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Expansion 1 10_20170412000000

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Expansion 1 10_20170412000000

  1. 1. Juan Roig y su esposa perciben 12 millones en dividendos P4 ¿Cómo hacen negocio los ‘influencers’ de la comida? P36 Trabajos que ayudan a ser emprendedorP10 Emprendedores La nueva Gam a Vestas como La nueva Gamesa, fruto de la fusióndeestegrupoconladi- visión de renovables de Sie- mens, nace con 11.024 millo- nes de euros anuales de ven- tas, superando así al líder del sector de fabricantes eólicos, el gigante danés Vestas, que cerró 2016 con ingresos de 10.237millones.P9 JMCadenas Abengoahapisadoelacelera- dorparalanzarunnuevoplan estratégico antes del verano. El grupo estudia cambiar de marca y ha co ton Consultin otraestructur denegocio. P SECCIÓN: E.G.M.: O.J.D.: FRECUENCIA: ÁREA: TARIFA: PÁGINAS: PAÍS: PORTADA 136000 37967 Lunes a sábados 1009 CM² - 94% 16920 € 1,10 España 12 Abril, 2017
  2. 2. Miércoles 12 abril 201710 Expansión Los trabajos que te ayudan a ser un emprendedor de éxito Lashabilidadesqueseadquierenenpuestoscomercialesydeventassonesencialesallanzaruna empresa.Además,loscreadoresconunaexperiencialaboralpreviasonmásatractivosparalosinversores. AlbaCasilda.Madrid “Antes de lanzarse, un em- prendedor deberíahabertra- bajado de comercial a puerta fría, de canguro de niños y de atención y soporte telefóni- co”. Javier Megias, fundador de StartupXplore, recurre a estedichoparaexplicarlaim- portancia que tiene acumular experiencia laboral antes de adentrarse en el ecosistema emprendedor. Es cierto que algunoshancreadosuempre- sanadamássalirdelauniver- sidad, pero la realidad es que habertrabajadoprimeropara otracompañíaesunpluspara cualquier emprendedor. Es más, existen una serie de em- pleos que forman a aquellos profesionales que tienen el sueñodecrearsuempresa. “En los puestos comercia- les aprendes a vender; como canguro adquieres la habili- dad de empatizar y de saber guiar a las personas por don- detúquieres,algofundamen- talcuandohayquellegaraun acuerdo con los socios; y en las posiciones de atención al cliente en un call center te acostumbrasatratarcongen- te de lo más diverso”, matiza Megias, quien añade que tra- bajar por cuenta ajena ofrece unavisiónglobaldelosdistin- tosmodelosdetrabajo. Así lo aprecia también Ber- trand Massanes, fundador de la empresa de packaging Litt- le Buddha. Tras haber traba- jado durante años en Danone como experto en márketing, lanzó en 2006 esta agencia dedicada a construir la ima- gen de distintas compañías. “En Little Buddha hemos po- dido identificar las necesida- desdelasmarcasdesdeelpri- mer día. Me ha ayudado mu- cho la experiencia que he ad- quirido en otras empresas, ya que he ocupado puestos de key account y responsable de márketing,hegestionadolan- zamientos con publicidad y he abordado asuntos de packagingydelámbitoindus- trial”,señalaMassanes. Asimismo, explica la im- portancia de ser consciente delcambioqueimplicatraba- jar por cuenta propia: “Al principio, estuve dos años sin cobrar. Montar una empresa esunmaratónenelquetienes El sector de la consultoría es una buena escuela, pues enseña a tratar con gente variada Aumen un 7% ofertas empleo sector Expansión.Mad Losexpertose guensiendolo más solicitado presas. De hec de ofertas en en el primer 2017 se ha inc un 7% respect riodode2016. Así se concl diosobrelasitu cado laboral e realizadopore pleo ticjob.es. plataforma es el ámbito tecno lizado 30.000 torenEspaña. En concret más buscados gramador (4 programador( tor (19%). La empresas rec mientosentec va (50%), Java .NET (20%). L estos tres leng ha crecido res cioanterior. Engeneral,l nes tienen dif encontrar a lo tecnológicos a de los principa que no sólo b conconocimie cíficos, sino qu mucho valor a Es complejo e pecialistas en rramientas con ria laboral am mente, el 43% solicita entre experiencia, e entre2y5año rige a jóvenes primerempleo Incorporación La mayoría de ofrecidos en es sido de tipo ind loquesupone cuatro puntos respecto a 201 encuentran l temporales (2 lance (9%) y o des(2%). Respecto a mástrabajo,la autónomas q tunidades ha fueron Madrid luña (19%) y A Mientras, el re acumulan el 2 tasrestantes. Contar con experiencia laboral en otra organización acelera tu carrera como emprendedor. Dreamsitme G Resiliencia:emprender esunacarreradefondo. Hayquesaberdosificar lasfuerzasysuperarlos imprevistosquesurgen. G Determinación:sedebe tenermuyclarohacia dóndesequiereir yaprenderanegociar. G Empatía:esnecesario sabertratarcongente diversa,desdeinversores hastaotrosemprendedores. G Creatividad:esesencial incluirmodificacionesenlos productosyadaptarsealas exigenciasdelosclientes. Competencias importantes paraemprender Despuésdetrabajar enlosdepartamentos demárketingdevarias empresas,Betrand Massanesapostóen2006 porcrearsupropiaagencia paraconstruirlaimagen corporativadecompañías comoDanone,Gallina BlancaoNocilla.“Estabaen unmomentoenelqueyano aprendíaaungranritmoy queríahacercosasnuevas. Decidídarelpasodelanzar mipropiaempresaporque mesentíapreparadoycreía quepodíasacarpartidode miexperiencia”,reconoce Massanes.Lashabilidades quehabíaadquiridoen áreascomomárketing, ventasygestióndeequipos fueronesencialespara impulsarlaempresa.Para IñakiOrtega,directorde DeustoBusinessSchool, elbagajelaboralteaporta competenciasesenciales yademásdesdeelpunto devistadelosinversores laexperienciadelequipo fundadoresunelemento determinante.“Elmitode queunabuenaideaes suficientesederrumba,si analizamoslahistoriadelos creadoresdelas‘startup’ másexitosasdenuestro país”.Ortegamencionael casodeJonUriarteyAnder Michelena,fundadores deTicketbis,quevendieron la‘startup’aEbay. Seconocierontrabajando enbancadeinversiónen Londres.Tambiénrecuerda aSergioÁlvarezLeyva, creadordeCarto.Álvarez empezótrabajando enImastecomotécnico desistemas.Ahoraha contratadoalquefuesu antiguojefeyharecibido 31millonesdeeurosde inversión.SergioChalbaud esotroejemplo.Después detrabajarenBBVAy ChaseManhatanBank, lanzóFintonic.Hoy,su compañíaeselmodelo ‘fintech’enelquese inspirangrandesentidades comoBBVA ySantander. La trayectoria laboral de los más reconocidos que sortear imprevistos cada día,algoqueesmássencillosi tienesexperiencia”. Losmejoresempleos Según recuerda Iñaki Ortega, director de Deusto Business School,enEspañaloscreado- res más exitosos suelen con- tarconunatrayectorialaboral previa. En este sentido, estos son los trabajos más recomenda- blesparaunemprendedor: G Responsable de ventas. “Lo primero que hay que ha- cer al crear una empresa es ir a buscar clientes, por lo que habertrabajadoenposiciones de ventas es fundamental”, comenta Massanes. Conchita Galdón, directora de Área 31 de IE, señala que “en los ini- cios, el emprendedor se tiene que encargar de todas las ne- gociaciones. Es a él a quien querrán conocer los inverso- resylasgrandesfirmas”. G Financiero. “Tareas como la fijación de precios o la bús- queda de inversión suelen agobiar a los emprendedores. Esto es más sencillo si los creadores han pasado alguna vez por el área de finanzas de una compañía”, apunta Jordi Vinaixa,profesordeldeparta- mentodeDirecciónGeneraly EstrategiaenEsade. G Técnicos. Si se desarrolla unproductonuevo,esconve- niente que el emprendedor haya trabajado en posiciones técnicas. “Por ejemplo, si la empresaestáespecializadaen productos biológicos, sería bueno que el fundador tuvie- ra experiencia en el ámbito biotecnológico. Eso le posi- cionaría muy bien para regis- trar patentes”, señala Galdón. G Consultor estratégico. El sectordelaconsultoríaesuna buena escuela, ya que opera en ámbitos muy diversos. Además, el profesional tiene laoportunidaddevercómose integraunaorganización. G Roles de soporte. Haber trabajadoenáreascomomár- keting o recursos humanos tambiénesunabuenaopción, pues proporciona al futuro emprendedor una visión ho- rizontaldelacompañía. SECCIÓN: E.G.M.: O.J.D.: FRECUENCIA: ÁREA: TARIFA: PÁGINAS: PAÍS: PORTADA 136000 37967 Lunes a sábados 1009 CM² - 94% 16920 € 1,10 España 12 Abril, 2017

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