Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

6 cech lidera wg raportu Zenger Folkman 2015

685 views

Published on

Coach Agnieszka kaseja prezentuje najnowsze badań firmy Zenger Folkman "Leadership Lever". Jakie cechy mają Ci, którzy są w 10% najskuteczniejszych liderów?

Ogromne liczebnie badanie i rzetelna metodyka pozwoliły wyróżnić 6 cech - zachowań - wspólczesnego lidera. Są to cechy odróżniającego dobrego lidera od słabego. Posiadanie zaledwie 3 spośród tych 6 cech sprawia, że lądujesz w elicie przywództwa i wpływasz na organizację i ludzi.

HR Managerze: jJuż wiesz, z czego szkolić, kogo rekrutować, kogo promować..
Coachu: pamiętaj o tych zachowaniach, jako predykatorach sukcesu lidera i menedżera.

Published in: Leadership & Management
  • Be the first to comment

6 cech lidera wg raportu Zenger Folkman 2015

  1. 1. Coach Agnieszka Kaseja przedstawia Charakterystyka lidera - 6 cech odróżniających lidera skutecznego od nieskutecznego Raport Zenger Folkman 2015
  2. 2. Wyjątkowość raportu Zenger Folkman 2015 Raport podaje:  6 elementów składowych przywództwa,  Opisują one zachowania  Zachowania te są kluczowe, bo charakteryzują liderów wpływających na efektywność całej organizacji  Wyniki oparte są na wiarygodnych badaniach  Liczba badanych zachowań jest ogromna (setki tysięcy!)  Firma Zenger Folkman od lat jest wzorem rzetelności metodologicznej.
  3. 3. Zenger Folkman donosi:  Przebadaliśmy 57118 liderów  Wykonaliśmy im 793863 różnych badań, testów i assessmentów  Wynikiem analizy jest 6 kluczowych zachowań lidera, które wpływają na jego efektywność.  O reszcie zachowań możesz zapomnieć: te 6 odpowiadają za 90% produktywności i skuteczność liderską.
  4. 4.  Bycie na bieżąco w biznesie i technologiach  Nastawienie na rezultat  Inspirowanie i motywowanie otoczenia  Umiejętności interpersonalne  Klarowna wizja i strategia  Innowacyjność 6 cech lidera
  5. 5. Dobre rozeznanie w biznesie i technologiach Naturalna preferencja, żeby być na bieżąco zarówno jeśli chodzi o nowinki technologiczne, jak i trendy biznesowe
  6. 6. Nastawienie na rezultat Nastawienie, żeby robić wszystko dla realizacji celu i osiągnięcia rezultatu
  7. 7. Inspirowanie i motywowanie otoczenia Naturalna chęć, żeby inspirować i motywować ludzi do realizowania celów
  8. 8. Umiejętności interpersonalne Naturalna skłonność, żeby budować głębokie i pozytywne relacje z otoczeniem
  9. 9. Klarowna wizja i strategia Naturalna skłonność, żeby angażować się w myślenie o przyszłości i planowanie strategiczne
  10. 10. Innowacyjność Tendencja do stosowania nowatorskiego podejścia, wypróbowywania nietypowych rozwiązań.
  11. 11. Sukces lidera Posiadanie 3 z 6 wymienionych cech / zachowań powoduje, że lider znajdzie się wśród 10% najlepszych przywódców. Wnioski:  Rekrutuj posiadaczy tych cech  Doskonal te cechy u swoich ludzi  Wymagaj tych cech jako robiących różnicę.
  12. 12. Więcej: http://zengerfolkman.com/infographic-the-6-leadership- levers/

×