIONAR, Y ERRADICAR LA
VIOLENCIA CONTRA LAS
MUJERES EN LOS ÁMBITOS EN
QUE DESARROLLE SUS
RELACIONES
INTERPERSONALES.

4. Articulo 2º — Objeto
a) La eliminación de la discriminación entre mujeres y varones
en todos los órdenes de la vida;
b) El derecho de las mujeres a vivir una vida sin violencia;
c) Las condiciones aptas para sensibilizar y prevenir, sancionar
y erradicar la discriminación y la violencia contra las mujeres
d) El desarrollo de políticas públicas de carácter
interinstitucional
e) La remoción de patrones socioculturales que promueven y
sostienen la desigualdad de género y las relaciones de poder
sobre las mujeres;
f) El acceso a la justicia de las mujeres que padecen violencia;
g) La asistencia integral a las mujeres que padecen violencia.

5. Artículo 4.- Definición
Se entiende por violencia contra las mujeres toda conducta,
acción u omisión, que de manera directa o indirecta, tanto
en el ámbito público como en el privado, basada en una
relación desigual de poder, afecte su vida, libertad,
dignidad, integridad física, psicológica, sexual, económica o
patrimonial, como así también su seguridad personal.
Quedan comprendidas las perpetradas desde el Estado o
por sus agentes.
Se considera violencia indirecta, a los efectos de la
presente Ley, toda conducta, acción u omisión, disposición,
criterio o práctica aparentemente neutra que ponga a la
mujer en desventaja con respecto al varón.

6. Artículo 5.- Tipos.
Quedan especialmente comprendidos en la
definición del artículo precedente, los siguientes
tipos de violencia contra la mujer:
Física
Psicológica
Sexual
Económica y patrimonial
Simbólica

7. Artículo 6.- Modalidades.
A los efectos de esta Ley se
entiende por modalidades las
formas en que se manifiestan los
distintos tipos de violencia contra
las mujeres en los diferentes
ámbitos, quedando especialmente
comprendidas las siguientes:

8. MODALIDADES
• Violencia Doméstica contra las mujeres
• Violencia Institucional Contra las mujeres
• Violencia Laboral contra las mujeres
• Violencia Contra la Libertad de las mujeres
• Violencia Contra la Libertad Reproductiva
• Violencia Obstétrica
• Violencia Mediática contra las mujeres

9. a) Violencia doméstica contra las
mujeres:
Aquella ejercida contra las mujeres por un integrante
del grupo familiar, independiente del espacio físico
donde ésta ocurra, que dañe la dignidad, el
bienestar, la integridad
física, psicológica, sexual, económica o
patrimonial, la libertad, comprendiendo la libertad
reproductiva y el derecho al pleno desarrollo de las
mujeres.
Se entiende por grupo familiar el originado en el
parentesco sea por consanguinidad o por
afinidad, el matrimonio las uniones de hecho y las
parejas o noviazgos. Incluye las relaciones vigentes
o finalizadas, no siendo requisito la convivencia.

10. b) Violencia institucional contra
las mujeres:
Aquella realizada por las/los funcionarias/os,
profesionales, personal y agentes pertenecientes a
cualquier órgano, ente o institución pública, que
tenga como fin retardar, obstaculizar o impedir que
las mujeres tengan acceso a las políticas públicas y
ejerzan los derechos previstos en esta ley.
Quedan comprendidas, además, las que se ejercen en
los partidos políticos, sindicatos, organizaciones
emprensariales y de la sociedad civil

11. c) Violencia laboral contra las
mujeres:
Aquella que discrimina a las mujeres en los ámbitos de
trabajo públicos o privados y que obstaculiza su acceso
al empleo, contratación, ascenso, estabilidad o
permanencia en el mismo, exigiendo requisitos sobre
estado civil, maternidad, edad, apariencia física o la
realización de test de embarazo.
Constituye también violencia contra las mujeres en el
ámbito laboral quebrantar el derecho de igual
remuneración por igual tarea o función. Asimismo,
incluye el hostigamiento psicológico en forma
sistemática sobre una determinada trabajadora con el fin
de lograr su exclusión laboral

12. d) Violencia contra la libertad
reproductiva:
Aquella que vulnere el derecho de
las mujeres a decidir libre y
responsablemente el número de
embarazos o el intervalo entre los
nacimientos

13. e) Violencia obstétrica:
Aquella que ejerce el personal de salud
sobre el cuerpo y los procesos
reproductivos de las mujeres, expresada
en un trato deshumanizado, un abuso de
medicalización y patologización de los
procesos naturales, provocando pérdida
de autonomía y capacidad de decidir
libremente sobre sus cuerpos y sexualidad

14. f) Violencia mediática contra las
mujeres:
Aquella publicación o difusión de mensajes e
imágenes estereotipados a través de cualquier
medio masivo de comunicación, que de manera
directa o indirecta promueva la explotación de
mujeres o sus imágenes, injurie, difame,
discrimine, deshonre, humille o atente contra la
dignidad de las mujeres legitimando la
desigualdad de trato o construya patrones
socioculturales reproductores de la desigualdad
o generadores de violencia contra las mujeres.

15. GENERO
Es la construcción social que establece lo
que es propio del varón y de la mujer.
Designa los aspectos psicológicos, sociales y
culturales que resultan en lo femenino y lo
masculino.
Son relaciones de poder desiguales que
configuran jerarquías que favorecen a los
hombres.

16. ESTEREOTIPOS DE GENERO
El primer espacio en el que
aprendemos los roles de varones o
mujeres es en la familia
Sobre esta base se estructuran
estereotipos aceptados socialmente,
que continuaran en la escuela, en los
medios de comunicación, el grupo de
pares, el trabajo, etc.

17. ¿Por qué decimos estereotipos?
LOS ESTEREOTIPOS DE GENERO SON
PROCESOS CONGITIVOS
CONSTRUIDOS HISTORICA Y
SOCIALMENTE
Y POR ELLO SON CAMBIANTES,
NO ESTATICOS Y PUEDEN
TRANSFORMARSE.-

18. Esquema sobre la Construcción de Género
NIÑAS NIÑOS
Nacen con un SEXO determinado
APREHENDEN
Características Diferentes
GÉNERO
Femenino Masculino
Características MENOS valoradas Características MÁS valoradas
MENOR PODER MAYOR PODER
PARA
• Asumir cargos de jerarquía
• Tomar decisiones
• Ser iguales ante la LEY
• Desarrollarse en ámbitos públicos
• Manejar el dinero y bienes
• Expresarse
• Tener seguridad
• Acceder a la justicia

19. Ciclo de Violencia
Los episodios de violencia
comienzan
a manifestarse
Acumulación Episodio
esporádicamente,
de De
luego se intensifican, Tensión Golpes
reduciéndose
el periodo de aparición
entre un ciclo y otro,
pudiendo
presentarse varios ciclos en
un
Reconciliación
mismo día. O
Luna de Miel

20. EL CICLO DE LA VIOLENCIA
MIEDO ACUMULACION ANGUSTIA
CONFUSION DE TENSION ANSIEDAD
ILUSION (inicio del ciclo) MIEDO
LASTIMA DESILUSIÓN
CULPA
RECONCILIACION
Luna de miel EXPLOSION
MIEDO
ODIO
IMPOTENCIA
RENEGOCIACION SOLEDAD
DISTANCIAMIENTO DOLOR
TOMA DE DECISIONES
CULPAS / VERGÜENZA / CONFUSION BUSCA DE AYUDA
MIEDO / LASTIMA PROPIA / DOLOR SE ESCONDE
SE VA DE LA CASA
- Fases GRUPOS DE APOYO
- Algunos sentimientos asociados AISLAMIENTO
SUICIDIO
- Posibles acciones

21. • Se acumula tensión: el compañero, esposo,
novio se enoja por cualquier cosa, grita,
amenaza y se va creando un clima de miedo.
• Explota la tensión: él tira o rompe cosas,
golpea a la mujer, abusa de ella física o
sexualmente, se va o hecha a la mujer de la
casa.
• Llega el arrepentimiento: el compañero,
esposo, novio promete que no volverá a ocurrir,
en ocasiones llora, se justifica, se disculpa, se
expresa cariñosamente y busca la
reconciliación.
• Vuelve a acumularse tensión por cualquier
motivo y se repite el ciclo.

22. PERFIL DE LA VICTIMA
• Sensación de fracaso como madre y esposa
• Pasividad y dependencia económica y emocional
• Persiste la idea de que él va a cambiar.
∟ Confía en sus promesas.
∟ Ofrece siempre una última oportunidad.
• Aislamiento social → no tienen empleo, amigos, ayuda
de familiares.
• Desconoce que es un problema que también le pasa a
otros y no solo a ella.
• Creen que los hijos necesitan un padre en la casa→ sin
medir las consecuencias de esta situación.
• Temen no poder mantener a sus hijos.
• Provienen de familias que no aceptan la separación o el
divorcio.

23. • Temor a las amenazas o venganzas del agresor si toman
alguna medida.
• Piensan que esta es “su” forma de vida y que el maltrato
también es una forma de amor.
• Baja autoestima (al igual que el victimario)
∟ Producto de las continuas degradaciones
∟Miedo
∟Imposibilidad de tomar decisiones por si misma
∟Sentimiento de incapacidad
∟Desvalorización de sus propias capacidades.
∟Culpabilización (se siente responsable del
maltrato)

24. PERFIL DEL VICTIMARIO
• Generalmente en su infancia → han sufrido
maltrato o presenciaron episodios de violencia.
• Gran carencia afectiva con creencias y
discursos absolutos y radicales → Humillación
• Detrás del comportamiento violento hay miedo
angustia y depresión.
• Sentimiento de inseguridad y baja autoestima
∟usan la violencia y abusan de su poder para
compensar estos sentimientos.
• El autocontrol y el control sobre los otros y su
entorno → escenciales para sentirse seguros.

25. • Enfermedad y alcoholismo → no determinan en sí
misma la conducta violenta. Actúan como
desencadenante.
• Doble fachada → disociación entre la imagen
pública y el contexto íntimo.
• No se reconocen como violentos, niegan el daño
ocasionado o lo minimizan
↓
No sienten la necesidad de pedir ayuda.
• Remordimiento y arrepentimiento → intento de
retener a su lado a la víctima → reincide en la
conducta.
• Alternan maltrato con conductas amables y
seductoras.
• Culpabilizan a la víctima y a terceros.

26. MITOS
(SUSTENTAN PREJUICIOS)
Narraciones que prescriben
 valores
 creencias
 modelos
 pautas de comportamiento
Justifican y legitiman la discriminación
y la violencia contra las mujeres

27. MITOS
• - “A las mujeres objeto de violencia les debe gustar, de
lo contrario no se quedan en esa situación”: la mujer
maltratada no disfruta del castigo físico ni de las
humillaciones que recibe.
• - “Las mujeres maltratadas son masoquistas” : se debe
diferenciar de casos en los que de común acuerdo las
parejas sadomasoquistas lo eligen como un modo de
relación, ser violentada no es una elección.
• - “Las víctimas de maltrato se la buscan… Por algo
será algo, habrá hecho…”., la mujer no es responsable de
la violencia que trae el agresor, golpear es un delito.
• - “El maltrato emocional es menos grave que el
maltrato físico”: El abuso psicológico puede ser o es más
devastador que el abuso físico.

28. • “La conducta violenta es algo innato, esencial del
ser humano”: La conducta es aprendida social y
culturalmente
• “Los violentos padecen algún tipo de enfermedad
mental”: Muchas personas con psicopatológicas
graves no son violentas.
• “El alcoholismo o el abuso de drogas son causantes
de la violencia” El alcoholismo no causa la violencia, la
agrava.
• “La violencia familiar es un problema asociado a la
pobreza y a la falta de instrucción”: La violencia
ocurre en todos los sectores socioeconómicos.
• “Los casos de violencia familiar no representan un
problema de gran magnitud”. (estadistica)

29. ¿Cómo Intervenimos?
CASOS DE VIOLENCIA concurren o
se detectan en diversas instituciones
(comisarías, escuelas, centros de salud,
organizaciones de la comunidad, etc.)
Que Hacer??? Pautas a tener en cuenta…
Perspectiva de Género
Perspectiva de Vulneración de Derechos

30.  Situación en que se encuentra la Mujer víctima
de violencia a la hora de pedir ayuda.
 Experimenta sentimientos de: Culpa, Miedo,
Incertidumbre, Impotencia, Dolor, Frustración,
Tristeza, Lesiones, Vergüenza, Desconfianza,
Bronca, Confusión, Angustia.
 Aspectos situacionales: Fuera de su hogar,
Huida, Bajo Amenaza
Fase de Luna de Miel, Fase Post-Explosión
Reconocimiento de sus hijos/as en riesgo
 Aspectos Familiares y/o Sociales:
Incomprensión, Aislamiento, Soledad,
Desvalorización, Descreimiento

31. Entrevista, será un espacio de escucha
activa, contención, comprensión y
evaluación del problema.
Debemos evitar hacer juicios valorativos.
NO JUZGAR.
Objetivo: Trabajar con la Mujer agredida
para desarrollar su capacidad de decidir
sobre su propio futuro.
Importante: COMPRENDERLA,
APOYARLA Y ORIENTARLA.
Establecer la demanda concreta,
¿Qué desea hacer?

32.  Se debe considerar:
- Atender en un lugar cuidado y reservado
- No retirarnos imprevistamente
- Al cabo de un tiempo de escucha interrumpir
para organizar la información
- Definir el motivo de consulta, dar forma a la
demanda
- Establecer limitaciones y alcances de las
posibles intervenciones
- Decir que las cosas pueden mejorar, que este
puede ser el comienzo de una nueva etapa libre
de violencia
- Establecer situaciones de apoyo, con quien
cuenta, donde y para que, VISUALIZAR LAS
REDES

33. Es fundamental realizar la EVALUACION DE
RIESGO El mayor riesgo lo da la diversidad e
impredictibilidad de las situaciones de Violencia
Se considera que el riesgo es alto cuando aparecen 3 o
mas de siguientes INDICADORES:
- Aumento de la frecuencia de los actos violentos
- Lesiones graves
- Presencia de armas de fuego o armas blancas
- Abuso de sustancias tóxicas
- Amenazas y relaciones sexuales forzadas
- Vigilancia constante. Aislamiento y encierro creciente
- Conocimiento de planes de la victima de abandonar la
relación
- Hijos agredidos por el victimario
- Conductas violentas fuera del ámbito familiar
- Fracaso de múltiples sistemas de apoyo
- Ciclo de la violencia acortado

34. Alto Riesgo: es necesario explicitar
esta consideración y sugerir la
necesidad de medidas de
protección inmediatas que
reduzcan el riesgo.
Derivarla a instituciones
especializadas en la temática
Medio o Bajo Riesgo: ayudar la
persona a visualizar la situación en
que se encuentra inmersa y la
importancia de realizar una consulta
a instituciones especializadas.

35. Es importante enfatizar lo positivo que se
identifica, descubrir su capacidad de
sobrevivencia, sus posibilidades y
devolver a la consultante a un lugar activo
y protagónico de la solución de su
problema
Se debe centrar la atención en el proceso
de FORTALECIMIENTO, respetando su
autonomía, confiando y resignificando sus
factores protectores, facilitando el
acceso a las instituciones como a la
red familiar y comunitaria.

36. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Consideraciones de la situación en que se encuentra la Mujer a la hora
de pedir ayuda
Culpa Miedo Ansiedad
Impotencia
Incertidumbre Confusión
Dolor Bronca
MUJER
Frustración
Desconfianza
Lesiones Angustia
Tristeza Vergüenza
Situacionales Familiares y/o Sociales
•Fuera de su hogar (Huida) •Incomprensión
•Bajo Amenaza •Aislamiento
•Fase de Luna de Miel •Soledad
•Fase Post-Explosión •Desvalorización
•Reconocimiento de sus hijos/as en riesgo •Descreimiento

37. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Intervención Institucional en Violencia
Objetivo de la Intervención
Trabajar con la Mujer agredida para
desarrollar su capacidad de decidir su
propio futuro
¿Desde dónde intervenir? Perspectiva Perspectiva de Género
Institucional Perspectiva de Derechos
VULNERACIÓN - DD. HH.
¿Cómo Intervenir?
Atención
Conformación de Equipos
Interdisciplinarios
Aspectos Psicosociales
Promoción y difusión de la problemática y
de la Institución Intervención Legal

38. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Evaluación de Riesgo (*)
El mayor riesgo lo da la diversidad e impredictibilidad de las situaciones de Violencia
•Intervenciones Judiciales Anteriores no hicieron cesar
la Violencia
•Mujer en Estado de Aislamiento
•Prepondera Violencia física y/o sexual
3 Situación de Riesgo Actual •Maltrato a niños y niñas
C •La Mujer no tiene conciencia de la situación de
A Violencia en la que está inmersa
T •La idea de muerte aparece como la única solución
E •Incremento en la intensidad y frecuencia de los
Alta probabilidad de que
G aparezca
Episodios
O •Modificación en la forma de Violencia
R •Prima Violencia emocional y/o económica
Í •La Mujer puede anticipar la reacción del varón
A Baja probabilidad de que se
presente •La Mujer tiene alto nivel de conciencia en cuanto a su
S situación de Violencia
•Es un vínculo violento prolongado
(*) Fuente: Centro Municipal de la Mujer de Vicente López

39. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Acceso a la Institución
Personal
Primer Contacto
E
Motivo de Consulta Diagnóstico
v Telefónico
a
l Puede esperar: Si existe compromiso de TURNO O GUARDIA
u
a
c
modificar la situación
EMERGENCIA
{ Hospital
Policía
i
ó Admisión
n
Derivación
d
e Interinstitucional Intrainstitucional
R Espacios Terapéuticos Legal
Instituciones Específicas
i
e
s
g Atención Atención
RED
o Grupal Individual

40. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Admisión
Instancia del proceso en que se busca CONSTRUIR con la Mujer SU condición de Víctima
•Generar espacio de Confianza y Credibilidad
•Manifestar que no se la va a enjuiciar en sus roles de Mujer y Madre
LINEAMIENTOS
•Tener en cuenta que puede ser la primera y única vez que concurra a la
Institución a pedir ayuda
•Completar con los que ya se tienen
•Construir un cuadro de Situación que permita
Relevamiento de Datos conocer la realidad social de la Mujer y su núcleo
familiar
•Se la invita a que cuente el motivo de la llamada
o el por qué se acerca a la Institución para
MOMENTOS construir el diagnóstico
• Se atiende a la Mujer que sufre dolor
Brindar Herramientas
para que se genere • La primera entrevista es el co-
confianzas en el Espacio mienzo de la construcción de su
reconocimiento como víctima

41. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Mujer
T
• Espacio de Socialización
R
A • Salir del Aislamiento
B
• Ámbito para escucharse en su decir y otros decires particulares
A
J • Dispara nuevos modos de Pensamiento
O
• Transforma la Problemática Individual en Social
D
• Tomar Conocimiento de sus Derechos y Apropiarse de los mismos
E
• Acelera Procesos de Internalización de nuevas Subjetividades
G
R • Permite Construcción de Redes
U
• Genera la Capacidad de Crear Proyectos propios
P
O
MUJER

42. Efectos de la Violencia sobre la Salud
Las Mujeres víctimas de Violencia tienen dos veces más posibilidades de sufrir graves
problemas de Salud. (OMS)
Efectos en la Salud Física Efectos en la Salud Mental
• Heridas (Desde laceraciones hasta fracturas y • Trastorno por Estrés Postraumáticos
daños en los órganos internos)
• Insomnio
• Quemaduras
• Pesadillas
• Jaquecas y Cefaleas
• Depresión
• Lesiones Neurológicas
• Ansiedad
• Trastornos Inflamatorios y dolor Crónico de la
• Escasa Autoestima
Pelvis
• Disfunciones Sexuales
• Infecciones de Transmisión Sexual
• Trastornos de la Alimentación
• Aborto Espontáneo
• Ataques de Pánico
• Embarazo no deseado y problemas gine-
cológico • Fobias
• Síndrome de Irritación Intestinal • Descenso del Rendimiento Laboral
• Invalidez Permanente • Dependencia Emocional
• Asma • Abuso de Sustancias (Analgésicos, tranqui-
• Trastornos de la Alimentación lizantes, alcohol, otras drogas)

43. “Intervención en Violencia desde un Equipo
Interdisciplinario”
Intervención Legal
Conocer el momento en el que se encuentra la Mujer a los fines de
identificar el más apropiado para hacer la denuncia y pedir la exclusión
del hogar
Debe atender acompañada por algún especialista de otra disciplina
L (Trabajadora Social, Psicóloga) de la institución.
I
N Aclarar conceptos Jurídicos como: diferencia entre denuncia y exposición civil,
E consecuencias del inicio de una acción, derechos sobre la vivienda, abandono de
A hogar, etc. SIEMPRE teniendo en cuenta que esa información no atente contra la
permanencia de la mujer en el tratamiento (elegir el momento más adecuado
M
para darla)
I
E Aportar tranquilidad a partir de brindar conocimientos del recorrido judicial
N (explicar qué, cómo y cuándo van a suceder las acciones de la policía y del
T juzgado)
O
S Según el Modelo de atención de cada institución puede darse en diferentes
momentos del tránsito de la Mujer por la misma

44. CONSEJO PROVINCIAL
DE LA MUJER
Dirección: 9 de Julio 1536, 5TO. PISO
TEL.FAX: 03783 – 475413
Teléfono Gratuito: 0800-555-7452
MAIL: cpm_corrientes@yahoo.com.ar