Socca                         Pääkaupunkiseudun                      sosiaalialan osaamiskeskus    Sosiaalipalvelutoimisto...
Hyvän olon tila -hanke• Hyvän olon tila – hankkeessa muotoillaan sosiaalialan  toimipisteitä.• Tavoitteena on tila, joka t...
Fyysinen ympäristö vaikuttaakäyttäytymiseen. Käyttäytyminenvaikuttaa muiden tilakokemukseen.
”Asiakkaan” mieltäminenyhteistyökumppaniksi onnistuu, josse, jolla on valta määritellä suhteet,   muuttaa ensimmäisenä oma...
Washingtonin vertaisvalamiehistö.        Nuorisorikolliset oikeuslaitoksen yhteisötyökumppaneina.Socca                    ...
Yhteissuunnittelu.                     6Socca                6
” Kysy millaista sossussaasioiminen on – älä sitä, minkävärinen seinä siellä pitäisi olla.”Socca                          ...
Pelko. Epätietoisuus. Jännitys.         Hallinnan puute tilanteessa.Socca                                     11
Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.Socca                                        12
Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.Socca      ...
Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat ker...
Kerrataan opit•     Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.•     Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.•  ...
Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat ker...
Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat ker...
Toisinkin onSocca                  18
Työvoiman palvelukeskus Duuri
Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta  vuorovaikutukseen.Socca                    ...
Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta  vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen ty...
Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta  vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen ty...
Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta  vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen ty...
Päivän ohjelma9:30 – 12:00 Alustukset• Iikka Lovio, projektipäällikkö, Socca: Hyvän olon tila -hankkeen esittely.•     Lii...
Päivän ohjelma12:00 Yhteislounas Ravintola Käenpesässä alakerrassa13 - 15 Työpaja• Viisi ryhmää, kierretään rastilta toise...
Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012
Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012
Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012
Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012

305 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
305
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
4
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Hyvänolontila esittelypersentaatio avausseminaarissa 14.8.2012

  1. 1. Socca Pääkaupunkiseudun sosiaalialan osaamiskeskus Sosiaalipalvelutoimisto – hyvän olon tila -hankkeen esittely.Socca - Iikka Lovio Socca 14.8.2012 1
  2. 2. Hyvän olon tila -hanke• Hyvän olon tila – hankkeessa muotoillaan sosiaalialan toimipisteitä.• Tavoitteena on tila, joka tukee onnistunutta vuorovaikutusta palvelun käyttäjien ja työntekijöiden välillä.• Tilojen suunnitteluun osallistuvat palveluiden käyttäjät ja sosiaalialan työntekijät.Socca 2
  3. 3. Fyysinen ympäristö vaikuttaakäyttäytymiseen. Käyttäytyminenvaikuttaa muiden tilakokemukseen.
  4. 4. ”Asiakkaan” mieltäminenyhteistyökumppaniksi onnistuu, josse, jolla on valta määritellä suhteet, muuttaa ensimmäisenä omaa näkökulmaa.Socca 4
  5. 5. Washingtonin vertaisvalamiehistö. Nuorisorikolliset oikeuslaitoksen yhteisötyökumppaneina.Socca 5
  6. 6. Yhteissuunnittelu. 6Socca 6
  7. 7. ” Kysy millaista sossussaasioiminen on – älä sitä, minkävärinen seinä siellä pitäisi olla.”Socca 7
  8. 8. Pelko. Epätietoisuus. Jännitys. Hallinnan puute tilanteessa.Socca 11
  9. 9. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.Socca 12
  10. 10. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.Socca 13
  11. 11. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat kertovat hyvin vähän työntekijöistä itsestään.Socca 14
  12. 12. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat kertovat hyvin vähän työntekijöistä itsestään.• Tilat kertovat hyvin vähän vertaiskokemuksista, hyvistä tai huonoista. Socca 15
  13. 13. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat kertovat hyvin vähän työntekijöistä itsestään.• Tilat kertovat hyvin vähän vertaiskokemuksista, hyvistä tai huonoista.• Tilat keskustelevat heikosti yhteisöllisen sosiaalityön ihanteen kanssa. Socca 16
  14. 14. Kerrataan opit• Tilat kertovat vallasta ja kontrollista.• Tilat eivät kerro sosiaalityöstä ja sen tavoitteista.• Tilat kertovat hyvin vähän työntekijöistä itsestään.• Tilat kertovat hyvin vähän vertaiskokemuksista, hyvistä tai huonoista.• Tilat keskustelevat heikosti yhteisöllisen sosiaalityön ihanteen kanssa.• Turvallisuus ei ole yksiselitteisesti suljettuja ovia ja panssarilasia. Socca 17
  15. 15. Toisinkin onSocca 18
  16. 16. Työvoiman palvelukeskus Duuri
  17. 17. Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta vuorovaikutukseen.Socca 21
  18. 18. Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen työotteen vahvistaminen.Socca 22
  19. 19. Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen työotteen vahvistaminen.• Työhyvinvoinnin vahvistaminen.Socca 23
  20. 20. Hyvän olon tila -hanke• Toimivia tilaratkaisuja ja tietoa tilan vaikutuksesta vuorovaikutukseen.• Yhteistoiminnallisen työotteen vahvistaminen.• Työhyvinvoinnin vahvistaminen.• Asiakasrajapinnassa tapahtuvan työskentelyn innovaatiopotentiaali? Mitä muuta prosessi synnyttää?Socca 24
  21. 21. Päivän ohjelma9:30 – 12:00 Alustukset• Iikka Lovio, projektipäällikkö, Socca: Hyvän olon tila -hankkeen esittely.• Liisa Horelli, dosentti, ympäristöpsykologi, Aalto yliopisto: Me muokkaamme rakennukset ja rakennukset muokkaavat meitä” – ympäristöpsykologinen näkökulma.• Maaretta Tukiainen, sisustusarkkitehti ja valmentaja, Moodit Oy: Hyvän olon tila – minkälaisessa tilassa ihminen voi hyvin?"• Niko Väänänen, tutkija: Sosiaalitoimiston tilan rajojen ja kulkuesteiden vaikutus asiakkuuteen• Janne Salovaara, muotoilija: Tilojen yhteissuunnittelu opiskelija-asuntolassa Hoas Junailijankujalla• Jussi Ekqvist, tutkija, Aalto yliopiston MIND-tutkimusryhmä: Lupa toimia eri tavalla• Tapio Nieminen, Espoon kaupunki: Sosiaalityötä avokonttorissa• Ohjeistus työpajaan Socca 25
  22. 22. Päivän ohjelma12:00 Yhteislounas Ravintola Käenpesässä alakerrassa13 - 15 Työpaja• Viisi ryhmää, kierretään rastilta toiselle.• Tavoite on tuottaa konkreettisia kokeiluja, joita edistetään hankkeen puitteissa tai haastetaan muita alan toimijoita viemän eteenpäin.15-15:20: Yhteenveto työpajoistaSocca 26

×