Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.
NOWY WYMIAR ZARZĄDZANIA
Rozwijaj siebie i firmę.
Opole, 2014
Celem projektu jest rozwinięcie postaw
i zachowań przywódczych
oraz wzrost
kompetencji biznesowych.
Współpraca z hiszpańskim partnerem
pozwoli wypracować rozwiązania w zakresie
nowoczesnych metod zarządzania
oraz odbyć wiz...
Lider Projektu
Projektanci Kariery Dawid Seifert
Ul. Drzymały 20/1
45-342 Opole
Partner Projektu
ASESORIA DECLERQ SL ESTUD...
1. Szkolenia będą się odbywały w trybie weekendowym
(łącznie 7 spotkań + egzamin = 112 h).
2. Wszyscy uczestnicy mają zape...
Szkolenia składają się z 7 modułów tematycznych:
Zarządzanie strategiczne
Zarządzanie wiedzą
Zarządzanie różnorodnością
Za...
Zarządzanie strategiczne
• Dowiedz się jak nie stracić z oczu wizji i misji firmy.
• Naucz się jak szacować ryzyko przedsi...
Zarządzanie wiedzą
• Rozpoznaj obszary własnego rozwoju.
• Dowiedz się jak określić braki wiedzy pracowników.
• Poznaj met...
Zarządzanie różnorodnością
• Różne punkty widzenia – wspólny cel.
•Dowiedz się jakie zalety maja pracownicy + 50.
• Dlacze...
Zarządzanie zmianą
• Co robić gdy pojawi się nowa konkurencja?
• Nowe technologie, zmiany organizacyjne – jak to przeżyć?
...
Motywowanie
• By pracownikom się chciało tak bardzo - jak im się nie chce.
• Naucz się dawać podwyżki, premie, bonusy.
• D...
W trosce o rozwój osobisty
uczestników zapewniamy:
COACHING
MENTORING
DORADZTWO
Projekt skierowany jest do osób pełniących funkcje
menedżerskie oraz osób, które mają przed sobą
perspektywę pełnienia tak...
Jak się zgłosić?
Projektanci Kariery Dawid Seifert
Ul. Drzymały 20/1
45-342 Opole
Telefon: +48 77 54 72 840
E-mail: rekrut...
Udział w projekcie jest w całości finansowany ze źródeł
Europejskiego Funduszu Społecznego.
Uczestnicy nie ponoszą żadnych...
Zapraszamy do udziału w projekcie.
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

of

Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 1 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 2 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 3 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 4 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 5 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 6 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 7 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 8 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 9 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 10 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 11 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 12 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 13 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 14 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 15 Nowy wymiar zarządzania   prezentacja Slide 16
Upcoming SlideShare
Simple
Next
Download to read offline and view in fullscreen.

0 Likes

Share

Download to read offline

Nowy wymiar zarządzania prezentacja

Download to read offline

Related Books

Free with a 30 day trial from Scribd

See all

Related Audiobooks

Free with a 30 day trial from Scribd

See all
  • Be the first to like this

Nowy wymiar zarządzania prezentacja

  1. 1. NOWY WYMIAR ZARZĄDZANIA Rozwijaj siebie i firmę. Opole, 2014
  2. 2. Celem projektu jest rozwinięcie postaw i zachowań przywódczych oraz wzrost kompetencji biznesowych.
  3. 3. Współpraca z hiszpańskim partnerem pozwoli wypracować rozwiązania w zakresie nowoczesnych metod zarządzania oraz odbyć wizyty studyjne w hiszpańskich przedsiębiorstwach
  4. 4. Lider Projektu Projektanci Kariery Dawid Seifert Ul. Drzymały 20/1 45-342 Opole Partner Projektu ASESORIA DECLERQ SL ESTUDIOS EUROPEOS C/ Islas Canarias 7 28691 Villanueva de la Cañada
  5. 5. 1. Szkolenia będą się odbywały w trybie weekendowym (łącznie 7 spotkań + egzamin = 112 h). 2. Wszyscy uczestnicy mają zapewniony coaching oraz doradztwo. 3. Wizyta studyjna w Hiszpanii 4. Egzamin wiedzy i umiejętności wyniesionych z udziału w projekcie ETAPY PROJEKTU
  6. 6. Szkolenia składają się z 7 modułów tematycznych: Zarządzanie strategiczne Zarządzanie wiedzą Zarządzanie różnorodnością Zarządzanie zmianą Motywowanie Lidership Coaching Narzędziowy
  7. 7. Zarządzanie strategiczne • Dowiedz się jak nie stracić z oczu wizji i misji firmy. • Naucz się jak szacować ryzyko przedsięwzięć. • Poznaj sposoby przeprowadzania firmy przez zmiany. • Wypracuj własne metody ociągania celów biznesowych. Moduł szkoleniowy:
  8. 8. Zarządzanie wiedzą • Rozpoznaj obszary własnego rozwoju. • Dowiedz się jak określić braki wiedzy pracowników. • Poznaj metody diagnozy potrzeb szkoleniowych. • Ucz się i wdrażaj nowe technologie Moduł szkoleniowy:
  9. 9. Zarządzanie różnorodnością • Różne punkty widzenia – wspólny cel. •Dowiedz się jakie zalety maja pracownicy + 50. • Dlaczego warto zatrudniać tych z pokolenia X. • Co wnosi obecność kobiet i mężczyzn w firmie. Moduł szkoleniowy:
  10. 10. Zarządzanie zmianą • Co robić gdy pojawi się nowa konkurencja? • Nowe technologie, zmiany organizacyjne – jak to przeżyć? • Nowe produkty, nowi klienci – jak nie zawieść? Moduł szkoleniowy:
  11. 11. Motywowanie • By pracownikom się chciało tak bardzo - jak im się nie chce. • Naucz się dawać podwyżki, premie, bonusy. • Dowiedz się jak działa pochwała, awans, nagroda. Moduł szkoleniowy:
  12. 12. W trosce o rozwój osobisty uczestników zapewniamy: COACHING MENTORING DORADZTWO
  13. 13. Projekt skierowany jest do osób pełniących funkcje menedżerskie oraz osób, które mają przed sobą perspektywę pełnienia takich funkcji. Aby mieć możliwość udziału w projekcie, należy spełniać następujące kryteria: Pracownicy MMŚP prowadzący działalność w następujących branżach: spożywczej, chemicznej, metalurgicznej, energetycznej, budowlanej, drzewnej i usługowej Firmy i pracownicy, którzy do czasu ogłoszenia konkursu nie korzystały ze wparcia udzielonego w woj. Opolskim w ramach działania 8.1 POKL, czyli do dnia 27.06.2013 Pracownicy i firmy z obszaru woj. opolskiego
  14. 14. Jak się zgłosić? Projektanci Kariery Dawid Seifert Ul. Drzymały 20/1 45-342 Opole Telefon: +48 77 54 72 840 E-mail: rekrutacja@projektnowywymiar.pl
  15. 15. Udział w projekcie jest w całości finansowany ze źródeł Europejskiego Funduszu Społecznego. Uczestnicy nie ponoszą żadnych kosztów udziału w szkoleniach oraz wyjazdu do Hiszpanii.
  16. 16. Zapraszamy do udziału w projekcie.

Views

Total views

502

On Slideshare

0

From embeds

0

Number of embeds

3

Actions

Downloads

5

Shares

0

Comments

0

Likes

0

×