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Evaluation neu gedacht brauchbare Daten statt ausgemalter Smileys

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Präsentation der Evalea GmbH zum HR Innovation Day 2017

Published in: Leadership & Management
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Evaluation neu gedacht brauchbare Daten statt ausgemalter Smileys

  1. 1. Evaluation neu gedacht - Brauchbare Daten statt ausgemalter Smileys Evalea GmbH 1
  2. 2. Problem 2Evalea GmbH War es der passende Trainer für dieses Thema? Ja, super – Ich habe noch den Zug Freitag Abend bekommen War da nicht ne Trainerin? Ach egal, die Mitte passt Keine Krawatte und der Dialekt, absolutes No-Go
  3. 3. Kennzahlen 3Evalea GmbH Ausgaben für betriebliche Weiterbildung in Deutschland Durchschnittliche Weiterbildungs- ausgaben pro Mitarbeiter, bei zwei Maßnahmen pro Jahr der Schulungen werden als ineffizient betrachtet 33 Mrd. € 1.132 € 13%
  4. 4. Selbstwahrnehmung 4Evalea GmbH 3,4 3,8 4,3 3,3 3,0 3,9 Aufstellung in den Themenbereichen Selbsteinschätzung der Unternehmen Personalentwicklung Allgemein Bedarfsanalyse Konzeption Durchführung Evaluation Transfer
  5. 5. Betreuungsverhältnis verlangt Digitalisierung
  6. 6. Ein durchdachter Prozess 6Evalea GmbH Individuelle Ziele festlegen - Transfererfolg auf Mitarbeiter- Basis messen Live Feedback - Während dem Training schon die Stimmung einfangen Passgenaue Fragebögen - Nutzen Sie unsere passende Vorlagen Wissen was ankommt! - Ermitteln Sie den langfristigen Nutzen
  7. 7. Ergebnisdarstellung auf Trainingsbasis
  8. 8. Evalea GmbH 8 Kontakt Evalea GmbH | Hanauer Landstr. 521 | 60386 Frankfurt am Main Telefon: 069 42 69 085 0 | E-Mail: timo.riedle@evalea.de | Web: www.evalea.de TIMO RIEDLE Geschäftsführer und Gründer Marketing / Sales

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