Lluís Font - Zyncro - WebCongress Madrid

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  • Big consulting failures designing based on IT people gathering requirmentnd programing with expensive toolwinners will have less feautures... feature war is over base camp, twitter, and many other...Choose your feautures very carefully : killer features win the battle
  • Remote and mobile workers are always updated with the latest news in the companySales teams stay connected, exchanging experiences, advice, and opportunitiesZyncro saves them time and endless meetings to work on presentations, get answers to questions and feedback from documents
  • Lluís Font - Zyncro - WebCongress Madrid

    1. 1. Ahora la comunicación empresarial es social In fact Social Business Software is the next hot Biz WebCongress Madrid Luis Font Director General@Zyncro_es – Español@Zyncro – English@lluisfont
    2. 2. Co-Fundadores Didac Lee, co-fundador y Lluís Font, co-fundador y CEO: Presidente: Desde la creación de Después de 10 años como su primera compañía en manager y consultor senior en 1995, Intercomgi, Didac no ha PwC en varios países, Lluis fue cesado de innovar y de nombrado CEO de la firma AGM desarrollar nuevas en 1999. En 2002, como CEO y oportunidades de negocio en el después de la primera inversión sector de las nuevas tecnologías. de capital en NTRglobal, la Tiene un master en Gestión por compañía creció desde cero a 25 la IESE Business School. M€ en cinco años y se expandió a 14 países.Didac y Lluís acumulan mas de 15 empresas de tecnologia creadas con implantación en 40 paises y mas de 30.000 clientes en tan solo los últimos 10 años. 3
    3. 3. ¿Qué es lo que esta ocurriendo? 4
    4. 4. ¿Y dentro de la empresa? • Intranet 1.0: quiza con muchas cosas utiles, pero aburrida, poco usada y poco usable • Timido uso empresarial de las Redes Sociales, muy poco en B2B • Únicamente las compañias orientadas a consumidor usan redes sociales B2C • Social Media en muy buena forma: los bloggers se confirman como el 5 poder • Twitter llama a la revolución democratica pero apenas entra en algunas empresas 5
    5. 5. ¿Informamos? ¿Colaboramos? 6
    6. 6. Y es cada vez peor La generación Y se esta incorporando a la empresa… 7
    7. 7. Convergence Web 2.0 is in your pocked! by Nobi San 200.000 twitter followers the most famous technology blogger in Japan Intranet 2.0 Enterprise 2.0 Non SocialLegacy 1.0 Software ? 8
    8. 8. Todo va a ser Socialen Todo el Mundo eIntegrado con Todo 9
    9. 9. ¿Qué vamos a convertir en Social? • Lo primero los Juegos • Las Intranets, lo necesitan como el agua • Las extranets, más sobre todo si son con clientes • La gestión de proyectos • Los CRM… suena bien Social CRM • Los ERP • El BI • Y mucho más 10
    10. 10. ¿Y que más? • Social Crowdsourcing • On-line Reputation • Social Client/User Communities • Social Product Management • Social Product Engineering 11
    11. 11. En los próximos 5 añosla mayoria de las empresas tendran una Red Social Corporativa 12
    12. 12. 13
    13. 13. El microblogging esta anticuado…¡Bienvenidos al Activity Stream! 14
    14. 14. del Caos al Orden 15
    15. 15. Zyncro en 2 minutosNews andDiscussion Space Group members makecomments
    16. 16. Zyncro en 2 minutos Document Area Groups and documents Folders List of actions available for each file and document Documents
    17. 17. Zyncro en 2 minutos Group and Participants Activity Task
    18. 18. Zyncro en 2 minutos Group Members Address Book Contact Information Profile Member Activity
    19. 19. Zyncronicer para Windows & Mac Zincroniza archivos y carpetas entre tu ordenador y Zyncro 20
    20. 20. …y las poderosas ZyncroApps 22
    21. 21. Integración Rápida y Fácil 23
    22. 22. Multidispositivo 24
    23. 23. Cambialo todo!
    24. 24. Seguridad y Disponibilidad Public Service Level http://status.zyncro.com/ Cloud & on-premise Available 24x7 Availability:* 99,99% Durability: 99,9999% Distributed Systems Encrypted Data * Not including programmed maintenance 26
    25. 25. ¿Y tendremos batalla? RECONVERTIBLES 27
    26. 26. ¿Quien liderará? • Top Management • Departmental Leaders • Human Resources • Marketing 28
    27. 27. Large groups of people are smarter than an elite few, no matter how brilliant Crowd is better at solving problems, fostering innovation, coming to wise decisions, even predicting the future.James Surowiecki, author of “The Wisdom of Crowds” 29
    28. 28. Beneficios de Negocio • Mayor Información • Incremento Colaboración • Aumento de la Productividad • Reducción del e-mail • Gestión del Conocimiento • Sentimiento de Pertenencia • Nuevos Modelos Retributivos • Motivación 31
    29. 29. Los 10 Errores a Evitar1. No involucrar el CEO2. No involucrar a los lideres departamentales3. El liderazgo, No es un proyecto de IT4. La selección, sigue sin ser de IT5. Paralisis por Analisis6. El gran proyecto y Todo el mundo de golpe7. Quiero, quiero, quiero: el sobre-requerimiento8. Hiper, super mega fashion9. Funcionara sola: siempre es necesario el impulso10. No evolucionar 32
    30. 30. www.zyncro.comblog.zyncro.com
    31. 31. Food for Thought • Enterprise 2.0: blog.zyncro.com en.blog.zyncro.com • Implementing Enterprise 2.0: Ross Dawson • Book: Implementing Enterprise 2.0: A Practical Guide To Creating Business Value Inside Organizations With Web Technologies • Crowdsourcing Examples: OpenInnovators List • The Wisdom of Crowds: book written by James Surowiecki about the aggregation of information in groups, resulting in decisions that, he argues, are often better than could have been made by any single member of the group. • Enterprise Social Network ROI 34

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