Eada Spirit 06

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¿Qué es EADA Spirit? Es una revista on-line y cuatrimestral dedicada a ti y a la Comunidad Master-MBA.

Entre los diferentes apartados que configuran la revista, para nosotros es muy especial el que se refiere a vuestras novedades tanto personales como profesionales. Por ello, deseamos solicitar vuestra colaboración mediante el envío de las fotos de vuestras bodas, nacimiento de vuestros hijos, cambios laborales, nuevas empresas, etc.

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Eada Spirit 06

  1. 1. EADA Spirit Núm. 06 Julio 2009 No. 06 July 2009 Editorial Corporate Social Responsibility On December 2009 EADA joined the United Nations initiative PRIME (Principles for Responsible Management Education). This was not another formal agreement made to increase visibility, but rather a way to contribute to a global initiative to build a more sustainable world. The initiative includes all the aspects of management that we are committed to integrating into our classroom activities in the near future such as Corporate Social Responsibility, Green Management, creating new enterprises and ethical banking. At the academic level, EADA is already moving in this direction and a new Centre on Corporate Social Responsibility is going to be in place next September. Some faculty members in the Marketing Department of EADA are already publishing in the field of Green Marketing and colleagues in Strategy and Business Policy are engaged in very important research work identifying performance indicators for CSR. At the same time, we are committed not only to teaching and research, but also to defining EADA an MBA from a prestigious Ivy League business school is as an institution guided by the same principles. For arrested for fraud charges, the same rule applies. It is an example, a few days ago, EADA signed a cooperation individual action, and there is not point in blaming the way agreement to help develop a new university in the corporate finance was taught in the particular programme undeveloped area of the suburbs of Lima (Peru). he or she attended some 30 years before. Our values match these broad social and political A few weeks ago, EADA published a heart-touching book objectives. When superficial media reports blame explaining the individual success stories of 50 Alumni. business schools for the current economic crisis, they “50 Historias de Éxito: del…..al..”. When reading the are barking up the wrong tree. interviews and recalling the personal experiences of each of these students, we realised that we are in the right Business Schools all around the world contribute in a very track. The values of EADA extend throughout the world positive way to the creation of wealth. When a famous thanks to the multiplying effect of all our alumni. soccer player was arrested for drug dealing, nobody David Parcerisas. President of the Board of Fundación EADA (Escuela de Alta became suspicious of all athletes. If a private banker with Dirección y Administración) Barcelona, Spain.
  2. 2. Noticias EADA EADA News Conferencia EFMD EFMD Conference El pasado 3 de abril Jordi Díaz, director Jordi Díaz, Director of Programmes at EADA, de programas de EADA, fue invitado por was invited to speak in a seminar entitled la European Foundation for Management “Strategies for Improving MSc Programmes” Development - EFMD como ponente en el at the European Foundation for Management seminario “Strategies for Improving MSc Development (EFMD) Conference on April 3, programmes”. Junto a él intervinieron Ulrich 2009. Other presentations were given by Ulrich Hommel (director adjunto de servicios de calidad Hommel, Associate Director of Quality Services de EFMD) y Eloic Peyrache (decano adjunto of EFMD and Eloic Peyrache, Associate Dean of de HEC en Francia), constituyendo un éxito de the HEC School of Management in France. The participación en un foro multicultural que recogía seminar was a great success, with 20 participants los siguientes países: Alemania, Reino Unido, attending representing the following countries: Francia, Finlandia, Portugal, Holanda, Suecia Germany, the United Kingdom, France, Finland, y Hungría. Portugal, Holland, Sweden and Hungary. Research Advisory Board Research Advisory Board EADA está realizando en los últimos años, Over the last few years, EADA has been making gracias al trabajo de todos, un esfuerzo impor- strides towards becoming a renowned centre of tante para convertirse en un excelente centro professional development at the international de formación posicionado a nivel internacional. level. With this goal in mind, EADA has extended Por ello, hemos reforzado nuestra actividad in- its research activities focused on helping the vestigadora, siempre con el enfoque de revertir business community and improving programme los resultados en ayudar a la comunidad em- quality. presarial y mejorar la calidad de los programas que impartimos. This year, EADA created a Research Advisory Para guiar esta labor potenciando la colabora- Board (RAB) to guide and assess the school’s ción en proyectos con otras instituciones, este research collaboration with other institutions. año hemos creado un Research Advisory Board The Board will be made up of a network of o Comité Asesor en temas de investigación multidisciplinary experts from prestigious formado por una red multidisciplinar de exper- international institutions: tos que pertenecen a instituciones de prestigio internacional: Salim Chahine: American University of Beirut–AUB Ludovic Dibiaggio: CERAM Sophia Antipolis Juan Florín: University of New Hampshire Marc Ingham: International University of Monaco Chinnappa Jayachandran: School of Business, Montclair State University Grant Michelson: Audencia Jeryl Whitelock: Bradford University School of Management Martin Rahe, como director de investigación, está coordinando As Director of Research, Martin Rahe is coordinating the Board este trabajo con el comité y la primera reunión tuvo lugar en EADA and chaired the first meeting on June 5, 2009. el pasado 5 de junio. The RAB was created to improve the quality of EADA’s programmes, La creación del RAB tiene el objetivo de mejorar la calidad de increase the school’s visibility internationally and consolidate a los programas, aumentar la visibilidad a nivel internacional y culture based on research in the academic department. consolidar una cultura basada en la investigación dentro de nuestro claustro académico.
  3. 3. Global MBA Global MBA El programa Global MBA es la evolución natural de la alianza The Global MBA programme is a natural evolution of the strategic estratégica EADA-Centrum y fue presentado el pasado 21 y 22 alliance between EADA and Centrum. The programme was de octubre de 2008 en El Salvador y Guatemala, inaugurándose presented on October 21 and 22 last year in El Salvador and en esta última ciudad la 1ª edición del programa el pasado 18 Guatemala, and the first edition of the programme was launched de junio. on June 18, 2009. El perfil del participante responde al de un ejecutivo con una The programme is designed for executives with an average age of media de 33 años de edad, 10 años de experiencia profesional 33 and 10 years of professional experience who are department media y una posición actual de gerente general o gerente de- or general managers. partamental. The first 28-hour module focused on negotiation and was taught El primer módulo sobre negociación, con una duración de 28 horas by Professor Jordi Assens. EADA will contribute a total of 4 blocks lectivas, fue impartido por el profesor Jordi Assens. EADA aportará of professional development to the programme in Guatemala un total de 4 bloques formativos en Guatemala y los participantes and participants will visit Collbató in October. In addition to the nos visitarán en octubre en nuestro centro de formación residencial modules taught by Centrum, participants will also spend a week en Collbató. El programa incluye, además de los módulos impar- at the University of Miami. tidos por Centrum, una semana en la University of Miami. Rankings Rankings En el mes de junio el Financial Times publicó In June, the Financial Times published its el ranking 2009 que evalúa el sector de 2009 rankings for Executive Education. EADA Executive Education. En el apartado de moved up two spots to 57th in the world in the Custom Programme Providers (programas area of Custom Programme Providers (tailor diseñados para empresas) EADA por segundo made programmes for companies). año consecutivo sigue apareciendo en el ranking habiendo ascendido 2 posiciones a nivel global del 59 al 57. EADA ofrece formación tanto a empresas a nivel nacio- EADA offers professional development for companies at a nal como internacional. Si tu empresa está pensando en national and International level. If your company is think- formar a sus empleados, puedes ponerte en contacto ing about investing in professional development, please con la directora del departamento de In-Company, Jaione contact the In-Company Director, Jaione Mendizabal: Mendizabal: jmendizabal@eada.edu jmendizabal@eada.edu Departamento de Relaciones Alumni y Empresas Alumni & Corporate Relations Department VII Foro Alumni & Empresas EADA los asesoramientos personalizados de Hu- man Management Systems, Krysos, MC El pasado 22 de Abril celebramos nuestro Asociados y Eduard Legazpi. VII Foro Alumni & Empresas de EADA en el Hotel Princesa Sofía organizado por Car- Durante la jornada alrededor de 200 rep- reras Profesionales, siendo una jornada de resentantes de las empresas invitadas encuentro, intercambio y aprendizaje. coincidieron con los más de 500 alumnos y ex alumnos asistentes en una serie de Este año además de los stands de em- conferencias acerca del mercado laboral presas, que sumaron un total de 26, los actual. alumnos y antiguos alumnos pudieron asistir a los talleres impartidos por Signes Por la mañana David Parcerisas, presidente Grapho, Proyectos TIC y Mónica Mendoza del patronato de EADA inauguró el evento. Consultores. Además pudieron aprovechar Luisa Bonilla, responsable de Carreras
  4. 4. Profesionales presentó el “Estudio de trayectoria laboral de MBA impartió una conferencia acerca de “¿Cómo actuar ante un y masters especializados”, seguido por una ponencia de Dolors excedente de personas por causa de la crisis?” Poblet directora de Manpower Professional, patrocinador oficial de esta jornada. Por la tarde conectamos con Centroamérica, Sudamérica y Dubai gracias a Cátenon y Rellocations Spain quienes nos hablaron A continuación, Jordi Costa profesor de EADA experto en políticas sobre “La movilidad internacional de directivos y gestión de retributivas y autor del libro “Mas allá del vil salario” expuso el tema expatriados”. Y para cerrar la jornada tuvo lugar una “Charla “Cómo compensar al talento en tiempos de crisis”. Posteriormente, abierta con un Head Hunter” a cargo Pablo Sagnier,socio de Egon Tirso Gracia, socio de Ventura Garcés & López Ibor Abogados Zehnder International. Novedades en EADA What’s new at EADA? Centro de Retail Management Este pasado mes de junio EADA presentó su nuevo Centro de empresas e impulse la innovación. Para ello contará con un Retail Management (CRM) Su misión es impulsar la innovación equipo académico especializado en diferentes aspectos del y la excelencia en la gestión de todo tipo de organizaciones retailing, y será dirigido por los profesores del departamento de que vendan directamente al consumidor final con el fin de me- marketing, Estrella Fernández y Xavier Bordanova. El centro jorar su eficiencia y competitividad. Su actividad se centra en tiene proyectos en el campo de Green Retailing, estrategias de la generación de conocimiento, la investigación, la formación comercio independiente, innovación, e impacto de la normativa y el desarrollo de una sólida comunidad que dé soporte a las europea de comercio, entre otros. MBA Team Este curso académico se During this academic year ha incorporado a nues- a new person joins the MBA tro departamento Nerea Team, Nerea Pérez as an Pérez como assistant de assistant. So, now the MBA programas. Así pues, el Team is Giulio as a director, MBA Team está formado Nerea and myself Mar as a por Giulio como director, coordinator. Nerea y yo misma, Mar, como coordinadora.
  5. 5. Aula MRW MRW Room Durante este año académico This year, EADA signed a se inauguró el aula MRW collaboration agreement with en EADA, las dos empre- MRW and an MRW-sponsored sas firmaron un acuerdo de classroom was inaugurated. colaboración. La antigua Room 22, well known by many aula 22 que muchos de vo- of you, has been completely sotros conocéis, ha estado remodelled and appears in totalmente remodelada como the picture. podéis ver en la foto. DESAYUNOS EMPRESARIALES en CENTRUM El 7 de mayo Franc Ponti, Sin emociones no hay in- profesor del Departamento de novación. Pensar HAPPY: Personas de EADA y consultor La fuerza de la motivación de empresas, estuvo en Perú y la pasión y Pensar TEAM: para participar en uno de los Cooperación versus com- desayunos empresariales de petición ciega. Centrum sobre: Pasión por innovar: 7 estrategias de crea- Hubo una asistencia de más tividad e innovación. de 100 personas entres las cuales se encontraban an- La conferencia detalló 7 es- tiguos alumnos de EADA en trategias para desarrollar la Perú. creatividad y la innovación en la empresas: pensar ZEN El profesor Ponti también (tomar tiempo para pensar y fue invitado por el periodista longitud adecuada de onda Bruno Giuffra al programa creativa). Pensar PO: Provocaciones y pensamiento lateral. “Mundo Empresarial” del Canal N de televisión. Entre los títulos Pensar OPEN: Cómo aprovechar la inteligencia que rodea a de libros de su autoría se encuentran “La empresa creativa”, la empresa. Pensar FLOW: Aprender a generar grandes canti- “Pasión por innovar” e “Innovación, 7 movimientos para construir dades de ideas y quedarse con las mejores. Get EMOTIONAL: una empresa innovadora”. El día 3 de junio Alberto Jorge, profesor del ción Estratégica, Desarrollo Organizacional y Departamento de Política de Empresa de Gestión de Desarrollo Humano, participó en un EADA y catedrático de la UNESCO, con más desayuno empresarial organizado por Centrum de treinta años de experiencia docente, con- mediante una conferencia titulada: “El futuro se sultor de Empresas, especialista en temas prevé o se padece”. de Gestión del Cambio, Planificación y Direc-
  6. 6. Noticias antiguos Alumnos Alumni News entRevista inteRview Regional ChapteRs April 3rd, Brussels (Belgium) Alessandro Quintavalle (Italy) International MBA 2006-2007 Another get together took place in Brussels, this time Jordi Díaz, aquintavalle@eada.edu Director of Programmes at EADA; attended the meeting and 9 alumni! From the left to the right, they are: Who I am Stijn Desmet (Entrepreneur - Management 06), Anne-Sophie Alessandro Quintavalle, from Como (Italy), master in Marketing Cattle (Twentieth Century Fox - Marketing 06), David Flint and Communication of Luxury Goods and International MBA in (Petercam - Marketing 06), Bert Verbeemen (KPMG - Finance EADA, year 2006-2007. 06), Berkan Saglam (Temsa - Management 06), Seda Baykara (Management 06), Gilles De Decker (Sony - Management 05), What I do Nick Geens (Deloitte - Finance 06) y Stephan Bral (Sara Lee - I work in the family business, La Vallee Srl (www.lavallee-clocks. Management 07) com) a company who manufactures luxury clocks since 1960 and I am in charge of Marketing and Control. What EADA gave me I decided to enrol in an MBA because after some years of work I felt the need of learning how to better run a company and this was surely one of the best moves of my life. Among many the many positive aspects, at EADA I learnt to understand a busi- ness as a whole and, thanks to the Collbató experience in parti- cular, how people are the most determinant element in managing it. Once back you just see things in a more simple way and by empowering your team you also become much more effective. What I am doing for EADA EADA also gave me the great opportunity live the MBA experien- ce on the other side of the class and during the year 2008-2009 I lectured on four seminars related to the marketing of Luxury Goods. 29 de abril, Medellín (Colombia) It was an exciting experience which I accepted with enthusiasm Durante el mismo mes de abril, el día 29, nuestro representante because sharing your professional experience with the MBA en Colombia, Juan Aníbal Giraldo y Giulio Toscani, director del students is a great chance of continuous improvements and it MBA, estuvieron en el Regional Chapter y sesión informativa en helps you to learn more about your business. During the Strate- Medellín, celebrado en el Club Unión, lugar muy conocido en la gic Luxury Brand Management class students prepared a project ciudad. Es la segunda vez que EADA visita esta ciudad con un work for and presented it to Ferrari Motor Company who came éxito notorio, pues asistieron un total de 25 personas. ¡Felicidades for the occasion at EADA as special guest. Juan Aníbal!
  7. 7. En Buenos Aires, Argentina, tuvo lugar el pasado 15 de abril el Regional Chapter y sesión informativa, organizado por nuestra representante Silvana Doti y con la colaboración del Dr. Julio Sánchez Loppacher del IAE Universidad Austral de Argentina y profesor visitante de EADA, el cual dictó una conferencia titulada: “Gestión de Operaciones en tiempos de crisis”. El encuentro tuvo lugar en el Hotel Sheraton Buenos Aires donde al finalizar el evento se ofreció a los 17 asistentes un cocktail. May 20th, Istanbul (Turkey) In May our representative in Turkey Engin Kehale and Giulio Toscani Director of the MBA, attend to the Regional Chapter and Informative Session that took place at Hilton Istanbul. There were 9 candidates and 4 alumni. nuevas empResas staRt ups Stijn Desmet (Belgium) April 20th, Paris (France) International Master in Management 2006-2007 The first get together in Paris was organized by our representa- tive Andrés Malavé; it was an informal meeting for our alumni in Company Name: Zelfbouwmarkt France and was held at Café Pierre. We would like to thank you Phone number: 0032 54 32 64 38 (offices) - 0032 478 62 85 48 Dirk and Anne for their help and photos! (my cell phone) E-mail address: stijn.desmet@zelfbouwmarkt.com Contact person: Stijn Desmet (co-managing director) Description of company: Medium-sized business with 50 em- ployees and 13 million € revenues that sells everything for the interior of a house: sanitary ware (especially shower cabinets, baths, toilets, bathroom furniture), doors/windows, kitchens, wellness (saunas, Jacuzzis), paint, wooden floors, solar panels, and so on. Please visit our websites: http://www.zelfbouwmarkt.com and http://www.zonnedak.be My story: After a wonderful year in Barcelona, I received from EADA a scholarship to attend the MBA program of the University of Stellenbosch (South Africa). In between I took a 2 months trip around South America to visit friends and discover this wonderful continent. When I came back to Belgium after 6 months South Africa, I received an offer from Procter & Gamble to start working for them in Brussels. I did a commercial traineeship in fabric & 5 de mayo, Sao Paulo (Brasil) home care and continued as regional account manager of fine fragrances (Hugo Boss, Lacoste,Dolce & Gabbana, Gucci,...). En el mes de mayo, nuestra representante Paula Gomes y Giulio After 6 months I was promoted to Market Strategy & Planning Toscani Director del MBA, organizaron en el Hotel Sheraton de manager (trade marketing manager) for the brands Dolce & Gab- Sao Paulo el Regional Chapter y sesión informativa para Brasil. bana, Gucci, Mexx and Puma. After 1 year my father asked me Tuvieron como invitado al Sr. Dirk Schwenkow, General Manager if I wanted to join our family business that was booming. At this de Mercuri Urval para Brasil y Latinoamérica y profesor visitante moment I am co-managing director of our company together with de EADA, cuya conferencia versó sobre: “El manager del futu- my father. I focus more on the sales and management in Belgium ro”. Al evento asistieron 14 personas entre futuros candidatos y as my father does mainly the international business (sourcing in antiguos alumnos. Eastern Europe/Asia and selling to Western Europe).
  8. 8. ¿dónde están tRaBajando? wheRe aRe they woRking? Alexander Braun (Alemania) MBA Full Time (2003-2004) alexander_h_braun@hotmail.com Estoy en Brasil desde hace ya 7 meses, trabajando para la em- presa Arvato Digital Services que es parte del grupo alemán Ber- telsmann AG. Fui transferido a Sao Paulo desde la oficina de Los Angeles, donde estuve anteriormente. Trabajo como responsable para el Business Development en América Latina para servicios de tercerización como producción de media, logística, webstores y call center. Nuestro cliente ejemplar en las otras regiones es Microsoft y ahora estamos tratando de desarrollar negocios con ellos aquí en América Latina. Me gusta mucho mi trabajo porque veo que la región tiene mucho potencial. Bodas y naCimientos weddings & BiRths From the left to the right: Benedikt Pröll, Sonja Langlotz, los novios, Michael Foerster, Keenan Thompson. El enlace matrimonial de Manuel Tamayo International MBA (2004-2005) y su esposa Bárbara Deschamps tuvo lugar el pasado 7 de marzo en Cuernavaca ciudad situada a 50 minutos de Ciu- dad de México. En enlace fue a la 1.30 del mediodía y asistieron 450 invitados entre ellos 7 antiguos alumnos de EADA. Al día siguiente se fueron de luna de miel a Brasil y después a África. ¡Muchas felicidades! Ivette Calle (Perú) y Philipp Dunkel (Alemania) se conocieron mientras ella cursaba el MBA Full Time (2007-2008) y él realizaba el International MBA (2007-2008) La boda civil se celebró en el Ayuntamiento de La Molina en Lima (Perú) el 18 de abril y la boda religiosa se ofició en los dos idiomas este pasado 18 de julio en la iglesia de Nuestra Señora de la Reconciliación, en Camacho, Lima. Tras el enlace se viajaron de luna de miel a los Andes Pe- ruanos y a Punta Cana en la República Dominicana. Jacobo Mesta (México) International MBA 2004-2005 y su esposa Luisa Blancarte fueron papás de un hermoso niño Jacobo Mesta A Ivette y Philipp también les podríamos poner en el apartado Blancarte el pasado 7 de febrero, peso 3,250 Kg. y midió 50 cm. Parejas EADA, así que doble felicitación. ¡Muchas felicidades!
  9. 9. paRejas eada eada Couples Jorge Contreras (México) and his wife Paola Nigro are delighted about the arrival of their lovely baby daughter Maiya Contreras Johanna Bengtsson (Sweden) International MBA 2003-2004 Nigro born in Houston, Texas, on the 2nd of May at 5:36 am and Humberto Salgado (México) MBA Full Time 2003-2004, they weighting 7 lb. and 4 oz and measuring 19 7/8”. met during the MBA. Now they are living in Sweden, they have 2 children Sebastian born on October 2nd 2006 and Alma Johanna Parents said: but most importantly Maiya has filled us with love born on November 20th 2008. and joy. Johanna is working as a Marketing Manager in Carlsberg Sweden (Beer and other beverages) and Humberto has recently changed to a new position in another company called Sectra (Communications and Medicine Technology), he is working as a Market Area Manager for Latin America and Iberia focusing on sales of Mammography Technology. What a beautiful story that started at EADA some years ago… Stefanie Moegle (Germany) International Master in Marketing 2008-2009 and his husband Bela Warlo became parents recently, Lotta Maria was born on June 3rd in Barcelona. She weight 3.100 En la capital más alta del mundo (La Paz-Bolivia 3.600 m.) nuestro kg. and is 48 cm tall. representante en esta ciudad Luis Pomarino antiguo master en gestión gerencial hotelera 2000-2001 y su esposa Liliana Balca- Congratulations Stefanie, be mother and get a Master at the zar MBA Full Time 2005-2006, fueron padres de una niña, Lara, same time! que nació el pasado 12 de febrero y pesó 3 Kg. y midió 48 cm.
  10. 10. pRóximas FeChas Regional ChapteRs FoRthComing Regional ChapteRs Septiembre 2009 September 2009 Febrero 2010 February 2010 24/09 Buenos Aires (Argentina) Santo Domingo (República Dominicana) Guatemala Octubre 2009 October 2009 Brasil Perú (Lima) Marzo 2010 March 2010 Bogotá (Colombia) Cali (Colombia) Noviembre 2009 November 2009 Medellín (Colombia) Germany Panamá Enero 2010 January 2010 Abril 2010 April 2010 México Istanbul (Turkey) Enero 2010 January 2010 Mayo 2010 May 2010 México Russia Para cualquier información contactar a: For any information contact at: regional.eada@eada.edu regional.eada@eada.edu Querido antiguo alumno, por favor mantén tus datos Dear Alumni, please keep us updated on your career actualizados tanto laborales como personales, moves a well as your e-mail changes, company, post, empresa, cargo, teléfono, país. Puedes mandarlos phone and country which can be sent to: spirit@ a: spirit@eada.edu eada.edu Gracias por tu colaboración. Thanks for your collaboration. Participar es fácil Participate is easy Participar en EADA Spirit es muy fácil. Si has empezado Participating in the EADA Spirit is very easy. If you have un nuevo negocio, si ha habido algún cambio profesio- started your own business on, if there are any career nal, (promoción reciente o traslado) te agradecere- changes (recently promoted or relocated), I would be mos que nos mantengas al día enviando un email a: grateful if you can update us by sending an e-mail to: spirit@eada.edu, explicando tu nuevo trabajo y faci- spirit@eada.edu. Please send details of your new job litándonos tu nuevo cargo, empresa, país y email de and include new position title, company, country and contacto. También puedes participar en el apartado de a contact e-mail. Moreover, you can participate in the Bodas y Nacimiento: envíanos una foto y incluyendo el section Weddings & Births by sending a picture including lugar, fecha y nombre del esposo/a. Para los nacimientos the place, date and your partner’s name for weddings or debes facilitarnos una foto, nombre completo del bebé, sending a picture of your baby, including the baby’s full lugar y fecha de nacimiento. name and date and place of birth. Queremos dar las gracias a todos los que han contribuido y We would like to thank everybody who contributed and we esperamos vuestras futuras participaciones. are looking forward to your future participation. Fundación Privada Universitaria EADA CIF ESG08902645 Telf: (+34) 934 520 844 C/ Aragó 204 Fax: (+34) 933 237 317 Barcelona (Spain) e-mail: spirit@eada.edu CP 08011 www.eada.edu

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