Adams Formación. Memoria de Actividades-2013

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ADAMS es una empresa de formación, fundada en 1957. Nuestra misión es ayudar a los alumnos para que consigan un trabajo, o mejorar el que tienen, tanto en la empresa privada como en la Administración Pública. Contamos con más de 15.000 m2 de instalaciones en España y México en los que cerca de 200 empleados y 1.000 colaboradores trabajan para formar a cerca de 50.000 alumnos anualmente.

Con cerca de 900 títulos activos, cerca de 150.000 horas de formación al año y un Campus Virtual propio.

ADAMS está acreditada en calidad por AENOR de acuerdo con la norma UNE-EN-ISO 9001:2008. Desde el año 2000 en que estamos acreditados las valoraciones de alumnos y clientes con respecto a la formación y servicios recibidos han sido altamente satisfactorias, incrementándose siempre con respecto al año anterior. En 2013 ADAMS obtuvo una valoración media de 8,3 sobre 10.

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Adams Formación. Memoria de Actividades-2013

  1. 1. PRESENTACIÓN QUIÉNES SOMOS Algunas cifras Hechos destacados Factoría de contenidos 03 22 26 32 12 04 QUÉ HACEMOS Formación para empresas Formación profesional para el empleo Oposiciones Cursos Profesionales Formación para administraciones públicas CÓMO LO HACEMOS Formación online Formación in company Formación semipresencial Formación presencial DÓNDE LO HACEMOS Madrid Catalunya Valencia Sevilla Zaragoza Galicia México, D.F. COMUNICACIÓN Y RSC Medios de Comunicación RSC
  2. 2. 3 ADAMS Memoria 2013 Tiene en sus manos un resumen de actividad 2013 de las nueve sociedades anóni- mas que integran ADAMS Formación. Somos un grupo empresarial familiar y profesional sin ninguna vinculación ideológi- ca, política o religiosa. Ofrecemos servicios y productos de formación que ayuden eficazmente al cambio y a la mejora profesional de personas y organizaciones. Presentamos una serie de datos y hechos relevantes de 2013 aunque creemos que lo más importante es la opinión de nuestros clientes. Si se plantea contar con nosotros o quiere conocernos pregunte a quien nos conoce. A fecha 2014 hemos desarrollado la adaptación de los cursos online a tablets y smartphones y también APPs para mejora de las funcionalidades de formación. Queremos ser cercanos y queremos trabajar con usted, con ustedes, aportando va- lor, soluciones y beneficio mutuo. ¡Estamos a su disposición! María Jesús Pérez Ruiz de Valbuena mariaperez@adams.es Jesús Pérez Ruiz de Valbuena jesusperez@adams.es ADAMS Memoria 2013
  3. 3. Trabajamos desde 1957 para conseguir la mejor for- mación de quienes confían en nosotros. Ofrecemos una amplia experiencia en consultoría y gestión de la formación de organizaciones y entidades para que puedan cumplir sus objetivos. Actualmente disponemos de nueve sedes en España y una en México, D.F. Somos 1.200 profesionales los que actuamos en equipo para satisfacer las necesidades de los cerca de 50.000 alumnos, 415 empresas, 106 administraciones públicas y 35 agentes sociales que anualmente depositan su confianza en nuestros servi- cios y productos de formación (datos 2013). ADAMS Formación está acreditada en calidad por AENOR de acuerdo con la norma UNE-EN-ISO 9001:2008 y cuenta con los sellos EFQM, Madrid Excelente y Confianza Online. QUIÉNES SOMOS
  4. 4. 5 ADAMS Memoria 2013 Misión Facilitar el desarrollo y cualificación profesional de personas a través de la formación y contribuir a la mejora de las personas, empresas, entidades y administraciones públicas que confían en nosotros. Visión Trabajar bajo los valores de innovación, calidad y adaptación al cliente para aportar buenas solucio- nes de formación. Áreas de actividad Formación para empresas Formación para Administraciones Públicas Formación profesional para el empleo Preparación de oposiciones Cursos profesionales Recursos humanos Actualmente reunimos a 1.200 profesionales (empleados y colaboradores) que trabajamos día a día para sentirnos orgullosos de la formación que impartimos. 73% mujeres 56% ocupan puestos de dirección 88% empleados con contrato indefinido Presentación corporativa Personal laboral
  5. 5. EXPERIENCIA PROFESIONALIDAD RESPONSABILIDAD ADAPTACIÓN RECONOCIMIENTO CALIDAD INNOVACIÓN SATISFACCIÓN Más de 50 años formando Avalada en la formación impartida Constante en sistemas de formación y adaptación a contenidos De los clientes que confían en nosotros y sus casos de éxito En modalidad de formación, en horarios, en contenidos... y si no existe, lo hacemos a medida En especial por nuestros clientes Equipo humano y tecnología a disposición del cliente Con medidas activas hacia nuestros empleados, nuestros clientes y la sociedad Alumnado A lo largo de 2013 un total de 47.960 personas han confiado en nuestra formación. Formación a Administraciones PúblicasFormación profesional para el empleo Cursos profesionales Formación para empresas Preparación de oposiciones Formación online y semipresencial Formación presencial (con apoyo online) 2.072 5.849 7.087 12.128 20.824 21.658 26.302
  6. 6. 7 ADAMS Memoria 2013 Horas de formación En total se impartieron cerca de 150.000 horas de formación presencial en: Ediciones papel, ebook y online Ejemplares vendidos Títulos editados Cursos online eBooks Vídeos Valoración de alumnos El mejor reconocimiento, el de quienes confían en nosotros. En los últimos años, hemos superado la media de notable alto, en 2013 alcanzamos un 8,3 sobre 10: 8,38,38,4 Centro en su conjunto Instalaciones Información personal Información impresa 8,38,38,2 8,38,38,2 8,38,38,0 8,38,38,8 Profesorado Material didáctico Atención y amabilidad 8,38,37,9 8,38,38,7 Área Total Formación para empresas Cursos profesionales Formación profesional para el empleo Formación a Administraciones Públicas Preparación de oposiciones Total 14.838 17.562 60.512 23.403 31.143 147.458 55.724 233 112 6072.254 287 281 2012 2012 2013 20132013 2013 2013 6.671 3.644 8.405 44.850 28.676 92.246 8.167 13.918 14.998 15.662 2.467 55.212 Presencial Online
  7. 7. 8 Nueva imagen corporativa. Una nueva imagen para los nuevos retos En 2013 estrenamos nueva imagen corporativa, reflejo de los cambios y la evolución constante de nuestra empresa, acorde con los tiempos que vivimos, también en el ámbito de la formación. Nuestra apuesta busca afianzar los valores que reflejan la identidad de una empresa eficiente, innovadora y orien- tada al mercado, para afrontar nuevos retos. El 26 de junio presentamos formalmente la nueva imagen cor- porativa de la mano de Álex Rovira, escritor y conferenciante de reconocido prestigio internacional, ante Administraciones Públicas, agentes sociales, empresas e instituciones que cola- boran con nosotros. Aunque nada cambie, si yo cambio, todo cambia (Honoré de Balzac) HECHOS DESTACADOS Vídeo presentación de la nueva imagen Prezi de la nueva imagen Reconocimiento La Directora General de ADAMS en 2013, Mª Jesús Pérez Ruiz de Valbuena, resultó elegida entre Las Top 100 Mujeres Líderes en España 2013 en la categoría de Empresarias. Un ranking im- pulsado por Mujeres & Cía en el que resultan electas las mujeres más influyentes con el objetivo de poner en valor el talento femenino y visibilizar su participación en la vida pública del país.
  8. 8. 9 ADAMS Memoria 2013 Nuevas tecnologías Nuevo Campus Virtual En febrero de 2013 estrena- mos la quinta versión del Cam- pus Virtual ADAMS; la primera en 1999. Incluye mejoras en diseño, usabilidad, seguridad, infor- mes y mayor facilidad de acce- so a contenidos (accesibilidad). Redes sociales Con más de 26.000 seguidores en diferentes redes sociales, 2013 supuso un salto cuali- tativo en la consolidación en redes como Facebook, Twitter, Linkedin y Youtube, y la apertu- ra en nuevos canales de comu- nicación como Slideshare, Prezi, así como en Google +. eBooks y publicaciones bajo demanda En el primer semestre del año iniciamos la venta de libros bajo demanda y eBook. Agencia de colocación Obtuvimos la autorización que concede el Minis- terio de Empleo y Seguridad Social mediante el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) para actuar como agencia de colocación y cumplir así con un doble objetivo: Ayudar a los personas desempleadas a encontrar un empleo adecuado a sus características Facilitar a empresas y organizaciones las personas más apropiadas a sus necesidades Calidad En 2013 ADAMS entró a formar parte de las entidades adheridas a Confianza Online, el primer sistema de autorregulación en Internet reconocido por las autoridades españolas. Y obtuvimos la marca de calidad Madrid Exce- lente, que promueve la Comunidad de Madrid, y que certifica la excelencia en la gestión de las compañías que apuestan por la innovación y la mejora continua, la responsabilidad social y la sociedad en su conjunto. En febrero renovamos la certificación en ca- lidad con AENOR bajo la norma UNE-EN ISO 9001:2008. En junio renovamos la acreditación europea de calidad EFQM +300.
  9. 9. 10 Certificados de profesionalidad Directora: Ana Iglesias Álvarez anaiglesias@adams.es Directora de producción: Eva Pérez Martín evaperez@adams.es Ventas totales de libros Ejemplares vendidos En librerías Puntos de venta 2011 2012 2013 72.254 34.399 51155.724 15.203 341139.405 45.469 467 ACTORÍA DE CONTENIDOS PARA LA FORMACIÓNF 2013 69 2.704 202 268 2013 2013 2013 2012 43 946 64 164 2012 2012 2012 Contenidos certificados de profesionalidad Incremento 60% Alumnos de certificados Incremento 186% Certificados de profesionalidad acreditados en nuestros centros Incremento 63% Cursos de certificados impartidos Incremento 216%
  10. 10. 11 ADAMS Memoria 2013 Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente Actividades Administrativas en la Relación con el Cliente   Administración y Gestión   Artes Gráficas   Comercio y Marketing   Hostelería y Turismo   Informática y Comunicaciones   Servicios Socioculturales y a la Comunidad Actividades de Gestión Administrativa Actividades de Gestión Administrativa Asistencia a la Dirección Asistencia a la Dirección Asistencia Documental y de Gestión en Despachos y Oficinas Asistencia Documental y de Gestión en Despachos y Oficinas Creación y Gestión de Microempresas Creación y Gestión de Microempresas Financiación de Empresas Financiación de Empresas Gestión Contable y Gestión Administrativa para Auditoría Gestión Contable y Gestión Administrativa para Auditoría Gestión Integrada de Recursos Humanos Gestión Integrada de Recursos Humanos Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales Operaciones Auxiliares de Servicios Administrativos y Generales Desarrollo de Productos Editoriales Multimedia Desarrollo de Productos Editoriales Multimedia Actividades Auxiliares de Comercio Actividades Auxiliares de Comercio Actividades de Venta Actividades de Venta Atención al Cliente, Consumidor o Usuario Atención al Cliente, Consumidor o Usuario Gestión Comercial de Ventas Gestión Comercial de Ventas Implantación y Animación de Espacios Comerciales Implantación y Animación de Espacios Comerciales Marketing y Compraventa Internacional Marketing y Compraventa Internacional Servicios de Bar y Cafetería Servicios de Bar y Cafetería Administración de Servicios de Internet Administración de Servicios de Internet Confección y Publicación de Páginas Web Confección y Publicación de Páginas Web Seguridad Informática Seguridad Informática Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales Certificados de profesionalidad Valoraciones del material editado 55 cursos asociados a certificados de profesionalidad multimedia interactivos Scorm (CMIS) Más de 300 cursos multimedia interactivos Scorm (CMIS) 8,38,38,3 Gestión Contable y Gestión Administrativa para Auditoría Actividades Administrativas en Relación con el Cliente Financiación de Empresas Gestión Comercial de Ventas 8,38,37,9 8,38,37,6 8,38,37,4 8,38,38,5 Gestión Integrada de Recursos Humanos Actividades Administrativas en Relación con el Cliente Creación y Gestión de Microempresas Ofimática 8,38,37,9 8,38,37,9 8,38,38,5
  11. 11. Formación para empresas Formación profesional para el empleo Oposiciones Cursos profesionales Administraciones Públicas QUÉ HACEMOS
  12. 12. 13 ADAMS Memoria 2013 Áreas transversales Sectores Gestión económico- financiera Recursos humanos Ingeniería Sanidad Diseño web y gráfico Artes Gráficas Transporte y logística Administración y gestión Creación de empresas Gestión tributaria Docencia e investigación Oficinas y despachos Ofimática Habilidades personales y directivas Empresas de trabajo temporal Seguridad privada Idiomas Banca Jardinería Gestión laboral Consultoría y auditoría Limpieza Calidad y preven- ción de riesgos laborales Inmobiliaria Turismo y hostelería Informática profesional Finanzas, seguros y mutuas Servicios sociales y a la comunidad Marketing y gestión comercial Comercio y distribución Medios de comunicación FORMACIÓN PARA EMPRESAS Director: Manuel Pereira Moure manuelpereira@adams.es
  13. 13. 14 Formación a empresas 2013 Empresas formadas Cursos impartidos Alumnos formados 2011 2012 2013 415425346 603472236 5.8494.0664.303 Valoraciones 8,38,39,1 Profesorado Material didáctico 8,38,38,3 Formación online Formación presencial6.671 8.167 Total 14.838 Horas de formación
  14. 14. 15 ADAMS Memoria 2013 Algunos de nuestros clientes Recreated PMS
  15. 15. 16 Valoraciones Alumnos 8,38,38,9 Profesorado Material didáctico 8,38,38,3 Hechos más destacados en 2013 Cerca de 1.000 jóvenes formados: 325 alumnos con compromiso de inserción laboral 630 alumnos en 12 acciones formativas vinculadas a certificados de profesionalidad Prácticas profesionales no laborales en empresas: 642 alumnos hicieron prácticas en 346 centros de trabajo Cursos para personas con discapacidad: 286 alumnos formados, 21 cursos impartidos 12.128 alumnos en 2013 Acciones formativas (presenciales) FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO Formación online Formación presencial Total 60.512 Horas de formación 15.662 44.850 409 Directora: Gloria Montilla Roa gloriamontilla@adams.es
  16. 16. 17 ADAMS Memoria 2013 Algunos de nuestros clientes Más de 200 instituciones, colectivos y organizaciones empresariales confían en nuestra experiencia servicios a la ciudadanía
  17. 17. 18 Perfil del opositor Titulación: Media/alta (53% Diplomados + Licenciados Universitarios) Sexo: Mayoritariamente mujeres (66%) Edad media: Entre 26-40 años (56%) Ocupación: Compatibilizan estudio con trabajo (49% trabaja) 7.087 alumnos en 2013 8,38,38,5 Profesorado Material didáctico 8,38,37,5 Valoraciones Alumnos Aprobados Más de 50.000, en el periodo 2011-2013: 3.972 PREPARACIÓN DE OPOSICIONES Horas de formación Formación online: 2.467 Formación presencial: 28.676 Total 31.143 229 A1 520 A2 848 C1 2174 C2 201 E Mujer 66,4% Hombre 33,6%
  18. 18. 19 ADAMS Memoria 2013 Áreas de formación Más de 250 cursos y seminarios orientados al desarrollo profesional en diferentes áreas: Calidad y prevención de riesgos laborales Creación de empresas Diseño web y gráfico Docencia e investigación Gestión económico-financiera Gestión inmobiliaria Gestión laboral Gestión tributaria Habilidades directivas y personales Idiomas Informática profesional Legislación Marketing y gestión comercial Ofimática Recursos humanos Idiomas Ofimática Transporte Gestión laboral Gestión económico-financiera Marketing y gestión comercial Secretariado Aula inmobiliaria Recursos humanos Informática profesional 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Alumnos 2.072 alumnos formados en 2013 Alumnos de idiomas 603 2013 270 2012 Valoraciones 8,38,38,7 Profesorado Material didáctico 8,38,37,8 Top 10 cursos 2013 por áreas temáticas: CURSOS PROFESIONALES Perfil del alumno Titulación: Media/alta (52% Diplomados + Licenciados Universitarios) Sexo: Mayoritariamente mujeres (60%) Edad media: Entre 26-40 años (53%) Trabaja / no trabaja: 79% trabaja / 21% no trabaja Mujer 60,5% Hombre 39,5% Formación online Formación presencial3.644 Total 17.562 Horas de formación 13.918 Director: Eugenio Gallego Hernández eugeniogallego@adams.es
  19. 19. 20 Áreas de formación 8,38,38,9 Profesorado Material didáctico 8,38,37,8 Datos 2013 Valoraciones Calidad Prevención en riesgos laborales Urbanismo y medio ambiente Idiomas Informática Intervención social y protección ciudadana Otros cursos de carácter específico Gestión pre- supuestaria, tributaria y contratación Sanidad Recursos humanos Habilidades profesionales Unión Europea Jurídico Docencia Normativa específica de Universidades Economía y marketing digital Gestión administrativa y atención al ciudadano FORMACIÓN PARA ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Alumnos 20.8249.86415.39614.671 2013201220112010 Formación online Formación presencial8.405 14.998 Total 23.403 Horas de formación 106 Administraciones 597 Acciones formativas Directora: Gloria Oliveros López gloriaoliveros@adams.es
  20. 20. 21 ADAMS Memoria 2013 Algunos de nuestros clientes En 2013 hemos trabajado con 106 Administraciones, estos son algunos de nuestros clientes
  21. 21. Formación online Formación in company Formación semipresencial Formación presencial cÓMO LO HACEMOS
  22. 22. 23 ADAMS Memoria 2013 Metodología COMUNICA- CIÓN MEDIOS DIGITALES RECURSOS DE INTERNET VERIFICACIÓN DE RESULTADOS COMUNIDAD DE APRENDIZAJE Autoevaluaciones Evaluaciones parciales Portales temáticos Páginas web oficiales Teleformador Tutor pedagógico Webmaster Guía de aprendizaje Agenda de planificación didáctica Manuales electrónicos Información académica Campus virtual Expediente académico Webgrafía Biblioteca digital Correo electrónico Foros, blogs, chats Videoconferencia Grupos de trabajo colaborativo ORMACIÓN ONLINEFDirectora: Cristina Castro Bermejo cristinacastro@adams.es Número de alumnos online 26.302 Alumnos Formación para empresas Cursos profesionales Formación profesional para el empleo Formación a Administraciones Públicas Preparación de oposiciones 1.579 1.114 5.714 16.150 1.745 2001 1.255Nº Alumnos Evolución Alumnos Online 2002 1.407 2003 4.236 2004 7.045 2005 10.727 2006 12.885 2007 14.000 2008 25.752 2009 25.731 2010 24.948 2011 25.589 2012 19.792 2013 26.302 APRENDIZAJE ASISTIDO TECNOLOGÍAS PEDAGÓGICAS Actividades interactivas Videos didácticos Pizarra digital online ENTORNO PROFESIONAL Realizaciones profesionales Videoconferencias con profesionales
  23. 23. 24 Número de horas online impartidas Número de aulas 140 Formación para empresas 312 Cursos profesionales 369 Formación profesional para el empleo 211 Formación a Administraciones Públicas 38 Preparación de oposiciones 1.070 Aulas online Formación para empresas Cursos profesionales Formación profesional para el empleo Formación a Administraciones Públicas Preparación de oposiciones 55.212 Horas 8.167 13.918 15.662 14.998 2.467 F F ORMACIÓN IN COMPANY ORMACIÓN SEMIPRESENCIAL Estamos donde nos necesite Utilizamos la metodología que mejor se adapte a sus necesidades: presencial, online, semipresencial… Aproveche al máximo la formación para su organización Ahorre costes de desplazamiento y alojamiento Toda nuestra oferta formativa puede impartirse en sus instalaciones Adaptamos el programa formativo a su entidad y sector, nos adaptamos a los horarios de su personal Metodología práctica orientada a las necesidades de los asistentes y su organización Con la calidad y el prestigio que supone la experiencia de más de 50 años formando Combinación de teleformación y sesiones presenciales Con el objetivo de facilitar el aprendizaje al alumno y las necesidades de las organizaciones para mejorar la cualificación de sus trabajadores, aplicamos un sistema mixto de formación que combina sesiones presenciales con los servicios de formación online de nuestro Campus Virtual. Sistema de aprendizaje motivador: Combina la cercanía presencial del alumno con sus pro- fesores y compañeros, y favorece las relaciones interpersonales con grupos fuera del aula presencial, incrementando las sinergias y el trabajo en equipo Conocimiento compartido. El alumno puede beneficiarse del abundante material disponi- ble en la red y compartirlo de modo abierto también en el aula presencial Permite poner a disposición elementos de formación online 24 horas al día 7 días a la semana, y a la vez la facilidad de preguntar dudas al docente en el aula presencial
  24. 24. 25 ADAMS Memoria 2013 Metodología OBJETO DE APRENDIZAJE REALIZACIÓN PROFESIONAL COMPETENCIA PROFESIONAL NECESIDAD DE RESOLVER SITUACIÓN REAL DE TRABAJO Caracterización de la situación y de la realización profesional Saber actuar Saber hacer Saber Demostración-explicación de los procedimientos y actitudes profesionales Ejercitación de procedimientos y actitudes profesionales por parte de los alumnos Evaluación conforme a criterios de evaluación de la realización ORMACIÓN PRESENCIALF Número de alumnos presenciales Número de horas presenciales impartidas Formación para empresas Cursos profesionales Formación profesional para el empleo Formación a Administraciones Públicas Preparación de oposiciones Formación para empresas Cursos profesionales Formación profesional para el empleo Formación a Administraciones Públicas Preparación de oposiciones 21.658 Alumnos 96.246 Horas 4.270 958 6.414 4.674 5.342 6.671 3.644 44.850 8.405 28.676
  25. 25. www.adams.es 902 333 543 Madrid Barcelona Girona Valencia Sevilla Zaragoza A Coruña Santiago de Compostela Ourense México, D.F. DÓNDE LO HACEMOS
  26. 26. 27 ADAMS Memoria 2013 Madrid Director: Javier Lorenzo Ferrer javierlorenzo@adams.es Ayala C/ Ayala, 130 – 28001 Edificio exclusivo de 8 plantas 3.726 m2 de instalaciones 22 aulas, 13 de teoría Homologadas por: . Velázquez C/ Velázquez, 24 - 28001 530 m2 9 aulas, 3 de informática Homologadas por: Consejería de Empleo de la Comunidad de Madrid en más de 40 certificados de profesionalidad Consejería de Transportes e Infraestruc- turas de la Comunidad de Madrid para la impartición del Certificado de Aptitud Profesional (CAP) Cualificación Inicial y Formación Continua Consejería de Empleo de la Comunidad de Madrid en más de 40 certificados de profesionalidad
  27. 27. 28 Barcelona C/ Bailén, 126 – 08009 Local de tres plantas con 1.200 m2 de instalaciones 12 aulas, 5 de informática Homologadas por: Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) en 12 certificados de profesionalidad y 6 cursos del fichero de especialidades Departament d’Interior de la Generalitat de Catalunya para la impartición de cursos de formación en Seguridad Privada Direcció General d’Administració de Seguretat del Depar- tament d’Interior de la Generalitat de Catalunya para im- partir los módulos de conocimientos y de carácter práctico para la formación del personal de control de acceso Generalitat de Catalunya como centro colaborador ACTIC (acreditación de competencias en tecnologías de la infor- mación y la comunicación) Catalunya Directora: Julia Pérez Martín juliaperez@adams.es
  28. 28. 29 ADAMS Memoria 2013 Girona Meritxell Mata i Vigara meritxellmata@adams.es C/ Cor de Maria, 8 – 17002 Local de 500 m2 6 aulas, 3 de informática Homologadas por: Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) en 6 certificados de profesionalidad y 2 cursos del fichero de especialidades Departament de Territori i Sostenibilitat de la Generalitat de Catalunya para la impartición del Certificado de Aptitud Profesional (CAP) Departament d’Interior de la Generalitat de Catalunya para la impartición de cursos de formación en Seguridad Privada Direcció General d’Administració de Seguretat del Depar- tament d’Interior de la Generalitat de Catalunya para im- partir los módulos de conocimientos y de carácter práctico para la formación del personal de control de acceso
  29. 29. 30 Valencia Director: Salvador Penadés Juan salvadorpenades@adams.es Plaza Mariano Benlliure, 5 – 46002 Local de dos plantas con 1.700 m2 14 aulas, 4 de informática Homologadas por Sevilla Directora: Isabel Ruiz Piñas isabelruiz@adams.es C/ Lineros, 8 – 41004 Local de cuatro plantas con 918 m2 de instalaciones 9 aulas, 3 de informática Homologadas por: Zaragoza Director: Juan Carlos Calvo Torremocha juancarloscalvo@adams.es C/ Miguel Servet 3, 50002 Local de 3 plantas con 819 m2 de instalaciones 11 aulas, 3 de informática Homologadas por Servici Valencià d’Ocupació i Formació (SERVEF) en más de 40 certificados de profesio- nalidad Conselleria de Transporte de la Generalitat Valenciana para la impartición del Certificado de Aptitud Profesional (CAP) Instituto Aragonés de Empleo (INAEM) en más de 26 certificados de profesionalidad Departamento de Obras Públicas, Urbanismo, Vivienda y Transportes del Gobierno de Ara- gón para la impartición del Certificado de Aptitud Profesional (CAP) Formación Continua Servicio Andaluz de Empleo (SAE) en más de 40 certificados de profesionalidad Consejería de Obras Públicas y Vivienda Delegación Provincial de Sevilla para la impartición del Certificado de Aptitud Profesional (CAP) Cualificación Inicial y Formación Continua Ministerio del Interior-Dirección General de la Policía para la impartición, actualización y adiestramiento profesional del Personal de Seguridad Privada
  30. 30. 31 ADAMS Memoria 2013 Directora: Carmen Amor Ponte carmenamor@adams.es A Coruña C/ Marqués de Amboage, 12 - 15006 Local de 3 plantas con un total de 2.000 m2 18 aulas, 4 de informática Homologadas por: Santiago de Compostela Francisco Merlán Testa franciscomerlan@adams.es C/ Escultor Camilo Otero, 17 – 15702 Local con cerca de 1.300 m2 de superficie 14 aulas, 4 de informática Homologadas por: Ourense Eugenia Cuiñas Novoa eugeniacuinas@adams.es C/ Peña Trevinca, 24 - 32005 Local de 1.043 m2 11 aulas, 3 de informática Homologadas por: Directora: Mª Luz García Larraínzar marialuzgarcia@adams.mx Consellería de Traballo e Benestar de la Xunta de Galicia en 16 certificados de profesionalidad Consellería de Traballo e Benestar de la Xunta de Galicia en 15 certificados de profesionalidad Consellería de Traballo e Benestar de la Xunta de Galicia en 16 certificados de profesionalidad. México, D.F. Monte Elbruz 124 Col. Palmitas Polanco - 11560 Tel. (+52) 55 4748 0716 Ubicado en la Delegación de Miguel Hidalgo, entre Moliere y Periférico, en una de las principales zona de negocios de Po- lanco. Dispone de despacho para el personal, salas de reunio- nes y espacios para seminarios. Galicia México
  31. 31. 32 Medios de Comunicación Responsabilidad Social Corporativa cOMUNICACIÓN Y RSC
  32. 32. 33 ADAMS Memoria 2013 Medios de comunicación A lo largo de 2013 diferentes medios de comunicación se han hecho eco de informaciones y decla- raciones de ADAMS, entre ellos: El 13 de abril el programa Espacio empresa, que emite los sábados La 2 de TVE, publicó un reportaje sobre la trayectoria de ADAMS, contada a través de Mª Jesús Pérez Ruiz de Valbuena, Directora General, y Jesús Pérez Ruiz de Valbuena, Consejero Delegado. El periódico Reforma, uno de los principales diarios de México de difusión nacional, publicó en enero un reportaje sobre formación, con declaraciones de Manuel Pereira, Director del área de Empresas, y Mª Luz García, Directora de ADAMS Capacitación. Por tercera temporada se reanudó la colaboración con TVE en el programa Aquí hay Trabajo en el que semanalmente Paloma Miña, Responsable de Comunicación de ADAMS, interviene en el espacio Oposita sin dudarlo ase- sorando sobre temas relacionados con el empleo público. ABC publicó el domingo 27 de octubre de 2013 un artículo de opinión fir- mado por Eugenio Gallego, Director de Formación Privada y Desarrollo de Negocio de ADAMS bajo el título “Los certificados de profesionalidad, una vía de acceso al empleo”. El programa Equipo de investigación de La Sexta emitió el 3 de mayo el reportaje Enchufados sobre diversos casos destapados en torno a los “en- chufes” políticos y en la Administración Pública. En el reportaje interviene Eugenia Cuiñas, Responsable de Atención al Cliente de ADAMS en Ourense. Algunos medios, como Telecinco, publicaron la puesta en marcha de la Agencia de Colocación de ADAMS tras la autorización concedida por el Mi- nisterio de Empleo y Seguridad Social a través del Servicio Público de Em- pleo Estatal (SEPE)
  33. 33. 34 Responsabilidad social corporativa Adhesión a la Red de Empresas por una Sociedad Libre de Violencia de Género Hemos sido la primera entidad de formación en adherirse, en julio de 2013, a la Red de Empresas por una Sociedad Libre de Violencia de Género. Una red que actualmente conforman 56 entidades comprometidas para sensibilizar a la sociedad y promover la inserción laboral de mujeres víctimas de malos tratos. La iniciativa ha conseguido que un total de 463 mujeres víctimas de la violencia de género hayan conseguido un empleo, a través de los programas de inserción laboral. Acuerdo con la Fundación Integra Firmamos un acuerdo de colaboración con Fundación Integra en octubre de 2013 para fomentar la formación y la inserción laboral de personas en situación de riesgo de exclusión social. A través de él se desarrollarán conjuntamente actividades que redunden en la mejora del perfil pro- fesional de personas en riesgo de exclusión – ex drogodependientes, ex reclusos, minorías étnicas, mujeres víctimas de violencia de género, desempleados de larga duración, personas sin hogar, etc.- mejorando sustancialmente sus probabilidades de éxito, con el fin de que puedan conseguir un empleo.
  34. 34. Becas mujeres víctimas de violencia de género Andalucía La Directora General de ADAMS, Mª Jesús Pérez Ruiz de Valbuena, firmó en abril un acuerdo con la Directora del Instituto Andaluz de la Mujer de la Junta de Andalucía, Soledad Ruiz, con el objetivo de desarrollar un conjunto de acciones de formación para mujeres víctimas de violencia de género y así intentar mejorar su empleabilidad y su nivel de autonomía. El acuerdo prevé la concesión por parte de ADAMS de 30 becas de formación a distancia y online. Comunidad de Madrid Junto con la Comunidad de Madrid presentamos en el mes de julio una iniciativa con el fin de facilitar la formación de 40 mujeres víctimas de violencia de género y así promover su integración en el mer- cado laboral. Comunidad Valenciana y Catalunya Iniciamos esta experiencia con la Generalitat Valenciana hace cinco años y la extendimos a la Ge- neralitat de Catalunya con quienes, en años anteriores, hemos aportado de forma anual becas para este fin. Becas oposiciones Este programa se puso en marcha hace 5 años ante la situación de crisis económica que se es- taba evidenciando entre nuestros alumnos de oposiciones. En el curso académico 2012-2013 se concedieron 100 becas para personas en situación de desempleo y con dificultades económicas y familiares. Burkina Faso En el mes de julio se enviaron más de 12.000 kilos de ayuda a la Biblioteca Olvido Ruiz de Valbuena, en Burkina Faso, Iniciativa de Félix Pérez Ruiz de Valbuena (en la foto). www.biblioolvido.org/ En años anteriores hemos colaborado con la construcción de 6 escuelas de educación prima- ria, una escuela de informática, construcción de pozos, donación de molinos y envío de material diverso a través de la ONG EDUCO.

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