RED ICEAC_1.-28-Jul_Objetivos-Desarrollo-Sostenible.pptx

REPORTES FINANCIEROS Y
OBJETIVOS DE DESARROLLO
SOSTENIBLE “ODS”
Fecha: Julio 28 de 2020
Lugar: Red ICEAC – Formadores en contabilidad tridimensional
Wilmar franco Franco
Contador Público
wilmarfrancofranco@Hotmail.com

I. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030
“ODS 2030”
II. Contribuciones de las empresas a los ODS
III.Proyecto UNCTAD-DNP Colombia
IV. Guía sobre indicadores básicos de la UNCTAD.
V. Conclusiones y Prospectiva
AGENDA

I. Los Objetivos de Desarrollo sostenible
“ODS 2030”

Son un llamado
universal a la
adopción de medidas
para poner fin a la
pobreza, proteger el
planeta y garantizar
que todas las
personas gocen de
paz y prosperidad.
Los ODS son una
agenda inclusiva que
aborda las causas
fundamentales de la
pobreza y nos unen
para lograr un
cambio positivo en
beneficio de las
personas y el
planeta.
¿QUE SON LOS ODS?

Ver: http://www.undp.org/content/undp/es/home/sustainable-development-goals/resources.html; https://unstats.un.org/ODSs/iaeg-ODSs/tier-classification/
LOS ODS: 17 Objetivos y 169 Metas

•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/fin-de-la-pobreza
1. Fin de la Pobreza
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/hambre-cero
2. Hambre cero
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/salud-y-bienestar
3. Salud y Bienestar
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/educacion-de-calidad
4. Educación de Calidad
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/igualdad-de-genero
5. Igualdad de Genero
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/agua-limpia-y-saneamiento
6. Agua limpia y saneamiento
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/energia-asequible-y-no-contaminante
7.Energía asequible y no contaminante
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/trabajo-decente-y-crecimiento-economico
8. Trabajo decente y crecimiento
económico
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/industria-innovacion-e-infraestructura
9. Industria, innovación e infraestructura
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/reduccion-de-las-desigualdades
10. Reducción de desigualdades
• https://www.ods.gov.co/es/objetivos/ciudades-y-comunidades-sostenibles
11. Ciudades y comunidades sostenibles
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/produccion-y-consumo-responsables
12. Producción y consumos responsables
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/accion-por-el-clima
13. Acción por el clima
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/vida-submarina
14. Vida Submarina
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/vida-de-ecosistemas-terrestres
15. Vida Ecosistemas terrestres
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/paz-justicia-e-instituciones-solidas
16. Justicia y ecosistemas solidos
•https://www.ods.gov.co/es/objetivos/alianzas-para-lograr-los-objetivos
17. Alianzas para lograr los objetivos
LOS ODS EN COLOMBIA

Plataformas de seguimiento en América latina
Fuente: https://observatorioplanificacion.cepal.org/es/nota/plataformas-de-seguimiento-y-monitoreo-de-los-objetivos-de-desarrollo-sostenible-en-america

Resolución
A/RES/70/1
https://unctad.org/
meetings/es/Session
alDocuments/ares70
d1_es.pdf
Documento Final
Cumbre Naciones
Unidas ODS 2015
E/CN.3/2016/2/Rev.
1*
https://unstats.un.o
rg/unsd/statcom/47
th-
session/documents/
2016-2-IAEG-SDGs-
Rev1-S.pdf
Informe ODS 2016
rg/sdgs/indicators/G
lobal%20Indicator%
20Framework%20aft
er%20refinement_S
pa.pdf
Objetivos, Metas e
Indicadores globales
ODS 2018
rg/sdgs/indicators/G
lobal%20Indicator%
20Framework%20aft
er%202019%20refin
ement_Spa.pdf
Objetivos, Metas e
Indicadores globales
ODS 2019
Niveles
Indicadores
(Tier I, II y III)
Clasificación Global
Indicadores 2019
rg/sdgs/iaeg-
sdgs/tier-
classification/
Repositorio de
Metadatos 2019
rg/ODSs/metadata/
DOCUMENTOS CLAVE DE LOS ODS
Ver: Revisión integral 2020 en: https://unstats.un.org/sdgs/iaeg-sdgs/2020-comprev/UNSC-proposal/

II. Contribuciones de las empresas a los ODS

OBJETIVO 12 DATOS COMPARABLES Y NORMALIZADOS
OBJETIVO 12: Garantizar modalidades de
consumo y producción sostenible
12.6 Alentar a las empresas, en especial las grandes empresas y las
empresas transnacionales, a que adopten prácticas sostenibles e
incorporen información sobre la sostenibilidad en su ciclo de
presentación de informes.
12.6.1. Número de Compañías que publican informes de
Sostenibilidad.

• Sustainability Accounting Standards Board SASB,
• https://www.sasb.org/
SASB
• CDP Disclosure Insight Action,
• https://www.cdp.net/es
CDP
• Climate Disclosure Standard Board CDSB,
• https://www.cdsb.net/
CDSB
• Global Reporting Iniciative, GRI
• https://www.globalreporting.org/Pages/default.aspx
GRI
• International Integrated Reporting Council, IIRC
• https://integratedreporting.org/
IIRC
• Task Force on Climate-related Financial Disclosure, TCFD
• https://www.fsb-tcfd.org/
TCFD
MARCOS TÉCNICOS - REPORTES DE SOSTENIBILIDAD

SASB CDP CDSB GRI IIRC TCFD
Tema Sostenibilidad Medio Medio Sostenibilidad Sostenibilidad y
financiera
Cambio climático
Tipo de
orientación
Estándares Cuestionarios Marco de
referencia
Estándares Marco de
referencia
Marco de
referencia
Alcance Materialidad financie
a de industrias
específicas
General e
industrias
específicas
General Materialidad financi
a de industrias
específicas
General General e
industrias
específicas
Público
objetivo
Inversionistas Inversionistas,
clientes y
responsables
políticas
Inversionistas Todos los Inversionistas Inversionistas
Canal del
informe
Comunicaciones
principales a
inversionistas
Portal en línea Reporte anual Reporte de
Sostenibilidad
Informes
integrados
Documentos
financieros
principales
MARCOS TÉCNICOS - REPORTES DE SOSTENIBILIDAD

•https://isar.unctad.org/isar-sessions/
•https://unctad.org/meetings/es/SessionalDocuments/ciiisard74_es.pdf
•https://unctad.org/meetings/en/SessionalDocuments/ciiisard89_en.pdf
•https://unctad.org/en/PublicationsLibrary/diae2019d1_en.pdf
•https://unctad.org/en/PublicationsLibrary/diae2019d1_en.pdf
Mejorando la
comparabilidad
de los informes
de
sostenibilidad
(ISAR 2015-
2019)
EL TRABAJO DE ISAR-UNCTAD (2015-2019)

III. Proyecto UNCTAD-DNP COLOMBIA

• http://www.corporateregister.com/map/
276 Organizaciones,
1554 Reportes
• https://database.globalreporting.org/
• http://database.globalreporting.org/sear
ch/
351 Organizaciones,
1371 Reportes
REPORTES DE SOSTENBIBILIDAD EMPRESAS
COLOMBINAS EN BASES DE DATOS GLOBALES

Conpes
3918
https://colaboracio
n.dnp.gov.co/CDT/C
onpes/Econ%C3%B
3micos/3918.pdf
Objetivos
y Metas
https://www.ods.g
ov.co/
http://www.co.und
p.org/content/colo
mbia/es/home/sust
ainable-
development-
goals.html
Comisión
ODS
https://www.funcio
npublica.gov.co/eva
/gestornormativo/n
orma.php?i=66611
LOS ODS EN COLOMBIA

• Fortalecer las capacidades de los gobiernos para
medir y monitorear la contribución del sector
privado a la agenda 2030, en particular, para proveer
datos en la meta 12.6 promover que las empresas,
especialmente las grandes empresas y
transnacionales, adopten prácticas sostenibles e
integren la información sobre sostenibilidad en sus
ciclos de reporte y el indicador 12.6.1 número de
empresas que publican informes de sostenibilidad
Proyecto
UNCTAD-DNP
COLOMBIA
OBJETIVO DEL PROYECTO

Desarrollar e implementar una herramienta que permita coordinar esfuerzos
entre diferentes autoridades nacionales para establecer un marco de reportes
común sobre sostenibilidad y presentación de informes sobre los ODS
Proporcionar herramientas para que las empresas informen sobre su
contribución a los ODS de manera comparable y consistente, y en línea con los
indicadores de monitoreo de los ODS a nivel macro.
Apoyar a los gobiernos en la recopilación de datos comparables y confiables
sobre la contribución de las empresas a la implementación de los ODS en línea
con el marco de indicadores globales de los ODS.
Sensibilizar y fomentar el intercambio de experiencias entre los diferentes
actores nacionales y otras partes interesadas.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS

HERRAMIENTAS DE LA UNCTAD
Ver:
1. https://unstats.un.org/sdgs/metadata/
2. https://isar.unctad.org/accounting-development-tool/
3. https://isar.unctad.org/guidances/
4. https://isar.unctad.org/wp-content/uploads/2020/04/UNCTAD_DIAE_2020_2.pdf

GUÍA DE METADATOS
Ver: https://unstats.un.org/sdgs/metadata/
Como co-custodios del indicador 12.6.1. la UNCTAD y el PNUMA deben
desarrollar una metodología de medición, supervisar la recopilación de
datos y el proceso para reportar a la base global de los ODS.
La UNCTAD y el PNUMA han desarrollado la metodología y logrado la
reclasificación del indicador a nivel 2. En 2020, se iniciará el proceso de
recolección de datos.
La metodología busca establecer criterios mínimos para que un informe
de sostenibilidad cuente para el indicador.

HERRAMIENTA ADT
Ver: https://isar.unctad.org/accounting-development-tool/
Herramienta estratégica que evalúa la capacidad de un país para la
presentación de informes corporativos de alta calidad conforme a
estándares y mejores prácticas internacionales.
Identifica brechas y ayuda acordar prioridades estratégicas y desarrollar
planes de acción.
En 2017 y 2018, la UNCTAD realizó una revisión exhaustiva del ADT para
reflejar las necesidades de agenda de los ODS y tener un mayor énfasis en
los informes ESG.
EL ADT REVISADO PERMITE UNA EVALUACIÓN INTEGRAL Y MEJORADA DE
LA CAPACIDAD NACIONAL EN MATERIA DE SOSTENIBILIDAD EMPRESARIAL

GUÍA DE INDICADORES BÁSICOS PARA ENTIDADES QUE
INFORMAN SOBRE SU CONTRIBUCIÓN A LA
IMPLEMENTACIÓN DE LOS ODS (SDG)
OBJETIVO: Facilitar la armonización y comparación de informes de
sostenibilidad en línea con el marco de monitoreo de los ODS
33 indicadores básicos globales para medir la contribución de las empresas
en la implementación de los ODS.
Identificados con base en principios clave para la preparación de informes
corporativos, criterios de selección, los principales marcos de informes y las
prácticas de reporte de las empresas.
Disponible también en español. Ver: https://isar.unctad.org/wp-
content/uploads/2020/03/GCI-Spanish-technical-material-2.pdf
Ver: https://isar.unctad.org/guidances/

MANUAL DE CAPACITACIÓN
Creación de capacidad técnica como respuesta a los resultados de los estudios
de caso de la GCI
4 capítulos con lista de referencias.
Cada indicador contiene: a) Definición. B) Metodología de medición, c)
Ejemplos numéricos ilustrativos, d) Fuentes de información, e) Ejemplos de
empresas reales. F) Preguntas de autoevaluación.
Disponible en: https://isar.unctad.org/wp-
content/uploads/2020/04/UNCTAD_DIAE_2020_2.pdf

RESUMEN ACTIVIDADES PROYECTO
Reunión inaugural de múltiples partes interesadas el 3 de abril de 2019, en
Bogotá, 44 participantes de 30 entidades clave.
Evaluación de la infraestructura de informes de sostenibilidad/ODS. Se llevo a cabo de abril a
junio de 2019. Implicó: a) Aplicación del ADT revisado, b) Estudio de caso sobre el GCI, c) La
preparación de una nota sobre el estado actual de los informes de sostenibilidad/ODS en
Colombia, incluida la aplicación de una encuesta rápida que incluyó 3 empresas colombianas.
Taller consultivo nacional de 3 días, realizado del 26 al 28 de junio de 2019 en
Bogotá, tuvo la participación de 49 personas de 27 entidades clave..
Desarrollo del plan de acción, incluyendo revisión y comentarios de expertos
internacionales.
Presentación del plan de acción nacional, Julio 15 de 2019.
Actividad de capacitación de la Guía SDG, 17, 21, 22 y 23 de Junio.

IV. Guía sobre indicadores básicos UNCTAD*
*Ver: https://unctad.org/en/PublicationsLibrary/diae2019d1_en.pdf

• Introducción: Justificación y Objetivos
• Principios subyacentes en la selección de
indicadores ODS claves e informes
• Indicadores Básicos ODS para entidades
•Contenido
• A. Área Económica
• B. Área Ambiental
• C. Área Social
• D. Área Institucional
•Indicadores Básicos*
Contenido de la Guía
LA GUÍA SOBRE INDICADORES BÁSICOS DE LA UNCTAD

1. Introducción:
Justificación y
objetivos
2. Principios
subyacentes en la
selección de
indicadores ODS
claves e informes
3. Indicadores Básicos
ODS para entidades
Contenido de la Guía

ODS 12 Producción y Consumo Responsables
en su meta. La meta 12.6 alienta
explícitamente a las empresas, especialmente a
las grandes y transnacionales, a adoptar
prácticas sostenibles y a integrar la información
sobre sostenibilidad en sus ciclos de
presentación de informes.
ODS indicator 12.6.1
Número de empresas que publican
informes de sostenibilidad
La guía desarrolla un marco de indicadores globales para monitorear la
implementación de los Objetivos y metas.
1. Introduccion: Justificación y objetivos

En 2016, UNCTAD lanzó su iniciativa sobre
selección de un número limitado de indicadores
básicos de ODS para las empresas que informan
sobre ellos.
La guía fue preparada por la UNCTAD de
conformidad con las conclusiones convenidas del
34º período de sesiones del Grupo de Trabajo
Intergubernamental de Expertos en Normas
Internacionales de Contabilidad y Presentación de
Informes (ISAR)
La Guía se basa en las elaboraciones sobre este
tema durante los últimos tres años durante las
sesiones anuales de ISAR y en los foros entre
sesiones, incluidas las reuniones de los Grupos
Consultivos convocadas por la UNCTAD de 2016 a
2018.

El objetivo de
la guía
Proporcionar información práctica sobre la forma en que estos
indicadores podrían medirse de manera consistente y en línea
con las necesidades de los países para monitorear el
cumplimiento de la agenda de los ODS.
Ayudar a los gobiernos a evaluar la contribución del sector
privado a la implementación de los ODS y permitirles informar
sobre el indicador 12.6.1 de los ODS.
Ayudar a las entidades a proporcionar datos de referencia
sobre temas de sostenibilidad de una manera consistente y
comparable que satisfagan las necesidades comunes de muchas
partes interesadas diferentes de la agenda de los ODS

Usuarios Clave de los indicadores basicos de los ODS por entidades
Indicadores
Clave ODS
Sociedad en
General
Otros grupos
de interés
claves
Agencias de
Gobierno
Proveedores
de capital

2.1 Puntos
metodológicos
clave
2.2. Criterios
de selección
2.3 Principios
de información
2.4 Datos
contables
subyacentes
2. Principios subyacentes en la selección de indicadores
básicos de los ODS e informes

• Simplicidad
• Enfoque de línea base
• Énfasis en indicadores
cuantitativos
• Alineación entre los
indicadores a nivel micro y
macro.
2.1 Puntos
metodológicos
claves
2.1. Puntos metodológicos clave

• La guía tiene la intención de
ser una herramienta fácil de
usar para los preparadores de
información (tanto a nivel de
entidad legal como a nivel
consolidado), y para diferentes
usuarios en los sectores
público y privado, para
comprender el rendimiento o
desempeño y el impacto en las
entidades, a través de los
indicadores básicos de
sostenibilidad/ODS.
Simplicidad

• los indicadores básicos seleccionados
son comunes para cualquier negocio, ya
que se centran en un uso racional de los
recursos (como agua, energía, aire,
reducción de desechos); cuestiones
sociales relacionadas con el desarrollo
del capital humano y la igualdad de
género; así como en el buen gobierno y
la transparencia, que forma parte del
ciclo operativo regular de los negocios.
Enfoque de
línea base

• aunque se reconoce la
importancia de las revelaciones
cualitativas, narrativas y de la
comprensión de estos
indicadores en un contexto
específico, la guía no considera
las revelaciones narrativas y se
enfoca en los indicadores
cuantitativos.
Énfasis en
indicadores
cuantitativos

• Para cada indicador del
informe (nivel micro), se
hace referencia al
indicador ODS más
relevante (nivel macro) y
su guía de metadatos,
para facilitar la alineación
entre los indicadores de
nivel micro y macro.
Alineación
entre los
indicadores a
nivel micro y
macro

• Relevancia de al menos un indicador de supervisión de los ODS;
• Basado en las iniciativas clave existentes o en los marcos de
presentación de informes y/o deben ser encontrados en los
informes corporativos;
• Universalidad (aplicable a todas las entidades que informan);
• Comparabilidad entre industrias;
• Capacidad para abordar asuntos sobre los que una entidad tiene
el control y para los cuales recopila datos (enfoque incremental);
• Capacidad para facilitar la convergencia de los principios y datos
de información financiera y no financiera;
• Capacidad de medición consistente; y
• Adecuación para informes consolidados e informes de entidades
legales.
2.2. Criterios de Selección

Materialidad Vs
Universalidad
Claridad de los límites de
los informes
Enfoque incremental
Coherencia en la metodología
de medición y comparabilidad
de los datos.
Período de los informes
2.3. Principios de los informes
La guía está basada en la
consideración de que el MC de
presentación de informes para
los indicadores de los ODS
debe ser coherente con las
bases institucionales
existentes para el sistema
internacional de presentación
de informes financieros.

• la selección de los indicadores básicos
de los ODS se basa en la idea de que
los objetivos se integran en las
evaluaciones de materialidad actuales
de las compañías y, por lo tanto, guían
el marco conceptual de revelaciones
de sostenibilidad.
• También es coherente con el informe
del grupo de trabajo sobre
revelaciones financieras relacionadas
con el clima (TCFD), sobre la
revelación de riesgos financieros
relacionados con el clima, que indica
que el riesgo relacionado con el clima
es un riesgo no diversificable que
afecta a casi todas las industrias.
Materialidad Vs
Universalidad

• la coherencia con las NIIF hace que
sea importante revelar las bases
para determinar los límites de la
entidad que informa y otras
suposiciones y métodos que
respaldan los informes de
sostenibilidad. En algunas
jurisdicciones, las NIIF pueden no
ser necesarias para la preparación
de estados financieros de las
entidades legales, y ser exigible
solo para los informes
consolidados
Claridad en los
limites de los
informes

• la selección de indicadores básicos
toma en cuenta las capacidades
existentes de recopilación de datos o
los canales de acceso a la información
de las compañías. Una carga excesiva
para las compañías puede ser
perjudicial para el compromiso del
sector privado con la Agenda 2030.
• Por lo tanto, se recomienda un
enfoque incremental, en el cual los
indicadores seleccionados aborden
primero los problemas sobre los que
una compañía tiene control y para los
que ya recopilan datos, o situaciones
en las cuales una compañía tiene
acceso a fuentes de información
relevantes.
Enfoque
incremental

• los indicadores deben ser
comparables entre las
entidades, el tiempo y la
ubicación geográfica, lo que
requiere una documentación
transparente y rastreable sobre
el alcance, la calidad de los
datos, los métodos utilizados y
las limitaciones.
Consistencia en
la metodología
de medición y
comparabilidad
de los datos

• Los datos financieros y no
financieros deben referirse al
mismo período de presentación de
informes, tanto en términos de
duración (generalmente un año)
como de fechas de
inicio/finalización.
• La información contenida en los
informes debe ser completa y
coherente con respecto al período
de tiempo declarado por la entidad
informante para sus estados
financieros.
Período de
presentación de
los informes

• La guía sugiere que los datos contables
subyacentes para los indicadores básicos deben
registrarse y recopilarse a nivel de unidad de
negocio/instalación y deben ser agregados no solo
con referencia a los límites de los informes
financieros definidos anteriormente, sino también
con ciertos límites geográficos, según
corresponda.
• Dicha modularidad facilita la compilación de los
indicadores ambientales, sociales e
institucionales. La información puede ser
recopilada y preparada a nivel de actividad,
instalación o entidad, respondiendo a los
requerimientos reglamentarios según
corresponda
2.4.1. Definición
de la unidad de
recoleccion de
información
sobre los
indicadores
básicos
2.4. Datos contables subyacentes

• La exactitud de la información disponible
variará según la fuente y la capacidad
posterior de la entidad que informa para
asegurar esta información. Por lo tanto, es
importante que las entidades utilicen la
combinación correcta de aseguramiento
interno y externo para garantizar la
confiabilidad de los datos publicados
2.4.2. Calidad y
confiabilidad de
la información
en los informes
ODS

la Comisión Europea ha sugerido recientemente que las
entidades pueden hacer que la información no financiera sea
más justa y precisa, por ejemplo, a través de:
• Acuerdos apropiados de gobierno corporativo (por
ejemplo, ciertos miembros de la junta directiva
independientes o un comité de la junta directiva
encargados de la responsabilidad en materia de
sostenibilidad y/o transparencia);
• Evidencia robusta y confiable, control interno y sistemas
de reporte;
• Compromiso efectivo de las partes interesadas;
• Aseguramiento externo independiente.
2.4.2. Calidad y
confiabilidad de
la información
en los informes
ODS

• Económica
• Ambiental
• Social
• Institucional
Esta sección proporciona información sobre los indicadores
básicos sugeridos por la UNCTAD, que cubren áreas:
• Definición
• Metodología de medición
• Fuentes potenciales de información
• Enlace y alineación con los indicadores macro ODS que son relevantes
Para cada indicador la guía proporciona:
3. Indicadores básicos de los ODS

Área Económica
•A.1. Ingresos ordinarios y/o valor agregado (neto)
A.2. Pagos al gobierno
A.3. Nuevas Inversiones/ Gastos
A.4. Proveedores locales / Programa de comparas
Área Social
C.1. Igualdad de genero
C.2. Capital humano
C.3. Salud y seguridad de empleados
C.4. Cobertura por acuerdos colectivos
Área Ambiental
B.1. Uso sostenible del agua
B.2. Gestión de residuos
B.3. Emisiones de gases efecto invernadero
B.4. Sustancias y productos químicos que agotan la
capa de ozono
B.5. Consumo de Energia
Área Institucional
D.1. Revelaciones de gobierno corporativo
D.2. Prácticas anti-corrupción
GCI Indicadores
Clave
3. Indicadores básicos de los ODS

Área /Indicadores Medición Indicador
SDG
A. ÁREA ECONÓMICA
A.1. Ingresos de
actividades ordinarias y/o
valor agregado neto
A.1.1. Ingresos de actividades
ordinarias
NIIF 15 8.2.1
A.1.2. Valor agregado Ingresos de actividades ordinarias menos los costos de los materiales comprados, bienes y servicios (valor
agregado bruto, VAB-GVA)
8.2.1; 9. b. 9.4.1
A.1.3. Valor agregado neto Ingresos de actividades ordinarias menos los costos de materiales, bienes y servicios adquiridos y menos la
depreciación de los activos tangibles (Valor Agregado Neto, VAN-NVA)
8.2.1; 9.4.1
A.2. Pagos al gobierno
A.2.1. Impuestos y otros pagos al
gobierno
El monto total de los impuestos pagados y por pagar (que abarca no solo los impuestos sobre la renta, sino
también otros gravámenes e impuestos, como los impuestos a la propiedad o los impuestos al valor agregado)
más las multas relacionadas pagadas, más todas las regalías, derechos de licencia y otros pagos al gobierno por
un determinado período
17.1.2
A.3. Nuevas inversiones /
Gastos
A.3.1 Inversión verde Monto total de gastos para aquellas inversiones cuyo propósito principal es la prevención, reducción y eliminación
de la contaminación y otras formas de degradación al medio ambiente en monto absoluto y en términos
porcentuales.
7.b.1
A.3.2. Inversión comunitaria Monto total de donaciones caritativas / voluntarias e inversiones de fondos (tanto gastos de capital como
operativos) en la comunidad en general donde los beneficiarios objetivo son externos a la empresa, incurridos en
el período del informe en montos absolutos y en términos porcentuales
17.17.1
A.3.3. Gastos totales en investigación
y desarrollo
Monto total de gastos en investigación y desarrollo (I&D) de la entidad que informa durante el período del informe
en montos absolutos y en términos porcentuales.
9.5.1.
A.4. Proveedores locales /
programa de compras
A.4.1. Porcentaje de compras locales Proporción del gasto en adquisiciones de una entidad que informa a proveedores locales (basado en facturas o
compromisos hechos durante el período de presentación de informes) en términos de porcentaje y en montos
absolutos.
9.3.1.
3. Indicadores básicos de los ODS – Área Económica

B. ÁREA AMBIENTAL
B.1. Uso sostenible del agua
B.1.1. Reciclaje y reutilización de agua Volumen total de agua reciclada y / o reutilizada por una entidad que informa durante el período del informe en montos
absolutos y en términos porcentuales.
6.3.1.
B.1.2. Eficiencia de uso del agua Uso de agua por valor agregado neto en el período del informe, así como el cambio de uso de agua por valor agregado
neto entre dos períodos del informe (donde el uso de agua se define como la extracción de agua más el agua total
recibida de un tercero) en términos de porcentaje, en términos de cambio y en montos absolutos
6.4.1.
B.1.3. Estrés hídrico Agua extraída con un desglose por fuentes (superficial, subterránea, agua de lluvia, agua residual) y con referencia a
áreas con estrés hídrico o escasez de agua (expresada como porcentaje del total de extracciones) en montos absolutos
y en términos porcentuales
6.4.2.
B.2. Gestión de residuos
B. 2.1. Reducción de la generación de
residuos
Cambios en la generación de residuos de la entidad por valor agregado neto en términos de porcentaje, en términos
de cambio y en montos absolutos.
12.5.
B.2.2. Residuos reutilizados,
remanufacturados y reciclados
Cantidad total de residuos reutilizados, remanufacturados y reciclados en importes absolutos, en términos de
porcentaje y en términos de cambio.
12.5.1.
B.3. Emisiones de gases de
efecto invernadero
B.2.3. Residuos peligrosos Cantidad total de residuos peligrosos, en términos absolutos, así como la proporción de residuos peligrosos tratados,
dado el total de residuos informados por la entidad que informa (en importes absolutos, en términos porcentuales y en
términos de cambio)
12.4.2.
B.3.1. Emisiones de gases de efecto
invernadero (alcance 1)
Contribución de alcance 1 en montos absolutos, en términos porcentuales y en términos de cambio 9.4.1.
B.3.2. Emisiones de gases de efecto
invernadero (alcances 2)
Contribución de alcance 2 en montos absolutos, en términos porcentuales y en términos de cambio 9.4.1.
B.4. Sustancias y productos
químicos que agotan la capa
de ozono
B.4.1. Sustancias y productos químicos
que agotan la capa de ozono
Cantidad total de sustancias que agotan la capa de ozono (ODS) (sustancias químicas / sustancias a granel que
existen como sustancias puras o como mezclas) por valor agregado neto.
12.4.2.
B.5. Consumo de energía
B.5.1. Energía renovable Consumo de energía renovable como porcentaje del consumo total de energía en el período del informe 7.2.1.
B.5.2. Eficiencia energética Consumo de energía por valor agregado neto 7.3.1.
3. Indicadores básicos de los ODS – Área Ambiental

C. ÁREA SOCIAL
C.1. Igualdad de género
C.1.1. Proporción de mujeres en cargos
directivos
Número de mujeres en cargos directivos a número total de empleados (en términos de personal o FTE) 5.5.2
C.2. Capital humano
C.2.1. Promedio de horas de capacitación por
año por empleado
Número promedio de horas de capacitación por empleado por año (como el total de horas de capacitación por
año dividido por el total de empleados) posiblemente desglosado por categoría de empleado.
4.3.1
C.2.2. Gasto en capacitación de empleados
por año por empleado
Costos directos e indirectos de la capacitación (incluidos los costos como los honorarios de los capacitadores,
las instalaciones de capacitación, el equipo de capacitación, los costos relacionados con los viajes, etc.) por
empleado por año, posiblemente desglosado por categoría de empleado.
4.3.1.
C.2.3. Salarios y beneficios de los empleados
como proporción de los ingresos ordinarios,
con desglose por tipo de empleo y género
Costos totales de la fuerza laboral de los empleados (salarios y beneficios) divididos por los Ingresos de
actividades ordinarias totales en ese período de informe.
8.5.1; 10.4.1
C.3. Salud y seguridad del
empleado
C.3.1. Gastos en salud y seguridad de los
empleados como proporción de los ingresos
ordinarios
Gastos totales de los programas de seguros relacionados con la salud y la seguridad en el trabajo, las
actividades de atención de la salud financiadas directamente por la empresa y todos los gastos sufridos por
los problemas del entorno laboral relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo incurridos durante un
período del informe; dividido por el total de Ingresos de actividades ordinarias en ese mismo período.
3.8.; 8.8
C.3.2. Frecuencia / tasas de incidentes de
lesiones profesionales
Tasas de frecuencia: número de nuevos casos de lesiones dividido por el número total de horas trabajadas
por los trabajadores en el período del informe; tasas de incidentes: número total de días perdidos expresados
en términos de número de horas dividido por el número total de horas trabajadas por los trabajadores en el
período del informe.
8.8.1.
C.4. Cobertura por acuerdos
colectivos
C.4.1. Porcentaje de empleados cubiertos
por acuerdos colectivos
Número de empleados cubiertos por acuerdos colectivos a empleados totales (en términos de plantilla o FTE) 8.8.2.
3. Indicadores básicos de los ODS – Área Social

D. ÁREA INSTITUCIONAL
D.1. Revelaciones de gobierno
corporativo1
D.1.1. Número de reuniones del Consejo y
tasa de asistencia
Número de reuniones de la Junta durante el período del informe y número de miembros de la Junta que participan
en cada reunión de la Junta durante el período del informe dividido por el número total de directores que forman
parte de la Junta multiplicado por el número de reuniones de la Junta durante el período del informe
16.6.
D.1.2. Número y porcentaje de mujeres en el
consejo.
Mujeres miembros de la junta a total de miembros de la junta 5.5.2
D.1.3. Miembros de la junta por rango de edad Número de miembros de la Junta por rango de edad (por ejemplo, menores de 30 años, entre 30 y 50 años, más
de 50 años)
16.7.1.
D.1.4. Número de reuniones del comité de
auditoría y tasa de asistencia
Número de reuniones de la junta durante el período del informe y número de miembros del comité de auditoría que
participan en cada reunión del comité de auditoría durante el período del informe dividido por el número total de
miembros que se sientan en el comité de auditoría multiplicado por el número de reuniones del comité de auditoría
durante el período del informe
16.6.
D.1.5. Compensación: remuneración total por
miembro de la junta (directores ejecutivos y
no ejecutivos)
Compensación anual total (incluido el salario base y la compensación variable) para cada director ejecutivo y no
ejecutivo
16.6.
D.2. Prácticas anticorrupción
D.2.1. Monto de las multas pagadas o por
pagar por liquidaciones
Valor monetario total de las multas relacionadas con la corrupción pagadas y por pagar impuestas por los
reguladores y los tribunales en el período que se informa
16.5.2.
D.2.2. Promedio de horas de capacitación en
temas de lucha contra la corrupción, por año
por empleado
Número promedio de horas de capacitación en temas de lucha contra la corrupción por empleado por año (tal
como el total de horas de capacitación en temas de lucha contra la corrupción por año dividido por el total de
empleados)
16.5.2.
3. Indicadores básicos de los ODS – Área Institucional

CONCLUSIONES Y PROSPECTIVA
En los últimos años se ha generado un incremento significativo de los informes de
sostenibilidad o de responsabilidad corporativa, ellos ahora se están integrando en el
proceso de reporte financiero. Las instituciones educativas deben convertirse en lideres
en estas materias.
Los ODS se están convirtiendo en un elemento importante para la evaluación del
rendimiento o desempeño de los negocios, ellos ayudaran a impulsar el potencial de
nuevas tecnologías y a orientar las capacidades de innovación.
Hay que prepararse para un incremento en las exigencias de revelaciones sobre asuntos
ambientales, sociales y de gobierno ESG en los estados financieros. De normas generales
en el país, pasaremos a normativas más especificas que afectarán a empresas de interés
público y a las pequeñas y medianas empresas.

Los usuarios de los informes financieros están demandando información que permita
conocer como las empresas están contribuyendo a las metas de los ODS, evaluar el
impacto positivo de estas contribuciones. Los aspectos ambientales y sociales como el
cambio climático, la escases de agua, o los derechos humanos serán consideradas
cuestiones financieras y no extra financieras.
Es de alta pertinencia evaluar cual ha sido la participación de los contadores en la
elaboración de estos reportes y como la comunidad contable ha abordado el desarrollo
de capacidades en estas materias. En el mundo los contadores públicos son lideres en
estas materias.
En el futuro las empresas necesitaran sistemas actualizados y eficientes que permitan
recopilar, analizar, y revelar información sobre temas ambientales sociales y de
gobierno. El conocimiento y uso de nuevas tecnologías es fundamental.

Los reportes integrados estarán a la orden del día, lo que antes denominábamos “extra
financiero” se convertirá en lo nuevo financiero. Estos elementos serán fundamentales
para evaluar riesgo, y desempeño futuro de los negocios.
Los equipos del área financiera de las empresas deberán comprender los asuntos
ambientales y sociales más relevantes que afectan el desempeño financiero de la
compañía.
De una etapa de revelación de informes estadísticos, debemos pasar a una etapa en la
que comuniquemos los impactos; esto requerirá la obtención de métricas comparables
a lo largo del tiempo.

ESPACIO PARA
INTERVENCIONES Y
PREGUNTAS
Q&A

GRACIAS
Wilmar Franco Franco
wilmarfrancofranco@hotmail.com
Contador Público

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