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Semanario / País Interior 23-10-2017

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Semanario / País Interior 23-10-2017

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Semanario / País Interior 23-10-2017

  1. 1. SEMANARIO PAÍS INTERIORSOMOS CONSTRUCTORES DE PAZ PUBLICACIÓN INTERNA // EDICIÓN N° 54 // OCT. 23 - OCT. 29 / 2017 Acciones del MinInterior En el transcurso de la semana del 17 al 23 de octubre el Ministerio del Interior adelantó acciones le- gislativas en el marco de la imple- mentación del Acuerdo de Paz y consolidó encuentros con diferen- tes sectores del país. Entre otras actividades, son de destacar: •Generación de acciones de pre- vención, en DD.HH., en Tumaco. •Participación en sesión “Gabi- nete de Posconflicto” para hacer seguimiento al diálogo social en Tumaco y evaluar informe sobre proyectos para el posconflicto. •Liderazgo en Taller de fortaleci- miento a organizaciones para per- sonas con discapacidad en Yopal. •Participación en ponencia de II Jornada de Sensibilización sobre el Acuerdo Final. •Participación en debate sobre co- rrupción en el poder en el Senado de la República. •Asistencia técnica en la confor- mación de la consultiva departa- mental de La Guajira. •Avance junto a representantes del pueblo Raizal, en el proceso de Consulta Previa del Estatuto Raizal en San Andrés. •Participación en encuentro de veedurías en Soatá, Boyacá, para socializar ley 850, ley 1757 y for- mar en mecanismos de control social. •Liderazgo en jornada de articula- ción interinstitucional del Sistema Nacional de Derechos Humanos y DIH. •Particpación en Comisión Na- cional de Garantías de Seguridad para tomar acciones frente a los asesinatos de líderes sociales y si- tuación en Tumaco. •Acompañamiento en lanzamien- to de iniciativa presidencial “Con- trato Paz del Cauca” que focaliza inversión social para los 42 muni- cipios del departamento, y firma de decreto 982, que amplía el marco de acción de Com. Mixta para el Desarrollo Integral de la Política Indígena del Cauca. •Inauguracón de tres Centros de Integración Ciudadana en Putu- mayo. MinInterior le apuesta a la seguridad y la convivencia en el fútbol Fotografía: MinInterior “Queremos generar seguridad y confianza para que los hinchas tengan la posibilidad de hacer parte de esta nueva etapa”. C on el lanzamien- to del plan pilo- to “Clásicos de Convivencia”, liderado por el viceministro del Interior Luis Ernesto Gómez, el pasado 16 de octubre se celebró en la fecha 15 de la Liga Águila, el primer Clásico entre Once Caldas y el Atlético Nacional en el Estadio Palogrande de Mani- zales con integrantes de las barras de am- bos equipos. De igual forma, en el marco de dicha iniciativa, se lle- vó a cabo un segundo encuentro el 22 de oc- tubre en Barranquilla entre Junior y Santafé. “Hacemos un llamado de convivencia, respeto y compromiso a todos los hinchas para que entre todos hagamos del fútbol una fiesta de convivencia y paz”. José Octavio Cardona (Alcalde de Manizales) En articulación con el alcalde de Manizales José Octavio Cardona, el presidente del Club Atlético Nacional An- drés Botero, el oficial de seguridad del Once Caldas Nicolai Sala- zar, el representante de Coldeportes Alirio Amaya y los líderes de las barras del Atlético Nacional y del Once Caldas César Martínez y Juan Sebastián Gó- mez, respectivamen- te, el Ministerio del In- terior como director de la Comisión Nacional de Seguridad, Como- didad y Convivencia en el Fútbol, coordinó de forma eficaz dicho encuentro para conso- lidar un ambiente se- guro dentro y fuera del estadio, que propenda por la convivencia y la buena práctica y acti- tud deportiva. Los “Clásicos de Con- vivencia” son un pro- yecto que pretende, a través de la carnetiza- ción de los integrantes de las barras y la dota- ción de equipos de se- guridad con identifica- ción biométrica y facial en los estadios, forta- lecer la seguridad y la convivencia en cinco ciudades priorizadas por su mayor afluen- cia deportiva en tér- minos de fútbol como lo son Bogotá, Mede- llín, Cali, Barranquilla y Manizales. Esto, en vista de los percances que se han presenta- do alrededor del país entre hinchas en los momentos previos y posteriores al desarro- llo de un partido en los desplazamientos entre ciudades y por su in- adecuado comporta- miento, ocasionando alteración del orden público y daños mate- riales. “La idea de esta es- trategia es poder me- jorar los protocolos de ingreso, los proce-
  2. 2. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 2 SEMANARIO PAÍS INTERIOR / OCT. 23 - OCT. 29 . 2017 ingresen a la institu- ción y quienes ya ha- gan parte de la planta de personal. “El objeto de Decreto establece el porcentaje de vinculación laboral de personas con discapacidad en las entidades del sector público”. De acuerdo con el Decreto referido, “la omisión a las obliga- ciones impuestas, por parte de los emplea- dos públicos; los tra- bajadores oficiales; los miembros de cor- poraciones de elección popular; que cum- plan funciones públi- cas, en las entidades y organismos públi- cos del orden nacio- nal, departamental, distrital y municipal, en el sector central y descentralizado, en los órganos autóno- mos e independientes y en cualquiera de las ramas del poder, se considerará falta gra- ve en los términos del régimen disciplinario, de conformidad con lo dispuesto en el artícu- lo 31 de la Ley 1618 de 2013”. Mayores oportunidades laborales para personas con discapacidad Fotografía: Pixabay Con Decreto MinInterior aboga por el reconocimiento de las diferencias y promueve la igualdad de condiciones laborales para los colombianos. G racias a la labor articulada entre los Ministerios del Interior y de Tra- bajo, el Gobierno Na- cional presentó el do- cumento final “por el cual se reglamenta el porcentaje de vincula- ción laboral de perso- nas con discapacidad en las tres ramas del poder público, a ni- vel nacional, departa- mental, distrital y mu- nicipal, en los sectores central y descentrali- zado y a los órganos autónomos e inde- pendientes”, texto que queda a la espera de sanción presidencial. Con dicho Proyecto de Decreto, las entidades del sector público de- berán abrir plazas con un mínimo de cargos, acorde a la cantidad de empleos que ofrez- can, los que deberán ser ocupados por per- sonas con discapaci- dad. En este sentido, después de que se sancione el proyec- to de decreto, las en- tidades deberán dar cumplimiento a dicha iniciativa por medio del alistamiento de su planta para permi- tir la participación de personas con discapa- cidad en su quehacer institucional. Labor que tendrá un plazo de dos años. Cabe destacar que con la implementación de esta iniciativa, los dife- rentes organismos del sector público estarán en la obligación de, después de dos años, incrementar paulati- namente (año 6 y año 10 luego de la entrada en vigencia del decre- to) el porcentaje de la planta con participa- ción de personas con discapacidad, sin ver- se afectado el meca- nismo de ingreso, per- manencia, ascenso y retiro por mérito. De igual forma, ten- drán la responsabili- dad de promover in- ternamente el uso de alternativas y progra- mas como el teletra- bajo y horarios flexi- bles para las personas con discapacidad que Fotografía: MinInterior “No hay que estigmatizar a las barras. Un trabajo estructurado de autocontrol y convivencia es parte de la solución”. dimientos de seguri- dad y hacer efectivas, no solo las sanciones cuando se trata de un tema de código penal o de judicialización y tener un mayor ma- terial probatorio, si no también las infraccio- nes individualizadas en materia de fútbol en más ciudades”, destacó el viceminis- tro del Interior Luis Ernesto Gómez. Hasta la fecha, se ha avanzado satisfacto- riamente con Colde- portes, la Policía Na- cional, la Dimayor, los clubes, y las alcaldías de las ciudades selec- cionadas para que en el transcurso de los próximos meses se dote los estadios de sistemas de videovigi- lancia que permitan la identificación biomé- trica. De esta forma, el Gobierno Nacional a través del Minis- terio del Interior co- rrerá con la inversión correspondiente a los estudios y diseños, y una vez designados los presupuestos se llevará a cabo un con- Con trámite de Proyecto de Decreto, curso departamental, nacional y con las al- caldías para que con el aporte de todos se ha- gan efectivos los “Clá- sicos de Convivencia” y se pueda proceder a implementar este pro- yecto en otras ciuda- des.
  3. 3. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 3 SEMANARIO PAÍS INTERIOR / OCT. 23 - OCT. 29 . 2017
  4. 4. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 4 SEMANARIO PAÍS INTERIOR / OCT. 23 - OCT. 29 . 2017 ZONA CRÓNICA Salvado por “El Diablo” Fotografía: Gobernación del Valle asesor le contó en pa- labras sencillas en qué consistían los proyec- tos sociales y de in- fraestructura que lide- ra el Gobierno en esa ciudad. En el sector de la Plaza José Hilario López de Buenaventura se desarrollan obras de mejoramiento urbano que incluyen la reestructuración arquitectónica del edificio y el impulso al comercio local. A su turno el foráneo le preguntó quién era él. De inmediato se pre- sentó con su triste y curioso sobrenombre: ”El diablo”. Comenzó por referirse a su vida de peligro, dinero, no- vias y motos. Le dijo que era el hombre de “las tres D”, porque debía mucho, vivía al día porque no sabía si habría un mañana para él y que era un Don, el que mandaba en el área, Don diablo. Tras explicar la última D, el joven se subió la camiseta hasta la cin- tura para dejarle apre- ciar al asesor un revól- ver brillante. El joven que iba de la capital del país le iba a insistir en la bondad de los procesos so- ciales gubernamenta- les cuando “El diablo” le cortó la palabra: .”Vea, aunque todo eso es bueno, yo ya no tengo salvación, pero ayude a mi hermano, no quiero que él viva lo que me ha tocado a mi”, dijo con voz en- tristecida. Fueron sus palabras de despedida porque salió apresu- radamente del lugar ante la señal de uno de sus secuaces. El asesor cree que “El diablo” le salvó la es- peranza porque en el momento en que se veía derrotado por las duras condiciones en que debía intervenir en una comunidad lo- cal, rodeado por he- chos violentos, des- cubrió que “El diablo”, tiene una luz interior que le muestra el buen camino, y en su mira- da infantil aún tiene la expresión de los niños que le escriben cartas al Ratón Pérez y al Niño Dios. En sus ojos aún destella la inocen- cia. En el puerto de Buenaventura confluyen la generación de recursos económicos para el país y la pobreza de sus habitantes. Fotografía: El Tiempo La plaza Pueblo Nuevo, ubicada en Buenaventura, es un espacio comercial que busca mejorar en beneficio de la comunidad. E l joven funciona- rio no sabía que desde que llegó al desvencijado bar, al frente de la concu- rrida plaza de merca- do de Pueblo Nuevo, en Buenaventura, a tomarse dos cerve- zas que lo ayudarían a esa hora del medio día a ahuyentar la sed y el calor, estaba bajo la mirada glacial de “El diablo”. Sentado sobre una motocicle- ta parqueada, uno de los delincuentes más temidos del sector se preguntaba quién era aquel extraño, con as- pecto de “cachaco”, que había entrado al área sin su permiso. Cuando al cabo de va- rios minutos decidió ir al orinal, percibió de reojo que alguien se dirigía apuradamente hacia la entrada del establecimiento y se detuvo en seco para girar sobre sí mismo y encontrarse con un niño disfrazado de matón, como si hubie- ra sido forzado por la violencia a interpretar el papel de criminal en una obra de teatro que bien podría deno- minarse “Sobrevivien- tes”. Se llamaba a sí mismo “El diablo” y era el jefe de una ban- da delincuencial que extorsionaba a los co- merciantes del lugar. Era un joven negro, macizo, de unos 17 años, con el pelo ra- pado, que lucía un uniforme deportivo de basquetbol con la ca- miseta esqueleto, la pantaloneta larga y los tenis de color rojo con ribetes negros, en apariencia todos de muy buena calidad. Observó detenida- mente al funcionario por unos segundos más hasta que le soltó su primera pregunta, con un aire de supe- rioridad:”¿Usted qué hace?”. El sorprendido

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