El papel del directivo en las Redes Sociales internas: innovación, cambio cultural  y gestión de personas Junio, 2011
La revolución silenciosa  La empresa tradicional ha muerto Conectar Ideas y personas Interaccionar personas para que las I...
La nueva organización 2.0. Nueva unidad organizativa: la comunidad Definir las nuevas formas  organizativas las comunidade...
Liberar el talento de las personas Gestionar nuevas formas de liberar talento  CLAVE 3: GESTIÓN PERSONAS <ul><li>Desarroll...
Gestionar el Cambio Cultural Gestionar resistencia en las nuevas  formas de trabajar  CLAVE 5: GESTIÓN DEL CAMBIO CULTURAL...
La Tecnología es sólo el motor Tecnología al servicio de los objetivos de la Comunidad  CLAVE 5: USUARIO TECNOLÓGICO ARS, ...
El nuevo rol directivo Community Manager
 
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El rol del directivo en la gestión de comunidades organizativas, redes sociales internas.

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  1. 1. El papel del directivo en las Redes Sociales internas: innovación, cambio cultural y gestión de personas Junio, 2011
  2. 2. La revolución silenciosa La empresa tradicional ha muerto Conectar Ideas y personas Interaccionar personas para que las Ideas se conviertan en Negocio CLAVE 1: GESTIONAR INNOVACION Mejora Atención al Cliente Reducir Costes de no calidad Vender + Vigilancia tecnológica Mejora proceso de ….
  3. 3. La nueva organización 2.0. Nueva unidad organizativa: la comunidad Definir las nuevas formas organizativas las comunidades CLAVE 2: GESTIÓN ORGANIZATIVA Tipos Comunidades Organización Jerárquico Funcional
  4. 4. Liberar el talento de las personas Gestionar nuevas formas de liberar talento CLAVE 3: GESTIÓN PERSONAS <ul><li>Desarrollo/formación </li></ul><ul><li>Comunicación/Colaboración </li></ul><ul><li>Clima/Cultura Innovadora </li></ul><ul><li>Reconocimiento/recompensa </li></ul>Inteligencia colectiva Liderazgo distribuido
  5. 5. Gestionar el Cambio Cultural Gestionar resistencia en las nuevas formas de trabajar CLAVE 5: GESTIÓN DEL CAMBIO CULTURAL Etapa 1: Desconocimiento Etapa 2: Participación pasiva Etapa 3: Participación activa Etapa 4: Participación contributiva Dinamizar una comunidad Colaboración Colaboración 0
  6. 6. La Tecnología es sólo el motor Tecnología al servicio de los objetivos de la Comunidad CLAVE 5: USUARIO TECNOLÓGICO ARS, Usabilidad
  7. 7. El nuevo rol directivo Community Manager

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