Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.
BVV Congres 2012“ Het behoud van fysieke capaciteit: een      uitdaging voor de toekomst?” Dr. S. De Vriese, arbeidsgenees...
HET BEHOUD VAN FYSIEKE CAPACITEIT : EEN UITDAGING VOOR DE TOEKOMST?          Dr. Steven De Vriese - Arbeidsgeneesheer     ...
• (On-)geschiktheid• Evaluatie gezondheidstoestand• VO2-max   •  Definitie – Referentiewaarden   •  Eerste en tweede resul...
(ON-)GESCHIKTHEID4
(On)-geschiktheidGESCHIKTHEID =Een optimale fysieke gezondheidstoestand voor een operationeel lid van de brandweer opdat d...
EVALUATIE    GEZONDHEIDSTOESTAND6
Inhoud - criteria7
Inhoud - criteria8
Inhoud - criteria
Inhoud - criteriah"p://www.beswic.be/nl/topics/health/gezondheidstoezicht/front‐page/#brandweer

Werknemers• Onderscheid beroeps-, vrijwilligers en bedrijfsbrandweer valt weg• Gezondheidsnormen zijn niet dezelfde voor a...
Criteria12
Criteria13
VO2-max         Definitie     Referentiewaarden14
DefinitieVO2-max = bepaling zuurstofopname-capaciteit• mate waarin zuurstof naar de spieren kan gevoerd worden• cardiovasc...
Referentiewaarden VO2-max• Persluchtdrager die inspanning levert                                              38
ml/min/kg...
Representatieve resultaten• Kwalitatieve meting  •  Goed opgeleide afnemer van de test  •  Correcte en behoorlijke werking...
VO2-max     Eerste en tweede resultaten18
Eerste resultaten19
Eerste resultaten• 244 testen• beroepsmensen en vrijwillig personeel, resp 14% en 86%• maart 2008 tot juni 2009• gemiddeld...
Tweede resultaten
Tweede resultaten• 407 inspanningstesten• 7 korpsen binnen de zone• maart 2008 tot november 2011 (nadruk op 2011)• Gemidde...
Tweede resultaten23
Conclusie• VO2-max bij heel veel personeelsleden boven de norm  •  84.3% boven de 38 ml/min/kg  •  52.1% boven de 45 ml/mi...
VO2-max      Bepalende factoren     Beïnvloedbare factoren25
VO2-max – bepalende factoren• Erfelijke aanleg• Geslacht• Leeftijd           BMI                Vetpercentage• Mate van sp...
VO2-max – beïnvloedbare factoren• Erfelijke aanleg                                          Gewicht/lengte2
• Geslacht• Le...
BEHOUD VAN DE FYSIEKE          CAPACITEIT?       Wie heeft welke rol ?28
Wie heeft welke rol ?                               Gezondheidstoezicht
‐
InterpretaEe
van
inspanningstest
• Arbeidsgenees...
BESLUIT30
Besluit• Medische criteria = consensus-tekst• Medische criteria = praktijkrichtlijn / code van goede medische praktijk Bas...
Besluit• Alle personeelsleden dienen de normen te (blijven) halen  •  Aanwervingen  •  Huidige personeelskader        •  “...
Voor meer info   Securex     Dr. Steven De Vriese    Brouwerijstraat 1      9031 Drongen      09 / 265 81 50      09 / 235...
VO2-max daalt met leeftijd38
VO2-max daalt met toenemende BMI39
VO2-max daalt met toenemende vetpercentage40
Partners BVV Congres 2012
Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?
Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?
Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?
Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?

993 views

Published on

BVV Congres 2012
“ Het behoud van fysieke capaciteit: een
uitdaging voor de toekomst?”
Dr. S. De Vriese, arbeidsgeneesheer –
preventieadviseur brandweer

Published in: Health & Medicine
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?

  1. 1. BVV Congres 2012“ Het behoud van fysieke capaciteit: een uitdaging voor de toekomst?” Dr. S. De Vriese, arbeidsgeneesheer – preventieadviseur brandweer
  2. 2. HET BEHOUD VAN FYSIEKE CAPACITEIT : EEN UITDAGING VOOR DE TOEKOMST? Dr. Steven De Vriese - Arbeidsgeneesheer Tienen – 29 september 2012

  3. 3. • (On-)geschiktheid• Evaluatie gezondheidstoestand• VO2-max •  Definitie – Referentiewaarden •  Eerste en tweede resultaten •  Bepalende en beïnvloedbare factoren• Behoud van de fysieke capaciteit? Wie heeft welke rol?• Besluit
  4. 4. (ON-)GESCHIKTHEID4
  5. 5. (On)-geschiktheidGESCHIKTHEID =Een optimale fysieke gezondheidstoestand voor een operationeel lid van de brandweer opdat deze zijn functie effectief, efficiënt en veilig zou kunnen uitvoeren en daarbij zijn eigen gezondheid niet in gevaar brengtHet wettelijk middel daartoe is het gezondheidstoezicht op de individuele brandweerman/-vrouw Niet
noodzakelijk
100%
gezond,
 wel
“minimale”
gezondheid
5
  6. 6. EVALUATIE GEZONDHEIDSTOESTAND6
  7. 7. Inhoud - criteria7
  8. 8. Inhoud - criteria8
  9. 9. Inhoud - criteria
  10. 10. Inhoud - criteriah"p://www.beswic.be/nl/topics/health/gezondheidstoezicht/front‐page/#brandweer

  11. 11. Werknemers• Onderscheid beroeps-, vrijwilligers en bedrijfsbrandweer valt weg• Gezondheidsnormen zijn niet dezelfde voor alle functies










PERSLUCHTDRAGER































GASPAKDRAGER






























DUIKER
11
  12. 12. Criteria12
  13. 13. Criteria13
  14. 14. VO2-max Definitie Referentiewaarden14
  15. 15. DefinitieVO2-max = bepaling zuurstofopname-capaciteit• mate waarin zuurstof naar de spieren kan gevoerd worden• cardiovasculaire “fitness”• is perfecte maat voor “inhoud”• is slecht voorspellende maat voor “conditie”VO2-max = BELASTBAARHEIDSTEST• geeft aan wat het lichaam “zou moeten kunnen verdragen”• gemiddeld verbruik 25-35 ml/min/kg15
  16. 16. Referentiewaarden VO2-max• Persluchtdrager die inspanning levert 38
ml/min/kg
• Duiker• Gaspakdrager 45
ml/min/kg
• Voorafgaande gezondheidsbeoordeling16
  17. 17. Representatieve resultaten• Kwalitatieve meting •  Goed opgeleide afnemer van de test •  Correcte en behoorlijke werking van de testapparatuur •  …• Strikt volgen van zelfde protocol •  Opwarming op fiets •  Looptest •  Per minuut 1 km/u sneller• Maximale test •  Tot hartslag plateau bereikt •  Tot inspanning “bovenmenselijk” •  Afwezigheid van lichamelijke klachten
  18. 18. VO2-max Eerste en tweede resultaten18
  19. 19. Eerste resultaten19
  20. 20. Eerste resultaten• 244 testen• beroepsmensen en vrijwillig personeel, resp 14% en 86%• maart 2008 tot juni 2009• gemiddelde VO2-max waarde : 48,5 ml/kg/min20
  21. 21. Tweede resultaten
  22. 22. Tweede resultaten• 407 inspanningstesten• 7 korpsen binnen de zone• maart 2008 tot november 2011 (nadruk op 2011)• Gemiddelde leeftijd : 39.7 jaar• VO2-max 45.6 ml/min/kg •  84.3% heeft meer dan 38 ml/min/kg •  52.1% heeft meer dan 45 ml/min/kg22
  23. 23. Tweede resultaten23
  24. 24. Conclusie• VO2-max bij heel veel personeelsleden boven de norm •  84.3% boven de 38 ml/min/kg •  52.1% boven de 45 ml/min/kg• Reserve tov de norm behouden (tot einde loopbaan)• Werk aan de winkel bij diegenen die de norm (nog) niet halen •  Tegen 2015 of 2020 •  Tot einde loopbaan •  “Overgangsregel”
  25. 25. VO2-max Bepalende factoren Beïnvloedbare factoren25
  26. 26. VO2-max – bepalende factoren• Erfelijke aanleg• Geslacht• Leeftijd BMI Vetpercentage• Mate van sporten
  27. 27. VO2-max – beïnvloedbare factoren• Erfelijke aanleg Gewicht/lengte2
• Geslacht• Leeftijd BMI Vetpercentage Zone
binnen
Oost‐Vlaanderen
 BMI
=
26.16
kg/m2
• Mate van sporten •  Duur en intensiteit •  10 à 20% extra
  28. 28. BEHOUD VAN DE FYSIEKE CAPACITEIT? Wie heeft welke rol ?28
  29. 29. Wie heeft welke rol ? Gezondheidstoezicht
‐
InterpretaEe
van
inspanningstest
• Arbeidsgeneeskundigen Geschiktheid
/
ongeschiktheid
–
advies
aan
werkgever
 InformaEe
–
moEvaEe
–
coaching
aan
personeelslid
 Lichaamssamenstelling
(gewicht,
buikomtrek,
…)
 Voedingsadviezen
(diëEsten,
vermageringsprogramma’s,
…)
 Sporten
 Algemene
gezondheidsEps
(slapen,
roken,
…)
 Gezondheidscriteria
nastreven
(recht
–
plicht)
• Individuele brandweerman Meewerken
aan
het
welzijnsbeleid
 OperaEonaliteit
verzekeren
 Sportbeleid
 Sportmomenten
(met
doelstellingen
en
objecEeven)
 RegelmaEge
interne
toetsing
• Korpsen (pre-zone / zone) Bevorderen
van
de
sfeer
en
groepsdynamiek
 Deskundige
sport
/
sportcoach
 Organisatorisch – logistiek In
afspraak
met
arbeidsgeneesheer
 Op
basis
van
gestructureerd
beleid
 Voorzien
in
faciliteiten
 EvaluaEe
personeelslid

  30. 30. BESLUIT30
  31. 31. Besluit• Medische criteria = consensus-tekst• Medische criteria = praktijkrichtlijn / code van goede medische praktijk Basis om uniform uitspraak te doen omtrent geschiktheid• Doel : optimale fysieke conditie voor alle personeelsleden• Inspanningstest : referentie- en opvolgsparameter •  Cardiovasculaire belastbaarheid / fitness •  (On-)geschiktheid
  32. 32. Besluit• Alle personeelsleden dienen de normen te (blijven) halen •  Aanwervingen •  Huidige personeelskader •  “Jong” •  “Oud”• Verschillende partijen hebben hun eigen rol •  Gezondheidstoezicht met inspanningstesten •  Informatie – motivatie WN / WG •  Sportmomenten - Sportfaciliteiten – Sportcoach •  …• Synergie om doel te bereiken
  33. 33. Voor meer info Securex Dr. Steven De Vriese Brouwerijstraat 1 9031 Drongen 09 / 265 81 50 09 / 235 61 25 0477 / 406 701publiekesector@securex.be
  34. 34. VO2-max daalt met leeftijd38
  35. 35. VO2-max daalt met toenemende BMI39
  36. 36. VO2-max daalt met toenemende vetpercentage40
  37. 37. Partners BVV Congres 2012

×