Time management ver00

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Time is life, you waste your time, you waste your life. Time Management Techniques described in slides.

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Time management ver00

  1. 1. ‫زﻣﺎن‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫اراﺋﻪ‬ ‫و‬ ‫ﺗﻬﻴﻪ‬:‫اﻟﻠﻬﻲ‬ ‫ﺳﻴﻒ‬ ‫رﺿﺎ‬
  2. 2. ‫ﺳﺮﻓﺼﻠﻬﺎ‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﺗﺴﻠﻂ‬ ‫ارزﻳﺎﺑﻲ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﺗﻠﻔﻨﻲ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺗﻤﺎس‬ ‫ﻣﻬﺎر‬ ‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬-‫ﻫﺎ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬
  3. 3. ‫روز‬ ‫ﻳﻚ‬86400‫اﺳﺖ‬ ‫ﺛﺎﻧﻴﻪ‬ ‫زﻣﺎن‬
  4. 4. ‫دارﻳﻢ‬ ‫اﺧﺘﻴﺎر‬ ‫در‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻣﻨﺎﺑﻌﻲ‬ ‫ﻣﻴﺎن‬ ‫در‬ ‫اﺳﺖ‬ ‫ﻣﻨﺒﻊ‬ ‫ﺗﺮﻳﻦ‬ ‫ارزش‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫زﻣﺎن‬.
  5. 5. ‫زﻣﺎن‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫ﻣﺰاﻳﺎي‬ •‫ﺑﻬﺘﺮ‬ ‫ﻧﺘﺎﻳﺞ‬ ‫آوردن‬ ‫دﺳﺖ‬ ‫ﺑﻪ‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫ﻛﻴﻔﻴﺖ‬ ‫ﺑﻬﺒﻮد‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫ﻛﻴﻔﻴﺖ‬ ‫ﺑﻬﺒﻮد‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫ﺑﻴﺸﺘﺮ‬ ‫ﺳﺮﻋﺖ‬ •‫ﺗﻨﺶ‬ ‫و‬ ‫اﺿﻄﺮاب‬ ‫ﻛﺎﻫﺶ‬ •‫ﻛﻤﺘﺮ‬ ‫اﺷﺘﺒﺎﻫﺎت‬ •‫ﻛﻤﺘﺮ‬ ‫ﺑﺤﺮاﻧﻬﺎي‬ ‫و‬ ‫ﻣﺸﻜﻼت‬ •‫درآﻣﺪ‬ ‫اﻓﺰاﻳﺶ‬ •‫ﺑﻴﺸﺘﺮ‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫رﺿﺎﻳﺖ‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫ﻏﻴﺮ‬ ‫زﻧﺪﮔﻲ‬ ‫ﻛﻴﻔﻴﺖ‬ ‫ارﺗﻘﺎء‬
  6. 6. ‫زﻣﺎن‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫ﻧﺒﻮد‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻧﺸﺎﻧﻪ‬ •‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫از‬ ‫ﻛﻮﻫﻲ‬ ‫زﻳﺮ‬ ‫ﺷﺪن‬ ‫ﻣﺪﻓﻮن‬ •‫ﻧﻈﻤﻲ‬ ‫ﺑﻲ‬‫ﻧﻈﻤﻲ‬ ‫ﺑﻲ‬ •‫ﻫﺎ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫در‬ ‫ﻣﻮﻓﻘﻴﺖ‬ ‫ﻋﺪم‬ •‫اﻓﺴﺮدﮔﻲ‬ •‫اﻫﺪاف‬ ‫در‬ ‫ﺷﻜﺴﺖ‬ •‫ﻣﻨﺎﺑﻊ‬ ‫اﺗﻼف‬ •.....
  7. 7. ‫ارزﻳﺎﺑﻲ‬ ‫ﺧﻮد‬ •‫زﻣﺎن‬ ‫ﺻﺮف‬ ‫ﻛﻨﻮﻧﻲ‬ ‫ﻧﺤﻮه‬ ‫ﺗﺤﻠﻴﻞ‬ •‫زﻣﺎن‬ ‫اﺗﻼف‬ ‫ﻋﻮاﻣﻞ‬ ‫ﺷﻨﺎﺧﺖ‬ •‫ﭘﻴﺸﻴﻦ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫روش‬ ‫و‬ ‫ﻋﺎدات‬ ‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬
  8. 8. ‫ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ‬ •‫آن‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫دادن‬ ‫ﭘﺎﺳﺦ‬ ‫و‬ ‫ﺧﻮاﻧﺪن‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺗﻤﺎﻳﻠﻲ‬ ،‫ﺷﻮم‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻣﻮاﺟﻪ‬ ‫اداري‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﺑﺎر‬ ‫اوﻟﻴﻦ‬ ‫ﻧﺪارم‬. •‫ﺷﻮم‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻣﻮاﺟﻪ‬ ‫ﻣﻌﻤﻮل‬ ‫ﺣﺪ‬ ‫از‬ ‫ﺑﻴﺶ‬ ‫ﻣﺸﻜﻼﺗﻲ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﺿﻌﻴﻒ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫دﻟﻴﻞ‬ ‫ﺑﻪ‬. •‫دﻫﻢ‬ ‫اﻧﺠﺎم‬ ‫را‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎﻳﻢ‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫ﮔﻴﺮم‬ ‫ﻗﺮار‬ ‫ﻓﺸﺎر‬ ‫ﺗﺤﺖ‬ ‫دﻳﮕﺮان‬ ‫ﻃﺮف‬ ‫از‬ ‫ﺑﺎﻳﺪ‬ ‫اوﻗﺎت‬ ‫ﺑﺮﺧﻲ‬. •‫دارم‬ ‫ﺗﺮدﻳﺪ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫اوﻟﻮﻳﺘﻬﺎي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻧﺴﺒﺖ‬ •‫دارم‬ ‫ﺗﺮدﻳﺪ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫اوﻟﻮﻳﺘﻬﺎي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻧﺴﺒﺖ‬ •‫از‬ ‫ﺑﻴﺶ‬30‫ﻛﻨﻢ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻣﺨﺘﻠﻒ‬ ‫وﺳﺎﺋﻞ‬ ‫ﻳﺎﻓﺘﻦ‬ ‫ﺻﺮف‬ ‫را‬ ‫روز‬ ‫در‬ ‫دﻗﻴﻘﻪ‬. •‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻛﺸﻴﺪه‬ ‫درازا‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻻزم‬ ‫ﺣﺪ‬ ‫از‬ ‫ﺑﻴﺶ‬ ‫ﻣﻦ‬ ‫ﺟﻠﺴﺎت‬ •‫ﻛﻨﻨﺪ‬ ‫ﺗﻠﻒ‬ ‫ﻣﺮا‬ ‫وﻗﺖ‬ ‫دﻫﻢ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫اﺟﺎزه‬ ‫دﻳﮕﺮان‬ ‫ﺑﻪ‬ •‫ﻣﻲ‬ ‫ﭘﺎﻳﺎن‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫اﺳﺖ‬ ‫آﻧﻬﺎﺋﻲ‬ ‫از‬ ‫ﺑﻴﺸﺘﺮ‬ ‫ﺑﺴﻴﺎر‬ ،‫ﻛﻨﻢ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺷﺮوع‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫را‬ ‫ﻫﺎﻳﻲ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫رﺳﺎﻧﻢ‬ •‫ﻧﺪارد‬ ‫را‬ ‫ﻻزم‬ ‫ﺑﺎزدﻫﻲ‬ ‫ﻛﺎرم‬ ‫اﻣﺎ‬ ،‫ﻫﺴﺘﻢ‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ‬ ‫ﻣﺸﻐﻮل‬ ‫ﻫﻤﻴﺸﻪ‬ ‫آﻧﻜﻪ‬ ‫وﺟﻮد‬ ‫ﺑﺎ‬ •‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﺤﻮل‬ ‫دﻳﮕﺮان‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺑﺎﻳﺪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﮔﻴﺮم‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻋﻬﺪه‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫را‬ ‫ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺘﻬﺎﺋﻲ‬
  9. 9. ‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﺗﻜﻤﻴﻞ‬ ‫را‬ ‫زﻣﺎﻧﻲ‬ ‫ﺟﺪول‬
  10. 10. ‫دﻫﻴﺪ‬ ‫ﭘﺎﺳﺦ‬ ‫ﺳﺆاﻻت‬ ‫اﻳﻦ‬ ‫ﺑﻪ‬: •‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﭘﻴﺶ‬ ‫از‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎﻳﻢ‬ ‫از‬ ‫درﺻﺪي‬ ‫ﭼﻪ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫درﺳﺘﻲ‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﺎر‬ ‫داراي‬ ‫ﻛﺎرﻳﻢ‬ ‫روز‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫اﺳﺖ؟‬ ‫اﻧﺠﺎﻣﻴﺪه‬ ‫ﻃﻮل‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫اﻧﺘﻈﺎر‬ ‫ﺣﺪ‬ ‫از‬ ‫ﺑﻴﺶ‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ام؟‬ ‫ﻛﺮده‬ ‫ﺣﺎﺻﻞ‬ ‫ﺑﻲ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺻﺮف‬ ‫را‬ ‫ﻃﻮﻻﻧﻲ‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫ﭼﺮا‬ •‫ام؟‬ ‫ﻛﺮده‬ ‫ﺣﺎﺻﻞ‬ ‫ﺑﻲ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺻﺮف‬ ‫را‬ ‫ﻃﻮﻻﻧﻲ‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫ﭼﺮا‬ •‫ﺷﺪ؟‬ ‫اﻳﺠﺎد‬ ‫وﻗﻔﻪ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎﻳﻢ‬ ‫در‬ ‫ﻣﻮرد‬ ‫ﭼﻨﺪ‬ •‫دﻫﻢ؟‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫دﺧﺎﻟﺖ‬ ‫ﺣﻖ‬ ‫دﻳﮕﺮان‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫وﻗﺖ‬ ‫ﮔﺬراﻧﺪن‬ ‫ﻧﺤﻮه‬ ‫ﻣﻮرد‬ ‫در‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫دارم؟‬ ‫را‬ ‫وري‬ ‫ﺑﻬﺮه‬ ‫ﺑﻴﺸﺘﺮﻳﻦ‬ ‫روز‬ ‫از‬ ‫زﻣﺎﻧﻲ‬ ‫ﭼﻪ‬ •‫ام؟‬ ‫ﻛﺮده‬ ‫ﻣﺸﻐﻮل‬ ‫را‬ ‫ﺧﻮدم‬ ‫ﻓﻘﻂ‬ ‫ﻳﺎ‬ ‫ام‬ ‫داﺷﺘﻪ‬ ‫وري‬ ‫ﺑﻬﺮه‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ﺑﺎﺷﻢ؟‬ ‫داﺷﺘﻪ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫وﻗﺖ‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﺑﻴﺸﺘﺮي‬ ‫ﻛﻨﺘﺮل‬ ‫ﺗﻮاﻧﻢ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﭼﮕﻮﻧﻪ‬ •‫آورم؟‬ ‫ﻋﻤﻞ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫درﺳﺘﻲ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺗﻮاﻧﺴﺘﻢ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫وﻗﺖ‬ ‫درﺻﺪاز‬ ‫ﭼﻨﺪ‬ ‫ﺑﺮاي‬ •‫ﻫﺎي‬ ‫اﻣﺘﻴﺎز‬ ‫اﺳﺎس‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫را‬ ‫ﺧﻮدم‬ ‫آﺋﻲ‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﻣﻴﺰان‬1‫ﺗﺎ‬10‫ﻛﻨﻢ؟‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫آورد‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﭼﮕﻮﻧﻪ‬
  11. 11. ‫زﻣﺎن‬ ‫اﺗﻼف‬ ‫ﻋﻮاﻣﻞ‬ ‫ﺷﻨﺎﺧﺖ‬ •‫ﺣﺎﺻﻞ‬ ‫ﺑﻲ‬ ‫ﺑﺎزﻳﻬﺎي‬ ‫ﻛﺎﻏﺬ‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﺸﻜﻼت‬ •‫ﻣﻮرد‬ ‫ﭼﻴﺰﻫﺎي‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﮔﻢ‬ ‫ﻧﻴﺎز‬ •‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﺸﻜﻼت‬ •‫ﺑﺼﻮرت‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫واﮔﺬاري‬ ‫ﻣﻌﻜﻮس‬ •‫ﻃﻠﺒﻲ‬ ‫ﻛﻤﺎل‬ •‫ﺗﻤﺮﻛﺰ‬ ‫ﻋﺪم‬ ‫و‬ ‫آﺷﻔﺘﮕﻲ‬ ‫ﻧﻴﺎز‬ •‫ﺟﻠﺴﺎت‬ •‫ﺗﻠﻔﻨﻲ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺗﻤﺎس‬ •‫ﻫﺎ‬ ‫وﻗﻔﻪ‬ •‫ﻫﺎ‬ ‫ﺗﻌﻠﻞ‬ •‫ﻛﺎري‬ ‫دوﺑﺎره‬
  12. 12. ‫ﻋﺎدﺗﻬﺎ‬ ‫در‬ ‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻋﺎدﺗﻬﺎ‬ ‫دادن‬ ‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫اي‬ ‫ﻣﺮﺣﻠﻪ‬ ‫ﭼﻬﺎر‬ ‫ﻓﺮآﻳﻨﺪ‬‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫اي‬ ‫ﻣﺮﺣﻠﻪ‬ ‫ﭼﻬﺎر‬ ‫ﻓﺮآﻳﻨﺪ‬‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫اي‬ ‫ﻣﺮﺣﻠﻪ‬ ‫ﭼﻬﺎر‬ ‫ﻓﺮآﻳﻨﺪ‬‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ ‫اي‬ ‫ﻣﺮﺣﻠﻪ‬ ‫ﭼﻬﺎر‬ ‫ﻓﺮآﻳﻨﺪ‬ ‫ﻋﺎدت‬ ‫ﭘﺮورش‬‫ﻋﺎدت‬ ‫ﭘﺮورش‬ ‫در‬ ‫ﺟﻮﺋﻲ‬ ‫ﺻﺮﻓﻪ‬‫در‬ ‫ﺟﻮﺋﻲ‬ ‫ﺻﺮﻓﻪ‬ ‫زﻣﺎن‬‫زﻣﺎن‬ ‫ذﻫﻨﻲ‬ ‫ﺗﺠﺴﻢ‬‫ذﻫﻨﻲ‬ ‫ﺗﺠﺴﻢ‬ ‫ﺻﺮﻓﻪ‬ ‫ﻋﺎدت‬‫ﺻﺮﻓﻪ‬ ‫ﻋﺎدت‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫در‬ ‫ﺟﻮﺋﻲ‬‫زﻣﺎن‬ ‫در‬ ‫ﺟﻮﺋﻲ‬ ‫فھرست‬ ‫تھيه‬‫فھرست‬ ‫تھيه‬ ‫حاصل‬ ‫مشکالت‬‫حاصل‬ ‫مشکالت‬ ‫عادتھای‬ ‫از‬‫عادتھای‬ ‫از‬ ‫اتالف‬‫اتالف‬ ‫ﻋﺎﻣﻞ‬ ‫ﻳﺎدداﺷﺖ‬‫ﻋﺎﻣﻞ‬ ‫ﻳﺎدداﺷﺖ‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫اﺗﻼف‬‫زﻣﺎن‬ ‫اﺗﻼف‬
  13. 13. ‫زﻣﺎن‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫ﺟﻬﺖ‬ ‫ﮔﺮوﻫﻲ‬ ‫ﺗﻤﺮﻳﻦ‬
  14. 14. ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﺗﺴﻠﻂ‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﻛﺎﻫﺶ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻣﺒﺎرزه‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻛﺎﻏﺬﻫﺎي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫رﺳﻴﺪﮔﻲ‬ ‫ﺻﺤﻴﺢ‬ ‫و‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫ﺑﺎﻳﮕﺎﻧﻲ‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﺗﺴﻠﻂ‬‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﺗﺴﻠﻂ‬ ‫اداري‬‫اداري‬
  15. 15. ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﻛﺎﻫﺶ‬ ‫ﻟﻴﺴﺖ‬ ‫ﭼﻚ‬ •‫ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫از‬ ‫ﺧﺎرج‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺻﺎدره‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻓﻬﺮﺳﺖ‬ ‫از‬ ‫اﺳﺎﻣﻲ‬ ‫ﺑﺮﺧﻲ‬ ‫ﺣﺬف‬ •‫ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫داﺧﻞ‬ ‫در‬ ‫ﻫﺎ‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺗﻮزﻳﻊ‬ ‫ﻓﻬﺮﺳﺖ‬ ‫از‬ ‫اﺳﺎﻣﻲ‬ ‫ﺑﺮﺧﻲ‬ ‫ﺣﺬف‬ •‫و‬ ‫ﻣﺨﺘﺼﺮ‬ ‫را‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﮔﺰارش‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫اﻳﻦ‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﻣﺒﻨﻲ‬ ‫ﻫﻤﻜﺎران‬ ‫از‬ ‫درﺧﻮاﺳﺖ‬ •‫و‬ ‫ﻣﺨﺘﺼﺮ‬ ‫را‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﮔﺰارش‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫اﻳﻦ‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﻣﺒﻨﻲ‬ ‫ﻫﻤﻜﺎران‬ ‫از‬ ‫درﺧﻮاﺳﺖ‬ ‫ﻛﻨﻨﺪ‬ ‫ﻓﺸﺮده‬ •‫ﻟﺰوم‬ ‫ﻫﻨﮕﺎم‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻫﺎ‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻣﺴﻴﺮ‬ ‫ﺗﻐﻴﻴﺮ‬ •‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻧﻮﺷﺘﻦ‬ ‫ﺟﺎﻧﺸﻴﻦ‬ ‫را‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﺻﺤﺒﺖ‬ •‫دﻫﻨﺪ‬ ‫ﮔﺰارش‬ ‫را‬ ‫ﺧﺎص‬ ‫ﻣﻮارد‬ ‫ﻓﻘﻂ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻫﻤﻜﺎران‬ ‫از‬ ‫درﺧﻮاﺳﺖ‬ •‫ارﺳﺎﻟﻲ‬ ‫ﻛﺎﻏﺬﻫﺎي‬ ‫ﺣﺠﻢ‬ ‫از‬ ‫ﻛﺎﺳﺘﻦ‬ •‫آﻧﻬﺎ‬ ‫ﻓﺮﺳﺘﻨﺪه‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺿﺮوري‬ ‫ﻏﻴﺮ‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻛﺎﻏﺬﻫﺎي‬ ‫ﺑﺎزﮔﺮداﻧﺪن‬
  16. 16. ‫ﻛﺎري‬ ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫رﺳﻴﺪﮔﻲ‬ ‫ﺳﺮﺧﭽﻪ‬ ‫آزﻣﻮن‬
  17. 17. ‫آﺷﻔﺘﻪ‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﻣﻴﺰ‬ ‫ﻋﻮارض‬ •‫ﭘﺎﺋﻴﻦ‬ ‫وري‬ ‫ﺑﻬﺮه‬ •‫ﻛﺎر‬ ‫اﺟﺮاي‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫و‬ ‫ﻓﺮﺻﺘﻬﺎ‬ ‫دادن‬ ‫دﺳﺖ‬ ‫از‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﮔﻢ‬ ‫اﻃﻼﻋﺎت‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫وار‬ ‫دﻳﻮاﻧﻪ‬ ‫ﺟﺴﺘﺠﻮي‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫اﺟﺮاي‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫و‬ ‫ﻓﺮﺻﺘﻬﺎ‬ ‫دادن‬ ‫دﺳﺖ‬ ‫از‬ •‫ﺷﺪه‬ ‫ﮔﻢ‬ ‫اﻃﻼﻋﺎت‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫وار‬ ‫دﻳﻮاﻧﻪ‬ ‫ﺟﺴﺘﺠﻮي‬ •‫ﻛﺎر‬ ‫ﻃﻮﻻﻧﻲ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺳﺎﻋﺖ‬ •‫ﭘﺮﻳﺸﺎﻧﻲ‬ ‫و‬ ‫اﺿﻄﺮاب‬ ‫اﻓﺰاﻳﺶ‬ •‫روﺣﻴﻪ‬ ‫دادن‬ ‫دﺳﺖ‬ ‫از‬ •‫ﻧﺎﺧﻮاﺳﺘﻪ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﭘﺮﺗﻲ‬ ‫ﺣﻮاس‬ •‫ﻣﻨﺘﻈﺮه‬ ‫ﻏﻴﺮ‬ ‫ﻣﺸﻜﻼت‬
  18. 18. ‫روش‬RAFTAct on it Refer ‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫اﻧﺴﺠﺎم‬‫ﻣﻜﺎﺗﺒﺎت‬ ‫اﻧﺴﺠﺎم‬ Throw it away File it
  19. 19. •‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫ﺑﺎﻳﮕﺎﻧﻲ‬ ‫روش‬ •‫ﺑﻴﻬﻮده‬ ‫ﻛﺎﻏﺬﻫﺎي‬ ‫از‬ ‫ﺑﺎﻳﮕﺎﻧﻲ‬ ‫ﺳﻴﺴﺘﻢ‬ ‫ﭘﺎﻛﺴﺎزي‬‫ﺑﻴﻬﻮده‬ ‫ﻛﺎﻏﺬﻫﺎي‬ ‫از‬ ‫ﺑﺎﻳﮕﺎﻧﻲ‬ ‫ﺳﻴﺴﺘﻢ‬ ‫ﭘﺎﻛﺴﺎزي‬ •‫ﻫﺎ‬ ‫ﭘﺮوﻧﺪه‬ ‫ﻣﺠﺪد‬ ‫ﺳﺎزﻣﺎﻧﺪﻫﻲ‬
  20. 20. ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬
  21. 21. ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ Phase 1 Phase 2 Phase 3 ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬ ‫ﻣﺸﺨﺺ‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻋﻤﻠﻲ‬ ‫ﻃﺮﺣﻬﺎي‬ ‫روز‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻣﺮه‬
  22. 22. ‫ﻣﺸﺨﺺ‬‫ﻣﺸﺨﺺ‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬ ‫اﻫﺪاف‬‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺷﺨﺼﻲ‬‫ﺷﺨﺼﻲ‬ ‫ﻣﺸﺨﺺ‬‫ﻣﺸﺨﺺ‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬ ‫ﺗﺠﺴﻢ‬‫ﺗﺠﺴﻢ‬ ‫ﺧﻼق‬ ‫ﻓﻜﺮي‬‫ﺧﻼق‬ ‫ﻓﻜﺮي‬ ‫ﻛﺎري‬ ‫اﻫﺪاف‬‫ﻛﺎري‬ ‫اﻫﺪاف‬
  23. 23. ‫ﻋﻤﻠﻲ‬ ‫ﻃﺮﺣﻬﺎي‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ •‫ﻛﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺗﻘﺴﻴﻢ‬ ‫دﺳﺘﻴﺎﺑﻲ‬ ‫ﻗﺎﺑﻞ‬ ‫ﻣﺮاﺣﻞ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫را‬ ‫ﺑﺰرگ‬ ‫اﻫﺪاف‬. •‫آورد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺑﻮﺟﻮد‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫دﺳﺘﻴﺎﺑﻲ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫را‬ ‫ﻻزم‬ ‫اﻧﮕﻴﺰه‬.‫آورد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺑﻮﺟﻮد‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫دﺳﺘﻴﺎﺑﻲ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫را‬ ‫ﻻزم‬ ‫اﻧﮕﻴﺰه‬. •‫ﺳﺎزد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺗﺮ‬ ‫آﺳﺎن‬ ‫را‬ ‫ﻫﺎﻳﻤﺎن‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻋﻤﻠﻲ‬. •‫دﻫﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻣﺎ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻣﻔﻴﺪي‬ ‫و‬ ‫ﻛﻠﻲ‬ ‫دﻳﺪﮔﺎه‬ ‫و‬ ‫ﻧﮕﺮش‬. •‫ﻣ‬‫ﺗﻤﺮﻛﺰ‬ ‫ﻣﻬﻢ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫ﻓﻮري‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺟﺎي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫ﺳﺎزد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻗﺎدر‬ ‫را‬ ‫ﺎ‬ ‫ﻛﻨﻴﻢ‬. •‫دﻫﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻗﺮار‬ ‫ﻣﺎ‬ ‫اﺧﺘﻴﺎر‬ ‫در‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﭘﻴﺸﺮﻓﺖ‬ ‫ﻣﻮرد‬ ‫در‬ ‫ﻗﻀﺎوت‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻣﻌﻴﺎري‬. •‫ﻛﻨﻴﻢ‬ ‫ﺑﻴﻨﻲ‬ ‫ﭘﻴﺶ‬ ‫را‬ ‫ﻣﺸﻜﻼت‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫دﻫﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻳﺎري‬ ‫را‬ ‫ﻣﺎ‬.
  24. 24. ‫روزاﻧﻪ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ •‫ﻛﻨﻴﻢ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫آﮔﺎﻫﺎﻧﻪ‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫ﺳﺎزﻧﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻗﺎدر‬ ‫ﻣﺎرا‬. •‫ﻛﻨﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻋﻤﻞ‬ ‫ﻛﻨﻨﺪه‬ ‫ﻳﺎدآوري‬ ‫ﻳﻚ‬ ‫ﻋﻨﻮان‬ ‫ﺑﻪ‬.‫ﻛﻨﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻋﻤﻞ‬ ‫ﻛﻨﻨﺪه‬ ‫ﻳﺎدآوري‬ ‫ﻳﻚ‬ ‫ﻋﻨﻮان‬ ‫ﺑﻪ‬. •‫ﺑﺨﺸﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺳﺎﻣﺎن‬ ‫و‬ ‫ﻧﻈﻢ‬ ‫ﻣﺎ‬ ‫اﻓﻜﺎر‬ ‫ﺑﻪ‬. •‫اﺗﻤﺎم‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﺗﻌﻴﻴﻦ‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎ‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫ﻛﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻛﻤﻚ‬ ‫رﺳﺎﻧﻴﻢ‬. •‫آورد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺑﻮﺟﻮد‬ ‫را‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻻزم‬ ‫اﻧﮕﻴﺰه‬. •‫ﺳﺎزﻳﻢ‬ ‫ﻣﺘﻤﺮﻛﺰ‬ ‫ﻫﺎ‬ ‫اوﻟﻮﻳﺖ‬ ‫ﺑﺮ‬ ‫را‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﺗﻮﺟﻪ‬ ‫ﺗﺎ‬ ‫ﻛﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻛﻤﻚ‬.
  25. 25. ‫روزاﻧﻪ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻃﺮح‬ ‫ﻛﺎرآﺋﻲ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻣﺮﺣﻠﻪ‬ ‫ﻫﺸﺖ‬ (١‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬5‫اي‬ ‫دﻗﻴﻘﻪ‬ (٢‫اﻣﺮوز‬ ‫ﺗﻤﺎم‬ ‫ﻧﻴﻤﻪ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫اﻧﺘﻘﺎل‬ (٣‫ﻓﺮدا‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬‫ﻓﺮدا‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ (۴‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﻣﺮﺑﻮط‬ ‫ﻫﺪف‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎﺋﻲ‬ ‫ﮔﺮﻓﺘﻦ‬ ‫ﻧﻈﺮ‬ ‫در‬ (۵‫دارﻧﺪ‬ ‫ﺗﻘﺪم‬ ‫ﺣﻖ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎﺋﻲ‬ (۶‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎ‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻣﺤﻮل‬ (٧‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ‬ ‫ﻫﺮ‬ ‫اﺟﺮاي‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻻزم‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫ﺗﺨﻤﻴﻦ‬ (٨‫ﻓﻬﺮﺳﺖ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫آﻧﻬﺎ‬ ‫از‬ ‫ﻣﻮاردي‬ ‫اﻓﺰودن‬ ‫و‬ ‫ﻫﺎ‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺑﺮرﺳﻲ‬
  26. 26. ‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫روﻧﺪ؟‬ ‫ﻧﻤﻲ‬ ‫ﭘﻴﺶ‬ ‫درﺳﺖ‬ ‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﭼﺮا‬
  27. 27. ‫ﻣﻬﻢ‬ ‫ﻧﻜﺎت‬ •‫ﻫﺪف‬ ‫ﺑﻲ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺑﺤﺚ‬ •‫ﻛﻨﻨﺪﮔﺎن‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫ﺗﻌﺪاد‬ ‫ﺑﻮدن‬ ‫اﻧﺪك‬ •‫ﻫﺎ‬ ‫وﻗﻔﻪ‬ •‫ﺟﺪل‬ ‫و‬ ‫ﺑﺤﺚ‬ •‫آن‬ ‫آﻏﺎز‬ ‫از‬ ‫ﭘﻴﺶ‬ ‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫رﺋﻴﺲ‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ •‫را‬ ‫دﻳﮕﺮي‬ ‫راﻫﻬﺎي‬ ‫ﺗﻮان‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫آﻳﺎ‬ ‫ﻛﺮد؟‬ ‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﺗﺸﻜﻴﻞ‬ ‫ﺟﺎﻧﺸﻴﻦ‬ •‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫ﻫﺪف‬•‫ﺟﺪل‬ ‫و‬ ‫ﺑﺤﺚ‬ •‫ﮔﺮوه‬ ‫ﻗﺎﻃﻌﻴﺖ‬ ‫ﻋﺪم‬ •‫ﺧﻼل‬ ‫در‬ ‫ﻛﻨﻨﺪﮔﺎن‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫اﻗﺪاﻣﺎت‬ ‫ﺟﻠﺴﻪ‬ •‫ﺧﺎﺗﻤﻪ‬ ‫از‬ ‫ﭘﺲ‬ ‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫رﺋﻴﺲ‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ •‫ﺧﺎﺗﻤﻪ‬ ‫از‬ ‫ﭘﺲ‬ ‫ﻛﻨﻨﺪﮔﺎن‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ •‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫ﻫﺪف‬ •‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫ﻧﺘﺎﻳﺞ‬ •‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫دﺳﺘﻮر‬ ‫ﺗﻬﻴﻪ‬ •‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﺗﺸﻜﻴﻞ‬ ‫از‬ ‫ﭘﻴﺶ‬ ‫وﻇﺎﻳﻒ‬ •‫ﺟﻠﺴﺎت‬ ‫ﻃﻮل‬ ‫در‬ ‫رﺋﻴﺲ‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ •‫آﻳﻨﺪ‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫ﺟﻠﺴﻪ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫دﻳﺮ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫اﻓﺮادي‬ •‫ﭘﻨﻬﺎن‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫دﺳﺘﻮر‬
  28. 28. ‫ﻫﺎ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬
  29. 29. ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫ﻣﻄﻠﻮب‬ ‫ﻧﺘﻴﺠﻪ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﻛﻨﺘﺮل‬ ‫ﺑﺎزﻧﮕﺮي‬ ‫و‬ ‫ارزﻳﺎﺑﻲ‬
  30. 30. 2.‫ﻫﺰﻳﻨﻪ‬ ‫ﺗﺤﻠﻴﻞ‬-‫ﻓﺎﻳﺪه‬ 3.‫ﻣﺮاﺣﻞ‬ ‫ﺗﻘﺴﻴﻢ‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﺟﺪاﮔﺎﻧﻪ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ 1.‫ﻫﺪف‬ ‫ﺗﻌﻴﻴﻦ‬ ‫ﺟﺪاﮔﺎﻧﻪ‬ 4.‫اﺟﺮاي‬ ‫زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ 5.‫وﻇﺎﺋﻒ‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻣﺤﻮل‬ ‫ﻣﻨﺎﺳﺐ‬ ‫ﻣﻮاﻗﻊ‬ ‫در‬
  31. 31. ‫ﻛﻨﺘﺮل‬)‫ﻟﻴﺴﺖ‬ ‫ﭼﻚ‬( •‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﻧﻈﺎرت‬ ‫روزاﻧﻪ‬ ‫ﺑﻄﻮر‬ ‫را‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬. •‫اوﻟﻮﻳﺖ‬ ‫در‬ ‫ﻫﻤﻮاره‬ ‫را‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬“‫اﻟﻒ‬”‫دﻫﻴﺪ‬ ‫ﻗﺮار‬. ‫اوﻟﻮﻳﺖ‬ ‫در‬ ‫ﻫﻤﻮاره‬ ‫را‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬“‫اﻟﻒ‬”‫دﻫﻴﺪ‬ ‫ﻗﺮار‬. •‫ﭘﻲ‬ ‫را‬ ‫اﺧﺘﻴﺎرات‬ ‫ﭘﺎﻳﺎن‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫ﺧﻮد‬ ‫ﻳﺎدداﺷﺖ‬ ‫دﻓﺘﺮ‬ ‫از‬ ‫اﺳﺘﻔﺎده‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﮔﻴﺮي‬. •‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﻣﺮاﺟﻌﻪ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻛﻠﻲ‬ ‫ﺷﺮح‬ ‫ﺻﻔﺤﻪ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ادواري‬ ‫ﺑﻄﻮر‬. •‫دﺳﺖ‬ ‫در‬ ‫ﭘﺮوﻧﺪه‬ ‫ﻳﻚ‬ ،‫دارد‬ ‫زﻣﺎﻧﻲ‬ ‫ﺣﺴﺎﺳﻴﺖ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻣﺪارﻛﻲ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﺗﻬﻴﻪ‬ ‫اﻗﺪام‬. •‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫ﻧﮕﻬﺪاري‬ ‫ﭘﺮوﻧﺪه‬ ‫ﻳﻚ‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻣﺪارك‬.
  32. 32. ‫ﺑﺎزﻧﮕﺮي‬ ‫و‬ ‫ارزﻳﺎﺑﻲ‬)‫ﻟﻴﺴﺖ‬ ‫ﭼﻚ‬( •‫اﻳﻢ؟‬ ‫ﻳﺎﻓﺘﻪ‬ ‫دﺳﺖ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫اﻫﺪاف‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫رﺳﻴﺪه؟‬ ‫ﭘﺎﻳﺎن‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﺗﻌﻴﻴﻦ‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫در‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ﭼﻴﺴﺖ؟‬ ‫آن‬ ‫ﻋﻠﺖ‬ ،‫اﺳﺖ‬ ‫ﻣﻨﻔﻲ‬ ‫ﭘﺎﺳﺦ‬ ‫اﮔﺮ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫داده‬ ‫اﺧﺘﺼﺎص‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﺎﻓﻲ‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫آﻳﺎ‬ ‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﻣﺸﺨﺺ‬ ‫ﻗﺒﻞ‬ ‫از‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺗﻤﺎم‬ ‫آﻳﺎ‬ ‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫داده‬ ‫اﺧﺘﺼﺎص‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﺎﻓﻲ‬ ‫زﻣﺎن‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﻣﺸﺨﺺ‬ ‫ﻗﺒﻞ‬ ‫از‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻛﺎرﻫﺎي‬ ‫ﺗﻤﺎم‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫اﺟﺘﻨﺎب‬ ‫ﻗﺎﺑﻞ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﭘﻴﻮﺳﺖ‬ ‫وﻗﻮع‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻃﻲ‬ ‫ﻣﺸﻜﻼﺗﻲ‬ ‫ﭼﻪ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﭘﻴﺸﮕﻴﺮي‬ ‫ﻗﺎﺑﻞ‬ ‫ﻗﺒﻠﻲ‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﻣﺸﻜﻼﺗﻲ‬ ‫ﭼﻪ‬ •‫ﺑﻮدﻧﺪ؟‬ ‫ﻣﻨﺎﺳﺐ‬ ‫اﻳﻨﻜﺎر‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﻣﺴﺌﻮل‬ ‫اﻓﺮاد‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫داﺷﺘﻨﺪ؟‬ ‫را‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫ﺗﻜﻤﻴﻞ‬ ‫اﻧﮕﻴﺰه‬ ‫اﻓﺮاد‬ ‫ﻫﻤﻪ‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫رﺳﻴﺪ؟‬ ‫ﭘﺎﻳﺎن‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫ﺗﻌﻴﻴﻦ‬ ‫ﺑﻮدﺟﻪ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﭘﺮوژه‬ ‫آﻳﺎ‬ •‫ﺑﻮد؟‬ ‫ﺧﻮاﻫﺪ‬ ‫ﭼﮕﻮﻧﻪ‬ ‫ﻣﺎ‬ ‫ﻋﻤﻠﻜﺮد‬ ،‫ﻛﻨﻴﻢ‬ ‫ﺷﺮوع‬ ‫اﺑﺘﺪا‬ ‫از‬ ‫ﺑﺨﻮاﻫﻴﻢ‬ ‫اﮔﺮ‬
  33. 33. ‫ﺗﻠﻔﻨﻲ‬ ‫ﺗﻤﺎﺳﻬﺎي‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻣﻬﺎر‬
  34. 34. ‫ﺗﻠﻔﻨﻲ‬ ‫ﺗﻤﺎﺳﻬﺎي‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫ﻣﻬﺎر‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬ ‫دام‬ ‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫زده‬ ‫ﺑﻴﺮون‬ ‫از‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻫﺎﺋﻲ‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬ ‫ﺑﻴﻬﻮده‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬ ‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫زده‬ ‫ﺑﻴﺮون‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻫﺎﺋﻲ‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬
  35. 35. ‫ﺷﻮد‬ ‫ﻣﻲ‬ ‫زده‬ ‫ﺑﻴﺮون‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﻫﺎﺋﻲ‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬ Text Text Text ‫ﻣﻜﺎﻟﻤﺎت‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬‫ﻣﻜﺎﻟﻤﺎت‬ ‫رﻳﺰي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ﺗﻤﺎس‬ ‫ﺑﺮﻗﺮاري‬‫ﺗﻤﺎس‬ ‫ﺑﺮﻗﺮاري‬ ‫ﺗﻤﺎس‬ ‫از‬ ‫ﺑﻌﺪ‬‫ﺗﻤﺎس‬ ‫از‬ ‫ﺑﻌﺪ‬ Text Text Text
  36. 36. ‫زﻣﺎن‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ‬ ‫درﺑﺎره‬ ‫دﻳﮕﺮي‬ ‫ﻧﻜﺎت‬ ‫ﺑﺎزﻧﮕﺮي‬ ‫و‬
  37. 37. •‫ﺳﻔﺮ‬ ‫و‬ ‫زﻣﺎن‬ •‫ﺗﻨﺪﺧﻮاﻧﻲ‬ •‫ﺑﺎﺷﺪ‬ ‫ﺧﻄﺮﻧﺎك‬ ‫اﺳﺖ‬ ‫ﻣﻤﻜﻦ‬ ‫ﻃﻠﺒﻲ‬ ‫ﻛﻤﺎل‬ •‫ﻗﺎﻧﻮن‬KISS،(Keep It Short & Simple) •‫ﻗﺎﻧﻮن‬KISS،(Keep It Short & Simple) •‫ﻗﺎﻃﻌﻴﺖ‬ •‫ﺷﺮاﻳﻂ‬ ‫و‬ ‫ﻣﺤﻴﻂ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫اﻧﻄﺒﺎق‬ •‫وﻇﺎﺋﻒ‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬ ‫ﻣﺤﻮل‬ •‫زﻧﺪﮔﻲ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻧﺴﺒﺖ‬ ‫ﻣﺜﺒﺖ‬ ‫ﻧﮕﺮش‬ ‫اﺗﺨﺎذ‬ •‫ﺑﻴﻬﻮده‬ ‫اﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﻜﻲ‬ ‫ﻫﺎي‬ ‫ﻧﺎﻣﻪ‬ ‫ارﺳﺎل‬ ‫از‬ ‫اﺟﺘﻨﺎب‬
  38. 38. ‫وﻇﺎﺋﻒ‬ ‫ﺳﺎﺧﺘﻦ‬ ‫ﻣﺤﻮل‬ ‫ﺑﺎره‬ ‫در‬ ‫ﮔﻴﺮد‬ ‫اﻧﺠﺎم‬ ‫ﺑﺎﻳﺪ‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫وﻇﺎﺋﻔﻲ‬ ‫روﺷﻦ‬ ‫اﻧﺘﻘﺎل‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﺗﻜﻤﻴﻞ‬ ‫ﻣﻬﻠﺖ‬ ‫ﻣﻮرد‬ ‫در‬ ‫ﺗﻮاﻓﻖ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬ ‫ﺷﺪه‬ ‫واﮔﺬار‬ ‫او‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫ﺷﺨﺼﻲ‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫اﻃﻤﻴﻨﺎن‬ ‫و‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﻛﺮدن‬ ‫رﻫﺎ‬ ‫اﻧﺪ‬ ‫ﻛﺮده‬ ‫ﺗﻤﺎم‬ ‫ﻣﻮﻓﻘﻴﺖ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫را‬ ‫ﻛﺎر‬ ‫ﻛﻪ‬ ‫اﻓﺮادي‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﭘﺎداش‬ ‫دادن‬ ‫دﻳﮕﺮان‬ ‫ﺑﻪ‬ ‫ﻧﮕﺮدن‬ ‫ﺗﺤﻤﻴﻞ‬ ‫و‬ ‫ﺑﻮدن‬ ‫ﻣﻼﺣﻈﻪ‬ ‫ﺑﺎ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬‫وﻇﺎﺋﻒ‬ ‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬‫ﺑﺮاي‬ ‫ﮔﺎم‬ ‫ﭘﻨﺞ‬ ‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬‫ﻣﺆﺛﺮ‬ ‫واﮔﺬاري‬ ‫وﻇﺎﺋﻒ‬‫وﻇﺎﺋﻒ‬
  39. 39. ‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫اﺳﺘﻔﺎده‬ ‫زﻣﺎﻧﻲ‬ ‫رﻳﺰﻫﺎي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫از‬!‫ﻛﻨﻴﺪ‬ ‫اﺳﺘﻔﺎده‬ ‫زﻣﺎﻧﻲ‬ ‫رﻳﺰﻫﺎي‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬ ‫از‬! ،‫ﻫﻤﺮاه‬ ‫ﺗﻠﻔﻦ‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ‬Microsoft Outlook،Pocket Planner،Palm،....

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