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Andres Ubierna Modelo de Autoaprendizaje

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Modelo de Aprendizaje Autodirigido desarrollado por Richard Boyatzis y presentado en The New Leaders (Goleman, Boyatzis, McKee)

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Andres Ubierna Modelo de Autoaprendizaje

  1. 1. Modelo de Aprendizaje Autodirigido de Boyatzis Por Andrés Ubierna
  2. 2. 1. Visión del yo ideal ¿Quien quiero ser? 2. Conciencia del yo real ¿Quien estoy siendo? Practicar la nueva conducta estableciendo nuevas vías neuronales, hasta lograr dominarla Fortalezas 5. Desarrollo de relaciones fiables Aspectos en los que el yo real que ayuden, sostengan y alienten c/fase coincide con mi ideal del proceso 4. Experimentar con nuevas conductas, pensamientos y sentimientos Debilidades Aspectos en los que el yo real contradice al yo ideal 3. Plan de aprendizaje para consolidar fortalezas y contrarrestar debilidades
  3. 3. 1. Visión del yo ideal ¿Quien quiero ser? 2. Conciencia del yo real ¿Quien estoy siendo? Practicar la nueva conducta estableciendo nuevas vías neuronales, hasta lograr dominarla Fortalezas 5. Desarrollo de relaciones fiables Aspectos en los que el yo real que ayuden, sostengan y alienten c/fase coincide con mi ideal del proceso 4. Experimentar con nuevas conductas, pensamientos y sentimientos Debilidades Aspectos en los que el yo real contradice al yo ideal 3. Plan de aprendizaje para consolidar fortalezas y contrarrestar debilidades Fuente: The New Leader s, Goleman, Boyatzis, McKee
  4. 4. Para estar en contacto... Puerto Managers http://andresubierna.com
  5. 5. Para estar en contacto... Puerto Managers http://andresubierna.com ©2009 Andrés Ubierna

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