Kansen in de communicatie                                                                              7 maart 2012       ...
Kansen in de communicatie                                                               7 maart 2012                      ...
Kansen in de communicatie                                                          7 maart 2012                           ...
Kansen in de communicatie                                                                                             7 ma...
Kansen in de communicatie                                                                                                7...
Kansen in de communicatie                                                                                      7 maart 201...
Kansen in de communicatie                                                         7 maart 2012                      Mensen...
Kansen in de communicatie                                                 7 maart 2012                      Mensen worden ...
Kansen in de communicatie                                                            7 maart 2012                      Wat...
Kansen in de communicatie                                                    7 maart 2012                       Een overzi...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Sessie 23 - ppt hoe bereik je een zo breed mogelijk publiek met je communicatie?

489 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
489
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
2
Actions
Shares
0
Downloads
5
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Sessie 23 - ppt hoe bereik je een zo breed mogelijk publiek met je communicatie?

  1. 1. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 7 maart 2012 Hoe bereik je een zo breed mogelijk publiek met je communicatie? Sessie 23 Goed communiceren !? 2  Een zo breed mogelijk publiek?  Wat is het doel van je communicatie? “Goede communicatie betekent dat je met je boodschap de juiste mensen bereikt en dat je je doelstelling behaalt, toch?” www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 1
  2. 2. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Goede communicatie 3 Houdt rekening met verschillen Iedereen heeft recht op goede communicatie Goede communicatie is voor iedereen anders www.in-dialoog.be Principes van erkende gelijkheid & erkende diversiteit 4  Allemaal KINDEREN & JONGEREN & OUDERS  De “wetten‟ van de communicatie zijn voor iedereen dezelfde  Iedereen wil:  Goed geïnformeerd zijn  Wil kunnen begrijpen  Wil ergens bij horen  Wil invloed hebben  Wil (h)erkenning  Wil spelen  Wil plezier maken “Gelijke kappen, gelijke monniken” ? www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 2
  3. 3. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Het is goed om rekening te houden met DIVERSITEIT 5 DOELGROEP COMMUNICATIE  Taal  Ordening  Personen  Organisatie  Inzet www.in-dialoog.be Het prisma-denken 6 www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 3
  4. 4. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Algemene uitgangspunten om rekening mee te houden 7  Meerderheidsgroep Minderheidsgroep  Méér dan een folder „vertalen‟  Investeer in relaties i.p.v. inhoud!  Folders, websites, flyers ambassadeurs  Zorg dat je externe communicatie overeenstemt met je interne communicatie: “Zeg wat je doet en doe wat je zegt”  Bedrijfsblindheid  “Wat de boer niet lust, eet hij niet”  Spreek mensen aan op hun mens zijn en niet op hun afkomst, achtergrond … www.in-dialoog.be Taal 8  Welke taal spreek je?  Beeldspraak – humor – slogans …  De taal van je vereniging?  Hoe spreekt men over „anderen‟ ?  Welke beelden gebruik je?  Welke kanalen gebruik je?  Wat zeg je en wat niet? Waar leg je de focus op? static.chiro.be/publicaties/brochurevoorouders.pdf www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 4
  5. 5. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Taal 9  Hou rekening met verschillen in communicatiestijlen  Richt je niet alleen naar „lezend‟ publiek  Er zijn praters – doeners – kijkers  “Less is more”  Vergeet het belang van de eigen taal niet  Wees je bewust dat er taaloverdrachtsfouten gemaakt worden  Dat niet iedereen dezelfde taalervaring heeft  Taal is ook alles wat je doet!  NVC VC ! www.in-dialoog.be Bron: http://www.beringen.be Kan, mag en of wil ik mij hier in herkennen? http://chirosintjan.be 10 Bron foto‟s http://www.fos.be/nl www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 5
  6. 6. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Ordening of zienswijzen 11  Op vrije tijd  Op georganiseerde vrije tijd  Op lid zijn van een vereniging  Op een bepaalde vereniging, imago?  Op tijdig aanwezig zijn  Op zich welkom voelen  Op wat geld kan, mag kosten en wat niet www.in-dialoog.be Wat kan je doen? 12  Zorg dat „men‟ zich kan (h)erkennen in je aanbod  Zoek naar wat kinderen en jongeren „nodig‟ hebben of willen  Vergeet niet rekening te houden met de sociale omgeving van kinderen en jongeren  Biedt kinderen en jongeren de kans om te groeien in betrokkenheid  „herinneringsmssen, samen-naar-de-activiteit-gaan  De focus op „Fijn dat je er bij bent vandaag‟ „Je hebt wat gemist vorige keer‟ dan op „Waarom was jij er niet?‟ (= de focus op relatie! )  Bevestiging en erkenning geven  Jongeren aanspreken op hun sterktes  Comfort en veiligheid bieden  Duidelijk communicatie over wat geld kost, hoeveel, wat „men‟ er voor krijgt  Duidelijk communiceren over mogelijke aanpassingen van lidgeld  Noden  deugden www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 6
  7. 7. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Mensen geven ook boodschappen over 13 hoe ze elkaar zien  Hoe denken we en kijken we naar kansengroepen?  …die niet in de Jeugdraad zetelen  …die te laat komen? …  Angst om aanvaard te worden  “Ik hoor er niet bij”  “Dat is niks voor mij” www.in-dialoog.be Wat kan je doen? 14  Investeer in persoonlijke communicatie  Communicatie met een „gezicht‟  Communiceer in „ervaringen‟  Investeer in vertrouwen en relatieopbouw  Wees je bewust van het imago van je organisatie  Neem en geef tijd  Luister naar wat men zegt en vooral naar wat men niet zegt  Bevestig mensen in wat ze doen  Wees aandachtig voor de „vraag‟ achter de vraag… Informatie is niet altijd het antwoord op die vraag www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 7
  8. 8. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Mensen worden vaak bekeken vanuit één perspectief 15 www.in-dialoog.be Organisatie 16  Een keuze van de organisatie  Een keuze van de leiding, leden  Financiële drempels  Organisatorische drempels  De bereikbaarheid  Tijdstip  Inschrijvingen  Het engagement  Voeding  Welke vereniging, waarvoor staat die?  Hoe is die georganiseerd?  Wie is wie? www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 8
  9. 9. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Wat kan je doen? 17  Kies voor diversiteit in het beleid  „Bekijk‟ je eigen organisatie en communicatie door de ogen van kansengroepen  Wees kritisch voor drempels  Maak verschillen werkbaar  Kijk wat nodig is om er aan te werken  Draagkracht draaglast  Herkenning in folders, flyers, websites, facebook  Vindplaatsgericht werken  Maak van netwerken een werkwoord www.in-dialoog.be Inzet = het hart van de communicatie 18 Wanneer mensen zich kunnen (h)erkennen in de communicatie dan worden woorden „bruggen‟ om mensen „echt‟ te ontmoeten  Wat kan je doen?  Wees oprecht open voor de ander  Wees oprecht betrokken  Kijk naar wat wél kan en niet alleen naar wat niet kan  Spreek mensen aan op kansen www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 9
  10. 10. Kansen in de communicatie 7 maart 2012 Een overzicht 19  Zorg dat mensen jou en je organisatie kennen  Zorg dat mensen zichzelf kunnen (h)erkennen  Gebruik aangepaste communicatie en –middelen  Werk samen met partners  Bestrijd drempels en vooroordelen  Zorg voor een goede relatie kinderen, jongeren, ouders  De omweg, is soms de kortste weg www.in-dialoog.be 20 Bedankt! Ann Vanhoudt Laeremansstraat 29 3582 Beringen +32 (0)478 34 51 36 WWW.IN-DIALOOG.BE www.in-dialoog.beAnn Vanhoudt - info@in-dialoog.be 10

×