Unternehmen spüren heute den Fachkräftemangel bzw. 'War for Talents' unterschiedlich, mal qualitativ, dann ‚nur‘ quantitativ. Der Wettkampf um die besten Talente zeigt sich besonders häufig in der zu geringen Zahl wirklich erkennbar guter Kandidaten bei gleichzeitig stetig steigenden Effizienzdruck im Auswahlverfahren. Denn je rarer die passenden und interessanten Kandidaten werden, umso schwieriger wird es, die besten während des Recruitingsverfahrens im Prozess zu halten. Denn der Wettbewerb schläft nicht.
Deshalb muss der Recruiter, wie schon der Ritter auf Turniere zu Wettkämpfen antreten, um sich und seine Leistungen bekannter zu machen und sich dabei direkt in verschiedenen Disziplinen mit anderen zu messen. Wie schon bei den Rittern sind folglich auch heute sowohl die Waffen/Tools als auch deren Einsatz, Technik und Methodik entscheidend für einen Sieg.
Dieses Webinar gibt Ihnen einen Überblick über die wichtigsten Möglichkeiten und Kombinationen von Tools und Methoden und zeigt, wie Recruiter in den USA seit Jahren mit Erfolg und einer erstaunlichen Leichtigkeit Personal finden, gewinnen und einstellen.