Advertisement
Advertisement

More Related Content

Similar to Lideratge en una societat hiperconnectada(20)

Advertisement
Advertisement

Lideratge en una societat hiperconnectada

  1. Lideratge en una societat hiperconnectada Antoni Gutiérrez-Rubí @antonigr Consorci d’Educació de Barcelona, 6 de juliol de 2017
  2. Font: http://www.elmundo.es/tecnologia/2017/06/26/5950dce4468aebcd5f8b45de.html
  3. 700 milions d'usuaris actius arreu del món
  4. 200 milions d'usuaris diaris a Instagram Stories
  5. usuaris actius en milions
  6. Més de 2,5 quintilions de bytes d’informació són generats diàriament a la xarxa
  7. WORL D
  8. smart cities smart homes smart hospitals smart classrooms
  9. 500 bilions de dispositius connectats a Internet al 2030Cisco
  10. Intel·ligència Artificial Programes Intel·ligents i autònoms L’era dels algoritmes
  11. “La IA és la revolució més gran des de la introducció de l’electricitat fa 100 anys. No veig cap sector que no es transformi a mig termini ”. Andrew Ng (U. Stanford)
  12. “La IA marcarà la realitat educativa dels alumnes en menys de 15 anys, quan s’espera que es generalitzin els sistemes d’IA en l’educació i quan seran habituals a les aules” Artificial Inteligence and Life in 2030
  13. Intel·ligència Artificial i Machine learning Robòtica educativa Aprenentatge online Tutories intel·ligents Aprenentatge adaptatiu Avaluacions automàtiques Aprenentatge col·laboratiu Lifelong learning Analítica de l’aprenentatge (learning analitycs) Realitat virtual
  14. La convergència entre tecnologia i la humanitat tindrà un impacte enorme en el futur de l’ocupació
  15. Segons l’OCDE, un 10 % de les feines són potencialment automatitzables i un 30 % patiran canvis significatius.
  16. La destrucció de treballs tradicionals superarà la creació de nous llocs de treball
  17. Canvi (profund) de les necessitats del mercat
  18. WORLD BIG IOT IA
  19. È Intel·ligència de les multituds
  20. Dan Tapscott «La col·laboració online en el si de les empreses i entre elles, així com amb el gran públic, ofereix moltes possibilitats d’estimular el negoci»
  21. James Surowiecki «Molts són més intel·ligents que pocs. La saviesa col·lectiva dóna forma a negocis, economia, societats i nacions»
  22. Les xarxes són més intel·ligents que els púlpits
  23. L’any 1822, en Francis Galton, explicava com a la fira del comtat, una multitud va deduir amb precisió el pes d'un bou. Les seves estimacions individuals eren aproximades, però la mitjana va estar més a prop del veritable pes del bou que les estimacions per separat de la majoria dels membres de la multitud, i també més propera que qualsevol de les estimacions dels experts en bestiar.
  24. Per fer una predicció, un grup d'individus amb diversos punts de vista, però la mateixa motivació, pot produir un resultat conjunt molt precís. Segons Surowiecki, les prediccions conjuntes han demostrat ser més fiables que les proporcionades per cap individu particular.
  25. 1. Cognició: judici de mercat, que pot ser molt més ràpid, més confiable i menys subjecte a forces polítiques que les deliberacions dels experts, o de comitès específics. Tipus d’Intel·ligència de les multituds
  26. 2. Coordinació del comportament: com els vianants optimitzant el flux sobre el paviment, o l’excedent de gent a restaurants populars. Examina com la percepció comuna en una cultura permet judicis notablement precisos sobre reaccions específiques d’altres membres d’aquella mateixa cultura.
  27. 3. Cooperació: com els grups de gent poden formar xarxes de confiança, sense que un sistema central controli el seu comportament o, directament, en forci el seu acatament.
  28. Centralitzat CONEIXEMENT Obert Expert Col·lectiu Propietari Distribuït Jerarquitzat Mediat Compartit Desintermediat
  29. Xarxa Fortalesa Estructura PODER Propietat Grandesa Agilitat Comunitat Rapidesa Creativitat Idees [reptes]
  30. 2005
  31. 2013
  32. Som rastres digitals
  33. El nostre passat esdevé el nostre futur
  34. Som rastres digitals http://bit.ly/2frAO1c
  35. CV o Bio digital? http://bit.ly/2fuw7H9
  36. Habitem territoris digitals La traçabilitat és el nou genoma. Reinventem el sentit de pertinença a la família, a la ciutat, a la condició socioeconòmica, a la nació.
  37. Som allò que deixem, compartim, acumulem, relacionem. El jo relacional desborda el jo social. La comunitat, la nova identitat. El factor cercador.
  38. La teva ombra digital és el teu far cap al futur
  39. CONNEXIÓ HIPERHIPER FRAGMENTACIÓ
  40. Mirem el mòbil entre 80 i 110 vegades al dia. La nostra capacitat de posar atenció, de focalitzar, és cada cop menor
  41. Alguns analistes parlen dels smartphones com "una eina de distracció massiva“ que condiciona el nostre dia a dia.
  42. Un problema que cada vegada comença més d’hora. El 51 % de nens d’11 anys disposa d’un telèfon intel·ligent
  43. L'obsessió per la pantalla és tal que el 2013 es va diagnosticar el primer cas de WhatsAppitis. Va ser a Granada, quan una dona, després de respondre missatges durant 6 hores seguides, va patir una tendinitis en un dels seus polzes. La doctora Inés Fernández Guerrero va relatar el cas per a la prestigiosa revista mèdica The Lancet.
  44. [NOMOFOBIA]
  45. Vivim encapsulats, en un sistema de reverberació confortable Alliberem-nos de l’algortime!
  46. Convertir la nostra vida en algoritme Reduir l’amor a egosurfing. Simplificar la nostra comunicació amb likes i emoticones. De les paraules als senyals Postveritat
  47. Som identitats múltiples Perfils i matisos Una nova identitat basada en la multiplicitat de rols i sentits. Etiquetat o… marcat?
  48. Dieta digital, contra la mandra: conversa obesa, sordesa argumental, ceguesa intel·lectual, pobresa mental
  49. GENERACIÓ MILLENNIAL 1982 1998 GENERACIÓ SILENCIOSA (1920-1940) BABY BOOMERS (1945-1964) GENERACIÓ X (1965-1981) GENERACIÓ Z (2000-)
  50. GENERACIÓ MILLENNIAL
  51. Descàrrega gratuïta a http://fundaciontelefo nica.com.ec/millennial s/
  52. 8.968.876 millennials Font: Instituto Nacional de Estadística 1.399.124 a Catalunya
  53. 3.185.471 millennials junior 5.783.405 millennials senior Font: Instituto Nacional de Estadística 495.744 juniors 903.380 seniors a Catalunya
  54. 4.450.355 dones 4.518.522 homes Font: Instituto Nacional de Estadística 702.610 dones 696.516 homes a Catalunya
  55. Dels processos verticals a les solucions en xarxa
  56. La intel·ligència de les multituds com a camí cap a les millors solucions Expert crowdsourcing
  57. # = participació dades, fluxos, interacció, innovació…
  58. ######### ######### ######### ######### El repte? Teixir valor de la participació
  59. ¿El reto? Responsive, com a paradigma de l’escenari actual, el ciutadà connectat és el centre
  60. Abans - Durant - Després Visió global de l’experiència ciutadana Territoris Intel·ligents Infraestructures Intel·ligents Ciutadans Intel·ligents
  61. OPORTUNITATS
  62. LOCAL GLOBAL
  63. LOCAL GLOCAL
  64. INDUCCIÓ DEDUCCIÓ
  65. AULA TERRITORI
  66. PISSARRA PANTALLA
  67. ‘startup nation’
  68. Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  69. Una nació que pensi i actuï com una startup Macron anuncia que va a establecer un Visado Tech, un procedimiento simplificado y ultrarrápido para que extranjeros con talento logren un permiso de residencia de cuatro años. Fundadores de startups, empleados e inversores, estarán favorecidos para venir con sus familias y trabajar en Francia. "Quiero que Francia sea el país líder de la híper- innovación” Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  70. Depèn del sentit emprenedor dels ciutadans i ciutadanes Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  71. d’un ambient favorable o no a la digitalització Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  72. i al canvi tecnològic Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  73. Israel n’és un exemple. És el país amb la major concentració d’innovació i iniciativa empresarial del món. Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  74. Amb 1 startup per a cada 1.844 habitants. Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  75. Israel se situa en el lloc número 7 en capacitat d’innovació, segons el Fòrum Ecònomic Mundial i Espanya en el lloc 46. Font: http://www.media-tics.com/noticia/7555/economia-y-sociedad/puede-espana-aspirar-a-ser-una-startup-nation.html
  76. Tendències de canvi, actituds per al canvi
  77. La tecnologia social permet redescobrir actituds per a l’aprenentatge
  78. • entendre • usar /aprendre • imaginar el futur
  79. Jugar
  80. Sentir curiositat
  81. Relacionar-se
  82. Sorprendre’s
  83. Descobrir
  84. Experimentar
  85. Somiar
  86. Divertir-se
  87. Col·laborar
  88. Imaginar
  89. Crear
  90. Compartir
  91. S’aprèn en el dia a dia sense prejudicis, lúdicament
  92. Actituds que, ara, es perden al créixer durant el procés educatiu
  93. Es va perdent la capacitat de pensament abstracte i de pensament divergent
  94. Els nens i les nenes són excel·lents resolent problemes. Per a ells és senzill: no tenen fronteres a l’hora de pensar, no són possibilistes.
  95. “L’ordinador es fa tridimensional i, en lloc del teclat, és controlat per la veu”. 11 anys, Copenhaguen, Dinamarca
  96. “Vull veure en vídeo nens a l’altre part del món, utilitzant un llenguatge diferent”. 7 anys, Warwick, Estats Units
  97. “L’ordinador ajuda: sap el que penses i ho fa per tu, i també es controla tocant o per la veu”. 8 anys, Brisbane, Austràlia
  98. LIDERATGE
  99. Escassetat Abundància
  100. Font Recursos
  101. Professor/a Curator
  102. Mestre/a Tutor/a
  103. Jo no ensenyo els meus alumnes, només els hi proporciono les condicions per a que puguin aprendre Albert Einstein
  104. Un mestre és una brúixola que activa els imants de la curiositat, el coneixement i la saviesa en els alumnes. Ever Garrison
  105. LIDERAR NO ÉS GUIAR, ÉS COMPARTIR
  106. El lideratge efectiu és el lideratge que comparteix, que inspira
  107. Gràcies! @antonigr
  108. Lideratge en una societat hipercONnectada @antonigr
Advertisement