21. Спасибо, Роман Мороз [email_address] Обсуждение, ответы на вопросы Введение в AGILE, Роман Мороз, 2010 Не Agile Agile Планирование и оценка работ PM Вся команда Распределение обязанностей и работы PM Вся команда Оценка прогресса команды PM Команда Коммуникации Различные Лицом к лицу Стиль управления Директивно-контролирующий Налаживание самоорганизации и совместной работы Оценка прогресса проекта Следование плану Работающее ПО Архитектура, анализ, дизайн Большое внимание Эволюционно, рефакторинг Взаимодействие с заказчиком По необходимости Постоянно Оценка успешности проекта Соответствие требованиям Соответствие ожиданиям Управление рисками Анализ, план управления Рефакторинг, обратная связь