Shanghai EXPO 2010
     Crosborder Sustainability

• China
Doel China Reis
Contacten leggen met bedrijven en universiteiten:
        Beijing, Shanghai en Hongkong
        voor uitwi...
China, Economische Wereldmacht
                      „Export –
                     kampioen!“
China, uitstekend opgeleid
China, landbouw




1,3 Mrd Inwoner, waarvan 63%,
0,8 Mrd agrarisch
    NL ca. 10%
China, lage lonen

                       Shanghai Region
                Average Labor Rates incl.Benefits
              ...
China nog lagere lonen

                       Shanghai Region
                Average Labor Rates incl.Benefits


Worker ...
China is „showcase“
Europese technologie
Hoe China bekijken.

• Communiceren in China
Communceren in China


      • Cultuurschok

      • Indirekte Communicatie
        „Gunanxi“

      • Invloed van „Konfuc...
Communicatie - Strategie in China


                   „ Zhi „                • Wijsheid
                                 ...
Contracten in China
Voor Chinezen,      samenwerking volgt
betekent een         geen wetten, maar
contract,            wor...
Contracten in China
Omstreden punten   Vertrouwen kent geen
door middel van      strijd.
onderhandelingen   "Confucius”
ui...
De rol van "Gunanxi"




Voorwaarden voor relaties in China :
     “Laat de borden draaien'
Hoe breng je de informatie
• Belangrijkste eerst     • Makkelijk beginnen
                          • Persoon voor de zaak...
Management en Hierarchie
China                 EU

          Niveau 1




           Niveau 2



           Niveau 3
Management in China
1. Manager is de borg voor discipline en
   faciliteert de informatie
2. Gehoorzaamheid en trouw aan m...
Hoe doe je business in China


1  Alles is mogelijk.
2  Niets is makkelijk.
3  West-business logica is niet van toepassing...
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Shanghai Expo 2010 Voorbereiding
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Shanghai Expo 2010 Voorbereiding

528 views

Published on

How to act in China,
Confusius

Published in: Travel, Business
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

Shanghai Expo 2010 Voorbereiding

  1. 1. Shanghai EXPO 2010 Crosborder Sustainability • China
  2. 2. Doel China Reis Contacten leggen met bedrijven en universiteiten: Beijing, Shanghai en Hongkong voor uitwisseling FNT studenten EXPO bezoek: Presentaties op vr en za Happy Health School Map Table Energy and Sustainability Andere dagen bezoeken bedrijven
  3. 3. China, Economische Wereldmacht „Export – kampioen!“
  4. 4. China, uitstekend opgeleid
  5. 5. China, landbouw 1,3 Mrd Inwoner, waarvan 63%, 0,8 Mrd agrarisch NL ca. 10%
  6. 6. China, lage lonen Shanghai Region Average Labor Rates incl.Benefits 300 Days/Year, 40 h / Week Worker 14.000 - 24.000 RMB Skilled Worker 30.000 - 48.000 RMB Office clark/Administration 36.000 - 84.000 RMB Production Manager 110.000 - 130.000 RMB General Manager 150.000 - 200.000 RMB 1 EU = 10 RMB
  7. 7. China nog lagere lonen Shanghai Region Average Labor Rates incl.Benefits Worker 14.000 - 24.000 RMB Skilled Worker 30.000 - 48.000 RMB Office clark/Administration 36.000 - 84.000 RMB Production Manager 110.000 - 130.000 RMB General Manager 150.000 - 200.000 RMB 1 EU = 10 RMB Farmer 3.100 RMB
  8. 8. China is „showcase“ Europese technologie
  9. 9. Hoe China bekijken. • Communiceren in China
  10. 10. Communceren in China • Cultuurschok • Indirekte Communicatie „Gunanxi“ • Invloed van „Konfucius“
  11. 11. Communicatie - Strategie in China „ Zhi „ • Wijsheid • Geduld Lijst van Geduld : 36 Strategien „Song Dynasty“ General Tang : 479 – 429 v.Chr. “Hardheid" is geen deugd "Volharding" is een deugd - zoek naar omwegen!
  12. 12. Contracten in China Voor Chinezen, samenwerking volgt betekent een geen wetten, maar contract, wordt gevormd het begin van een door morele samenwerking principes. "Confucius".
  13. 13. Contracten in China Omstreden punten Vertrouwen kent geen door middel van strijd. onderhandelingen "Confucius” uit de weg gaan
  14. 14. De rol van "Gunanxi" Voorwaarden voor relaties in China : “Laat de borden draaien'
  15. 15. Hoe breng je de informatie • Belangrijkste eerst • Makkelijk beginnen • Persoon voor de zaak • Zaak voor de persoon • provocatie • Niet provoceren • polarisatie • Synthese: met bekende zaken beginnen • „En-bloc“ informatie • Versnipperde infomatie • Herhalingen vermijden • Komen tot WIN WIN
  16. 16. Management en Hierarchie China EU Niveau 1 Niveau 2 Niveau 3
  17. 17. Management in China 1. Manager is de borg voor discipline en faciliteert de informatie 2. Gehoorzaamheid en trouw aan meerderen 3. Wacht op”orders” van boven 4. Mentaliteit : geen fouten geen straf • Westerse en Japanse Management Methoden • Projektmanagement, SE – Methoden........ • „Empowerment“ people, KAIZEN....... • procesgericht Denken
  18. 18. Hoe doe je business in China 1 Alles is mogelijk. 2 Niets is makkelijk. 3 West-business logica is niet van toepassing. 4 Het is een leuk project maar stel geen deadline. 5 Je moet blijven staan - dingen komen uiteindelijk op je weg 6 Geduld is de essentie van succes. 7 “Ik weet niet China" betekent dat ze het oneens zijn 8 "Nieuwe regelgeving" betekent dat ze zoeken naar een nieuwe manier om eraf te komen, of om het niet te doen.. 9 "Interne regelgeving": ze zijn boos op je. 10 "Principe geen probleem" betekent groot probleem. 11 Als je optimistisch bent, denk aan regel 2 12 Wanneer je het niet ziet zitten, denk aan regel 1 en 2

×