Plataforma nueva Comisión Directiva 2014-16

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Plataforma nueva Comisión Directiva 2014-16

  1. 1. Comisión Directiva CPAS 1º Circunscripción “Construyendo Sentidos”“Construyendo Sentidos” Período 2014-2016 ¿Quienes somos? Período 2014-2016 Comisión Directiva CPAS 1º Circunscripción Este grupo de trabajo está integrado por colegas de los diversos ámbitos estatales, organizacionales y privados que aportan singularidades desde de sus experiencias, saberes y conocimientos, visiones y vínculos generacionales. Nuestro proyecto se sustenta en los siguientes valores: Compromiso, Pluralidad, Respeto, Participación, Integración, Creatividad; siendo los ejes fundamentales el Acceso a la formación y actualización permanente, la presencia sostenida con los colegas de toda la circunscripción, especialmente los del interior, las tomas de posición respecto de la realidad social en su complejidad y la defensa de los espacios laborales/institucionales. ¿Qué valores nos sustentan? Tribunal de Ética: Titulares: Bolcatto, María Silvina Kraskowsky, Estela Moyano, Yanina Suplentes Kovensky, Marisa Moya, Gabriela Mitre, Claudia Margarita Fiscales titulares: Zampar, Olga Angulo, Laura De la Vega, Evangelina Fiscales Suplentes Di Lucca, Milagros Chialvo, Patricia Lepez, Andrea Comisión Directiva: Presidente: López, Sara Beatriz Vicepresidente: Belletti, Carina Mónica Secretario Gral: Erpen, Soledad Pro secretario Gral: Meister, Mara Mirna Secretario de Hacienda: Reyero, Fernando Ignacio Pro secretario de Hacienda: Toffalo Paola Secretaría de Asuntos Técnicos: Ortego, Mariela Pro Secretaría de AT: Nadalich, Silvia Sub Comisión de actualización y formación: Bongi, Liliana De Llac, Lilia Secretaría de Relaciones Institucionales: Cardozo, Ma. Florencia Pro Secretaría RRII: Palmas, Mariano Sub Comisión de Prensa y Comunicación: Sonsogni, Romina Juarez, Sabrina Comisión de Condiciones Laborales: Taccari, Nerea Colaboradores de la Comisión de CL: Paulín, Carolina Cereza, Carla Cavalié, Ma. Inés Lassave, Patricia Comisión de Delegaciones e Interior: Fontana, Ma. Laura Gallizzi, Mariangeles Madgsick, Silvia Colaboradores de la Comisión de DI: Bonelli, Maia Torres Molina, Francisco Cereijo, Graciela Gandini, Jorgelina
  2. 2. Capacitación: La construcción de estrategias de capacitación implicará la interrelación, con los colegiados, con las organizaciones gubernamentales y no gubernamentales, como así también con las instituciones académicas con la cuales el Colegio efectuará los convenios pertinentes para generar instancias conjuntas; fomentando la creación de ámbitos de discusión, formación e investigación que son sin duda espacios que aún necesitan ser explorados y fortalecidos por la disciplina del trabajo social. Nuestro Compromiso Comisión Directiva CPAS 1º Circunscripción“Construyendo Sentidos” Nuestros objetivos Posicionar a la profesión del Trabajo Social a través de la participación de Colegio en diferentes espacios sociales que la atraviesan e interpelan, realizando aportes significativos en la toma de decisiones y construcción de sentidos. Favorecer la capacitación permanente de los trabajadores sociales. Defender el ejercicio profesional Ejes de Trabajo Las prácticas y los discursos producidos por cada uno y en conjunto van otorgando sentidos que posicionan de una manera u otra a la profesión en el campo. Pensar paulatinamente la desnaturalización de intervenciones históricamente asignadas representa un gran desafío para nuestra profesión. En este sentido la propuesta que construimos quienes hoy conformamos el Directorio del Colegio buscará promover al colectivo profesional santafesino, desde un proyecto ético- político que apunte a la integración de los colegiados, la lucha aunada por la jerarquización de la profesión, por la mejora de las condiciones laborales y el acceso a ámbitos académicos (de formación, investigación y producción) en el campo social para el crecimiento de cada profesional y por ende del colectivo. Consideramos fundamental asumir el compromiso de velar por el cumplimiento de las incumbencias profesionales, el ejercicio de la profesión según las normativas estipuladas para ello; prevaleciendo una actitud de apertura, diálogo, consenso y acuerdos que promuevan la confianza y responsabilidad, sugiriendo alternativas para la resolución de conflictos y acompañamiento de lxs colegiadxs. Reflexionar sobre la disensión ética de los procesos sociales-politicos e institucionales de la profesión. Comunicación y asuntos institucionales: - Mantener los canales de Información hacia los colegiados ya existentes y fortalecerlos de manera tal de garantizar el acceso de la información en tiempo y forma a todos/as. - Visibilizar el colectivo profesional a través de la participación del colegio en diferentes espacios desde un posicionamiento ético político Crítico, a partir del cual el Colegio pueda tomar posición respecto de la realidad social en sus diferentes manifestaciones, en la coyuntura pero también como un debate y reflexión continuos, constituyéndose en un actor político. Derechos Laborales: Integrar los espacios representativos laborales en los cuales se definen y deciden respecto a los diversos aspectos presentes en la condición de asalariados, que atraviesan el ejercicio profesional de los colegiados, participando activamente en los procesos de selección de profesionales y difusión de las incumbencias y rol de la profesión. Ética: Construcción conjunta y desarrollo del proyecto ético-político de la profesión, a partir del análisis y consenso de los principios básicos planteados en el código de ética de la misma, así como los principios que se consideren necesarios para hacer frente al escenario actual de intervención. Fortalecimiento del vínculo con los colegiados del interior: Garantizar el acceso de todo el colegiado a la Comunicación institucional, acercar información, escuchar y recibir propuestas y/o necesidades, a través de la participación activa de los mismos. Atendiendo a los fines institucionales de este Colegio: “Velar por el cumplimiento de las leyes que rigen el ejercicio de la profesión, promoviendo la jerarquización y respeto del accionar de los asistentes sociales, la observancia por éstos de la ética profesional y el perfeccionamiento técnico y científico de los mismos” nos proponemos como objetivos:.

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