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Fattori Motivazionali
(modello Motivator-Hygiene di Herzberg)
Le persone
sono influenzate
da due fattori:
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di Igiene
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Motivanti
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Dalla Motivazione al Job Design - 6. I Fattori motivazionali

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Per la soddisfazione e i motivanti
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Published in: Recruiting & HR
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Dalla Motivazione al Job Design - 6. I Fattori motivazionali

  1. 1. Fattori Motivazionali (modello Motivator-Hygiene di Herzberg) Le persone sono influenzate da due fattori: Motivatori (motivano un impiegato a raggiungere performance elevate) e di Igiene (necessari perchè un impiegato non sia insoddisfatto)
  2. 2. Fattori di Igiene Fattori Motivanti Lavoro interessante Opportunità Riconoscimenti Promozioni Crescita personale CompensoCompenso Condizioni diCondizioni di lavorolavoro Relazioni con iRelazioni con i superiorisuperiori Relazioni con iRelazioni con i colleghicolleghi Politiche aziendaliPolitiche aziendali BenefitBenefit SicurezzaSicurezza lavorativalavorativa • Le soddisfazioni guidano le motivazioni • La gente vuole prima essere soddisfatta poi motivata • I fattori di igiene prevengono l’insoddisfazione • Solo i fattori motivanti migliorano la soddisfazione Fattori Motivazionali (modello Motivator-Hygiene di Herzberg)

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