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Trabajo en equipo resumen 2

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Trabajo en equipo resumen 2

  1. 1. Trabajo en equipoAplicar el trabajo en equipo en las actividades académicas, sociales ylaborales. Reconocer la importancia de un grupo de trabajo con un objetivoacadémico en común.Valorar del trabajo en equipo, responsabilidad, respeto, aceptación por ladiversidad, tolerancia.Lograr adaptarse a distintos equipos de trabajo.• Verbalizan sus opiniones en espacios colectivos.• Tienen la capacidad de asumir nuevos desafíos (espíritusuperación)• Estimular su capacidad de aprendizaje.• Tiene una mirada autocrítica respecto al desempeño de suslabores.Interacción Social (Trabajar en equipo, Pedir ayuda, Comunicarseasertivamente)Los seres humanosestablecen relaciones con losdemás por medio deinteracciones quepueden calificarse comoprocesos sociales .Así, lacomunicación es fundamentalen toda relación socialConfianzaEs el convencimiento de que uno es capaz de realizar con éxito una tarea oelegir el enfoque adecuado para resolver un problema. Supone emprendernuevos retos con una actitud de confianza en las propias posibilidades,decisiones o puntos de vista.
  2. 2. Fortalecimiento auto-conceptoEl auto-concepto es la forma en cómo tú mismo te ves, es la forma en cómo tepercibes a ti mismo, y por ende es la forma en cómo las mayoría de de laspersonas van a empezar a verte, el auto concepto que tengas de ti mismodefinirá si tendrás éxito o no en lo que emprendas.Diversidad:Nos permite indicar, marcar o hablar de variedad y diferencia que puedenpresentar algunas cosas entre sí, aunque también nos es útil a la hora deseñalar la abundancia de cosas distintas que conviven en un contexto enparticular. Todas las personas somos diferentes a la hora de aprender,mostramosdiferentesintereses,estilosdeaprendizajes, motivaciones.Tolerancia: Es el respeto con igualdad sin distinciones de ningún tipo. Saberrespetar a las demás personas en su entorno, es decir en su forma de pensar,de ver las cosas, de sentir.Saber aceptar en forma cordial aunque uno no esté de acuerdo.Debemos aceptarnos a nosotros mismos y luego aceptar y respetar a todos losdemás.Aceptar a los demás como son, sin peros y sin reparos.
  3. 3. Trabajo en EquipoNúmero de personas indeterminado que se organizan para la realización deuna determinada tarea y que están relacionadas entre sí, que comoconsecuencia de esa relación interactúan dentro del mismo equipo paraalcanzar los objetivos que se han propuesto alcanzar, reconociendo que senecesitan las unas a las otras para dicho cumplimiento y reconociéndose conidentidad propia como equipo. Además estas exigencias hacen que los roles desus miembros se deban complementar.El trabajo en equipo es el conjunto de valores, actitudes o ideas queconstituyen una cultura para la organización y el equipo de trabajo es elencargado de plasmar en la organización dicha cultura.El trabajo en equipo es un método de trabajo colectivo “coordinado” en el quelos participantes intercambian sus experiencias, respetan sus roles y funciones,para lograr objetivos comunes al realizar una tarea conjunta”• Trabajar en equipo es una oportunidad de aprendizaje• Trabajar en equipo facilita las tareas de una organización y la potencia.
  4. 4. Liderazgo y trabajo en equipo (33 mineros) http://www.youtube.com/watch?v=ojfc2ifSYwAPensemos…¿Qué hubiese ocurrido cuando los mineros estaban atrapados. Si cada unohubiese trabajado individualmente sin la colaboración de sus compañeros?¿Cuáles fueron las ventajas de trabajar en equipo?¿Para qué sirve aprender a trabajar en equipo?Trabajo en Equipo,El Carpintero y sus Herramientashttp://www.youtube.com/watch?v=ckvT-OjZP1sTrabajo en Equipo y Motivación hormigashttp://www.youtube.com/watch?v=stDeBT6MhrU&feature=related

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