Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

карьера - путь к успеху 2012 (вологда, 6.12)

681 views

Published on

презентация к лекции Л.Л.Малыгина в рамках первого занятия в бизнес-школе "Старт-парк"

  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

карьера - путь к успеху 2012 (вологда, 6.12)

  1. 1. Северо-Западный центрвенчурных инвестиций Карьера - путь к успеху 2012 г.
  2. 2. Школа развития карьерыКарьера– путь к успеху, достижение видногоположения в обществе.Успех – достижение определенных ориентиров. – общественное признание этого факта. Если стремление к успеху имеет негативныемотивы, то успех никогда не принесет счастья.
  3. 3. Школа развития карьерыКарьера – любое осознанное индивидуальноеповедение человека, связанное с егопродвижением (развитием) в рамках трудовойдеятельности.Типы карьеры: профессиональная (научная, спортивная ит.п.);  организационная (повышение по служебнойлестнице, расширение и усложнение задач).
  4. 4. П.Д. Капица и Н.Н. Семенов
  5. 5. Личностное перепрограммирование (образ мышления миллионеров) П М Ч Д=Р Заложенная с детства программа рождает мысли, мысливедут к чувствам, чувства к действиям, а действияведут к результатам. Большинство наших решений принимаются по сутиавтоматически на основе устоявшихся правил и привычек(заложенной программы). Изменив собственную программу можно изменитьрезультат.
  6. 6. Основные этапы перепланирования(перезагрузки) своей финансовойпрограммыОСОЗНАНИЕ. Запишите наиболее характерные выражения,касающиеся денег, достатка и богатых людей, которые вы слышали вдетстве.ПОНИМАНИЕ. Напишите, как они до сих пор влияли на финансовуюсторону вашей жизни (например, откладывать «на черный день»)ОТСТРАНЕНИЕ. Теперь вы понимаете, что эти идеи вам навязаны,что они не имеют никакого отношения ни к вашим привычкам, ни квашему самоощущению? Теперь вы видите, что у вас появиласьвозможность стать другим?ДЕКЛАРАЦИЯ. Положите руку на сердце, скажите: «Не все, что я слышал о деньгах, правда. Я выбираю другойобраз мыслей, который принесет мне удачу и поможет статьсчастливым».Коснитесь лба и произнесите: «Я думаю как миллионер!!!»
  7. 7. Единственный способ навсегдаизменить температуру в комнате – этоперепрограммировать кондиционер.Таким же образом можно «навсегда» изменить уровень достатка, переустановив программу своего финансового кондиционера.
  8. 8. Основные различия междуповедением богатых и бедных Богатые уверены: «Я – творец своей жизни». Бедные уверены: «От меня ничего не зависит». Богатые становятся богатыми. Бедные хотят стать богатыми. Настоящим критерием богатства нужно считать величину собственного капитала, а не сумму оклада. Богатые каждую минуту своей жизни учатся и растут. Бедные считают, что знают достаточно. Если для вас существуют большие проблемы, значит, вы маленький человек! Богатые умеют принимать подарки судьбы. Бедные не умеют.
  9. 9. Основные различия междуповедением богатых и бедных. Богатые не боятся неудач, ибо те их делают сильнее. Если ваша цель – комфортность, вероятнее всего, вы никогда не будете богаты. Главная причина, по которой большинство людей не получат желаемого , состоит в том, что они просто не знают, чего хотят. Богатые мыслят глобально. Бедные мыслят мелко. Богатые общаются с богатыми и успешными людьми. Бедные общаются с бедными и неудачниками. Богатые стремятся заявить о себе и своих достоинствах. Бедные не любят рекламу любого рода.
  10. 10. Основные предпосылкиуспешной карьеры Интеллект Физическое здоровье Духовное здоровье Нацеленность на успех, на результат
  11. 11. Принципы успешного ведениякарьеры Заниматься любимым делом, которое максимально соответствует Вашим талантам и способностям. Держаться успешных людей, окружая себя, по возможности, положительными эмоциями. Нельзя зацикливаться на неудачах. Лучше не преодолевать препятствия, а обходить их.
  12. 12. Принципы успешного ведениякарьеры Мысли контролируют Вашу жизнь, они материализуются. Следовательно, Вы становитесь тем, о чем думаете больше всего. Случай в карьере играет огромную роль. Надо уметь его найти, увидеть и использовать. Не бойтесь совершать поступки. Человек определяется не тем, что он не попадает в «дурные» ситуации. Попадает. А тем, как он выбирается из них.
  13. 13. Необходимые компетенцииуспешной карьеры1. Деловой тип мышления: - ориентация на достижение цели; - ориентация на результат; - ориентация на действие.2. Конкретность целей: - карьера, финансы; - личная жизнь; - здоровье и физическая форма.3. Планирование карьеры.4. Профессионализм, компетентность. Практически в любой области есть 5-7 ключевых сфер. Желательно установить стандарты исполнения в каждой сфере.
  14. 14. Необходимые компетенцииуспешной карьеры5. Креативность, творческий подход.6. Сосредоточение на главном.7. Крепость духа, смелость, уверенность в себе.8. Чувство юмора.9. Терпение, умение ждать.
  15. 15. Упражнениядля развития креативности Выберите два понятия, которые казалось бы, не имеют между собойничего общего и попытайтесь нащупать между ними какую-нибудьсвязь. Любым способом. Даже если понадобится придумать совершенноневероятную историю, сюжет которой свяжет оба слова между собой. Пример. Вопрос: что общего между глазом и водопроводнымкраном? 1.Оба слова – из четырех букв. 2.В обоих случаях буква «А» - третья по счету. 3.При помощи глаза кран можно увидеть, при помощи крана – глазвымыть. 4.И то и другое может блестеть. 5.Из них иногда льется вода. 6.Когда они портятся, из них подтекает. А еще: ремонт глаза стоит в тысячу раз дороже, чем ремонт крана, ау водопроводчика, который приходил чинить кран в пятницу, былбольшой синяк под глазом.
  16. 16. Правила хорошей шутки Чем лучше будет настроение у слушателей, тем большешансов, что шутка «прокатит». Нужно создать условия, чтобынарод расслабился. Чтобы человек засмеялся, ему должна быть близка темашутки. Нет сопереживания – не будет и смеха. Иногда полезно посмеяться над собой. Становясь жертвойсобственной шутки и понижая свой статус, мы вызываемсимпатию у публики, потому что даем ей возможность ощутитьпревосходство. Каждая шутка содержит некую интеллектуальную загадку.Человек решает ее и получает от этого удовольствие. Он понял,в чем заключался юмор, а значит, продемонстрировал ум иэрудицию. Как правило, разгадывание удачной шутки уходит 1-2 секунды. У того, кто смеется первым, сразу повышаетсясоциальный статус, у того кто «тормозит», - понижается.
  17. 17. Формирование планасобственной карьеры1. Цели 5. Этапы реализации, ожидаемые результаты2. Аудит 6. План на ближайший год3. Предположения 7. Механизм контроля4. Основная идея(возможно несколько сценариев)
  18. 18. Формирование планасобственной карьеры1. Цели  деловая карьера  семья, личная жизнь  здоровье2. Аудит (SWOT-анализ собственной личности)3. Предположения внешняя среда (например, в ближайшие 3 года страну ожидает серьезный экономический кризис). собственная личность (например, в ближайшие 5 лет заводить семью не собираюсь).

×