Statistiques, avantages, inconvénients

1. Statistiques, avantages,
inconvénients
Le travail à domicile en
Belgique

2. * https://www.jobat.be/nl/artikels/slechts-1-op-3-belgen-mag-thuiswerken/
** http://globalworkplaceanalytics.com/resources/costs-benefits
Le travail à domicile en chiffres
Télétravail : Travailler à la maison, horaires flexibles, travail non limité dans le
temps
33%
Les travailleurs belges peuvent
travailler de chez eux de temps en
temps
60%
Les travailleurs belges disent qu'ils
aimeraient gérer leur propre emploi
du temps
MAIS
SEULEMENT 17%
Les employés belges déclarent que
leur employeur soutient le
télétravail
36%ET
préférerait travailler de la maison
au lieu d’avoir une augmentation **
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Belgique

3. 2003
2010
2018
10.6
%
18
%
30
%
Travail à domicile est à la hausse
* http://www.standaard.be/cnt/7i31ddas
** https://www.jobat.be/nl/artikels/slechts-1-op-3-belgen-mag-thuiswerken/
Les employés belges pouvaient télétravailler
Les employés belges pouvaient télétravailler
Les employés belges peuvent télétravailler
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Belgique

4. 95% 62%
les employeurs disent que
le télétravail a eu un impact
positif sur la rétention des
employés *
D’augmentation
de satisfaction
chez l’employé
60%
les employés continuent à
travailler de la maison
même s'ils sont
légèrement malades et
normalement seraient en
arrêt maladie *
Moins absences
dues aux arrêts
maladies
les employeurs identifient
les économies de coûts
comme un avantage
significatif pour le
télétravail *
Permet
d'économiser
les coûts de locaux
et carburant
* http://globalworkplaceanalytics.com/resources/costs-benefits
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Avantages du travail à domicile :
Employeur

5. Inconvénients du travail à domicile :
*http://globalworkplaceanalytics.com/resources/costs-benefits
Securit
éLa technologie à la
maison peut ne
pas être aussi
robuste et
sécurisée qu'au
bureau
Communication
Les membres de
l'équipe peuvent
avoir besoin d'aide et
doivent communiquer
efficacement avec
leurs collègues
travaillant à domicile
Confiance
1/3 des managers
disent vouloir voir
leurs employés
travailler *
Employeur
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6. Comment répondre à ces inconvénients ?
*http://globalworkplaceanalytics.com/resources/costs-benefits
Technologie
Mener une
évaluation des
risques liés aux
implications de la
protection des
données du travail
à domicile
Communication
Mettre en place
des outils de
communication
comme les
messageries et les
vidéoconférences
Confiance
Mettre en place un
système de
gestion des tâches
pour garder les
évaluations basées
sur la performance
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Employeur

7. * https://www.jobat.be/nl/artikels/de-10-voor-en-nadelen-van-thuiswerken/
Avantages du travail à domicile :
Employé
86%
des employeurs disent que
le télétravail a eu un impact
positif sur la rétention des
employés *
36%
des employés qui travaillent
autant de temps à la maison
qu'au bureau disent qu'ils font
plus de travail à la maison *
PARCE QU'ON NE PERD PAS
DE TEMPS A LA MAISON, LES
EMPLOYÉS BÉNÉFICIENT DE
PLUS DE TEMPS DE LOISIRS.
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8. MyNextCompany | Commuting in Belgium
Employé
Les challenges du
travail à domicile
Collaboration
Travailler à distance collègues
peuvent influer sur la productivité
Distractions
Séparer le travail et la vie privée
peut être difficile
Clarté
Absence de cadre légal autour du
travail à domicile
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9. Employé
Comment répondre à ces inconvénients ?
Soyez en contact avec vos collègues et
définissez des objectifs clairs pour la journée.
Ne faites pas autres choses pendant les
heures de travail pour avoir vos
weekends.
Clarity
Les contrats doivent énoncer les
politiques de télétravail qui s'appliquent
Collaboration
Distractions
Clarté
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10. Le plus grand avantage
du télétravail est que les
employés peuvent mieux
gérer leur travail et leur
vie privée. »
Valérie Denis,
CSR-manager Tempo-
Team*
* https://www.jobat.be/nl/artikels/slechts-1-op-3-belgen-mag-thuiswerken/ MyNextCompany | Travail à domicile en
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11. ▪ Avantage
écologique
▪ Avantage financier
▪ Gestion du temps
pour la conciliation
travail-vie
Le travail à
domicile est
le futur