Kennismanagement 2.0 Lennart Hoffmann Leen Liefsoens D837 Kennisstrategieën in organisaties   9 januari 2009
<ul><li>Eerste generatie  KM </li></ul><ul><li>Toegespitst op technologie </li></ul><ul><li>Gecentraliseerd </li></ul><ul>...
<ul><li>Het doel van kennismanagement is het  faciliteren van betekenisgeving </li></ul><ul><li>Aandacht voor de talenten ...
<ul><li>Community of practice </li></ul><ul><li>Groepsblog, Wiki en Social bookmarking </li></ul><ul><li>Lifehacking en Ge...
D837 Kennisstrategieën in organisaties   9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens <ul><li>...
Bronnen <ul><li>Biggerthinking.  De toekomst van kennismanagement . Geraadpleegd op 6 januari 2009,  http://www.biggerthin...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Kennismanagement 2.0

1,034 views

Published on

Presentatie gegeven op 9 januari samen met medestudent Lennart voor de module Kennisstrategieën in organisaties.

Published in: Education
  • Be the first to comment

Kennismanagement 2.0

  1. 1. Kennismanagement 2.0 Lennart Hoffmann Leen Liefsoens D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009
  2. 2. <ul><li>Eerste generatie KM </li></ul><ul><li>Toegespitst op technologie </li></ul><ul><li>Gecentraliseerd </li></ul><ul><li>Top-down geörienteerd </li></ul>D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens <ul><li>Tweede generatie KM </li></ul><ul><li>Focus op mensen </li></ul><ul><li>Bottom-up gegroeid </li></ul><ul><li>Communities of practice </li></ul><ul><li>Web 2.0 </li></ul><ul><li>Social Knowledge Management </li></ul><ul><li>Derde generatie KM? </li></ul><ul><li>Web 3.0 </li></ul><ul><li>Semantische technologieën (taxonomieën) </li></ul>
  3. 3. <ul><li>Het doel van kennismanagement is het faciliteren van betekenisgeving </li></ul><ul><li>Aandacht voor de talenten van de individuele medewerker </li></ul><ul><li>De persoonlijke kennis en creativiteit van iedere medewerker = toegevoegde waarde voor de organisatie </li></ul><ul><li>De mensen met de juiste kennis en talenten vinden i.p.v. de kennis in systemen stoppen </li></ul><ul><li>De echte kenniswerker biedt zijn talenten (vrij) aan </li></ul>D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens The next generation
  4. 4. <ul><li>Community of practice </li></ul><ul><li>Groepsblog, Wiki en Social bookmarking </li></ul><ul><li>Lifehacking en Getting Things Done </li></ul><ul><li>Knowledge cafés </li></ul>D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens Tools
  5. 5. D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens <ul><li>Informatie gefilterd op basis van semantiek, oftewel betekenis </li></ul><ul><li>De computer analyseert informatie op een intelligente manier </li></ul><ul><li>Grenzen verdwijnen tussen documentbeheer, contentmanagement en kennismanagement </li></ul>Semantische kennis- technologie
  6. 6. Bronnen <ul><li>Biggerthinking. De toekomst van kennismanagement . Geraadpleegd op 6 januari 2009, http://www.biggerthinking.com/nl/SEKT.aspx </li></ul><ul><li>Selhorst, Karolien. (2008). Minder slides, meer gesprekken. Informatie Professional , (5), p. 12-15. URL http://www.scribd.com/doc/3542175/Less-slides-more-conversation </li></ul><ul><li>Meij, Bart van der. (2007). Knowledge Management 2.0: The Next Generation. Intellectueel Kapitaal . 6(1), p. 14-15. URL http://www.ikmagazine.nl/share/files/52_190167/IK0701p14-15.pdf </li></ul>D837 Kennisstrategieën in organisaties 9 januari 2009 Kennismanagement 2.0 ~ Lennart Hoffmann en Leen Liefsoens

×