Proceso De SeleccióN

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Proceso De SeleccióN

  1. 1. INSTITUTO TECNOLOGICO DE MATEHUALA<br />ADMINISTRACION DE RCURSOS HUMANOS<br />INTEGRANTES:<br />María Guadalupe Cadena Salazar<br />Carlos Mendoza Muñoz<br />Diego Alejandro Mendoza Pinales<br />Cesar Santiago Mendoza Pinales<br />
  2. 2. SITUACION REAL DEL PROCESO DE SELECCION<br />
  3. 3. Determinar perfil mediante una asesoría profesional <br />
  4. 4. Publicar la fuente en medios especializados<br />
  5. 5. Escojamos a los mejores<br />Preselección de solicitudes y curriculum de candidatos <br />
  6. 6. Entrevista inicial <br />
  7. 7. Trabajo con ustedes el licenciado …<br />Referencias laborales<br />
  8. 8. Se realiza un filtro para la realización de exámenes psicométricos<br />
  9. 9. Entrevista de manera profunda como filtro para obtener a los últimos candidatos al puesto <br />
  10. 10. Entrevista con el jefe con los últimos candidatos que pueden cumplir con el perfil que pide la empresa para laborar<br />
  11. 11. Se encentra todo en orden<br />Verificación total de los documentos entregados para determinar congruencia <br />
  12. 12. Que bien conseguí el trabajo!!<br />Elección de la persona adecuada que cumplió con el perfil de la empresa<br />
  13. 13. REALIZACION DE TRABAJO<br />

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