Intersectorialidad y transversalidad

1. INTERSECTORIALIDAD Y
TRANSVERSALIDAD
Luis Acuña, Gloria Bermúdez, Yorleidys Cabrera, Genesys Camacho,
Miguel Charris, Luis Pérez, Danna Salazar, Eduardo Vergara, Luis Zúñiga

2. Implica el trabajo coordinado de instituciones representativas de los diferentes
sectores comunitarios, mediante intervenciones conjuntas destinadas a
transformar la situación de salud de la comunidad y a mejorar su bienestar y
calidad de vida. (Zurro 2013)
No existe una definición precisa de sector. Se entiende que los sectores se
refieren a campos amplios de actividades de las sociedad.

3. Según E. Yoshikawa y P. Hino (2009) es importante considerar las siguientes
características:
• Intraversión sobre una necesidad en la que intervienen múltiples factores.
• No se reduce a una practica exclusivamente técnico – científica.
• Las acciones intersectoriales son consustanciales a las necesidades de salud.
Es un servicio cuyo marco conceptual es la relación entre personas.

4. Educación Social
Ocio y tiempo libre
Trabajo
Medio Ambiente
Justicia
Transporte
ViviendaMedios de comunicación
Cultura
Salud

5. La educación es un sector que desempeña un papel fundamental en la
Intersectorialidad al permitir la transversalidad de múltiples
conocimientos/experiencias, provenientes de diferentes sectores. Algunas
características son:
• Información sobre el sistema, su entorno y funcionamiento.
• Comparación de los efectos/resultados con los objetivos/propósitos.
Determinación de acciones tendentes a mejorar los resultados.
Pues en practica de las soluciones y acciones indicadas.

6. Los medios de comunicación en muchas ocasiones dan un tratamiento arbitrario
de la información relacionada con la salud provocando alarma en la comunidad.
Como señala Revuelta, 2006:
• La información en material de salud debería estar libre de presiones e influencias
políticas
• Deberían crearse estructuras de comunicación que ayuden a la visibilidad de las
cuestiones sanitarias
Desde la etapa escolar se debería fomenta un espíritu critico en el
c consumo de la información.
El sector salud debería crear plataformas de comunicación.

7. Una de las grandes preocupaciones
sociales esta relacionado con la
distribución adecuada y equitativa de
los recursos para lograr el acceso de
toda la comunidad a los servicios de
salud.
La justicia permite la consecución de
los derechos fundamentales
relacionados con la salud.
Las personas crean diferentes
espacios para desarrollarse en los
diferentes aspectos. De ellos, la
vivienda es uno de los mas importante
para desarrollarse personalmente e
íntegramente.

8. Una estrategia integrada de
transporte es fundamental para el
desarrollo sostenible futuro de la
comunidad, y su ausencia o
ineficiencia pone en riesgo la calidad
de vida general y el propio nivel de
salud.
El trabajo realizado con condiciones y
remuneración adecuadas no es solo
mas satisfactorio, si no que abre el
camino a la consecución de un estado
físico, mental y social.

9. El medio ambiente desempeña un papel fundamental en la salud de la comunidad,
aunque esta siendo alterado por la influencia del desarrollo industrial con el
consiguiente peligro para la comunidad. Los principales desafíos para estas
comunidades son:
• Impulsar políticas impulsadas a mitigar las emisiones de gases efecto
invernadero.
• Minimizar los impactos del cambio climático
• Monitorizar y vigilar los eventos relacionados con la meteorología y
contaminación
Aumentar la conciencia y participación ciudadana en materias
r relacionadas al cambio climático
Inversión en estudios e investigaciones para reducir las incertidumbres.

10. El ocio es una forma de utilizar el
tiempo libre. Lo importante no es la
actividad que se realiza en ese
periodo, sino que haya sido elegida
libremente y que su desarrollo pueda
resultar satisfactorio y placentero
El ocio y sus diversas practicas se
encuentran en un ámbito de
realización personal, identificación,
relación y socialización.
La red social permite satisfacer las
necesidades emocionales, de
pertenencia, etc. de las personas. Las
conexiones de las personas con su
entorno pueden representarse en 3
niveles distintos:
1. Comunidad
2. Redes Sociales
3. Relaciones intimas y de confianza.

11. Es el conjunto de valores, costumbres,
creencias y normas sociales
acumuladas a lo largo de la historia,
que permite a las comunidades hacer
frente a la realidad, interpretarla y
actuar sobre ella construyendo un
futuro.
Los determinantes mas importantes
están relacionados con las
condiciones y estilos de vida, factores
medioambientales y biológicos como
la edad, el sexo y la herencia.

12. La complejidad de los múltiples procesos de atención, unida a la propia
complejidad de la estructura organizativa de los sistemas sanitarios, así como la
diferente perspectiva, valoración e intervención, que en función de la misma
tienen los profesionales, hacen que la comunicación y coordinación sean
necesarias para lograr una adecuada continuidad de atención.
La integración de servicios ha sido un asunto de profesionales y gestores con poca
participación de los usuarios. Perdiendo su saber popular, dejando en manos de
los profesionales la toma de decisiones.

13. • La comunicación.
• Provisión de servicios.
• Herramientas de coordinación necesarias para llevar a cabo el proceso de
evaluación.
• Sistema de valores de los profesionales involucrados en la atención del
usuario/familia.
Condiciones de trabajo con sus correspondientes elementos.
Participación de los usuarios en la toma de decisiones de la atención.

14. • Existencia de múltiples proveedores.
• Escasa o nula orientación de la medición de resultados al eje
paciente/familia/comunidad.
• Desatención a las preferencias de los usuarios/familia.
La complementariedad entre el apoyo informal y los servicios formales es
garantía de que puedan mantenerse durante mas tiempo los cuidados que presta
la familia.

15. Para lograr una atención integral, integrada e integradora se hace necesaria la
creación de redes sociales y comunitarias que faciliten la Intersectorialidad a
través de su participación directa o indirecta.
CLASE DE REDES SOCIALES
Basadas
Reciprocidad Mercado Contactos
personales
Redistribución
de bienes y
servicios
PersonalesGrupales

16. La salud es un asunto profundamente político, y la participación comunitaria
puede ser tomada como su elemento mas visible.
Reconocimiento de
problemas sentidos
Identificación de
prioridades
Movilización de
recursos
comunitarios.
Intersectorialidad
Actividad
comunitaria
Participación
comunitaria

17. Contribución de la participación comunitaria en
salud
Mejorar la calidad de la atención y aumentar la satisfacción de la comunidad y los
profesionales de la salud
Movilizar recursos comunitarios y construir redes sociales
Adecuar los programas de salud a la realidad comunitaria
Identificar la promoción de la salud como el proceso que necesita el compromiso
de la comunidad
Construir una identidad participativa en la comunidad
Corresponsabilidad frente al control de los determinantes de la salud, promoción
de estilos de vida y creación de entornos saludables
Controlar la calidad de los servicios y prestaciones de los diferentes sectores y su
relación con la atención de la salud
Conocer el estado de las cuentas de la gestión y los resultados obtenidos de la
misma
Identificarlas responsabilidad de cada uno de los agentes de salud que intervienen
en los diferentes ámbitos de la atención

18. La participación comunitaria no ocurre espontáneamente, es necesario un
estimulo inicial; los grupos comunitarios no surgen espontáneamente; hay
siempre alguien o algo que comienza el proceso de participación, incluso donde
hay organización comunitaria es necesario este estimulo para pasar de la acción
posible a la realidad dentro de la organización.
Participación comunitaria
Promoción- prevención
Cuidados continuados
Colaboración intersectorial
Capacitación de lideres
Proyectos intersectoriales
Factores esenciales para el desarrollo y organización de los grupos
comunitarios

19. Las claves de una participación eficaz son la motivación (voluntad, conciencia,
compromiso) y la formación (saber: métodos y técnicas, capacitación).
El proceso de motivación para la participación se desarrolla generalmente a lo
largo de tres fases:
1. Carencial: Se percibe la necesidad que origina una motivación de capacitación
2. Dinámica: Aparece el impulso que da lugar al inicio de la motivación
3. Reductora: Disminución de la necesidad y mantenimiento de la motivación

20. La acción intersectorial se basa en el reconocimientos de que los factores clave
que determinan la salud son responsabilidad de muchos sectores además del
sanitario.
• Actores/agentes comunitarios de salud
• Acciones intersectoriales
• Ventajas y problemas de las acciones intersectoriales

21. Los actores/agentes comunitarios deben configurarse como el eje entre el equipo
profesional y comunidad, con un rol de traductor del universo científico a lo
popular, facilitando el acceso de las personas al servicio de salud.
Los agentes comunitarios de salud se constituyen como elementos destacados de
la Intersectorialidad al constituirse como emisores de información, dinamizadores
de la iniciativas que permiten crear y mantener redes sociales, y facilitadores y
coordinadores de los recursos que permiten dar respuesta a las necesidades.

22. Se ejecuta por medio de innumerables
actividades, incluidas la promoción, la
legislación, los proyectos
comunitarios, la acción en políticas y
programas, y el intercambio de
información.
Las acciones intersectoriales tienen
múltiples ventajas a la hora de
concretar y dar forma a las iniciativas
que tratan de dar respuesta a las
necesidades identificadas, aunque
deben estar perfectamente
coordinadas para evitar
solapamientos que dificulten su
desarrollo.

24. La transversalidad en la atención de salud impulsa el desarrollo de instituciones y
dinámicas de acción abiertas que permiten una mejor comprensión y relación
directa con los problemas locales y globales, y que requieren la generación de
perspectivas transdisciplinares que favorezcan las respuestas a las demandas
comunitarias. (García Soto, 2007)
Las redes de salud no se concretan tan solo en las organizaciones asistenciales. El
trabajo compartido, complementario y con responsabilidad de los diferentes
recursos comunitarios y sus actores es el que da forma a las redes y permite dar
respuestas mas eficaces y eficientes.

25. • Red personal
• Red comunitaria
• Red institucional
• Red de servicios
• Red intersectorial
El objetivo del trabajo en red es sumar esfuerzos, evitar duplicaciones,
lograr a través de la complementariedad una mayor resolución, siendo
mas eficaces y eficientes como resultado de la corresponsabilidad.

26. • Atención familiar y salud comunitaria. Conceptos y materiales
para docentes y estudiantes. Amando Martin Zurro, Gloria
Jodar Sola. España, 2011